湖南长沙博瀚健身新店扩展在即，现招聘以下储备人员:有良好的团队精神以及团队协作能力

电话销售、只需要打电话联系之前老顾客回访就可以了，公司提供资源居家就可以做

[薪资福利]:1、底薪4k+高薪提成。平均月收入1w左右2、包吃+提供住宿+提供带薪培训+法定节假日正常休息+带薪年假3、工作氛围轻松，各种部门活动(聚餐、唱歌、郊外游等)，每天不定时下午茶，水果零食4、每两个月均有一次晋升机会[职位职责]:首先不需要地推！不需要扫楼！不需要陌拜！1、由公司提供有意向的资源，公司配有工作手机、电话卡、微信账号。无需自己寻找客户，通过跟客户的沟通了解客户需求，2、以专业的角度，为客户解答贷款融资方面的问题（有专业话术提供）3、经常性与客户进行沟通，建立良好关系，促成合作。[任职要求]:1、18-35周岁，学历不限，工作经验不限;2、口齿清晰，普通话流利，沟通能力强;3、性格开朗、为人热情、有亲和力、宽容、自律性强。公司地理位置优良，处于市中心繁华地带。公司氛围很好，快快加入我们

内部工作人员内推微信都是真实靠谱信息~带薪培训，接受小白无经验(培训期每天130元每天哦~)目前M1、M2、M3+前端后端都在招聘中，欢迎详聊目前长沙职场在职人力1200+多人(电销岗位也在招)具体欢迎详聊~合规!!!!!大公司就入职寻求长远发展1.工作职责:在合规方式下通过电话邀约客户申请注册放款催收等业务，我们拿对应的提成。该岗位入职后有专业的带薪培训。【该岗位无销售性质，入职五险一金8号发薪!]2.提成方式:合理分配资源!根据业务提点，客源丰富!有业绩就有提成3.工资待遇:综合无责任底薪2700左右不包吃住，具体根据工作经验及面试表现定，职级不同底薪不同，每月8号发薪9K-3W+(80%的人能拿到8K)主打一个有付出就有回报!4.工作时间:9:00--20.00，月休8天，偶尔需要加班底薪最高4800摸鱼一个月也有六七千哦(会有加班班但有补贴哦~)5.福利待遇:入职当月即可购买五险一金+法定节假日工作3倍工资+年底高额13薪+带薪假期+3个月一次晋升机制(组长岗位半年即可申请晋升)+节日福利+各类员工活动，下午茶等等。6、高额13薪，最高有2W多，平均有8000(比如你一年平均收入12000，那么就是在第13个月多发12000!)地址:长沙岳麓区西中心T1T3附:接受小白无经验，提供带薪培训，每天培训薪资100多左右，无住宿~看清岗位再投递哦[公司规模]:已在重庆(总部)、武汉、长沙、天津、永川、合肥、成都、佛山、郑州、中卫、保定、潍坊、银川、十堰等地先后设立分公司以及服务运营中心，目前公司在职总人力达10000多人，分布15个城市，2017年至今累计纳税3.5亿!

招聘20人兼职打电话，

工作职责：1、通过公司提供的客户资源，电话联系客户2、介绍公司产品和服务，促成交易3、维护与客户之间的良好关系，解答客户的各种问题和疑问

【不良资产处置行业—法务公司】招聘啦！！！一、招聘岗位：债务规划师（可全职18-35以内、可兼职不限）二、岗位职责：1、根据公司提供的客户资源通过打电话的方式寻访有信用负债的客户，推广及销售公司产品（个人信债和企业商债）2、跟进维护客户关系，回答客户疑问，解决客户问题3、邀约客户上门，有专人负责讲解及谈单4、后续将C端客户转化为B端客户（成为你的兼职业务员）三、薪资待遇：1、基本薪资+业绩提成基本薪资4600+全勤200+话补200+餐补200+交补200+住补200业绩提成（债务金额）3%—5%（一单提成最低3000元，平均一万/单）2、员工福利：社保+下午茶+团建聚餐+各种荣誉现金奖+1对1培训四、任职要求：1、高中及以上学历2、善于表达沟通、服从公司管理、执行力强、认同公司文化3、热衷于销售工作，不惧怕和客户交流，勇于挑战高薪工作4、有目标感，有追求，勤奋踏实，能吃苦耐劳5、有金融、法律、房产、保险、证券、投资、信用卡、POS机、汽车、教培、旅游、美业、贷款、催收、等行业销售经验人才优先（优秀应届毕业生、退伍军人亦可）五、公司优势：大平台，实力背景雄厚，央企控股，发展潜力巨大，规划布局深远！五、晋升通道：债务规划师-储备干部-团队经理-市场总监-分公司总经理-合伙人六、工作时间：早九晚六，中午休息两小时，周日单休，法定节假日正常放假。七、工作地址：湖南省长沙市芙蓉区五一大道芙蓉广场中天行政公馆，位于2号线芙蓉广场地铁口

公司提供客户打电话，询问家长需求，我们是针对于6-16青少年暑假期间参加夏令营的

岗位职责：1.客户开发与维护：通过电话、网络、拜访等方式，积极开发新客户，并与现有客户保持良好的沟通与联系，以建立和维护良好的客户关系。2.产品推广：了解公司提供的装修服务、材料和设计方案，向客户详细介绍并推广，使客户了解公司的产品和服务优势。3.需求沟通：与客户进行深度沟通，了解客户的需求和预算，为客户提供合适的装修方案和建议。4.业绩达成：完成公司设定的销售业绩目标，参与销售团队的业绩考核和激励。任职要求：1.教育背景：高中及以上学历。2.工作经验：1—3年装修销售经验，市场营销、室内装修设计、建筑类、建材、房地产等相关行业经验优先考虑。3.沟通能力：具备良好的沟通表达能力，能够与客户、同事和上级有效沟通。4.销售技巧：掌握一定的销售技巧和谈判策略，能够完成销售任务和业绩目标。5.自我驱动：具备较强的自我驱动和学习能力，不断提高个人专业素养。6.品行端正：遵守公司规章制度，诚实守信，积极向上

岗位职责1.通过电话推广公司的服务。2.了解客户需求，提供专业的产品介绍和解决方案。3.维护老客户，开发新客户。4完成量化的工作要求。任职要求：1、高中及以上学历。2、有较强的学习能力、适应能力和抗压能力3、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理。4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望、为人正直，诚实可靠。

电话销售，周末双休