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【工作内容】:1、遵守公司各项规章制度，遵守店铺各种规定；2、按照公司要求及标准负责店铺产品的分类、陈列，包装；3、掌握所有产品专业知识、价格，能熟练操作每款产品的使用、讲解；4、根据店铺月度销售目标，按比重明确个人月度销售目标，并为之奋斗；5、按时上下班、交接班、把握就餐时间；6、服从店长管理及公司下达的所有指令；【优秀的你】:1、40岁以下，身体健康，性格成熟稳重，普通话标准，五官端正，态度真诚；2、经验并非绝对，但最好有家纺行业的销售经验；3、反应灵活快速，思路清晰，沟通自然流畅；4、有较高的敬业精神，吃苦耐劳，能根据安排的学习进度背读卖点；5、有责任感和团队合作精神，能服从领导的安排。【发展方向】:我们崇尚内部人才培养，有完善的职级薪级晋升通道，并伴随专业的培训；职业发展：导购→店长→营运专员→区域经理→大区经理

【薪资构成】薪资构成:底薪+岗位津贴+绩效+奖金+提成;岗位均薪:8K——15K,上不封顶我们承诺保底6千6很随意,月入8千很正常,月入1万很容易,月入2万不是梦！【工作那点事】:1、负责门店员工招聘、培训和带教工作2、完成门店销售业绩指标及销售提升工作3、负责监督和落实公司各项的标准执行,例如员工行为标准及卖场的标准等4、负责门店商品的到货、入库及盘点工作5、负责门店的日常事务管理工作,例如交接班会议、账务、排班,员工沟通管理等6、上级交办的其他工作。【优秀的你】:1、年龄35岁以下；2、2年以上零售行业店长经验；3、具备一定办公软件和计算机操作能力；4、具有较强的沟通能力和服务意识。【发展方向】:我们崇尚内部人才培养,有完善的职级薪级晋升通道,并伴随专业的培训;职业发展:店长→营运专员→区域经理→大区经理

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