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监理工程师3-5年大专注册安全工程师
电气专业监理工程师(新能源事业部,10名) (一)岗位职责 1、在高级驻地监理工程师指导下,组织并带领监理团队开展现场监理工作; 2、深入理解工程设计图纸、合同条款及相关技术资料,准确解读施工规范、设计文件及合同内容; 3、全面负责电气工程的技术指导、质量控制、计量确认和检测管理,指导监理员完成技术性监督与检测任务; 4、审核施工组织设计方案,制定各项作业流程及质量管控措施; 5、审批承包单位的分项、分部工程开工申请,核查工程材料与施工机械,对各施工环节及部位实施全过程质量检查与现场监管,组织开展中间交工验收,并系统整理分析工程质量数据。 (二)任职资格 1. 身体健康,年龄不超过50周岁; 2. 具备全日制大专或以上学历; 3. 持有省级监理证书及中级职称; 4. 品行良好,具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能; 5. 服从公司统一调配,可适应全国范围内的项目派驻安排; 6. 有新能源、化工、矿山、机电类项目监理经历者优先,持有国家注册类执业资格证书或具备高级技术职称者优先考虑; (三)办公地点为项目所在地(全国范围,当前重点区域为陕西省榆林市神木市、四川省甘孜州白玉县)。 (四)薪资待遇5000-8000元。 (五)聘用流程:报名→资格审查→面试→组织考察或背景调查→体检→研究确定聘用人选→试用期→正式聘任。
监理工程师学历不限
西安周边项目招聘专业监理工程师: 要求:1、身体状况良好。 2、熟练掌握施工图纸、监理资料及监理规范,具备基本电脑操作能力,薪资可详谈。
监理工程师3-5年大专
在总监理工程师的指导下,电气仪表专业监理工程师负责化工项目中电气与仪表专业的安装及调试监理工作。 编制本专业监理实施细则,审核施工方案和技术交底文件,核对电缆、桥架、配电箱、仪表设备及防爆元器件的出厂合格证明和质量文件。 全过程监督电气线路敷设、设备接线、接地与防雷系统、仪表校验、联锁系统调试等关键施工环节,重点控制防爆区域和防静电措施的施工质量。 定期开展现场巡查,识别安全与质量隐患,推动问题整改并跟踪闭环。 参与电气仪表分项工程验收,审查试验与调试记录,汇总整理专业监理资料,协调解决施工现场各专业间的交叉作业问题,确保工程建设符合化工行业安全规范及运行技术要求。
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程
招聘电气监理工程师,公司驻地在西安,可上省外项目。要求有工业项目电气工作经历,熟悉专业图纸、规范,年龄不超50岁。有意者请与9:00~18:00时联系。
监理工程师10年以上大专
【岗位职责】 1. 全面负责全国门店新建、改造、翻新工程全生命周期管理; 2. 搭建营建管理体系,统筹设计、施工、成本、验收、供应商管理,保障新店按期高质量开业,控制营建成本,解决工程重大风险问题; 3. 建立门店营建标准化手册,统一品牌工程标准,优化工期、成本、质量指标; 4. 对接拓展、运营、财务、品牌设计部门,参与新店选址技术研判,输出工程可行性评估。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑、工程管理等相关专业; 2. 10年以上连锁门店零售营建工程经验,5年以上营建总监同等岗位管理经验,操盘过全国多门店同时落地项目; 3. 精通门店装修全流程,熟悉消防报审验收、强弱电、暖通设备,熟练CAD看懂施工图纸,懂造价预算; 4. 熟悉工程合同、变更签证、结算审核,具备较强成本管控能力; 5. 具备供应商资源整合能力,优秀谈判、风险判断、问题解决能力,抗压,能够接受全国出差。
监理工程师
4-5千/月
总监理工程师10年以上学历不限监理工程师培训证土木建筑工程
岗位职责: 1.负责精装修工程全过程监理工作,包括施工准备、材料验收、工序检查及竣工验收 2. 审核施工方案与技术交底,监督施工单位按图施工及规范作业 3. 对工程质量、进度、安全及文明施工进行动态巡查与记录,及时发现并督促整改问题 4.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工预验收 5.编制监理日志、周报、月报及各类监理资料,确保过程可追溯、资料完整合规 任职要求: 1. 具备精装修项目监理经验,熟悉住宅/公建精装修施工工艺及验收标准 2. 持有国家注册监理工程师证书或监理员上岗证,具备独立履职能力 3.熟悉《建设工程监理规范》及相关法律法规,责任心强、原则性好 4. 具备良好沟通协调能力与现场问题处置能力 5.能适应项目现场工作节奏,服从工作地点调配
土建监理工程师
4-5千/月
监理工程师经验不限学历不限房建工程安装工程
项目位于榆林,具备一定的工程领域实践经验
宝鸡渭滨区招光伏安装现场负责师傅
7-8千/月
光伏安装1-2人工商业光伏
宝鸡市渭滨区招光伏安装现场负责师傅
宝鸡 渭滨区
10月14日 05:25拨打电话
榆林靖边县现在来个押运员上太阳山联系
押运员
现在靖边来个押运员上太阳山联系
榆林 靖边县
10月14日 05:24拨打电话
西安灞桥区港务区两个卫生间吊顶一个单杆晾衣架,一个线性浴霸一个300/600的浴霸明天安装
吊顶
西安市港务区两个卫生间吊顶一个单杆晾衣架,一个线性浴霸一个300/600的浴霸明天安装
西安 灞桥区
10月14日 05:23拨打电话
装卸工种植工
陕西宜川招聘下苹果人员,每天薪资150元,提供食宿。有意者请抓紧时间报名,名额有限,先到先得。需提前联系,随时有车接送。
延安 宜川县
10月14日 05:22拨打电话
装卸工种植工
陕西宜川招聘下苹果人员,每日薪资150元,提供食宿。有意者请抓紧时间报名,名额有限,先到先得。需提前联系,随时有车接送。
延安 宜川县
10月14日 05:22拨打电话
专监
3-5千/月
总监理工程师经验不限大专监理工程师培训证土木建筑工程
负责大型项目房屋建筑工程(公共建筑非房地产)水电、日常巡视巡查质量、安全管控,已经总监交办的该专业其他工作 任职要求:持有湖南省监理工程师培训资格证书
监理工程师
6-7千/月
总监理工程师1-3年大专电力工程设备监理监理监理工程师电力注册监理工程师
1. 专业前期管控:负责220kV、500kV及以上高压变电站、输电线路、高压配电装置电气专业监理工作,熟悉高压电气施工规范、国网/南网建设标准,审核电气专业施工方案、专项施工方案、高压试验方案及危大工程专项方案,核查方案可行性、合规性及安全技术保障措施。 2. 进场材料设备验收:严格把控高压电气设备、材料进场质量,对主变、GIS组合电器、断路器、隔离开关、互感器、母线、高压电缆、避雷器等高压设备及配套材料进行进场核验,核查出厂合格证、试验报告、型式试验证书、入网资质,杜绝不合格设备、材料进场使用。 3. 施工过程旁站与巡视:对220kV及以上高压电气核心工序实施全过程旁站监理,涵盖主变安装、GIS设备拼装与气密性试验、高压母线架设、高压电缆敷设及接头制作、一次设备调试、接地系统施工、高压耐压试验等关键工序,常态化开展现场巡视,及时纠正不规范施工行为。 4. 安全质量管控:落实高压电气施工安全管控要求,重点管控高压作业、带电过渡、交叉施工、高空设备安装、高压试验等高风险作业安全措施落实情况,排查触电、高空坠落、设备损坏等安全隐患;严格把控电气安装工艺、设备对接精度、接地电阻、绝缘参数等核心质量指标,确保符合高压工程验收标准。 5. 试验与调试监督:全程监督220kV及以上电气设备交接试验、预防性试验、系统调试工作,核查试验仪器合规性、试验流程规范性、试验数据真实性,核对绝缘、耐压、局放、继电保护等关键试验参数,对不合格试验项要求施工单位限期整改并重新复检,保障高压设备投运安全。 6. 工序验收与隐蔽工程管控:负责电气专业分项、分部、隐蔽工程验收工作,重点对高压电缆沟敷设、接地网隐蔽、设备基础预埋、高压管线预埋等隐蔽工程做好验收记录、影像留存,严格执行上道工序验收合格后方可进入下道工序的管控原则,杜绝隐蔽工程质量隐患。 7. 资料报审与台账管理:负责电气专业监理资料编制、收集、报审与归档,整理施工报验资料、试验报告、旁站记录、巡视记录、监理通知单、验收记录等,建立电气专业质量、安全、进度台账,同步跟进工程资料与施工进度同步,保障资料完整、规范、可追溯。 8. 进度与问题闭环管理:依据总体施工计划,监督电气专业施工进度,及时发现施工滞后、工序衔接混乱等问题并督促整改;对现场质量缺陷、安全隐患下发监理整改通知,跟踪整改落实、复核验收,实现问题全闭环管理,配合协调参建各方解决高压施工技术、安全、质量难题。 9. 竣工验收与投运配合:参与220kV及以上高压电气工程阶段性验收、竣工验收、投产前质检工作,梳理工程遗留问题并督促闭环整改,配合业主、运维单位、质监部门完成工程验收、并网投运前各项核查工作,协助完成工程竣工结算及资料移交。 任职要求: 1、大专及以上学历,电力相关专业优先; 2、3年及以上电力工程现场监理工作经验,熟悉南方电网工程规范; 薪资福利:6000-7000元,缴纳深圳社保。 工作地点:衡阳
总监理工程师
招聘岗位:房建监理总监 岗位职责: 1、全面负责房建项目监理部整体管理工作,统筹质量、安全、进度、投资、资料、现场全面管控。 2、审核施工组织设计、专项施工方案、危大方案、进度计划、变更签证,把控施工全过程监理工作。 3、主持监理例会、专题会议,签发监理通知单、工程暂停令、复工令、验收文件。 4、负责分部分项、隐蔽工程、竣工验收、预验收组织工作。 5、对接建设单位、住建局、质安站,配合各类检查、巡检、迎检工作。 6、管理监理团队,把控资料齐全、真实、同步,确保项目顺利竣工备案。 任职要求: 1、持有国家注册监理工程师证书(房建专业),中级及以上职称。 2、3年以上房建总监在岗经验,熟悉湖南本地质监、安监验收标准。 3、熟悉全套房建施工工艺、资料流程、危大工程管控、竣工验收流程。 4、能常驻工地、沟通能力强、能独立统筹整个项目监理工作。 5、无重大安全质量事故记录,人品端正,责任心强。 薪资待遇面议
总监理工程师学历不限
岗位职责: 1.负责机电工程施工全过程的质量、进度、安全及文明施工监理工作 2.审核施工图纸、施工组织设计及专项施工方案,提出专业意见 3.组织或参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收 4.检查现场材料、构配件及设备质量,监督施工单位规范施工 5. 及时发现并协调处理施工中出现的技术与管理问题,签发监理通知单 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师证书(房屋建筑专业)优先,或具备监理员/专业监理工程师资格 2. 熟悉建筑工程施工规范、验收标准及监理工作流程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4.无学历限制,但需具备扎实的土建专业知识和实操经验 5. 遵纪守法,职业道德良好,无不良执业记录
监理工程师
4-5千/月
总监理工程师1-3年中专/中技监理工程师培训证土木建筑工程
注意事项: 1、本次招聘为项目聘用社招人员; 2、入职需体检(心脏、血压等疾病慎投); 3、年龄30~45岁,人品优良除外 4、每周日休假一天,国家节假日调休; 5、试用期阶段购买社保,如购买,; 岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 具备监理员/专业监理工程师资格证书 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
监理工程师3-5年学历不限注册监理工程师需要长期出差/驻场3-5年工程监理经验有工程监理经验
年龄:29-60周岁以下。 1. 熟悉GB50319-2013、SH/T3903-2017监理规范标准,熟悉化工工程电气类型质量验收规范标准、条例和实施细则。 2. 持有化工协会证书(省专监监理证书)或注册监理工程师,持有中级职称及以上职称登记,有过中大型化工楼项目或建筑工程项目化工项目电气系统全过程履职经验。 3. 具备一定的监理经验,特别是在电气方面有丰富的工作经历。熟悉并掌握工程监理的各项工作内容和流程。 4. 具有较强的组织能力、沟通能力和协调能力,能够实时管控现场无损工程质量,能够熟练运用各种检验工器具和技术手段。 5. 具备严谨的工作态度和高度的责任心,能够履行电气工程监理的职责,有较强的技术能力。具备解决问题和应对突发事件的能力,能够在紧急情况下冷静应对并采取适当措施。
BIM暖通工程师
6千-1万/月
BIM工程师5-10年本科BIM一级AutoCAD弱电/给排水/暖通相关经验全国BIM等级考试BIM实操经验BIM三级RevitBIM二级
【岗位职责】 1. BIM模型搭建与深化:独立依据数据中心暖通设计图纸、TIA-942/Uptime等标准,使用Revit、Navisworks等软件完成机电专业和暖通专业建模,赋予设备参数、材质,确保LOD精度满足预制加工与施工要求;同步设计变更、现场调整,动态更新模型,保障图模一致、版本可追溯。 2. 管线综合与碰撞优化:整合建筑、结构、电气、弱电、消防等专业模型,开展全专业硬/软碰撞检查、净高分析、空间排布优化,出具碰撞报告与整改方案;主导机房、管井、走廊等关键区域管线综合,优化路由、标高与支吊架布置,减少现场返工,提升空间利用率与施工可行性。 3. 预制加工与施工落地支持:模块化机房、预制管段、水管、风管的BIM拆分与参数化设计,输出加工清单、下料图与装配指引;驻场指导预制生产与现场安装,解决安装定位、接口匹配、空间冲突等问题,跟踪整改闭环,保障施工质量与进度。 【岗位要求】 1. 统招全日制本科及以上学历,暖通专业优先。 2. 5年以上工作经验,能熟练使用Revit/AutoCAD/浩辰/鸿业/天正等设计软件。 3. 此岗位需要在西安和深圳两地交叉办公。
质检工程师3-5年本科金属检验物理检测无损检测电站锅炉
【岗位职责】 1. 负责电站锅炉金属监督检验工作,包括新建及检修工程中的金属部件检测与评估; 2. 熟悉30MW、60MW、100MW电站锅炉相关工程技术要求,开展现场无损检测作业; 3. 根据标准规范完成金相、理化、光谱等相关检测工作(持有相关证书者优先); 4. 编制检测报告,确保数据准确性和合规性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,理工科专业背景; 2. 持有特种设备二级或三级无损检测证书; 3. 熟悉电站锅炉金属监督相关技术标准和流程; 4. 持有金相、理化、光谱等检测相关证书者优先考虑。
测量工程师
8-9千/月
测量工程师1-3年大专负责驻场
岗位职责: 1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作,确保施工精度符合规范要求 2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、控制网布设及沉降观测任务 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告,配合项目进度及时提供准确数据支持 4. 参与施工过程中的标高、轴线、垂直度等关键参数的动态监测与偏差分析 5.协助处理测量相关技术问题,配合质检、施工等部门完成验收工作 任职要求: 1. 熟悉国家及行业测量规范,具备扎实的工程测量理论基础和实操能力 2.能熟练操作主流测量仪器及CAD、南方CASS等专业软件 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心,适应施工现场环境 4.有建筑、市政、路桥等相关项目测量经验者优先 5.持有测量员证或工程类相关职业资格证书者优先
监理工程师1-3年学历不限
1. 负责机械设备及电气系统的工程监督与实施; 2. 承担设备选型、技术方案制定及项目全过程管理; 3. 为公司内部各部门提供专业技术支持,攻克疑难技术问题; 4. 持续关注行业前沿技术发展,促进技术革新与应用; 5. 协同相关部门推进并完成各类工程项目任务。 感兴趣者请联系,诚邀加入我们的团队!
总工程师经验不限硕士雷达半实物仿真电磁测量天线射频RCS
福利: 1. 试用期即享五险一金,并配备补充商业保险; 2. 周末双休,工作节奏合理; 3. 春节假期时间长,充分保障员工休息; 4. 拥有完善的人才培养与发展机制; 5. 定期组织丰富多彩的团队建设活动; 6. 办公地点位于成熟产业园区,临近地铁6号线“丈八六路”站。 任职要求: 1. 本科及以上学历,专业包括电磁场与微波技术、电子信息、通信工程、物理学等相关领域,硕士优先考虑; 2. 有1年以上天线设计研发、测试或技术支持相关工作经验者优先; 3. 熟悉天线基本原理、测试方法及流程者优先; 4. 具备天线测试系统集成开发与调试经验者优先;了解射频微波类产品及其性能指标,熟悉常用射频微波仪器者优先; 5. 具备良好的沟通能力和书面表达能力,通过大学英语六级或具备同等水平者优先; 6. 富有创新意识、团队协作精神以及敬业态度; 7. 工作踏实严谨,责任心强,注重细节; 8. 优秀应届毕业生如有天线设计研发项目经历也可考虑。 岗位职责: 1. 需求分析与技术对接:与客户、市场人员或产品经理深入交流,精准识别并明确客户需求(如被测天线类型、测试参数、效率、吞吐量等); 2. 系统架构设计与方案制定:主导天线测试系统的整体技术路线选择与系统架构规划; 3. 核心指标分解与预算:将系统总体性能目标(如频率范围、动态范围、测量精度、测试速率)合理拆解至各子系统(机械、软件、硬件等); 4. 技术风险评估与成本测算:识别技术方案中的潜在风险(如新技术应用、极限性能挑战),提出应对策略;参与项目成本核算,为关键器件选型和架构决策提供成本支持; 5. 技术协调与文档编写:作为技术核心,统筹硬件、软件、机械等团队,确保各方对方案理解一致;撰写顶层技术文件,如《系统需求规格书》、《系统设计方案》、《系统测试验证方案》等; 6. 技术支持与前沿追踪:在投标及重要评审中承担技术讲解任务;持续关注国际先进天线测试技术、行业标准及仪器发展动态,推动技术方案优化升级。
监理工程师3-5年本科
爆破监理工程师基本要求: 一、专业资质:需具备公安部门颁发的现行有效《爆破作业人员许可证》,持有中级爆破监理工程师(C级)或高级爆破监理工程师(B级及以上)资格。 二、学历要求:具有本科及以上学历,主修爆破工程、采矿工程、安全工程、隧道工程、弹药工程与爆炸技术等相关专业者优先考虑。 三、行业经验:须有3年以上在隧道、水利水电等复杂工况下的爆破施工现场管理或爆破监理实践经历,具备独立承担B级以上爆破项目监理工作的经验者优先。 四、风控意识:熟练掌握《爆破安全规程》《爆破安全监理规范》等国家相关法规和技术标准,可独立编制《爆破安全监理实施细则》,具备识别安全隐患、签发整改指令及停工指令的能力。 五、综合素质:具备良好的团队协作能力,服从项目安排,能适应长期驻外施工现场的工作节奏。
干过电力线路或者光伏项目的总监理工程师
1-1.3万/月
总监理工程师1-3年中专/中技注册监理工程师土木建筑工程
我们新的项目是100兆瓦光伏项目及储能变电站,希望有经验丰富的监理工程师应聘
安全专业监理工程师
5-6千/月
监理工程师1-3年大专监理工程师培训证
现场安全管理,执安全证
装修工程师
9千-1.1万/月
装修工程师经验不限学历不限
一、岗位职责1、负责室内外装修、装饰工程的现场施工管理,全面掌控项目实施全过程,包括施工组织安排、进度控制、质量监督、安全管理和成本把控,确保工程按图施工、符合规范要求并如期交付。 2、精通装饰施工工艺流程、材料性能及行业技术标准,能独立审阅施工图纸与施工方案,准确识别设计缺陷或施工风险,提出合理化改进意见,并协调处理现场各类技术问题。 3、负责装修材料与设备进场的检验工作,核验规格型号及质量证明文件,确保符合项目标准;严格监管各工序施工质量,落实隐蔽工程、分部分项及竣工验收程序,完整归集验收资料。 4、统筹协调施工队伍及协作单位,做好现场各方沟通对接,与甲方、监理及相关职能部门保持有效联系,及时汇报工程进展、问题处理及整改结果,保障施工顺畅进行。 5、承担工程量计算、变更签证审核及成本控制任务,建立并维护工程台账,整理施工记录、竣工图及结算所需资料,协助完成项目结算和审计工作。 6、严格执行现场安全文明施工管理制度,定期开展安全隐患排查,预防安全事故,监督作业人员遵守操作规程,确保工地环境整洁、有序、安全合规。 二、任职要求 1、资质硬性要求:具备建筑工程或装饰装修相关专业中级及以上职称证书
总工程师5-10年本科房建工程一级建造师(建筑工程)
国内房建项目和海外房建项目总工程师工作职责: 1. 主导建立房建业务标准化作业体系,统一施工工艺规范,指导项目施工流程策划,确保现场施工有序开展。 2. 监控各项目落实施工组织设计与进度安排,保障施工过程合规、高效推进。 3. 根据设计文件、作业规程及验收标准,现场执行技术与安全规定,及时处理图纸与施工中的各类技术难题。 4. 组织实施全过程技术交底,主导各阶段施工环节的质量验收,统筹项目资料整理、报审及验收材料归档,协助完成竣工图绘制。 5. 全过程监督现场施工质量、工程实体及原材料检验,组织基础工程、主体结构、隐蔽工程等关键节点验收,负责建筑定位测量等技术作业。 6. 负责施工图纸审核与技术分析,协调现场各项技术事务,审查施工方案并实施全过程质量巡查。 7. 协同工程技术部负责人推进技术管理工作,助力技术团队专业能力提升。 任职要求: 1. 本科及以上学历,土木工程、建筑工程、结构工程等相关专业背景。 2. 具备工程师或以上职称,拥有一级注册建造师等执业资格。 3. 具有8年以上房建施工技术管理经验,其中至少2年担任大型综合体项目总工程师职务。 4. 熟练掌握混凝土结构、钢结构、机电安装、装饰装修等专业技术,了解危大工程管控要求,熟悉国家施工、质量验收及相关设计规范。 5. 具备扎实的工程技术管理功底,可独立编制技术方案,解决复杂技术问题,准确把握现场施工关键技术环节。 6. 掌握BIM技术应用,有创优工程(如鲁班奖、国优奖、省优质工程)实施经验者优先考虑。 7. 责任心强、坚持原则,具备良好的技术统筹能力、团队管理能力及跨专业协作能力。
侧重安全管理的
5-7千/月
安全工程师中专/中技
能够完成现场安全监理工作
监理工程师经验不限硕士
一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年,是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。为服务国家双碳目标与能源战略,落实西北院整体发展布局,公司确立“做优大型水利水电和抽水蓄能监理,做强抽水蓄能和新能源总承包,做实数字化转型,持续强化人才和品牌优势”的发展战略,承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项重大工程的咨询、监理及总承包管理工作,业务覆盖全国30余个省市,并拓展至亚洲、南美洲、非洲等地区。在全球排名前十的超级水电工程中,公司参与4项;在中国排名前十的超级水电工程中,公司承建7项。公司先后荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质(大禹)奖、中国土木工程詹天佑奖等多项国家级荣誉。 二、招聘对象 2026届硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年6月30日 四、需求专业 土木工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术等 五、我们的竞争优势 1. 具有市场竞争力的薪酬福利 薪资由岗位工资与绩效工资组成,配套差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等多重补助。提供“六险一金”,落实“企业年金”发放,配备员工宿舍、免费工作餐、节日福利礼包、年度健康体检、工会文体活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋及入职专属礼盒等全方位关怀。 硕士毕业生国外岗位综合年收入可达18-24万元。 应届硕士毕业生可享受异地安家费3-5万元。 2. 多通道职业发展路径 构建“纵向晋升、横向流动”的多元化发展体系,设立企业管理、技术研发、项目管理等多个序列通道,全面支持员工职业生涯成长。 3. 人性化的休假制度 实行上二休一模式:国内项目工作两个月享25天带薪休假;国际项目工作三个月享30天带薪休假。同时享有国家规定的婚假、孕产假、陪护假、病假等各类法定假期。 4. 灵活的薪酬与岗位调整机制 建立积分调薪、骨干激励调薪、职务晋升、资质证书获取、职称评定、学历提升等多维度调薪调岗机制,激发人才活力。 5. 完善的人才培养体系 打造贯穿职业全周期的培训机制,面向新员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部及高层次人才定制系列培养方案。实施双导师带徒制,助力快速完成角色转变;开放线上学习平台,提供系统化专业培训,全面提升岗位胜任力。 六、招聘流程 网络投递 → 简历筛选 → 综合面试 → 发放offer → 正式签约
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成高社发[2019]12号
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