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1，具有销售工作者优先！2.勤劳能干，面销工作者优先！3.具有一定的抗压能力

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招18-30岁4000试用期，一个月后转正5000，每干一个月加100，不封顶，包一餐

开发周边新客户，维护老客户

有无经验均可，公司福利待遇好，晋升空间大，工作轻松简单容易上手。岗位职责：1、接待客户的咨询，了解客户的需求促进成交；2、负责新老客户及关系的维护；3、确立潜在顾客、开发新老顾客资源；任职资格：1、不限学历，年龄不限；2、具有较强的沟通能力及服务意识；3、无工作经验要求，只要渴望成长，愿意学习，心态积极；

岗位职责：1、根据市场营销计划，完成部门销售指标；2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；4、及时处理客户购物过程中的各种问题，有效的与客户沟通并能够给客户推荐合适的商品；任职要求：1.有销售行业工作经验者优先；可接受优秀应届毕业生以及实习生2.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4.有责任心，能承受较大的工作压力，有时间观念；5.有团队协作精神，善于挑战，吃苦耐劳员工福利：1)工资组成：底薪+提成（销售额的2.5％～2.8％)+年终奖+全勤奖+带薪年假+旅游+社保+手机话费+生日补贴+公司活动，进入公司半年后工资可达7000-10000。2)公司办公室气氛良好，为员工提供优良的平台和晋升发展空间；询盘资源多，易冲业绩3)注重团队建设，不定期举办员工参加各类户外活动(如打羽毛球、唱K、骑单车、爬山、聚餐、烧烤等)拓展训练、培训4)工作环境优雅，公设备齐全，；和谐、快乐的家庭式工作气氛