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岗位职责: 1. 精通服装设计与打板，有BJD娃娃相关设计经验者优先；能吃苦耐劳，负责对接服装量产及公司自建服装生产线的运营管理 2. 结合市场趋势与客户需求，开展服装款式的创新设计与优化调整 3. 协同生产团队，确保设计版型图纸的精准度与生产落地可行性 4. 熟悉二次元文化，喜爱BJD娃娃，具备BJD娃娃服饰设计经验者优先考虑 任职要求: 1. 具备扎实的服装设计功底与良好的美学判断能力 2. 熟知服装开发全流程及相关工艺技术规范 3. 具备较强的沟通协调能力，善于团队协作

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一、工作内容: 主要负责产品组装、检测、仓管、打包、搬运、等工作，都是手上活，工作轻松，恒温车间，大，车间配有饮水机、休息室，穿普通工衣。 二、薪资待遇: 底薪+加班，每天工作时间8:00-20:00，月综合工资6000-8000 缴纳五险一金 吃饭免费，宿舍4-6人间，房间大，包两餐，饮食丰富，宿舍配置WIFI、独立卫生间、空调、24小时热水、学习桌、衣柜、洗衣机 三、招聘要求: 1，18-42，男女不限、学历不限、经验不限 2，身体健康，能胜任工作岗位 3，无需工作经验，新人有老员工带，身份证原件、复印件、照片、电子身份证均可安排工作，不查不良记录，工资可发银行卡、现金等。 有意可以先任意打招呼一句话后点击交换联系方式，工作日30分钟之内联系你，方便快捷。

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，结合品牌每季产品开发方向，制定月度及季度开发规划； 2、研究国内外市场流行趋势，结合销售数据与消费者需求，制定系统化季度方案，涵盖主题设定、系列规划、品类结构、款型设计、尺码分配、定价策略、数量预估、上新节奏及成本控制等完整内容； 3、协同版师、样衣工等相关人员，推进服装从创意构思、打版调整、样衣制作到成衣拍摄及新品上市的全流程执行； 4、掌握产品成本构成与生产工艺细节，全程跟进样版进度并有效把控时间节点； 5、负责优质商品的选品、议价与采购工作，监控大货交付周期与品质表现，如实监督合同履约情况； 6、基于门店销售数据进行深度分析，动态优化商品配比与库存调配，提出有效的营销策略及折扣调整建议，助力销售提升并降低季末库存压力； 7、为运营及品牌推广团队提供清晰的商品定位支持，包括风格导向、色彩材质应用、款式特点及搭配建议等核心卖点资料； 8、关注同类型品牌产品动态与行业潮流走向，结合品牌调性收集有价值资讯，定期输出分析报告； 9、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或艺术类相关专业，具备5年以上女装设计工作经验； 2、熟练操作PS、AI、CorelDraw等设计软件； 3、具备良好审美能力，市场洞察力强，富有创新意识和独立思考能力； 4、沟通协调能力强，工作认真细致，心态积极，抗压性强，具有良好的团队协作精神； 5、对时尚趋势敏感，具备前瞻性判断力，能精准把握流行脉搏，审美品位出众，经验丰富； 6、有独立主导女装设计项目经验者优先考虑。