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汽车零部件公司(上市公司)
招聘 1人 本科以上学历,3年以上人力资源主管或HRBP工作经验
工作地点:龙兴
薪酬:6-8K+五险一金+各项福利 8小时单双休 包住
联系人:卢女士 ()
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工作地点:龙兴
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2024-04-29 21:12
IP属地:重庆
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招聘:资深猎头顾问/TeamLeader薪资:面议职位描述岗位职麦:1、独立运营猎头业务,做好专注领域客户结构布局,带领团队完成业绩目标;2、做好团队的搭建和管理,资源的建立和维护工作;3、带领团队通过各种渠道访寻候选人,提供人才市场信息,解决团队人员在做单中的问题:4、针对集团的战略客户和高端岗位,做好统筹分配,及时解决招聘过程中遇到的问题;5、能深入研究行业发展动向,收集分析行业内的人才信息,整合积累行业人脉资源,并输出相关的培训或者行业分析报告。职位要求:1、统招大专及以上学历,5年及以上猎头经验或甲方HR招聘经验:2、坚定在猎头行业长期发展,对猎头工作有较高热情;3在专注领域有成熟的客户资源(非硬性条件),并具备开拓新客户能力;4过往有较优秀的个人业绩和团队业绩,成熟的猎头业务管理经验;5、经历过360顾问、BD、交付、项目管理、团队管理,但能擅长其中一项技能。薪资面议,均可谈工作地点可在重庆主城及周边区或者内江市
人事经理/主管
5月21日 10:35
招聘:猎头项目经理薪资:5000-8000元/月负责中高端人才如销售、研发等核心岗位的招聘工作;行业会涉及到互联网、新媒体、房地产、酒旅、教育、半导体、大制造、新能源、IT信息化等;欢迎有行业经验的销售、招聘、采购、质量等岗位转型加入猎头工作。
人事经理/主管
5月20日 17:38
招聘重庆乐工人力资源管理有限公司招聘:1、人事储备干部2名女不限,高中以上学历,爱岗敬业,熟练操作电脑办公软件,沟通能力强,有人力资源管理经验者优先。工资:面议。电话: 骆老师地址:忠县忠州街道新华支路4号附5号
人事经理/主管人事专员
5月19日 18:26
工作内容:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设。2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作。4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规。5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等。8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。4、具有相关经验者优先考虑。
人事经理/主管
5月11日 14:41
工作内容:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设。2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同。3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作。4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规。5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等。8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。2、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神。3、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。4、具有相关经验者优先考虑。
人事经理/主管
5月10日 19:55