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一、人事行政主管/专员1-2人5000-8000元/月岗位职责：1、了解掌握各部门的用人需求；2、管理、开发招聘渠道，实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；3、负责员工入离职手续的办理等；4、负责办公室部分行政工作。任职资格1、全日制大专及以上学历，人力资源或相关专业优先；2、有三年以上相关工作经验优先；3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；5、熟练使用办公软件。二、工程专员/助理1人5000-7000元/月职责描述：1、负责项目施工过程管控工作(如质量检查、进度控制等)；2、负责监督各施工单位对项目的施工作业的合规性进行审核及落实,确保各项作业符合相关标准和规范,保障工程质量和进度,提升工程形象；3、配合项目管理人员做好施工现场协调管理工作；4.协助项目经理做好施工现场文明安全施工管理工作；5、完成领导交办的其他工作任务。任职资格：1.大专及以上学历,有3年以上相关工作经验；2.熟悉房建类的施工工艺流程、施工规范以及相关法律法规知识；3.具备良好的职业操守和职业道德素养,良好的人际沟通能力、应变能力和组织协调能力；4.有较强的抗压能力和团队合作精神。三、普工/操作工30人5500-7500元/月职责描述：1、负责生产设备的操作，完成生产工作；2、负责生产现场的环境卫生整理；3、负责成品的打包入库。岗位要求：1、身体健康，吃苦耐劳，服从安排，能适应两班倒工作制；2、中专以上学习，能准确快速完成生产数据登记工作；3、有叉车证等证书人员优先。四、机修工3-5人5500-7500元/月职责描述：1、负责生产设备的安装调试；2、负责生产设备的定期维护保养；3、负责生产设备的及时维修，保证生产工作的顺利开展。任职资格：1、3年以上相关工作经验，熟悉设备管理及维修工作；2、有电工证、焊工证等专业证书的人员优先；3、身体健康，吃苦耐劳，服从安排，能适应两班倒工作制；公司福利1.五险一金、定期员工体检

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小时工待遇：白班每小时26元，每天260元夜班每小时28元，每天280元工作满月奖金3000-5000工厂长期工待遇：综合薪资：每月7500-9500元，保底工时为260小时加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗 厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工工厂内有中央空调，冬暖夏凉，空气流通无异味工作轻松，坐班不累工作环境无异味，无危害性气体，无身体伤害福利待遇：宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素，吃住免费推荐朋友有推荐奖满月1500-2000招聘要求：年龄：16-50岁健康状况：没有传染性疾病性别：男女不限经验和学历：不限夫妻可提供夫妻间住宿提供在外租房补贴，每月500元

招聘要求：1、年龄16-50周岁，男女不限；2、文化要求:识字，会填表字名字；3、带上银行卡（工商，建设，中国，农业），身份证，生活用品，床上用品，当天过来办理入薪资待遇：26元/时总价，夜班28元/小时（每月可休息4天休息），月结工资，每月7500-9500元，节假日三倍工资工作时间：8点～8点中午吃饭休息一小时，下午吃饭休息一小时岗位内容：检查，组装，仓管，搬运。百分之八十坐班，普通工衣稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，厂区在江苏无锡，外地来的全额报销路费培训支持：老员工会亲自教导新员工住宿条件：宿舍4～6人间，宿舍内含有阳台、独立卫浴、空调、WiFi、洗衣机，24小时热水。夫妻房：入职满一个月后可以申请每月10号工资，工资准时打在银行卡里

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