苏州昆山市招聘岗位：直播招聘专员1、年龄要求

人事专员月薪8Q A、无责底薪4000+业绩提成10%，综合7000-10000B、无责无底薪高业绩提成40-60%，10000-15000二、任职要求1、年龄17-28周岁，有电脑基础，无经验可培训!男女不限!2、工作要求:熟悉电脑基本操作，较强的责任感，形象好，普通话标准4、具备强烈团队意识，优秀的沟通能力，谈吐清晰，思维活跃。三、工作内容1、主要负责线上招工客服，给别人介绍工作2、每天负责通知面试人员来面试，被面试人面试情况的跟踪及维护3.上班时间9:00-18:00上六休4.福利不定期公司安排旅游，定期聚餐，提供生日福利，餐后水果，提供住宿

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招聘☆有能力想赚钱☆的文员[庆祝][庆祝]年薪10～20万(负责招人进厂)年龄17~30岁男女不限欢迎推荐合适人才，有红包奖励[红包]来我这上班带你穿丝打

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公司主要从事电子行业，一个全新的公司，希望有志同道合者一起同行～一、工作内容：1、负责日常办公室办公用品的采购、发放，办公设备的管理2、负责公司人事招聘相关端口，职位的发布和人员的邀约；二、工作时间：8：30～18：00，中午休息1小时吃饭，月休2天~三、薪资待遇：每月底薪5000元+500元餐补,加奖金和提成！四、任职要求：1、年龄18-38周岁2、学历不限；会基本的电脑操作。4、具备灵活变通能力及良好的口头表达能力，有较强的团队合作精神。5、做事认真负责，对工作有严谨的态度，具有较强的抗压能力。#优势：弹性工作，高额提成，行业前景广阔，个人发展空间巨大。

公司主要从事电子行业，一个全新的公司，希望有志同道合者一起同行～一、工作内容：1、负责日常办公室办公用品的采购、发放，办公设备的管理2、负责公司人事招聘相关端口，职位的发布和人员的邀约；二、工作时间：8：30～18：00，中午休息1小时吃饭，月休2天~三、薪资待遇：每月底薪5000元+500元餐补,加奖金和提成！四、任职要求：1、年龄18-38周岁2、学历不限；会基本的电脑操作。4、具备灵活变通能力及良好的口头表达能力，有较强的团队合作精神。5、做事认真负责，对工作有严谨的态度，具有较强的抗压能力。#优势：弹性工作，高额提成，行业前景广阔，个人发展空间巨大。

招聘‬‎专员（跟我一起做同事）提成模式：1.无‬‎低薪纯提成+50%（小‬‎白无经验也可）2.要需‬‎到公司上班，公司提供招工资源（1‬‎W-3W‬‎+）有能力者上不封顶-‬‎--底薪‬‎模式：1、底薪5000+10%‬‎提成；综合工资8000--‬‎12000右左‬‎，有经上验‬‎上万也正常2、公司有公平‬‎广阔晋‬升空间，‬‎有运营管理岗位均‬‎从内部优秀员工中提‎拔产生工作内容：1、在各大网站（58同城，快手)发布招聘信息为工厂招聘空缺人员，工作轻松一人一台电脑一台办工桌2、每天负责发帖，微信聊天，接打电话，预约安排工友面试。招聘要求：18-36周岁，会基本电脑操作即可，不限经验，有上进心即可，包学会。住宿：提供公寓式住宿，独立卫生间，厨房，环境好，待遇优。

招聘岗位：人事招聘文员（不招暑假工）工作内容：负责公司简单的招聘工作即可公司提供丰富优质的资源，员工只需要在公司给的招聘平台加微信聊天，接打求职者电话，然后招聘人过来进厂上班薪资福利：模式一：底薪5000+10%提成。（6000-8000）模式二：40%-60%，（8000-12000）公司（饭后水果、零食、饮料等）公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排招聘要求：年龄16-30周岁，学历不限，会电脑基本操作，无经验可教（公司愿意培养人才）工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力上班时间：早8:30-晚20:30(午休2小时，上六休一)公司在苏州-吴中区

招聘岗位：人事招聘文员（不招暑假工）工作内容：负责公司简单的招聘工作即可公司提供丰富优质的资源，员工只需要在公司给的招聘平台加微信聊天，接打求职者电话，然后招聘人过来进厂上班薪资福利：模式一：底薪5000+10%提成。（6000-8000）模式二：40%-60%，（8000-12000）公司（饭后水果、零食、饮料等）公司不定期组织免费旅游、全程公司免费安排招聘要求：年龄16-30周岁，学历不限，会电脑基本操作，无经验可教（公司愿意培养人才）工作认真仔细，责任心强，具有良好的沟通协调能力和抗压能力上班时间：早8:30-晚20:30(午休2小时，上六休一)公司在苏州-吴中区

1、今天面试明天入职(人事专员)写字楼办公室上班,每天工作8小时工作内容轻松,不复杂有人带,晋升空间大老板nice公司氛围轻松2、人事文员早九晚六接受小白，无相关的行业工作经验要求，岗前培训和岗后专人指导，从业人事、销售方面经验的优先[薪资结构]无责底薪6000[工作时间]早9:00-12:00下午1:30-18:00不加班!不加班!不加班![工作内容]1、负责简历的筛选、面试邀约2、负责员工的人事档案管理[任职要求]1、对待工作认真负责、做事细心有计划2、接受无经验均可工作轻松简单