招聘餐饮管理店长/厨师长
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1、根据能力定级别和工资等级！全面负责前厅日常管理工作，快速分解店长下达的各项工作指标，和后厨保持良好的沟通和工作支持，完成工作目标；
2、负责对前厅的营运现场进行指挥、监督和协调，确保前厅各工作站服务品质的稳定；
3、负责顾客满意度的管理，现场对顾客意见的收集和整改，定期对老顾客的维护；
4、负责检查和指导人员卫生、环境卫生、食品卫生，保证整体用餐环境的舒适和清洁；
5、前厅行政板块：人员排班、培训和发展、设备和设施等全面负责。
岗位要求：
1、熟悉店铺前厅管理，具有2年以上全面管理前厅经验；
2、具有良好的人际沟通、指挥协调、培养带教、资讯收集能力，熟悉电脑操作及办公软件运用；
3、务实高效、责任担当、勤奋好学，抗压能力强；
4、年龄45岁以下，身心健康，形象气质佳。
2、负责对前厅的营运现场进行指挥、监督和协调，确保前厅各工作站服务品质的稳定；
3、负责顾客满意度的管理，现场对顾客意见的收集和整改，定期对老顾客的维护；
4、负责检查和指导人员卫生、环境卫生、食品卫生，保证整体用餐环境的舒适和清洁；
5、前厅行政板块：人员排班、培训和发展、设备和设施等全面负责。
岗位要求：
1、熟悉店铺前厅管理，具有2年以上全面管理前厅经验；
2、具有良好的人际沟通、指挥协调、培养带教、资讯收集能力，熟悉电脑操作及办公软件运用；
3、务实高效、责任担当、勤奋好学，抗压能力强；
4、年龄45岁以下，身心健康，形象气质佳。
2024-05-19 01:37
IP属地：广东
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深圳市南山区松坪村东北菜铁锅炖新店招聘：经理一名工资面议（要求有工作经验的女经理）东北菜厨师长一名工资面议二锅师傅一名9000配菜师傅三名工6500-7500凉菜师傅一名工资9000面食师傅一名工资7000服务员多名工资4500-5000电话感谢
厨师长服务员配菜面点凉菜
6月11日 09:42
招聘（深圳 东莞塘厦）川湘菜 ～厨师长1名（技术过硬 做事踏实肯干 配管理干股） 厨师 2名， 7500～8500+厨工 切配 ～ 3名，（50岁以下）4500起+打菜服务员～多名（50岁以下） 4500～5000起+外 场 部长～1名（做事踏实肯干，配管理干股） 5500起+电话：
厨师长切配服务员川湘菜
6月11日 00:56
（注明说明来意，应聘哪个职位写清楚广告中介勿扰）秋收里 （湘菜小碗菜模式）招聘筹备厨师长5名工资 实习期8000/月，转正保底 9000/月（带店后平均收入1.2W—1.5w/月，最少保底1W /月）岗位要求25—40周岁，学历不限。3年以上中餐炒湘菜经验。炒锅师傅9名6500—7500（可以晋升副厨师长，厨师长，优秀的享受门店绩效分红）切配和半炒半配10名5000—6000（有晋升空间，表现优秀可以享受门店绩效分红）福利待遇包吃、包住（宿舍有WI-FI、洗衣机、空调、热水器）月休四天、法定假日补休、购买社保、三节（端午/中秋/过年）及生日红包、优秀员工奖、春节往返车票报销、大病互助基金、夫妻房补贴或未婚青年电影票。工作地方，深圳（南山区、福田区、宝安区、龙华区、罗湖区、龙岗区）联系电话
厨师长切配炒锅师傅
6月10日 19:20
秋收里（湘菜小碗菜模式）招聘 筹备厨师长（3⃣️）名工资 实习期8000/月，转正保底 9000/月（带店后平均收入1.2W—1.5w/月，最少保底1W /月）岗位要求25—40周岁，学历不限。3年以上中餐炒湘菜经验。1、认同品质快餐模式，能适应快简餐工作节奏。2、具备基本的沟通管理能力，能够团结带领后厨团队按时、保质、保量完成出餐要求。3、具备基本的清洁卫生和食品安全责任意识。炒锅师傅5⃣️名工资6500—7500（可以晋升副厨师长，厨师长，优秀的享受门店绩效分红）切配和半炒半配6⃣️名工资 5000—6000（有晋升空间，表现优秀可以享受门店绩效分红） 福利待遇：包吃、包住（宿舍有WI-FI、洗衣机、空调、热水器）月休四天、法定假日补休、购买社保、三节（端午/中秋/过年）及生日红包、优秀员工奖、春节往返车票报销、大病互助基金、夫妻房补贴或未婚青年电影票工作地方，深圳（南山区、福田区、宝安区、龙华区、罗湖区、龙岗区）联系电话（同步）
厨师长切配炒锅师傅
6月10日 13:36
1、负责处理厨房的运作及行政事务；2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；3、负责制订厨房的各种工作计划；4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；5、保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助下属提高工作能力；6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善处理客人对出品的投诉；8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范；9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高；任职资格：1、高中以上学历，身体健康、精力充沛，二年以上星级酒店厨师长工作经验；2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。工作时间：编辑职位开始招聘工作时间：编辑职位开始招聘
厨师长
6月10日 10:17
工作经验：至少3年以上大型餐饮行业炒锅和主管工作经验是必要的。这包括对烹饪技术和厨房管理的深入了解，以及对餐饮行业运作的熟悉。健康状况：身体健康，无传染病及传染病史，这是保证厨师长能够胜任高强度工作的重要条件。管理和领导能力：厨师长需要具备厨房管理的能力、技巧和出色的团队建设与领导能力。这包括协调与各部门之间的联系，组织并指挥厨房工作，以及根据厨师的业务能力和技术特点，决定各岗位的人员安排和调动工作。专业知识：现代厨师不仅要能够熟练运用烹调技法和烹调基本知识，而且还要根据菜品和食客的要求准确烹调。这就要求厨师长必须博学多才，见多识广，厚积而薄发，方能赋予烹饪更多创造性的内涵和色彩。创新和适应能力：具有设计开发菜肴新品的能力，具有食品促销活动的计划、组织和相应的培训实施能力。同时，有分析当地餐饮市场、并有调整适应市场的能力。沟通和协调能力：加强与前厅的配合，开好堂厨会，保持有效的沟通。堂厨结合的好坏程度将对酒店的经营起决定性作用，它能很好地传递宾客与酒店的各种信息。职业道德和责任心：热爱本职工作，忠于企业，有较强的事业心、责任感。工作积极主动，具有创新意识。
厨师长
6月9日 18:39
火锅店、川菜店招聘岗位1:火锅店长、待遇面议2:川菜/火锅厨师长、待遇面议3:炒锅 : 8000—90004:砧板 : 6000—70005:大姐 : 4500—48006:主管 : 5500—60007:服务员：4300—4500月休四天，提供食宿，法定节假日补1天联系方式（）：
厨师长店长砧板服务员炒锅师傅
6月9日 15:50
