一、核心职责1.账务处理与核算负责公司全盘账务处理（含收入、成本、费用等），编制记账凭证、登记账簿，确保账证、账账、账实一致；按月/季/年完成财务报表编制及内部管理报表（如成本分析表、费用明细表等）的出具，保证数据真实、准确、及时；核对往来账目（客户、供应商、员工借款等），定期清理逾期账款，协助业务部门催收欠款；参与固定资产、存货的清查盘点，编制盘点报告并跟踪差异处理。2.资金管理与收支负责银行账户管理（开户、销户、变更）、日常资金收支审核及台账登记，确保资金安全；编制资金日/周/月报表，预测资金缺口，协调银行及内部部门保障资金链稳定；对接票据管理（支票、汇票、发票等），监督票据合规使用及背书转让流程。3.税务管理与申报负责增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报、缴纳及年度汇算清缴；熟悉税收政策变化（如加计扣除、税收优惠等），为公司业务设计税务优化方案（如合理利用税收洼地、政策补贴等）；配合税务稽查，处理税务异常事项（如补税、滞纳金、税务约谈等），降低税务风险。二、任职要求1.基础要求教育背景：本科及以上学历，财务管理、会计学、税务等相关专业；优秀者可放宽至大专（需3年以上经验）。工作经验：财务专员：1-3年企业财务核算/出纳相关经验；财务主管：3-5年全盘账务或模块管理经验（如成本、税务），有带团队经验优先；财务经理：5年以上财务管理经验，有中型以上企业财务负责人经验，熟悉IPO/融资财务规范者优先。证书要求：持有初级会计职称；中级会计职称、CPA（注册会计师）、税务师优先。2.技能要求熟练使用Excel（函数公式、数据透视表、VLOOKUP等）、PPT，能独立完成财务数据分析及可视化呈现；精通财务软件（金蝶K3/云星空、用友U8等）及Office办公软件，熟悉ERP系统操作；熟悉国家财税法规（如《企业会计准则》《税法》），掌握最新税收政策及财务合规要求；具备良好的逻辑分析能力，能从财务数据中发现业务问题并提出解决方案。3.素质要求细致严谨，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识；沟通能力佳，能高效对接业务部门、银行、税务等外部机构；抗压能力强，适应快节奏工作，能在截止日期前高质量完成任务；具备团队协作精神，愿意分享经验并帮助团队成长。三、我们能提供有竞争力的薪酬：月薪（根据经验能力面议）+绩效奖金+年终奖（根据公司业绩发放）；完善的福利：五险、节日福利、带薪年假、病假等；舒适的环境：现代化办公场地、弹性工作制（早九晚六，午休2小时）、免费下午茶[咖啡]；文化氛围：年轻化团队、扁平化管理、定期团建（季度聚餐、年度旅游等）。