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岗位职责：1、独立与客户洽谈，沟通设计方案；2、根据客户需求优化设计方案；3、领导安排下的其它相关事宜。任职要求：1、专科及专科以上学历，年龄25—45岁；2、二年以上相关经验，有别墅家装设计者优先；3、能熟练使用CAD、3DMAX等制图技术；4、有较好的客户沟通能力，有责任心、抗压能力和敬业精神。

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不需要兼职！！！设计师职位要求：1、接待来访客户，并为客户提供装修咨询、专业答疑，直至签约;2、针对客户需要提供专业的室内空间布局方案，解决个性化需求;3、严格按设计规范，制作施工图纸，协助客户做好产品、材料选型;4、与工程部做好工作交接，把控工程进度及材料选择，为客户负责;任职要求:1、建筑或室内设计相关专业大专以上学历，具有3年以上相关工作经验及室内设计工作经验;2、有较强的视觉搭配能力，精通相关设计软件，有成功的设计案例;3、熟悉工程材料，预算，能独立完成整套设计;4、沟通及谈判能力较强，具组织能力;月薪资待遇：底薪（4k-8k）+住宿补贴4.8K+提成（最高5%）+社保

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装饰公司业务员十名装修公司业务经理两名设计师助理十名

设计文员（门窗行业）职位描述：熟练使用CAD软件，熟练运用办公软件;1、门窗工程设计经验;良好的与业主、设计师、安装工程师沟通对接能力2、熟悉门窗的设计、工艺设计等所有门窗设计工作内容3、能独立现场测量出方案图纸;4、能够严格要求自己设计部门与公司其它部门有良好而有效的沟通与配合;5、对公司的各项流程与规则有良好的执行力，能配合公司不断优化设计部门工作6、完成领导交办的其他事宜:任职要求:1、年龄在22-35岁大专及以上学历2、三年以上相关行业设计经验优先3、责任心强，良好的沟通能力及团队合作精神

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形象：身高173以上，五官端正，形象良好。有责任心，有上海保安证优先，工作稳定。薪资：保安员，45岁以下，200/班。待遇：包住不包吃，节假日200元补助(每年11天)，夏季3个月高温补贴，每月300元。1、保安人员正直，作风正确，以身作则，做事公正，对工作有很高的责任感，不玩忽职守。2、维护的正常工作秩序和治安秩序，严格遵守公司规章制度，违反规定给予相应处罚。3、认真落实值班登记制度，在登记册上详细登记值班发生和处理的各种情况，交接班时明确移交，责任明确。4、对业主热情、礼貌、耐心、保持公司的良好形象。在规定的站岗期间，警卫值班时，穿公司规定的制服，及时发现可疑部位。妥善处理这些事情。5、加强防火活动，发现火灾危险迹象。熟习小区内水、电、燃料、开关、门锁、消防设备的位置，定期检查消防水管。如发安全隐患，重要电路漏电、起火，水管渗水、水管爆裂漏水，应及时上报保安队长。

1.迎春路住家，四口之家，二个孩子都上学，小孩白天上学，阿姨主要会整理收纳接送孩子，早饭做一下，晚饭有钟点工阿姨做，工资8000元做六休一，50岁以下长相清爽干净。联系云家旺家政

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室内设计师（效果图设计）5年以上设计经验，年龄在25-40岁之间，学历不限。熟练掌握酷家乐、3dmax等相关设计软件，有“效果图”设计经验者优先。能吃苦耐劳，对工作认真负责，有较强的学习能力以及应变能力，善于沟通。根据客户需求，为客户提供设计方案，独立完成效果图设计制作。协调解决设计过程中的各种技术问题并对相关人员进行基本技能培训。薪资福利:薪资4000-10000元/月（具体面谈）。上班时间8小时，月休4天；享受国家法定假日，带薪休假。不定时公费团建旅游，不定期聚餐等丰富员工生活。工作地址:嵩山区西门对面金嘉福珠宝4楼

设计员招工人数:2名业务员2名

万科物业直招：1、物业前台，主要工作：物业费、停车费等小区费用的、系统录入；每日所收款项对账，日常结算；来访业主的接待及引导；报刊、传真、快递等收发工作等。：大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利：5500-5900、法定加班按3倍加班费计算，交、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。2、物业维修工主要入户维修和小区公共区域维修保养。48岁以下，持电工证。税后综合到手5600—10000，法定加班按3倍加班费、交，做五休二，公司提供住宿，高温补贴，过节费，带薪年休假、定期体检3、保安，40岁以下，税后综合到手5600—7000，交，公司提供住宿，法定假3倍加班费，高温补贴，过节费，岗位津贴，带薪年休假。**以上岗位招工地点：上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥，杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话

岗位描述：入户维修和小区公共区域维修保养任职资格：1、年龄50周岁以下；身体健康；2、具有低压电工证（硬性要求）；3、一年以上物业维修相关工作经验;4、良好的沟通、组织与协调能力。因接收简历较多，无法及时回复。若有意向，欢迎直接前来面试！

了解物业管理法规，熟悉物业工作流程，能够主动积极的与业主沟通，完成物业费收缴任务！

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物业直招岗位：办公楼万能工（白班）/空调维修工（白班）/高压维修工（夜班）各1名持证要求：无要求/制冷与空调设备运行操作作业/高压电工证工作时间：做一休一（白班：07：30-19：30/夜班：19：30-07：30）工作地点：上海市黄浦区（外滩靠近中华路）薪资福利：薪资5000元/月+年终绩效，不包吃住，必须缴纳五险一金，住宅小区电工持证要求：低压操作证工作时间：做五休二（08：30-17：00）工作地点：上海市青浦区（国家会展中心附近）薪资福利：薪资5000元/月+值班费600元左右+年终绩效，联系人（）

万科物业直招：1、物业前台，主要工作：物业费、停车费等小区费用的收费、系统录入；每日所收款项对账，日常结算；来访业主的接待及引导；报刊、传真、快递等收发工作等。要求：大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利：工资5500-5900、法定加班按3倍加班费计算，交社保五险、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。2、物业维修工，主要入户维修和小区公共区域维修保养。要求48岁以下，持低压电工证。税后综合到手5600—10000，法定加班按3倍加班费、交社保五险，做五休二，公司提供住宿，高温补贴，过节费，带薪年休假、定期体检3、保安，40岁以下，税后综合到手5600—7000，交社保，公司提供住宿，法定假3倍加班费，高温补贴，过节费，岗位津贴，带薪年休假。**以上岗位招工地点：上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥，杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话

主要做家装图纸设计

上海市浦东新区招数据中心园区物业维修电工（岗位职责：1、负责园区电气（强弱电）、空调、通风、给排水设备设施日常维修、保养、巡检工作；2、负责园区变配电系统设备电气控制及照明系统的维修、保养和巡检工作；3、负责配电房、职场办公室、公共区域等一切照明和照明线路及设备的检查维修工作；4、配合完成电气设备月度、季度、年度维保工作；5、如遇设备有异常情况，立即处理。并应及时向领导报告并设法保证设备安全；6、对二次施工现场安全、工艺、质量监管及验收工作负责；7、统计汇总电气专业月度相关运营数据；8、妥善保管各类文件、图纸、资料等质量文件，为维护工作提供依据；9、做好班内工具及钥匙的管理工作，保持所辖设备、设施的整洁、完好；10、参与消防专业例行维护保养应急工作；11、按时完成上级交办的其他工作。任职资格要求：1、中等职业技术学校以上学历；2、熟悉35KV、10KV高压、400V低压供配电、柴油机系统和设备，熟悉电气设施设备的安装、操作、维修、保养基本能力，并有一定的实施工作经验；3、5年以上工作经验，其中3年以上供配电及电气维修实际经验，30-50岁；4、会使用OFFICE办公软件；5、能零星维修焊接；6、工作认真、踏实、努力，有良好的学习能力，抗压能力强，具有较强的协调沟通能力；7、持有有效的高压进网许可证，上海市安全生产监督管理局核发的电工低压操作证，上海市人力资源和社会保障局职业鉴定中心核发的中级维修电工等级证或以上证书，有焊工证；8、身体健康，仪表端正、为人诚实；工作地点：上海市浦东新区锦绣东路4819号（通联支付数据处理中心园区）工作时间：常日班8:30-17:30，周末双休工作福利：五险一金、员工体检、高温补贴、节日福利等）

上海市临港物流园区招聘物业维修工（物流园区）有相关工作经验优先持有高低压电工证，负责园区维修工作

需要一名现场深化对接设计，主要业务范围负责对接总包进行玻璃和不锈钢图纸进行深化对接！