公司优势&福利： 1、办公环境优越，地理位置便捷，交通四通八达； 2、薪酬待遇优厚，设有可观的提成机制，员工每年均有调薪机会； 3、提供免费下午茶，定期组织团队建设、文娱活动及聚餐，节日与生日福利齐全，团队氛围和谐，工作轻松愉快，倡导快乐工作、幸福生活； 4、职业发展路径清晰，企业建立完善的人才培养体系，管理岗位优先从内部员工中选拔晋升； 5、配备带薪培训机制，涵盖系统化的岗前培训、在岗专业提升及户外拓展训练，助力员工快速成长； 6、强大支持保障，公司拥有自营生产工厂，对外严控产品品质，对内便于培训交流，有利于专业能力持续提升。 岗位职责 主要承担儿童乐园整体设计方案的规划与设计工作。 任职要求 熟练掌握3DMax、CAD、PS等相关设计软件；具备扎实的美术功底，色彩把控能力强，富有创意与想象力，执行力佳；具有一年以上3DS-max建模绘图经验，有淘气堡项目设计经验者优先考虑。

1.电子信息工程、自动化、计算机、通信工程等相关专业，本科及以上学历； 2.精通C语言编程，具备I2C、SPI、UART等外设驱动开发及调试经验； 3.掌握STM32、GD32等主流单片机应用，具有实际项目开发经历； 4.工作认真主动，执行力强，具备良好的团队协作意识和职业素养； 5.不招聘实习生，欢迎应届毕业生投递，入职后提供专人带教指导；

岗位职责: 1.负责五金夹具的方案设计、研发及性能优化，保障产品的质量与稳定性 2.协同团队攻克技术瓶颈，增强产品的市场竞争力 3.持续关注行业发展趋势，引入先进技术实现产品升级 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.工作高效，具备较强的任务执行与问题分析解决能力 3.熟悉五金夹具相关技术领域，具有持续学习与自我提升的能力

三年以上工作经验

1.年龄*******，机械相关专业，条理清晰，理解能力强。 2.根据图纸规范完成样品制作。 3.参与样品的测试与验证工作。 4.按时完成领导安排的其他工作任务。 任职要求 1.本科及以上学历，能熟练识读机械图纸，具备基础绘图能力； 2.工作态度积极，认真负责，动手能力突出，具备良好的发展空间； 3.具有团队协作意识，能够融入集体工作环境

一、岗位名称：汽车分动箱生产管培生 招聘人数：5-6人 薪资待遇： 生产管培生，试用期底薪2800元，全勤奖100元/月，转正后3000元，0-300元奖金，全勤奖100元/月，提成及其他福利根据部门情况而定，包吃包住，宿舍配备空调、热水器，环境良好，可直接入住，白班；入职满三个月可报销往返车费。 二、岗位要求： 1.具备基础的汽车维修理论知识，主要从事汽车分动箱及差速器的生产、维修与技术开发工作； 2.大专及以上学历，汽车维修或相关技术专业优先； 3.能适应生产一线工作，踏实肯干，积极进取，服从管理安排。 薪酬福利： 1.公司提供食宿保障，职业发展空间广阔； 2.按公司制度享受全勤奖、绩效奖金、提成、节日福利及其他相关福利待遇。

一、岗位职责： 1、负责售中环节：深化设计图纸，进行报价核算，开发非标物料，跟进生产进度，执行产品检验，协调物流发货事宜 2、兼顾售前工作：提供业务咨询，配合方案设计，完成预报价支持 3、兼顾售后事务：提供安装技术指导，受理客户投诉，持续跟进客诉处理进展 二、任职要求： 1、熟练掌握AutoCAD软件，具备独立高效绘制家居产品图及工艺图的能力，制图规范严谨； 2、熟悉常用办公软件操作，能够独立准确完成家居产品图纸及相关文档的编制； 3、熟练使用办公软件，如excel或wps，具备良好的数据处理能力； 4、掌握酷家乐、3dmax/soildwork/topsolids等设计软件者优先考虑； 5、具有三年以上定制类行业工作经验，具备外贸相关工作经历者优先录用

本岗位入职初期将在公司内部各岗位进行1-3个月的轮岗学习，之后结合个人能力、职业发展方向及公司实际需求，统筹安排具体岗位，无经验者可提供全程实操指导。 定岗方向：技术类、管理类 职位要求： 1、有意愿长期发展于充气游乐设备行业； 2、遵守工作安排，具备较强的学习与适应能力； 3、具备良好的沟通协作能力，身体状况良好，能承受一定工作强度； 薪资福利： 基本工资+加班费+工龄奖+高温补贴 1、月基本薪资3000-3500元，综合月薪4000-5000元 2、薪资发放时间：每月20日准时发放 3、每日工作时段：8:00-12:00，14:00-18:00 4、提供免费工作餐（午餐、晚餐）及住宿（配备空调、热水器），在外租房者可享住房补贴 面试地点：太和地铁口周边 工作地点：公司生产厂区（毗邻广州理工学院）

（1）液压系统设计 （2）液压配件选型 （3）液压系统调试 （4）液压系统方案编写 岗位要求： （1）大专以上学历，，有1年及以上相关工作经验； （2）机械设计及其自动化专业优先。

（欢迎优秀应届生投递简历喔！！！） 研发助理 岗位职责： 1.配合设计人员完成新产品结构与外观的设计开发； 2.协助业务部门完成门体安装施工图的绘制； 3.负责产品加工图纸的制作，并跟进生产制造进度。 岗位要求： 1.熟练使用CAD制图软件； 2.机械设计类相关专业者优先考虑； 3.具备相关产品设计经验者优先录用。 薪酬：4000元-10000元+项目分红+年终奖！年均：8W-12W。 福利待遇： 1、学习成长：公司提供完善的培训体系及晋升通道，支持员工横向或纵向发展。 2、福利保障：包住宿（新员工前3个月免费）、缴纳社保、节日福利、员工生日会、设立爱心基金、组织员工旅游、定期开展团建及户外拓展活动。 启功集团官网：www.qigonggate.com 公众号：启功集团 抖音号：启功车牌识别道闸厂家

梅州市平远县招钢筋绑扎

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托管机构前台接待人员招聘 1、学历不限，有相关经验优先 2、地址在东山中学附近 3、薪资待遇面谈 4、联系人 林老师（）

梅州市五华县板式家具安装，约30平，有在当地的师傅可联系。

老街凌风西路成都串串店招聘，服务员多名，工资3500左右，有意私聊我！

我们是电商公司，有宝宝宴ps模板，主要职责是修改文字 会手绘优先，如果没有模板要会画一下 要求人员细心 包午饭 工资4500

一、核心职责​ 负责商业展会、企业展厅、活动展台等项目的效果图创意设计与深化制作，精准还原设计构思，确保效果图的视觉表现力与空间合理性；​ 配合客户需求与项目策划，快速输出草图、方案图及高清效果图，提供多样化设计思路供选择；​ 与项目团队（策划、工程执行）紧密协作，根据结构可行性、材料特性优化效果图，确保设计方案落地性；​ 跟进项目进展，根据客户反馈调整效果图细节，保障设计效果与最终呈现一致；​ 整理设计素材库，积累效果图制作技巧与行业案例，提升团队设计效率。​ 二、任职要求​ 学历：大专及以上学历，环境设计、室内设计、会展设计等相关专业优先；​ 经验：2年以上展台/展厅效果图设计经验，熟悉展会行业规范与展台搭建工艺，能独立完成从概念到成品的效果图制作；​ 技能：​ 精通3dsMax、V-Ray（或Corona）、Photoshop等设计软件，熟练运用SketchUp辅助建模者加分；​ 具备扎实的空间透视、色彩搭配、灯光渲染功底，能打造高还原度、视觉冲击力强的效果图；​ 了解常见展台材料（木结构、铝型材、LED屏等）的质感表现，可精准呈现材料纹理与光影效果；​ 能力：​ 具备良好的创意设计能力与审美素养，能快速理解客户需求并转化为设计方案；​ 沟通协调能力强，可清晰对接客户与团队，高效处理修改意见；​ 抗压能力突出，能适应展会行业项目集中期的加班节奏，保证项目按时交付；​ 加分项：​ 有大型展会（如广交会、进博会）或知名企业展厅效果图设计案例者；​ 具备基础施工图绘制能力或熟悉CAD软件者；​ 有独立对接客户、主导效果图设计全流程经验者。​ 三、岗位福利​ 薪酬：4k-8k/月，根据经验与能力弹性调整，优秀者可面议；​ 福利：六险、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检；​ 成长：提供行业培训、项目复盘机会，助力设计师提升专业技能；​ 环境：舒适办公环境、开放团队氛围，支持创意自由发挥。

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根据客户需求，对接沟通客户，设计效果图

岗位职责 1、依据生产计划组织实施班组生产工作，监督员工劳保用品规范佩戴，落实本班组安全生产责任。 2、提前到岗检查作业现场“5S”执行情况，确保当日生产工具齐备、设备运行正常。 3、提前掌握当日产品工艺标准，对作业员进行工序操作指导，并随机巡查各工序执行情况；核对产品质量，评估作业员对标准的掌握程度，排查工序内不良品，分析异常原因并提出改进措施。 4、每日完成4M变更点确认与记录（必要时顶岗操作），落实设备点检及5S点检表填写。 5、完工后及时整理当日生产数据，准确记录作业人数、工时、产量、不良品数、材料消耗、设备停机损失、工时浪费及生产效率等信息。 6、核实次日生产任务，制定次日工作计划，提前准备所需技术文件、物料、工具及设备。 7、负责班组人员的工作分配、出勤管理及岗位培训。 8、落实现场三定管理、可视化看板维护及实时监控工作。 岗位要求 1、中专或高中及以上学历。 2、具备1-2年同岗位相关工作经验。 3、熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4、可接受加班及倒班工作安排。

岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作管理与监督，确保各环节符合既定标准。 2.协调并执行生产排程，保障生产任务按期达成。 3.跟踪生产成本情况，落实降本增效措施，提升整体运营效益。 4.组织开展生产设备的定期维护与保养工作，保证设备稳定运行。 5.推进生产工艺优化与流程改善，持续提升产品质量水平。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动团队实现生产指标。 2.具有良好的问题识别与解决能力，可快速应对生产过程中的突发状况。 3.熟知生产作业流程及设备操作规范，具备制造业实际工作经验。 4.具备优秀的协作意识，能够与各部门保持顺畅沟通配合。 5.关注生产效率提升，积极提出可行性改进方案并推动落地实施。

4.3.4.1岗位职责 A）负责生产相关各类报表的统计、汇总及归档管理； B）完成生产计划单与领料单的打印及分发工作； C）办理生产辅材及耗材的申领与发放手续； D）录入领料单、入库单以及退料、补料等相关单据； E）完成上级交办的其他临时性工作任务。 4.3.4.2任职资格 A）年龄：******，具备大专及以上学历（经验丰富者可适当放宽学历条件）； B）具有一年以上文职类岗位工作经验； C）熟练操作Office办公软件及ERP系统； D）具备较强的学习理解能力，工作服从意识良好； E）具有良好的职业素养和个人修养。

负责本领域预算管控及相关控制措施的落实，开展不良成本的识别与分析； 负责生产工时的数据统计、分析，提出优化建议并推动改善实施； 负责新员工入职培训及岗位前教育工作； 制定定置管理规范，依据功能区域划分标准实施现场定置规划； 负责本领域IATF16949质量管理体系文件的编制、修订及归档管理； 负责本区域内安全管理制度的执行与监督； 主导本领域持续改进项目的推进、分析与落地实施；向相关职能单位提出设备与工艺改进建议，并协同完成改造工作； 监控生产任务完成进度及产品质量状况，发现异常停机（如设备故障、程序异常、品质问题、工艺偏差等）时，及时对接相关部门反馈，并跟踪处理进展与改善成效； 负责现场4M（人、机、物、法）变更点的确认与管理； 负责汇总班长提交的人员排班与考勤数据，处理考勤异常情况； 负责公司内部改善提案的收集与统计分析； 根据生产报表、品质不良数据进行KPI指标的提取与录入，针对未达标项目开展原因分析，制定改善对策并追踪实施效果； 配合量产产品的工艺优化工作，确保批量生产质量稳定，主导本领域品质异常分析及TPS活动推行；协助开展品质问题分析与改善工作。

岗位职责： 1、按计划达成每日模具维修任务目标； 2、协助换模后的工艺调试，以及设备、模具、工装相关资料的整理与归档； 3、负责注塑机的维护保养及车间现场管理 任职资格： 1、具备大专或以上学历； 2、具有3至5年注塑（塑胶）模具维修工作经验； 3、具备良好的团队协作意识

岗位职责: 1.负责设备设施科的日常运营与管理，保障各类设备稳定高效运行 2.制定并执行设备维护方案，优化设备性能与运行可靠性 3.统筹处理设备突发故障，降低停机频率，保障生产连续性 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业 2.具备5年以上设备管理相关工作经验，拥有良好的组织管理与团队协作能力 3.熟悉PLC及数控类设备的维护流程与技术要求 4.掌握TPM管理体系并能实际应用 5.具备快速判断和排除设备故障的能力，问题分析与解决能力强 6.对设备保养与维护工作有系统认知和实操经验 7.通过英语CET4或同等水平，具备较强的英文读写能力和基本听说交流能力

岗位职责: 1.统筹并督导日常生产运作，保障生产任务按时完成。 2.负责生产现场的卫生与安全管理，确保产品品质达标。 3.持续优化生产工艺流程，提升作业效率与产品合格率。 4.带领并培养生产线人员，确保标准操作规范有效执行。 5.监控生产设备运行情况，及时排查和解决异常问题。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领生产队伍。 2.熟悉生产流程运作，可根据实际情况合理调整排产安排。 3.工作认真负责，具备良好的协作意识与敬业精神。 4.能够快速发现生产环节中的隐患，并提出可行改善方案。 5.具备优秀的沟通技巧与现场应变处理能力。 其它说明： 1、有微电机行业从业经历者优先考虑； 2、能接受加班及轮班工作制度。

岗位职责： 1.根据生产计划组织实施班组内各项生产任务，监督员工正确佩戴劳保用品，落实本班组的安全作业规范。 2.提前到达岗位，核查工作区域“5S”落实情况，确保当日所需工具齐备、设备运行正常。 3.提前掌握当日产品工艺标准，对作业人员进行工序指导，并不定时巡检各工序执行情况；核对产品质量，掌握员工对作业标准的掌握程度，排查工序中的不良品，快速分析原因并提出改进措施。 4.每日完成4M变更点的记录与确认（必要时顶岗操作），执行设备点检及5S检查表填写。 5.作业结束后及时整理当日生产数据，准确记录出勤人数、工时、产量、不良数、材料消耗、设备停机损失、工时利用率及生产效率等信息。 6.明确次日生产任务，提前规划工作安排，准备好对应的技术文件、物料、工具及设备状态。 7.负责本班组人员的任务分配、考勤管理及岗位培训工作。 8.落实现场三定管理、可视化看板维护及相关监控工作。 任职要求： 1.具备中专或高中及以上学历。 2.有1-2年相关工作经验，具备微电机行业经验者优先考虑。 3.熟悉制造生产流程，能熟练操作常用办公软件。 4.可接受加班及倒班工作安排。

岗位要求 1、20到35岁，学历高中或以上学历， 2、1年以上文职相关工作经验能熟练操作办公软件。 3，沟通良好，思路清晰。 能接受先在东莞樟木头工作，明年随厂迁至梅州 岗位职责 1、以内外部文件的整理归档 2，加班报表统计、入库产值统计 3、上司临时交代的其他工作

1、依据销售数据制定科学的生产计划，优化任务分配，提升整体作业效率； 2、定期组织召开生产工作会议，全面复盘生产执行情况，提出改进措施； 3、强化生产计划的执行监管，快速响应并解决生产过程中的各类突发问题； 4、统筹日常生产安排，对部门员工的生产活动实施全过程跟踪与督导； 5、落实安全生产培训教育，严格执行安全管理制度，保障人员安全与设备稳定运行； 6、加强对设备操作人员的巡查与技术指导，杜绝违章作业行为； 7、定期对各类机械设备及供配电系统进行系统性检查，提前识别并消除潜在安全隐患，确保设施持续正常运转； 8、负责生产数据的归集与分析，统计人工费、维修费、电费等各项消耗指标，配合库管开展定期盘点，保证账实相符； 9、持续加强业务能力提升，及时应对和解决生产中出现的技术难题； 10、协调生产部与客户以及公司其他职能部门之间的沟通协作，保障信息畅通与工作衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、医药、机电设备等相关专业，年龄28-40岁； 2、具备5年以上医疗耗材行业工作经验，3年以上大型企业生产经理岗位经历，熟练掌握生产管理、设备维护、维修与保养技能； 3、熟悉产品工艺流程，了解生产运作环节，能熟练操作办公软件； 4、工作踏实认真，吃苦耐劳，具备良好的沟通能力、协调能力和组织管理能力；