招商业街区管理人员（1名）一、岗位职责与能力要求衔接与沟通协调能力维护商户合作关系，清晰传达管理规定，妥善协调商场与商户之间的各类问题。协同招商、活动落地等跨部门协作任务，具备良好的团队配合及协商能力。应对突发情况（如消防、治安事件），快速响应并及时联动相关职能部门处理。数据分析与台账管理负责商户交易数据的汇总统计、异常信息反馈及经营分析报表的编制，熟练运用Excel及其他办公工具。建立并完善客户信息档案，优化评估机制，定期开展数据整理与分析工作。归集商铺基础资料，掌握合同执行细节，跟进租金催收及相关台账记录。巡查与登记职责执行日常巡场任务，检查公共设施、环境卫生、消防安全及商户运营规范，发现问题及时记录并上报。监督商户装修进度与设备运行状态，按要求填写巡检日志。二、任职资格学历与技能：大专及以上学历（优秀者可放宽至中专），精通Office办公软件，具备较强的数据处理意识。经验要求：具有3年以上商业街区或文旅类商业项目商管工作经验者优先考虑。个人素质：工作踏实认真，注重细节，吃苦耐劳，拥有市场洞察力和突发事件应对能力。三、薪资与晋升薪资范围：5-8K/月。晋升路径：支持向项目经理或招商运营方向横向发展。原标题：《商管专员》