鼓浪屿销售员店长长白班

招聘岗位：储备店长薪资范围：4500-5500元/月职位描述：一、岗位职责：1、餐厅现场管理、订货、排班、成本控制等营运系统管理工作经验;2、对店面产品、环境卫生、服务、安全等进行管理；3、能及时解决店面发生的紧急问题(容诉、设备损坏、电路、网络故障等);4、能适应快节奏的工作节奏；5、为顾容提供热情、耐心和周到的服务；

招聘：店长薪资：10000-15000吃苦耐劳,良好沟通能力,团队意识,责任心和积极的工作态度,有经验优先地址：福建省厦门市思明区新景数码港(嘉禾路辅路店)

招聘：店长薪资：6000-30000有销售经验，对家政服务产品了如指掌，开发新客户，维护老客户。 看能力定，不上封顶。地址：福建省厦门市思明区湖滨东路319-9号418室之八

招聘：店长、副店长薪资：5000-8000工作地点：厦门市职位描述：1.负责店铺日常管理工作；2.达成店铺销售目标；3.提高店铺的顾客服务水平；岗位要求：1.大专或以上学历（有经验者可放宽学历要求），熟悉电脑操作；2.具有较强的商业意识和触觉，能有效促进店铺销售及提供高标准的客户服务。3.能承受较大的工作压力，具备良好的沟通及协调能力；4.有相关管理经验者优先；福利待遇：1、入职后享受五险一金和商业保险。2、每年享受8天带薪年假（逐年递增）、6天全薪病假、工会福利、节假日福利、内部折扣等；3、年终双薪、年度调薪、年终绩效奖金；地址：厦门市思明区思明南路中华城175号C区二层(铺位号:2030)

招聘：储备店长薪资：月薪：7千-9千1、组织本店的日常经营管理工作；2、执行各项规章制度和拟订本店的工作计划及工作总结；3、营业高峰期的巡视，检查服务质量，并及时采取措施解决；4、严格实施有效的成本控制及对财务工作的监控，控制本店的各项开支及成本消耗；5、协助人力做门店人员的招募、培养、晋升相关工作开展；6、日常经营数据分析，发现问题及时采取措施，促成营业额及利润提升；7、日常门店其他管理工作。地址：厦门市思明区前埔东路481号105室之十

赵一鸣零食招聘1.店长1名，薪资:3.8K-7K ，要求工作认真负责，有零售行业 经验优先，年龄25-40周岁，负责门店日常经营及员工管理。2.副店长2名，薪资:3.5K-5K，年龄20-40周岁，负责门店日常收银、理货，协助店长带教员工及处理日常事务。工作认真负责，有零售行业1年以上工作经验优先。3.店员数名，薪资:3.0K-4.5K，年龄18-40周岁，负责门店日常收银、理货。工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先。电话：曾先生地址：上思明江新城一号路

茶生活馆-客户服务部-客服经理（店员）岗位职责:1、负责向顾客提供品茶服务；2、负责向顾客介绍名茶及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；3、营业前做好柜台、货架、商品及地面等环境卫生；4、协助客服总监做好门店管理其他工作。任职资格:1、18-35岁，五官端正；2、非常欢迎应届生；3、身体健康，吃苦耐劳，主动服务意识强，有销售潜力更佳（如促成订单，可获得相应销售激励奖金）；4、性格开朗，具有较强的沟通能力、学习能力。5、上岗前均有专门培训。上班时间：轮班，早班9:00-17:00，晚班15:00-22:00，月休4天薪酬标准：底薪+门店整体业绩销售激励奖金（门店客服主管与成员：合计2%）+个人销售激励奖金（个人系数5%）+五险联系电话：

【招聘单位】观塘悦色（茶饮）【工作岗位】店员/店长：底薪4500～5000元+提成（平均收入5k-7k）兼职：18-25元/小时【任职要求】男女不限，18-35周岁，身体健康，有较好的服务意识和沟通能力，做事认真负责，爱干净卫生；有无经验都可以，有相关工作经验的优先。[嘿哈]品牌新店厦门首家，待遇福利好，晋升空间大，面试通过就能上岗，欢迎大家加入我们[玫瑰]【待遇福利】医社保，月休四天！【工作地址】厦门市思明区思明南路118-118【联系方式】郭先生（微信同号）

店长储备干部4500-5500

本会所招店长一名，店助两名，接待五名，成熟稳健发展的店，店长必须要有行业管理经验，店助和接待不会可以培养，成熟店，客源稳定，工资准时发不拖欠薪资待遇面谈