急招人事专员助理、剪辑师、摄影摄像师

招聘：人力行政专员薪资：4000-6000k1、负责生产中心人员的招聘及面试，新员工培训；2、员工入离职办理及劳动合同的签订，续签及管理；3、公司行政、后勤及办公用品的登记、出入库及盘点；4、核对各类单据（如：快递对账单）；5、归总各类票据、单据；报销单付款单整理。地址：重庆市-潼南区-重庆市潼南高新区环保科技产业园T8-39/02地块

招聘：摄影师薪资：6000-10000k1、负责单部剧日常拍摄工作；2、参与拍摄前期的策划和沟通；3、配合编导根据脚本内容金兴拍摄的儿媳创作；4、根据脚本内容，在拍摄现场进行场景、灯光的专业应用。地址：重庆市-潼南区-潼南区桂林街道办事处产业大道仁豪集团3楼

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招聘：人事专员薪资：3000-5000k1.根据各部门用人需求，协助落实人力资源招聘计划，开展具体的招聘业务工作。2.开发、管理和维护各类线上、线下招聘渠道，进行招聘渠道效果分析，提高招聘效率。3.根据业务部门需求统筹开展各类人才发展项目，包括但不限于人才入职，试用期管理跟踪访谈等工作。

招聘：摄影师薪资：5000-8000k1.根据拍摄主题进行创意和创作，并指导、引导拍摄对象进行配合，以达到最佳拍摄效果。2.负责拍摄公司品牌宣传照片、主题视频、宣传片等。3.独立完成拍摄、修图、视频编辑剪辑、成片工作。

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负责招聘人员，薪资待遇:底薪5000+提成100-1500

招聘：人力行政专员薪资：4000-6000k1、参与公司人力资源管理制度的拟定工作：根据日常人力资源管理工作情况，对人力资源管理制度提供建议；监督公司人力资源管理制度的执行，并提供意见反馈。2、负责公司员工保险、公积金的缴纳管理工作：及时了解国家保险福利政策，掌握社会保险及公积金政策变化； 定期办理员工各项保险及公积金缴纳事宜；负责员工社会保险及公积金档案管理，作好新增、减少等相关报表的留存与归档工作。4、负责人事档案系统的更新和维护：根据公司人员引进、离职、调动等情况，及时建立、更新人事档案系统的内容和信息； 在人力资源部经理的指导下，利用人事档案系统信息统计，定期分析人员流失率、人员变动率、人力资源成本和公司的人力资源结构等数据。5、负责员工关系管理：编制《员工手册》，报人力资源部经理审核，经审批后进行印刷制作； 编写公司劳动合同及相关文件；组织与公司员工签订劳动合同、协议、同业禁止协议等，办理劳动用工手续，预防劳动争议的发生；负责公司内部人力资源日常流程的管理，优化内部管理流程，并办理相关手续6、负责落实人事调配工作：负责制定、完善公司用工、人事管理和人事档案管理等制度；负责员工入职、离职等手续办理；负责为符合

岗位职责：1、负责公司各类新媒体平台（小红书、等）所需图片的拍摄和后期处理；2、根据业务需求，对拍摄主题、场景、角度进行创意构思，制定拍摄计划；3、与团队密切合作，确保拍摄作品能准确传达公司品牌形象和价值观；4、不断优化拍摄技术和服务质量，提高客户满意度。职位要求：1、摄影、视觉传达相关专业优先，具备良好的艺术审美和创意思维；2、熟练掌握摄影器材和后期处理软件，具备独立完成拍摄任务的能力；3、具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应一定程度的加班和工作压力；4、有新媒体摄影工作经验者优先考虑。

人事部/招聘专员人事专员1.任职要求:男女不限，经验不限，性格外向，吃苦耐劳。礼仪/酒水促销(可兼职)。1.任职要求:18-30岁经验不限，性格外向，形象气质佳。外联营销/营销专员1.任职要求:18-30岁，经验不限，吃苦耐劳，善于沟通，抗压能力强。前台接待/收银员1.任职要求:18-27岁，性格外向，形象佳