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招聘:人事专员/储备主管1名
岗位职责: 1、根据公司发展情况,制定公司人事管理规划; 2、建立和完善公司招聘管理、绩效管理、培训管理、薪酬管理等人力资源管理的各项规章制度,并组织实施; 3、负责公司人员招聘,员工入职、离职、转正、异动等日常人事行政事务处理; 4、负责公司员工薪酬、绩效考核、福利待遇等的实施; 5、负责公司员工人事信息、员工档案、公司文宣整理归档; 6、协助公司组织实施文化建设工作; 7、完成上级领导交办的其他工作。
要求: 1、大专以上学历; 2、为人正直,逻辑清晰,2年以上工作经验者优先; 3、熟练操作办公软件,具备基本的网络知识; 4、了解人力资源管理、心理学、社交礼仪等知识; 5、具备良好的职业道德操守,工作细心,积极主动,责任心强,吃苦耐劳,抗压能力强。
联系人:周女士
薪资:面议
2024-05-18 14:30
IP属地:四川
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