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入职即可缴纳五险【铁岭线束招聘操作工】每周四12:00到厂面试[烟花]要求:男女不限，年龄16-48周岁，无色盲、色弱，无犯罪记录，能适应倒班、加班。薪资待遇:16元/小时以上基本工资1630+绩效0~700+加班费+全勤100+夜班补助+工龄补贴50~300+节日福利100~1000+五险+稳岗补贴周一至周五每天工作八小时以外算加班，加班每小时1.5倍，周六全天1.5倍，周日全天2倍，法定假日3倍平均每月工资3500-4000左右。每月10号发上个月工资工作时间：10小时或12小时站立式倒班工作制，每周一倒班（月休6天左右）交通免费免费工作餐，免费宿舍自驾给油补：15元/班法库，调兵山、铁岭均有班车体检50元（工作满1个月返回）地点：铁岭台湾工业园：

【17元/小时普工，铁岭地区单价最高招工】1、工作内容：汽车整车线束包胶，插端子。站班，流水线操作工2、年龄：男女不限，身体健康，无色盲色弱，16-48周岁。3、工作时间：两班倒（10小时或者12小时），白班：8:00-18:00晚班：18:00-4:00周休1天，节假日休息4.工资月结，每月10号准时开资，工资卡建行。工作地点：辽宁省/铁岭市1月25日，中午12点，到场面试。

职责：负责对接销售订单，打印出库单，配车车间出库。工作时间：早7晚6，每月4天休息，旺季串休。薪资待遇：3500，分淡旺季。免费提供三餐，五险。

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公司食堂厨师，男女不限，会做馒头，一日三餐，工作地点腰堡村。干净利落。直接拨打电话。

铁岭主管会计岗位职责：1、负责公司日常会计核算工作，编制会计凭证，确保收入、成本、费用准确、及时入账；2、负责编制财务报表及相关统计报表，配合公司资金工作；3、按时申报国税、地税纳税，定期进行税负变动分析、合理进行纳税筹划；4、上级领导安排的其他相关工作。任职要求：1、年龄不限，统招大专以上学历，会计、财务、审计等相关专业，有初级及以上职称;2、2年以上企业主管会计工作经验，有制造业工作经验优先考虑;3、责任心强、严谨踏实、条理性强、工作仔细认真;4、熟练使用办公软件及财务软件；薪资福利：吃住全免，8.00-5.00（冬），8.00-6.00（夏），单休，有五险一金，节假日正常休息，过年休息两周，薪资一直有涨幅：有13薪，工龄工资，每年底薪上调等，福利有：生日礼，大型团建，节假日福利等。电话：（微信同号），厂区位置：辽宁是铁岭县腰堡镇台湾工业园区辽宁岐伯科技实业有限公司

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铁岭市铁岭县水泥制品厂招设备维修岗招机修主管、机修工各一名。薪酬面议，包食宿。

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招聘烧烤师位置：腰堡新区工资：面议腰堡附近者优先联系电话：

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开荒保洁120一天管午餐

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钢结构项目资料员主要工作职能：1、收集整理与工程资料相关的信息、文件；2、及时掌握工程信息，根据业主或监理要求，编制工程资料；3、钢结构及土建制作资料的完善，使之符合各项目对竣工资料的要求；4、负责质量管理体系认证资料的收集和完善，参与厂区质量、安全的检查工作；5、其他资料的管理、归档工作；6、有独立完成本岗位工作的能力；7、领导安排的其它工作。

1.根据图纸及业主需求进行现场施工2.熟练相关施工操作等软件3.对施工过程中发现的技术问题及时解决，编制合理的施工方案,对出现的各类钢结构技术问题提供技术服务,确保设计、生产、安装等工作顺利进行4.负责技术档案建立工作,保存好各类技术图纸、技术资料,并严格落实技术规定,定期将技术资料归档5.能独立编制材料清单6.完成上级临时交办的其它工作

岗位职责:1、负责项目的安全管理、文明施工工作；2、负责贯彻安全生产方针、政策、规章制度，推动项目安全管理体系的运行；3、对施工全过程的安全进行监督，纠正违章作业，配合有关部门排除安全隐患，组织安全教育和开展全员安全活动，监督劳保用品质量和正确使用，发现重大安全隐患，及时向项目经理汇报并同时勒令立即改正；4、落实安全设施的设置，对施工现场安全防护装置和设施进行验收；5、检查安全标牌是否按规定设置，标识方法和内容是否正确完整；6、组织分承包商开展安全监督与检查工作；7、参与安全事故的调查处理；8、协助办公室对进场的分包队伍进行资质的审查及三级安全教育，并负责办理与发放操作人员上岗证。任职资格:1、大学本科及以上学历，土木工程、安全工程、工程造价、工程管理等相关相近专业。学历可放宽到专科；2、熟悉合同与图纸，有良好沟通能力，服从公司安排，在项目现场进行项目驻场管理3、熟悉建筑工程安全管理相关知识和规范文件；4、熟练使用办公软件、CAD等软件；5、3年及其以上项目现场安全管理经验。

1、严格执行收料管理制度，尽职尽责严把入库关2、必须凭物资验收单协调有关部门进行材料的验收、进仓、和有序堆放，如发现规格、质量、数量不符时，应拒绝验收并立即报告领导3、各种材料进出仓时要及时登记、汇总凭开具的出入库单据入账，做好材料明细账，账目要做到日清月结及收发相符，和财务做好对接工作4、对各部门、每辆车的领用料要分类进行登记入账5、做好卫生工作，保持仓库内的整洁，对出入库物资的数量质量负责6、完成领导临时安排的其它工作

招小工/杂工、45岁以下

招聘岗位：（分拣工—装卸工）年龄18-60岁、身体健康。岗位职责：负责厂区（装货、卸货）。装卸可赚取最低260-380元不等的酬劳。风天雨天或公司原因没活（公司为每名工人发放补助金150元货品：方便面、化妆品、工艺品等等（重量5-30斤左右）。工资计算：（按车型大小计算、17.5米挂车6人一组每人200元，13.5米挂车4人一组每人180-275元）每天2-3车，现金方式发放。平均每人350元以上）。工作满26天（满勤奖800元~1500元）分拣工：主要负责地区归类，扫码，贴标签（均为1到3斤的物品）快递件。上班时间早7晚7点夜班晚7点早7点日结210元一天。（白班夜班均可自由选择）白班满勤奖1200元夜班满勤1800元。福利待遇：月休4天（每天补助100元）。带薪年假15天（150元/天）奖金发放：三个月（季度奖3000元）、优秀员工年终奖（1000-2000元不等）。食宿安排：免费提供食宿（水电设施齐全、独立卫生间、被褥自备）免费提供，食堂报名须知：应聘时带好自己身份证复印件到公司报道，满意后办理入职、当日安排住宿、即可上岗（中介勿扰，非诚勿扰)