廊坊三河市急招店长

4s店长(面议)1.全面负责门店管理及运作，按照要求制定门店销售指标，并督促达成；2.店内晨会夕会的召开，跟进其会议质量及工作重点分配执行情况等联系电话：（联系地址：三河市李旗庄

图片图片双晖健康管理招聘岗位：一、店内服务老师（社保）二、店经理（社保）岗位要求：店面经营管理工作，包括员工的培训，安排，检查辅导，会员客户的管理，协助执行市场总监工作，完成店面经营指标。3年以以上经验，年龄45岁以下电话：周女士图片图片

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1.店铺管理：确保店铺的正常运营，包括工作排班、店面布置、礼品陈列、库存管理、卫生管理等。2.人员管理：培训和管理店铺员工，监督员工的工作表现。培养和激励员工，营造良好的工作氛围，提高团队的凝聚力和工作效率。3.销售管理：制定销售策略，促进店铺的销售业绩增长。4.客户服务：确保提供优质的客户服务，处理顾客投诉和问题，提高客户满意度。5.会员管理：建立和管理会员制度，吸引顾客成为会员，提供个性化的服务和优惠。6.库存管理：监控库存水平，进行补货和货品调配，确保货品的充足供应和合理周转。7.报告与反馈：向上级领导汇报店铺的运营情况和业绩数据，提供必要的反馈和建议。8.学习与发展：持续学习行业知识和管理技能，提升自身能力，适应市场变化和业务发展需求。培训员工关于电玩设备的操作和维护知识，提升员工的专业水平。9.机台维护与管理：负责机台设备的日常维护、维修和保养，确保机台设备的正常运行和安全性。10.安全与合规：确保店铺的安全运营，遵守相关法规和规定，保障顾客的人身安全。11.市场调研与竞品分析：了解市场动态和竞争对手情况，为店铺的运营策略提供参考。12.关系维护：与周边商铺及会员建立良好的人际关系，提升店铺的公众形象。13.新游戏引进与评估：关注游戏行业的动态，引进新的电玩游戏，并进行评估和筛选。14.其他工作：根据总经理的要求，完成其他临时性工作任务。

燕郊招聘店长一名，底薪加提成具体面谈，手上必须有技师资源，三年以上工作经验

招聘女工30~40岁，管理四台VR游戏设备，早九点至晚九点，月修一天，有经验者优先，有业务提成，待遇面谈

招聘:河北廊坊招前厅经理，领班，店长，服务员要求有2年以上工作经验，有一定营销经验。服从安排，有责任担当薪资:5000-10000元联系☎

187.破店招聘工作岗位店长:有管理经验的工资面谈吧台收银员:服务员长期6人，工资3500至4000➕2天公休➕200满勤晚班小时工7点至11点班日工资70元，能上到12点的1小时➕15元招聘要求服从管理有执行力联系人刘店长

33. 黄金家诚聘：店长，服务员，包饺子工，要求人品好，55岁以内，身体健康，工资：3500到8000元。电话：

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