招聘自动化工程师、机械维修保养师

郑州市登封市告成镇，砂石场，招机器维护，维修工，需要工作经验，焊工工资7000到8000，机修工8000到10000有能力的联系，2人一起的优先

本地自动化技术岗，不去外地支援，周边的活，纯小白2⃣️5⃣️元/小时港区大型电子厂要技术工，自动化技术岗综合薪资6000-7000元/月工作内容：负责自动化设备的运营维护要求：18-35岁，高中以上学历，只要有电子厂经验就行，接受小白，身体健康，不是黑名单就行。能接受岗前培训。工资待遇：4-6月份2⃣️3⃣️元/时，7-9月份2⃣️5⃣️元/时报名流程：提报名单➕线上面试入职前培训一周：(在学校免费培训)1周左右岗前培训：8人间 10 元一天，6 人间 12一天，4 人间 15 一天，按天收费。水费由公司统一缴纳，退宿时按 0.5 一天。电费自理，宿舍人员平摊电费，统一交给宿舍长，直接交给物业。,

自动化设备技术员：需求：调试技术员多名薪资待遇：28元工作地点：港区/加工区/济源/太原福利待遇：提供住宿工期：6个月保险：商保80元/月要求：1、2年以上经验非标自动化设备组装调试经验2、具备机构/电控安装调试经验，熟悉三线/两线感应器接线方法，熟悉气动元件工作原理3、具备分析/处理能力，自动化设备现场问题点发掘及自主改善。入职流程：提供电子简历，筛选简历，电话面试，面试通过后签合同，办理入职。联系电话：杨老师

有干机修的没，沙厂石子厂的师傅，有干的联系

郑州瓦楞纸造纸厂招聘：电工2名、机修工2名。生产线5400/800一条，3800/400一条。薪资7000-10000有意者电联：

郑州高薪诚聘招聘成手二保焊工 机修 油漆工会立角缝焊接、调漆喷漆企业优势：优势一：全部长白班；优势二：工作轻松，班组配合自由，不上流水线；优势三：工作岗位，宿舍都可以调换优势四：公司福利好，企业订单多，加薪快，工资高；招聘要求：有工作经验，有焊工证，年龄18-50周岁，身体健康，初中以上学历。工作时间：8：00-20：:00，每周休息一天。薪资：小时制，每小时25元+全勤奖100元，六个月后涨薪到26元/小时，每月20号发工资，提供银行卡。福利：公寓式住宿，4-6人间，设施设备齐全，住宿费100元/月，五类保险费90元/月，水电均摊，免提提供工作餐，每年三节发放过节福利。面试时间：本周六上午10:00（5月25日）面试需准备：焊工证复印件1张，身份证复印件3张，银行卡复印件1张，一寸红底照片3张。直接到厂区试工！报名热线小平

自动化工程师月薪1万加

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不要求学历【福州东南汽车】免费吃住月薪高达8000+同工同酬折合在28到30/小时左右⏰面试时间：上午9点一场 下午13.30一场▶【招聘岗位】技术工人方向（总装车间装配工、涂装车间涂装工、焊装车间焊接工、设备维修工、物流工等)▶【招聘要求】18-40周岁，身高165CM及以上▶【 薪资福利】月度综合薪资应发8000-9000元，每月15日发放上一自然月工资；正式工薪资=固定工资3080-3795元+ 产线激励500元 + 技能津贴（0元-800元）+ 餐费补贴（250元-600元）+加班费。▶【其他说明】1. 餐费补贴：13元/工作日的餐费补助（当天加班超过3小时，加班费正常支付外再次补助13元餐费）；2. 产线激励：标准为500元/月/人，当月缺勤≥3天（按生产排班）的不享受；3. 加班费：按照国家规定标准核算，平时1.5倍、周末2倍、法定3倍加班费4. 技能津贴：依据技能鉴定结果，标准为0元-800元/月。当月缺勤＞3天（按生产排班）的不享受，缺勤含事假、病假、调休、旷工和各类带薪假；5. 年终奖：公司根据经营情况，对正式工发放年终奖；6. 班车：公司安排免费班车接送员工上下班（公司宿舍与厂区相邻）；7. 宿舍：3-4人间（独立卫生间），含空调、WIFI、桌椅、衣柜、鞋架等，水电费有免费额度超出部分平摊；8. 五险一金：入职次月缴纳五险一金，一金可以双倍取出；9. 晋升：工作表现突出者提供晋级、晋升机会；10. 慰问：公司工会定期组织文体活动、外出旅游、聚餐等集体活动，国家大型节假日均给予50-200元/人不等慰问；11. 购车、购房：公司员工可享受购车优惠报名电话小平