急招包装工、组装工、质量管理员

1、小时工：28~30元/时包吃住，月综合8000~9000微信GZJJRS咨询招聘要求：18-45岁无需学历经验，只要身体健康，无案底2、小时工收入：平均一天上10小时左右。3、小时工：辞工只需提前3天小时工可以选择短期或者长期做二、正式工、长期工、普工待遇1、普通工衣，坐班，两班倒长白班自选（可自主选择及申请安排）2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。4、离职的时候人走账清5、每周都可以借支6、当天面试当天安排住宿

【招聘要求】华为厂区直聘1、男女不限：要求18-45周岁，无案底，无纹身2、踏实、工作态度好、有责任心薪资待遇：28~35小时，月入8000~10000元可预支【厂区优势】【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，细心即可【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温【优势3】：当天面试，当天安排住宿【优势4】：免费包吃住住宿，4人间宿舍，具备空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台【招聘职位】普工、包装、组装、操作工、仓管、组装、品检、物料等职位刚开始会有一天带薪培训的机会，工作岗位可以自己选择的。

招聘：品质主管薪资：0.7-1万/月岗位职责：1、参与公司品质制度订立与实施，品管体系的建立、维持和完善；2、品质活动的执行与推动；3、制程品质管制能力分析，异常改善；4、制程品质的巡回检验与控制，来料、成品、出货检测的控制；5、客户投诉与退货的处理、调查、分析、回复改善及纠正预防措施；6、品质异常的责任判定与分析处理；7、不合格品预防措施的修订与执行；8、参与客户审厂接待、处理客诉、回复8D报告；岗位要求：1.大专以上学历；2.接触和学习过ISO9001质量管理体系、QC七大手法、抽样检验方法，了解VDA6.3过程管理体系的优先；3.能看懂图纸、熟悉办公表格的制作，能对检测结果做出总结分析，具有良好的沟通、协调能力，抗压能力强；4.接触和学习过各类常用量具与检验仪器；5、细心、责任心强，有上进心、沟通能力强，性格开朗能吃苦耐劳，动手能力强；6、3年以上锂电池电芯企业工作经验，软包小聚锂电芯品质管理相关岗位1年以上工作经验；

----工厂直招普工----岗位主要生产电子设备、智能产品，装配，配套配件数据线，电脑机箱，鼠标，音响、电脑外设等厂区分布在龙岗区一：临时工待遇28元小时综合工资8000元月，包吃包住满一个星期可申请借支1000元每个月固定绩效补助380-600元月，7号准时发工资，不压工资二.正式工待遇1正式工：8500元月2、每个月8号准时发工资，不压工资3、试用期底薪3400-3600元，加班费按劳动法算（5天8小时之外算加班），平均每天加班2至3小时，节假日加班3倍4、每月有岗位津贴300元-500元，绩效奖380元-600元，全勤奖等等三：工作内容1、现岗位涉产品的组装包装、品质、测试等岗位2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带3、因目前订单增加，特向社会招聘：普工、包装员、质检员，正式工，小时工四：车间环境1、车间配有：饮水机，休息间，卫生间2、车间配有中央空调（冬暖夏凉)3、坐班较多，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣五：招工要求1、16-50岁；16-47岁2、必须持本人真实有效身份证3、无需工作经验4、当天应聘人员需带齐行李物品＋身份证件，当天安排厂内住宿六：免费食宿1、食堂：有米饭、粤菜、湘菜、早餐有：水饺、馒头、持厂牌即可刷卡就餐2、免费住宿、4一6人一间3、宿舍有WIF)、独立卫生问、公共洗衣机，空调、学习桌、热水器等用品直接点开下方，在线，联系我司人事部咨询。

招聘：PE工程师薪资：0.8-1万/月1、三年以上耳机行业生产工程或电子工程师工作经验。2、熟悉电子、电路的应用，对蓝牙耳机PCBA的电子原件和电路及焊接、装配工艺有切实可行的见解。3、熟悉相关产品测试标准与认证标准，熟悉塑胶模具试模流程和胶件特性。4、熟悉喇叭原理，对音效处理有一定经验。5、熟练掌握常用的硬件、射频、声学测试仪器和测试工具。6、会调试超声波机器；会调试镭雕机；会调试打胶治具；会高周波机器的调试更好。7、会调试热压治具、会调试并会维修耳机听音治具、PCBA测试治具等相关生产及测试治具。8、熟悉ERP操作系统，能独立制作BOM。9、对包装箱尺寸的试装、计算有实际经验。10、懂成本控制，能独立准确的做出标准工时。11、对产线的异常处理具备丰富的经验，并能结合生产实际提前做好相应的工夹治具。12、具备良好的沟通协调能力，做事积极主动，具有高度的责任心。13、精通耳机生产原理、蓝牙技术，有TWS蓝牙耳机、降噪耳机开发的经验者优先！

招聘：品质主管薪资：0.9-1.2万/月职位描述：1. 制定各种物料的检验标准与检验规范；2.策划IQC对物料、成品进行检验并对其工作进行检查与监督；3.对供应商进行现场审核、辅导并提出整改计划及后期验证；4、对质量事故进行调查分析，并提出处理意见；5、对原料供应商、外协厂商的交货质量进行整理、分析、评估；6、对部门人员进行考评及制定部门培训计划。任职要求：1、大专以上学历，5年以上品质工作经验，2年以上品质管理工作经验；2、具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程；3、具备一定的领导能力，有一定的分析判断与处理事情的能力。

招聘：深圳市象形科技有限公司薪资：6-8千/月要求：1.年龄：22~35岁，高中以上学历，熟悉ISO/IATF质量管理体系；2.电脑操作熟练，能熟练使用办公软件，CAD等；3.逻辑思维能力强，能熟练使用品管手法并独立完成8D，5W1H，PDCA等分析报告；4.沟通能力强，具有团体合作精神，并能承受一定工压力，服从安排。

招聘：AOI测试员薪资：5-7千/月1 要求：男女不限，18~40岁 服从安排，视力良好，身体健康2 公司22天制，底薪2200元+全勤奖150元，每月评优秀员工100-200奖励。周一至周五加班费18.5元/H，周六日加班费25元/H，试用期是2200底薪，过一个月试用期是2400底薪起，两班倒，独立作业，夜班补贴15元，有能力可以根据等级评底薪，公司严格按人性化管理，车间、宿舍都有空调，坐班保证员工一个舒适的工作环境，加班充足，公司包住不包吃（公司自带饭堂7 9 11块钱不等自己付钱）宿舍4人标准间，全天供应热水，风扇，空调。试用期一个月是2200底薪，过了试用期是2400底薪起，根据等级来定底薪。试用期后购买社保。3 工作简单好上手，最适合女孩子，就是坐在电脑测试，好的主板放下去，不良品标记出来。

招聘：品质经理薪资：1.2-1.5万/月岗位职责： 1.根据公司战略规划和经营计划，组织制定品质部门的发展规划和年度工作计划，并监督落实各项工作计划和目标。 2.组织制定完善品质部门各项管理制度及运作流程，确保运作规范性。 3.组织指导品质部门的运作，协调解决相关问题，确保各项质量目标的实现。 4.公司、客户质量政策、要求在公司内的策划实施（流程、项目）。 5.客户质量接口关系维护及重大客户投诉（产品/物料/体系缺陷）处理及报告。 6.内外部审核、改善专案的策划及纠正、预防措施的评审和报告； 7.部门内考核、培训、指导及日常管理工作，协调内外部关系，营造良好的组织氛围，不断提升本团队精神和工作效率。 8.公司文控中心管理，文件体系的维护及更新，制定产品质量检验标准及QQC、IQC、IPQC、FQC检验标准。 任职资格：1、25-40周岁，男女不限，大专以上学历；2、３年以上锂电池PACK品质管理经验，熟悉关键工序的控制，熟练运用品质工具分析处理问题，能采用恰当QC手法监控制程品质；3、熟悉IS99000体系等相关管理体系，有体系推行及维护相关经验，有大客户审厂相关经验。4、能组织公司物料检验，制程检验及客户投诉处理；熟练使用QC各种手法；5、有质量,环境内审工作经验,能主导组织、分析客户异常投诉及改善报告；6、能独立处理生产品质问题；（无锂电池行业经验请勿投简历）企业概况：1. 地理位置: 地铁6号线上屋地铁站B出口10分钟内可到2. 行业平台：朝阳产业，国家各项政策补贴扶持的“新能源行业”；3. 运营模式：B2B, 分销商等，锁定大客户, 研产销一条龙；4. 公司环境：精装修现代风+舒适办公环境+超好相处同事5. 主营产品：电池+储能电池组+应急电源；6. 工作时间：5.5天8小时，8：00-12：00，13：30-17：30福利待遇：1. 食宿安排：包住（热水器+空调+独立阳台）有食堂有餐补2. 其他福利：法定节假日+生日会+旅游+下午茶，能量补给站，更有不受上限工龄奖3. 学习成长：成熟的内训体系（小白半个月也可以成达人）；定制付费培训

招聘：测试员薪资：5-8千/月执行测试任务，汇总测试执行情况，编制相关报告