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招聘岗位：综合维修工/领班【包吃住】工作时间：09:00-18:00【月休4天】招聘要求：65岁以下，身体健康，有物业相关工作经验或持电工证或电梯管理员证，有弱电等维修维护经验优，无犯罪记录；

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招聘小区绿化养护工2人

重庆市江津区招装修木工,石膏板吊顶会看图，有装修酒店经验，招班组，责任心强，技术过硬

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重庆市双福区招灯饰，卫浴安装工，

1、做到搬运合理、装卸合理。2、任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从分配，有c1驾驶证会开小货车，钏车优先。3、工作地点：小区车库天晴落雨不影响，室内作业①重庆市江津区鼎山街道桃园社区旁②重庆市江津区双福新区能源学院旁

您好，重庆到家了正在招聘地产中介，工作地点在重庆江津.双福到家了(金科集美郡店)状元路123路，薪酬范围保底4K无上限，早上10:12:00下午14:00-20:00下班，不加班，入职后有导师带，五险、通讯补贴、节日福利，有时间可以过来了解一下，随时欢迎！

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重庆地区招聘砍楠竹工人有班组最好。工资一车一结，价格具体面议。

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1.客户跟进转化、合同签订2.建立已签客户VIP群3.量房、出方案、确认图纸、协助选料，收首期款4.制作合同资料包5.已签未开工客户的维护6.储备客跟进及转化7.合同资料会审8.开工交底9.装潢合同外产品销售及套餐产品升级10.服从上级的日常管理，完成各级领导安排的工作

重庆市江津区招工地小工/杂工

公司直招合伙驾驶员：不租车，不卖车，无押金，无任何隐形套路基本条件：1、年龄在25-45之间，适当的可以放宽条件；2、无任何犯罪记录；3、实际驾驶车辆经验至少1年以上（能熟练驾驶3.2米箱货，4.2米轻卡）；4、无酒驾和重大交通事故行为；5、认真负责，具有较强的责任心，有职业道德底线；6、吃苦耐劳，能适应城市配送司机行业，适应上下货物，适应上早班（凌晨）（不能适应的勿扰）；7、收入按照计件模式，无底薪，纯提成，多劳多得，但每月上班不低于28天（三天打鱼两天晒网的勿扰），并且听从客户及甲方调度统一安排，综合收入在6000-8000；8、公司可以协助安排集体住宿，相关费用由入住的人员平摊（大概100左右一个月/人）；9、负责所驾驶员车辆日常的清洁处理，及日常的维护保养等；10、对车辆使用常识有一定的基础了解和处置（比如加玻璃水/制动液等）；11、一天基本1-3趟，任务结束就下班；12、公司目前已经在成都、重庆、贵阳设有分公司，现有各种大小车辆60余台（自有），驾驶员团队人员60+，行业经验和资源丰富！上升通道完善:司机-车队长-主管-调度经理-项目经理

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因工作需要，现津北新都会招保洁2名，男女不限，年龄40-64岁左右，要求能吃苦耐劳、服从工作安排，服从公司管理，有工作经验者、会开三轮车者优先，工资面议，有意者请联系:谢女士

️乐尝餐饮管理有限公司招聘工作地点：江津区双福交通大学对面综合收入：3100-4500，包吃3天试工期，按80元每天计算，7天试用期，30天熟练期，试用期开始按正式员工工资计算，日工资计算方式：底薪/30天。从员工开始，半年一次晋升考核，名额不限。员工：底薪2600+全勤200+住宿补贴150+工作积极奖150(出现一次问题或投诉扣5元)+公休2天(不休息按日工资计算)+工龄奖(满1年每月增加100)+业绩提成(全员营业额1%平均分)+优秀员工月度奖励+优秀员工季度奖励助理主管(熟练前厅后厨全部技能)：底薪2800+全勤200+住宿补贴150+工作积极奖150(出现一次问题或投诉扣5元)+公休2天(不休息按日工资计算)+工龄奖(满1年每月增加100)+业绩提成(全员1%平均分)+优秀员工月度奖励+优秀员工季度奖励主管(熟练员工管理与助理主管技能)：底薪3200+全勤200+住宿补贴150+工作积极奖150(出现一次问题或投诉扣5元)+公休2天(不休息按日工资计算)+工龄奖(满1年每月增加100)+业绩提成(全员1%平均分)+优秀员工月度奖励+优秀员工季度奖励助理店长(熟练营销管理与主管技能)：底薪3500+全勤200+住宿补贴150+工作积极奖150(出现一次问题或投诉扣5元)+公休2天(不休息按日工资计算)+工龄奖(满1年每月增加100)+业绩提成(全员1%平均分)+优秀员工月度奖励+优秀员工季度奖励店长(掌握开店流程与助理店长技能)：底薪3800+全勤200+住宿补贴150+工作积极奖150(出现一次问题或投诉扣5元)+公休2天(不休息按90元一天计算)+工龄奖(满1年每月增加100)+业绩提成(全员1%平均分)+优秀员工月度奖励+优秀员工季度奖励店长以上可晋升到公司业务岗(含管理)或行政岗(含管理)，享受公司相关岗位待遇。

双福交通大学对面张亮麻辣烫招聘煮餐师，包吃，工资面议，联系电话

后厨，吃苦耐劳，认真负责

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重庆市江津招铆工/钣金工

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幼儿园厨房相关工作。

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