昆明急招技术员技术负责人

要招5G通信基础建设技术员数名

从清表，围栏，打桩，浇筑，预埋件，安装，排线，等等都了解

有中级职称或者二建证书，有过大型酒店或大型康养中心整装经验。有较强的抗压能力及沟通能力。联系人：陈先生联系电话：

招聘公路工程技术人员1名要求：高速公路施工现场管理经验3-5年，具体工作测量及现场管理，会使用GPS、全站仪。薪资：6000-10000元，购买五险。欢迎各位伙伴推荐。联系人：陈女士

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招一个技术人员。技术到位的

我需要高铁墩柱钢筋技术员

　　招聘岗位及要求　　工程技术岗（18人）　　01基本要求　　●认可中国安能集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，遵纪守法、勤奋敬业、诚实守信、身体健康，与原单位不存在劳动关系及其他纠纷，无违法违规行为。　　02学历及专业　　●全日制本科（含）以上学历，工程造价、土木工程等工程类相关专业毕业。　　03工作经验要求　　●具有 5 年（含）以上工程管理岗位工作经验，有建筑类国企、央企工作经验（从事水利水电专业类）的优先。　　04执业资格　　●具有一级造价师或一级建造师证书，有水利水电、机电工程专业一级建造师证书、中级及以上工程类专业技术职称的优先。　　05能力素质要求　　●熟练操作办公、造价相关软件，熟悉项目预结算、投标报价工作，具有较强的沟通协调和判断能力、能够独立撰写相关工作报告、熟练的计算机应用能力。　　06岗位主要职责　　●贯彻执行国家、行业、地方政府颁布的有关工程建设管理的法律法规、规章制度、技术标准、技术规范及有关技术文件。　　●组织建立项目技术管理体系，明确部门职责，对项目实施有效技术管理；根据项目施工管理需要，组织施工组织设计及专项技术方案编制、图纸会审、技术交底（含安全交底）、工程测量、试验检测等工作。　　●组织编制并审核项目年度施工计划、月度施工计划以及主要劳动力、物资、机具设备计划。　　●组织工程量核算，参与验工计价、变更索赔等成本管理工作；组织“四新”成果开发应用、重难点施工工艺或方案的科技攻关，组织科研、工法、专利、标准的申报和开发。　　●组织工程技术资料管理、竣工文件编制及移交等工作；协助项目经理建立项目安全、质量、环保管理体系，组织编制工程质量、安全生产、环境保护等技术保障措施，并督促落实。　　●负责项目工程技术人才培养工作，组织技术培训、交流、总结，牵头组织学习最新技术标准、技术管理文件和先进的施工技术。　　安全管理岗（8人）　　01基本要求　　●认可中国安能集团企业文化和价值观，具有高度责任感，富有团队合作精神，遵纪守法、勤奋敬业、诚实守信、身体健康，与原单位不存在劳动关系及其他纠纷，无违法违规行为。　　02学历及专业　　●全日制本科（含）以上学历，研究生优先；有工程相关工作经历者优先。03工作经验要求　　●具有5年以

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安宁腾达科技有限公司招聘技术管理1-2名要求:本科以上学历，年龄 25-45 岁，计算机信息化专业或弱电相关专业，先做维护，后期视能力而定可升管理层。待遇: 3500-8000 元/月，购买相应保险，月休 2-4 天。上班时间:八点半，下午六点，节假日可调休或轮休。联系电话：（）简历投邮箱：公司地址：保利宁湖峰境商业街A-15-1商铺