招聘劳务员劳资员、人事专员助理

工作内容：主要负责招聘公司岗位空缺员工工作时间：9：00-18：00单休包吃包住，有无经验均可，初中以上学历年龄16-28岁

工作内容：负责接打电话人员招聘线上招聘薪资：面试

会操作使用办公软件能较好地与人交流可以接受小白工作时间：朝九晚六工资：底薪提成，月入7000工作内容：主要负责人员变更与入职离职

负责协助处理团队内部工作、招聘、入离职办理、薪酬福利、组织发展等，会短视频优先。工作时间：8:30-16:30中午双休，法定节假日休。团队年轻化很好相处，同事之间关系融切团队氛围轻松，公司每月都有团建聚餐活动，每月都有伙伴生日会。公司福利好，工作氛围很好，大公司发展情景好，平台，发展空间大。

朝九晚五包吃住可居家办公聘：HR人事经理/招聘专员综合薪资：5000-8000岗位职责：1．主要负责招聘公司各岗位空缺员工2．确保招聘流程顺利进行、包括各大招聘平台、自媒体、视频号招聘信息的发布3．筛选相关人员简历、评估组织邀约面试、跟进候选人等4．撰写招聘文案及各大站的信息维护与更新5．总结招聘中存在的问题并合理优化迭代岗位要求：1．有无经验均可，初中以上学历年龄16-38岁2．会使用简单的电脑办公软件，男女不限3．具备较好的表达、沟通、组织、协调能力、时间管理能力、亲和力和学习能力4．具备良好的团队协作精神、严谨敬业、责任心强、工作积极、执行力强薪资待遇：1、底薪+绩效，综合薪资在5000-80002．可居家远程办公无需公司坐班、时间自由3．不克扣任何费用及薪资、无任何强制招聘4．公司设有周招聘奖月招聘奖．定期团建现金奖励年会抽大奖活动5、公司提供住宿（热水洗澡空调环境优美）、工作餐欢迎想做事的伙伴们加入

要求：1、有无工作经验均可。2、年龄18-38岁。3、初中以上学历4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。工作内容：熟悉公司招聘流程（通过各种渠道招聘人才）执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。工作时间：上午9点至下午5点，（单休）薪资待遇：底薪+绩效（综合薪资4500-8000）公司提供住宿、工作餐。

职位描述:1、根据部门需求招募对应岗位人才，面试邀约2、负责日常考勤、员工关系管理等工作;3、新人入离职办理以及新人前期的培训工作;3、完成领导交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历，人力资源相关专业或有相关人力工作经验优先，应届毕业生亦可;3、熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等;4、身体健康，性格开朗，有较强的人际沟通、协调能力，责任心强。

中国人寿售后服务部门人事助理招聘，入离职办理等，配合部门工作。工作时间：8:30—16：30，午休两小时，时间少，双休，法定节假日。团队工作氛围好，年轻人多，朝气蓬勃，好相处。每月有生日会，福利多多。发展空间大。多劳多得，上不封顶，具体面议欢迎小白，宝妈，大咖的加入

负责登记，签订劳动合同，制作表格，接受应届生

招人事助理2500-6000元/月入职要求：25-50周岁学历要求：高中毕业及以上，学历高者优先。（职场小白可带）岗位要求：处理领导下达的要求，懂基本办公操作，诚实守信有责任心。工作时间：8:30-11:301:30-4:30双休法定节假日休，交养老险，医疗险，不定期旅游团建。有意者电联[握手]