岗位职责: 1.负责全屋深化设计项目的落地执行与过程管理 2.与客户保持顺畅沟通，确保设计方案精准契合实际需求 3.协同团队成员推进项目，保障设计品质与节点进度 4.编制功能五金配置清单，并与工厂生产环节有效对接 5.工作认真负责，具备较高的细致度和低出错率 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.可独立承担设计工作，执行力强，能按时保质完成任务 3.热衷于设计优化与提升，具备主动学习能力，能积极应对各类新任务与挑战

任职要求： 1、熟悉CAD、su、酷家乐、ps、能单独绘制施工图纸； 2、热爱设计工作、吃苦耐劳； 3、按时按量完成工作，认真负责； 4、有团队精神，有一定的抗压能力，能适应加班，有相关经验者优先。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，确保设计需求清晰传递并被准确理解； 2.根据项目具体要求，开展创意构思并完成设计草图的绘制； 3.参与项目相关讨论，主动提供设计优化建议和可行性意见； 4.配合设计师推进设计项目的报价制定及方案深化工作； 5.完成设计师交办的其他相关任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与多元背景人员高效协作； 2.热爱室内设计行业，具备较强的学习意愿和知识吸收能力； 3.熟练操作常用设计软件，如AutoCAD、SketchUp等； 4.拥有基本的项目统筹能力，可合理规划工作时间节点； 5.能在高强度工作环境下稳定保持工作质量与效率。

岗位职责： 1、负责与客户进行初步接洽，完成房屋实地勘测及设计方案的制定； 2、推进方案讲解、预算说明，并协助完成合同签订流程； 3、参与施工现场技术交底，做好各环节协调对接； 4、根据公司规范，持续开展客户售后维护与关系维系工作 任职要求： 1、具备扎实的设计专业知识，熟练掌握相关设计软件，了解施工工艺与常用材料； 2、具备较强的沟通技巧，能精准理解并响应客户需求； 3、具有良好的协作精神，能够融入团队并促进高效合作； 4、工作认真负责，具备较强的承受压力的能力

互联网企业，专注自营家装业务 新媒体平台粉丝量超两千万，客户资源丰富，签约转化率高 采用系统规则化派单机制，保障公平公正 自有产业工人团队与专属项目经理，施工现场无增项，服务省心可靠 坚持口碑运营理念（不关注长期成长者请勿扰） 持续深耕一站式整体家装解决方案 入职即办理五险一金，签署正式劳动合同 薪资区间：10K-20K 上市公司背景，享有丰富的节日福利与年度关怀 工作时间：9:30-18:30 高底薪搭配高提成，叠加现金奖励与团队绩效激励，收入与能力匹配，上不封顶 配备系统化培训体系，提供清晰公平的晋升通道（每季度组织内部竞聘） 客户来源：精装房交付后需进行软装设计的业主，由公司统一分配订单 任职要求： 1. 具备积极的工作态度，主动热情的服务意识，具备良好的协作精神； 2. 熟悉橱柜、衣柜及全屋定制类产品，了解相关生产工艺者优先，有欧派、索菲亚、金牌等品牌从业经历者优先考虑； 3. 全日制大专及以上学历（学信网可查），具备3-5年相关工作经验，综合能力突出者条件可适度放宽 岗位职责： 1. 履行设计师基础职能：现场量房、方案设计、图纸输出、全程客户服务； 2. 承接并完成各渠道导入项目的专项设计任务； 3. 负责客户居住空间的整体设计方案落地

工作职责： 1、接待客户，深入沟通并准确把握客户需求； 2、进行现场量房，独立完成方案设计、施工图纸绘制等工作； 3、协助客户完成材料选型及最终确认流程； 4、清晰解答客户关于工程预算的相关疑问； 5、协同工程部与采购部完成设计交底、施工交底及相关变更事项； 6、联动市场部及客户服务部，提供全流程的客户跟进服务。 任职资格： 1.具备独立完成设计方案的专业能力； 2.掌握室内装饰施工细节及节点深化设计技能； 3.拥有实际施工现场配合或操作经验； 4.熟悉中高端住宅装修整体服务流程； 5.能适应较高强度的工作节奏，具备良好的团队协作意识 福利待遇： 1、高比例提成，综合年收入可达50w+； 2、提成构成：涵盖设计费用、签约业绩、主材销售等多维度考核发放； 3、福利保障：五险一金，年终享有较长休假； 4、培训发展：配备系统化销售培训体系，提供清晰晋升通道

优秀的软装设计师，3年以上相关经验！！ 具备硬装设计背景者优先考虑！

1.前期方案沟通和协调，工地追踪，有一定审美要求。 2.擅长软件运用。

岗位职责: 1.负责软装配饰及家具的风格搭配，确保整体设计与企业品牌形象协调统一 2.依据客户具体需求，制定专业且具美感的软装设计方案 3.与项目团队高效协作，保障设计方案的顺利落地与执行 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和积极的团队协作意识 2.熟悉软装设计核心理念，能独立承担并完成设计工作 3.主动关注软装行业发展趋势，持续优化与提升专业能力

负责公司客户室内装饰项目的设计统筹与管理，为客户提供建议及定制化室内设计方案

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岗位职责： 任职要求：1.设计类相关专业优先，学历不限，热爱设计行业并具备基础审美能力 2. 熟悉至少一种主流设计软件。

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

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岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

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