急招质检品检工、库管员、工厂文员、质量管理员
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1、仓库管理员1名
年龄25-45周岁之间，熟练使用电脑，仓库经验者优先；吃苦耐劳，勤恳敬业，工作认真负责。
做好各类物资及产品日常核查工作，对各类物资进行定时盘点，做到账、物、卡一致。按月编制报表，报送领导及财务人员。做好原材料、半成品、成品出入库登记，对工具做好保养、维修、申请购买等工作，到期工具的校验工作。领导交代的其他相关工作；上六休一,10小时。
薪资：5000-7000元/月
2、质量管理/测试(QA/QC)主管1名
工作内容：1、熟悉机械产品（是阀门、API 6A产品或压力容器）的设计、采购、制造、检验和试验等主要流程，并至少精通其中的一个流程。2、具有良好的英文读、写、听、说能力。3、严谨周密，善于发现问题和解决问题，善于与人沟通。
职位要求：1.大专及以上学历。2、三年以上的机械制造包括一年以上的质量管理经历；精通质量管理体系的原理。
薪资：5000-7000元/月
3、生产经理/车间主任1名
职位信息：1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行；2、根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；3、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；4、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；5、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；6、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；7、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序；8、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；9、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；10、按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实；11、负责落实企业安全制度，开展定期安全检查，杜绝安全隐患，防止安全事故发生；12、组织安全生产教育培训，指导员工安全作业；13、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率；14、统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施；15、配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜；16、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；17、.完成领导交办的其他任务。
任职资格：1、大学专科毕业，机械相关专业；2、3-5年以上生产管理工作经验；3、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力；4、有较好的领导和组织
年龄25-45周岁之间，熟练使用电脑，仓库经验者优先；吃苦耐劳，勤恳敬业，工作认真负责。
做好各类物资及产品日常核查工作，对各类物资进行定时盘点，做到账、物、卡一致。按月编制报表，报送领导及财务人员。做好原材料、半成品、成品出入库登记，对工具做好保养、维修、申请购买等工作，到期工具的校验工作。领导交代的其他相关工作；上六休一,10小时。
薪资：5000-7000元/月
2、质量管理/测试(QA/QC)主管1名
工作内容：1、熟悉机械产品（是阀门、API 6A产品或压力容器）的设计、采购、制造、检验和试验等主要流程，并至少精通其中的一个流程。2、具有良好的英文读、写、听、说能力。3、严谨周密，善于发现问题和解决问题，善于与人沟通。
职位要求：1.大专及以上学历。2、三年以上的机械制造包括一年以上的质量管理经历；精通质量管理体系的原理。
薪资：5000-7000元/月
3、生产经理/车间主任1名
职位信息：1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准，经批准后监督执行；2、根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划；3、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；4、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率；5、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；6、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正；7、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序；8、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；9、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；10、按时考核车间员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实；11、负责落实企业安全制度，开展定期安全检查，杜绝安全隐患，防止安全事故发生；12、组织安全生产教育培训，指导员工安全作业；13、统计分析车间每日的生产情况，寻求改善，提高生产效率；14、统计分析车间的成本消耗，制定可操作性成本控制措施；15、配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜；16、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件；17、.完成领导交办的其他任务。
任职资格：1、大学专科毕业，机械相关专业；2、3-5年以上生产管理工作经验；3、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力；4、有较好的领导和组织
2024-05-10 10:54
IP属地：江苏
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招聘文员35岁以内:长白班。6天8小时，高中专以上学历，会开车，电脑熟练，会做表格。主要就是负责:带人面试，考勤统计，员工入职报道。薪资待遇面谈地址:通州金乐联系电话:
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招聘：质检薪资：5000元以上/月1.熟悉机械加工图的技术要求；2.熟练使用卡尺、外径千分尺、内径百分表等量具。2年以上岗位经验，其中1年以上相关岗位经验，识图（CAD）3.熟悉相关质量
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，一手单企业【南通海门振群电子】恒温车间，不穿无尘服，先上班后体检，坐班，下午2点面试招聘要求：①注塑车间男20-35岁②女工质检18-40岁以内③有责任心，初中文化，视力好，能吃苦耐劳。，会识字。工时时间：8：00-20：30 ，坐班站班都有，两班倒。薪资待遇：18元/小时，月工时300以上。综合工资6000元左右，每月月底发上月工资。食宿：三餐，半个月倒一次班，厂区宿舍4-6人间，空调，水电平摊。⚠️⚠️⚠️提前报备名单，姓名+身份证信息，员工，不满月工资按17/小时计算，商保70元/月。：2元/长期名单报备:
质检员/品检工注塑工
5月25日 19:18
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5月25日 17:25
超级大龄工开招，男女不限18-52岁（72年卡年不卡月）【南通排风系统配件厂】长白班，大龄工免费食宿，工作轻松简单工时长期稳定，月工时高！员工工资计件制，平均工资180-330元/天，月工时300+，综合工资5500-9500元/月！每个月20号发薪，中途可以预支生活费！✅男女不限18-52岁（72年卡年不卡月），会写自己名字！简单识字，身体健康。✅提供免费工作餐，公寓式宿舍6-8人间，独卫空调热水器俱全，住宿扣80元/月，水电费平摊。✅长白班，个别岗位夜班，夜班补贴60元/天✅主要工作：生产消防通风管道等小配件，男工主要工作以铁皮折弯、辅助生产为主，女工主要以成品覆膜，检验为主。工作轻松简单，有坐有站，穿普通工衣！✅商保100元/月，常规体检,
质检员/品检工钣金工
5月25日 16:21
周六上午十点面试开发区【恒太照明】主要生产各类照明灯具，岗位多多，有长白班可选，工作简单轻松。面试岗位：1:组装（暂时没有夜班，后面会开夜班）2: 仓库装卸工3:上下挂（吃饭不扣时间，工时高）4:仓库打包（恒温车间，有夜班）5:质量（男女不限，要有质检经验）招聘要求：18-45岁，男女不限。月结薪资：前三个月18元/小时三个月后19元/小时夜班补贴20元/晚另有超产奖金0-500元每天实际工作12小时左右。综合月薪5000-6000元[]食宿：包吃工作餐，住宿通海新村100元/月，水电费平摊备注：商业险60元/月。 急辞口24小时月结工作满一周，可以预支工资！公司地址：开发区复兴东路,
质检员/品检工工厂搬运工
5月25日 15:42
一个星期后日结 一天200【南通照明灯具厂】主要生产各类照明灯具，岗位多多，有长白班可选，工作简单轻松。面试岗位：1:组装（暂时没有夜班，后面会开夜班）2: 仓库装卸工3:上下挂（吃饭不扣时间，工时高）4:仓库打包（恒温车间，有夜班）5:质量（男女不限，要有质检经验）招聘要求：18-45岁，男女不限。月结薪资：前三个月18➕1元/小时三个月后19➕1元/小时夜班补贴20元/晚另有超产奖金0-500元每天实际工作12小时左右。综合月薪6000左右食宿：包吃工作餐，住宿通海新村100元/月，水电费平摊备注：商业险60元/月。 月结工作满一周，可以预支工资！
质检员/品检工工厂搬运工
5月25日 15:36
针织染厂招聘：1. 定型落布（5000-6000）吃苦耐劳，能扎入岗位踏实恳干，年龄25-40岁 2.仓管（6000～8000），细心，高中以上，40岁以下，有经验优先。 3.针织面料 质检员（5000-8000），要求为人踏实恳干，熟悉针织布检验标准及打卷包装，有质量管理意识。工作地址：江苏南通海安经济技术开发区联系方式：
质检员/品检工库管员
5月25日 14:14
【南通照明灯具厂】主要生产各类照明灯具，岗位多多，有长白班可选，工作简单轻松。面试岗位：1:组装（暂时没有夜班，后面会开夜班）2: 仓库装卸工3:上下挂（吃饭不扣时间，工时高）4:仓库打包（恒温车间，有夜班）5:质量（男女不限，要有质检经验）招聘要求：18-45岁，男女不限月结薪资：前三个月18元/小时三个月后19元/小时夜班补贴20元/晚另有超产奖金0-500元每天实际工作12小时左右。综合月薪6000左右食宿：包吃工作餐，住宿通海新村100元/月，水电费平摊备注：商业险60元/月。 急辞口24小时月结工作满一周，可以预支工资！联系电话卫老师同步
质检员/品检工工厂搬运工
5月25日 14:00
