保险：社会保险（五险）工作地点：山东省郓城县经济开发区任职要求：一、学历与工作经验大专及以上学历，主修食品科学、企业管理或相关专业。具备至少五年以上食品生产管理经验，有在类似规模和复杂度的食品企业担任管理职务经验者优先。二、技能和证书1.具备出色的领导和组织能力，能够协调各个部门的工作。2.拥有良好的问题解决技巧，能够应对生产过程中的各种问题。3.具备食品质量管理体系（如ISO22000、HACCP）的认证证书。4.熟练使用食品生产相关软件和办公自动化软件。三、个人品行与职业素养1.具有良好的道德品质，无不良记录。2.诚实守信，具有高度的责任心和敬业精神。3.严谨细致，对食品安全和质量问题保持高度敏感。4.善于沟通，能够与员工、供应商和客户建立良好的关系。四、管理和组织领导能力1.具备优秀的团队管理能力，能够激发团队成员的潜力，提高整体工作水平。2.有良好的决策能力，能够在复杂情况下做出明智的选择。3.注重员工培训和人才培养，积极推动员工个人发展。4.具备战略眼光，能够制定并执行企业长期发展规划。五、安全生产意识与质量管理水平1.熟悉国家安全生产法律法规，能够制定并执行企业安全生产规章制度。2.掌握先进的质量管理理念和方法，能够有效提高产品质量和客户满意度。3.关注食品安全法规和行业标准，能够确保企业生产符合相关要求。4.对生产过程中的风险点有深入了解，能够有效预防和应对各种安全和质量问题。六、团队协作及沟通能力1.能够与其他部门进行良好的协作，共同推动企业发展。2.在团队中起到积极的引领作用，鼓励团队成员发挥自身优势。3.具备良好的沟通能力，能够与上级、下属、同事以及客户进行有效的沟通。4.能够及时反馈生产过程中的问题，并提出改进意见和建议。七、对食品安全法规和行业标准的具体了解及应用能力1.深入了解国家食品安全法律法规及行业标准，能够准确把握相关要求。2.具备食品安全风险评估和预防能力，能够有效控制食品安全风险。3.熟悉国内外食品安全动态，能够及时调整企业生产策略以适应市场变化。4.能够组织和实施食品安全培训，提高员工食品安全意识和技能。八、发展规划与目标设定1.根据企业发展战略制定生产部门的发展规划和目标，确保生产部门与企业整体发展保持一致。2.根据市场变化及时调整生产计划和目标，提高企业竞争力。3.设定合理的生产成本控制目标，降低生产成本，提高企业盈利能力。岗位职责：1、负责本部门有关规章制度的组织编制，修订及落实执行；2、负责按照工作程序做好与技术、营销、财务、人资、行政的横向联系；3、负责参与制定工厂年度预算调整，汇总工厂的月度预算；4、负责根据工作需要进行总体指挥、现场指挥；5、负责组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行；6、负责原辅料及包装供应商接待及试用工作安排，将试用结果及时反馈采购及供应商；7、负责根据研发中心《生产工艺单》制作《生产指令单》，并根据实际生产工艺提出改进建议，确保正式生产工作顺利进行和产品质量稳定。8、负责根据生产计划下达情况，综合平衡生产计划安排，做到均衡生产；9、负责生产计划的落实执行并对完成情况进行确认，保质保量按时交货；10、负责主管并监督、检查公司安全文明生产、生产环保工作；11、负责审阅生产系统及与其相关的文件，在权限范围内签发文件；12、负责组织新技术、新工艺、新设备的应用；13、负责生产工厂的日常管理工作（生产物料单制作、执行、监督及奖惩）；同时做好防火、防盗、防漏等安全工作；14、负责重要生产设备的申购，安装调试等跟进，并对安装调试过程中的异常情况与设备厂商沟通，确保安装调试工作顺利进行；15、负责车间内设备和车间硬件设施等管理、维护保养等工作；16、负责指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据；17、负责安排品控做好产品质量监督及质量问题的原因分析和处理；18、负责指定专人负责生产系统文件、表单等资料的保管和定期归档工作；19、负责本部门培训计划及本部门新进人员的试用安排、培训工作；20、负责核定生产车间人员编制，做到不缺编不超编，并合理进行人员配置，做到适人适岗；21、负责生产人员作息安排、出勤掌控、绩效考核等工作；22、负责仓库人员日常管理及监督考核；23、负责配合研发工程师做好试生产工作，并根据实际生产工艺提出改进建议，确保正式生产工作顺利进行和产品质量稳定。24、负责客户来访接待及参观引导工作安排；25、负责食品生产许可证增项、换证及管理体系等审核安排和审核人员的对接工作；26、负责完成上级交给的其他临时性任务；①工作时间早8:00-5:30③生日发放福利④不定期团聚、以及年会⑤缴纳五险