职位详情
岗位职责:人员招聘前厅管理熟悉美团/饿了吗系统执行公司制度招聘
主管2名:5000+满勤200+工龄=5000-8000
服务员15名:4200+满勤200+工龄+提层=4400-6000
传菜员8人:4000+满勤200+提层=4200-5000
收银员1人:4000+满勤200+提层+工龄=4200-5000
门童1人:4200+满勤200+提层+工龄=4400-6000
拌菜厨师1-2人:4300
打荷1-2人:4500-5500
员工福利:
1.每月15号准时发工资包食高端宿舍
2.意外险3.每月团建
岗位职责:
1,负责餐厅前厅的日常管理工作,员工培训客户服务满意,餐品销售等
2.确保餐厅前厅的环境卫生,服务质量等符合店标准,责任心强
3.负责制定并执行餐前厅的销售计划,提高营业额
4.负责协调餐厅前厅与其他部门的沟通和协作,确保餐厅的整体运营顺畅
5.负责制定并执行员工培训计划,提高员的服务技能和工作效率。
任职要求:
1具有餐饮前厅经理/领班相关工作经验,熟悉餐饮行业管理流程
2.具备较强的沟通协调和管理能力,能够有效组织和管理团队
3.具有良好的服务意识和客户导向思维,能够提供优质的客户服务
4.具备较强的销售能力,能够制定并执行有效的销售计划
5.具有良好的团队合作精神和责任心,能够适应高强度的工作压力
岗位福利:底薪+提层+保险+免费高端寝室
6.年龄要求18-45
主管2名:5000+满勤200+工龄=5000-8000
服务员15名:4200+满勤200+工龄+提层=4400-6000
传菜员8人:4000+满勤200+提层=4200-5000
收银员1人:4000+满勤200+提层+工龄=4200-5000
门童1人:4200+满勤200+提层+工龄=4400-6000
拌菜厨师1-2人:4300
打荷1-2人:4500-5500
员工福利:
1.每月15号准时发工资包食高端宿舍
2.意外险3.每月团建
岗位职责:
1,负责餐厅前厅的日常管理工作,员工培训客户服务满意,餐品销售等
2.确保餐厅前厅的环境卫生,服务质量等符合店标准,责任心强
3.负责制定并执行餐前厅的销售计划,提高营业额
4.负责协调餐厅前厅与其他部门的沟通和协作,确保餐厅的整体运营顺畅
5.负责制定并执行员工培训计划,提高员的服务技能和工作效率。
任职要求:
1具有餐饮前厅经理/领班相关工作经验,熟悉餐饮行业管理流程
2.具备较强的沟通协调和管理能力,能够有效组织和管理团队
3.具有良好的服务意识和客户导向思维,能够提供优质的客户服务
4.具备较强的销售能力,能够制定并执行有效的销售计划
5.具有良好的团队合作精神和责任心,能够适应高强度的工作压力
岗位福利:底薪+提层+保险+免费高端寝室
6.年龄要求18-45
2024-04-21 07:50
IP属地:辽宁
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服务员打荷
5月22日 13:43