崇左凭祥市急招餐饮经理主管

桂林五星标准酒店招聘餐饮总监，薪资13K~15K，要求四星级（含）以上二年同岗位经验，联系电话刘总！

工作内容：1.负责门店日常运营管理工作，制定服务员标准化作业培训；2.负责收银工作，对周、月营业额统计表格归档；3.制定完成月营业额目标；岗位要求：年龄24-36岁，学习能力、执行力强，善于思考，同岗位两年以上工作经验，具备独立完成单店所有日常运营管理工作；发展方向：初创型合伙人制，享有分红

二：餐饮部部长【女】①、薪资待遇￥4000～5000；②、人数：2位；③、工作经验：3～5年；④、初中以上学历；1、岗位职责：①、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；②、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；③、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；④、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；⑤、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；⑥、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；⑦、搞好本班组与其他班组的协调；⑧、做好班组员工考勤、培训工作。2、任职资格：①、身高1.58cm以上、25岁﹣40岁左右、初中以上文化程度，形象气质佳；②、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；③、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；④、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

招聘：中餐经理薪资：6千-8千岗位职责：1.协助餐饮总监负责中餐厅的日常运营管理；2.负责中餐包厢的预订、销售计划，并负责督促实施销售计划；3.根据市场情况和季节拟定并组织出品的更换计划，控制出品标准规格和要求，正确控制毛利率和成本；4.组织部门员工的业务和安全卫生的培训工作以及人员调配工作。岗位要求：1.大专及以上学历，形象气质佳；2.有高星级酒店或大型餐厅同等岗位工作经历，熟悉中餐楼面管理及运作；3.具备良好的个人修养与道德品质，作风正派，工作严谨，执行力强；4.具有较强的管理能力、社交能力、组织领导能力、协调能力、督导能力；5.电脑熟练。地址：南宁市五象新区秋月路9号（五象湖公园旁）

岗位职责:1.负责前厅各岗位的运作情况:员工考勤、仪容仪表、工作纪律、服务质量以及公共区域清洁卫生、公区秩序、设备完好等；2.负责前厅的接待、点餐、传菜、收餐、卫生等各项工作的落实和检查；3.负责客户订餐和关系维护；4.完成领导交办的各项工作。任职要求:1.有3年以上同岗位工作经验；2.形象良好，服务意识强，综合素质较高；3.责任心强，思考全面，做事周到。

【诚聘～经理】在广西柳州静兰桥桥头牛杂火锅店。即：（柳宗元）这凯诚心的招个，全权交给他管理的经理。工资：5000～6000月休：4天做的好，肯定还给提成。男女没论的！注：工资绝不拖欠！关键是对.这工作待遇感兴趣愿接受！工资还符合这城市潜规则看得上。联系：石总

餐厅副经理1、全面负责酒店的经营管理，优化客户体验，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标2、根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施3、建立、培养和管理酒店团队，提高服务质量和员工素质4、围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制酒店的预算和决算，严格控制经营成本和各种费用开支5、全面负责安全管理，抓好食品卫生，治安安全等工作，确保客人和员工的人身财产安全6、维护酒店的公共关系，接待重要客户，塑造良好的内外部形象，同岗工作经验3年以上/筹备酒店经验优先大专学历薪资4500转证5000月休4天试用期3个月岗位描述:岗位职责:厨师1、负责菜肴制作和卫生安全。2、根据客人和员工口味，适时调整菜肴口味。3、负责对各种食品的烹调工作，保证食品质量;4、重视成本核算，降低食品成本，做到价廉质优。5、按时保质保量完成客饭和员工餐工作。1、在中餐方面有相当的知识和实际工作经验，二年以上的餐厅厨房工作经验为佳。2、熟悉厨房工作流程，对菜品的准备和制作有一定的了解;3、有菜品成本控制、菜品开发、创新能力/工作经验5以年者优先。薪资5000-6000试用期2个月月休4天< 餐厅服务员 岗位职责1.熟知VIP接待餐饮服务流程2.随时注意听取客人的意见，及时向上级反映。3.随时注意在接待工作中的各种问题，及时向上级反映和协助处理。4.掌握和运用用餐服务礼貌语言。5.向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点。薪资2800转证300+提成试用期2个月，月休4天

主管，负责筹备，招聘，管理，统筹

喜欢干餐饮主管的牛人优先

有2年以上的经理岗位工作经验