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中国移动，电信，联通直招网络安装工程师，售后服务，客服50人，以工为主，年龄18-50岁。文凭大专以上，，底薪（2000-3000）+计件，月综合工资8000左右，不在公司住的补1000房补，上六休一，每天9小时。地址昌平区县城

1个月短期工！ 日结180一天，加班一小时15元。 主要工作内容 小食品 化妆品 奢侈品 日用品《交接》《拆包》《验收》《上下架》《打包员》《拣货员》《分拣员》《售后异常》《客服》等岗位临时工《男女不限》18～40周岁， 工作地址:北京市通州区马驹桥京东备件库联系人

处理日常订单，出入库等。不是电话客服。

招聘地址：昌平县城售后服务、客服主管、文员等年龄20岁－55岁（优秀者学历可放宽）[OK]上班时间8:30－11:001:30－3:30（周六日、法定节假日休息）工资:底薪＋奖励＋提成＋全勤奖＋年终奖福利待遇:四险一金周末双休带年薪假员工福利活动个人能力需求：学习能力强！

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招聘：售后服务/客户服务薪资：6000元以上/月为人正直，有上进心，有爱心，学习能力强。联系人：徐老师

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招聘饺子师傅，活在闽江路张老板说许姐

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写在前面：关于认为试用期薪资低的可以看下这条tips，正常找一份6-7税前，试用期80%，其实跟我们这个岗差距没多少，何况我们这边有各类补助和小奖。从第三个月起底薪+绩效综合到手最起码也有5.5-6这样一个范围，后面业务熟练了是很容易得到一个可观收入，并且我们这边双休不安排加班，因为业务繁忙必须安排加班了都是可以选择折算调休或者计算加班费。招聘岗位中国电信天翼云售后客服专员话务客服（非营销）工作内容：1、通过在线以及电话接听的方式受理客户账号及产品的售后咨询服务，以及财务和会员账号的常规问题咨询解答。2、用户问题升级：在服务处理过程中，发现因为权限问题、超出处理范围等无法及时有效解决的，按照协同处理流程及时将服务升级至相关人员。3、与用户沟通过程中，将疑难问题汇总，及时建立、派发工单，跟进问题工单的处理进度直至形成闭环。4、以客户为导向，持续提升客户满意度与忠诚度，协调内部资源解决客户问题；5、深度挖掘用户需求，总结用户痛点问题，对服务中发现的热点、难点问题及其他有可能造成升级投诉的服务质量隐患，及时上报；6、负责用户产品体验满意度提升，针对用户不满意问题，合理并积极协调公司内部资源为客户提供满意的解决方案；7、完成领导交代的其他工作。二、岗位要求：1、专业技能：大专或以上学历（有计算机相关专业优先），1年以上客服岗位经验，有一定的计算机软件故障问题调试基础优先；2、学习能力：能够在指导和要求下进行学习，过程中能够自己开始寻找学习资源，主动学习；3、服务沟通能力：良好的倾听能力、沟通礼仪和技巧，能够使用清晰的语言或文字表达意图和描述清楚客户所反馈问题；4、其他要求：抗压能力强，有强烈的责任心，接受轮班安排；善于总结自己所掌握的知识和经验，并主动分享；打字速度40字/分钟以上。三、岗位待遇：1、工作时间时间白班：8:00-17:00/8:30-17:30/9:00-18:00/10:00-19:00晚班：12:00-21:00（补贴50元/次）小夜班：16:30-01:00（补贴80元次）2、薪酬福利：试用期3个月（含五险一金）第一个月（培训期）：培训补贴4500元第二个月（磨合期）：5200元第三个月（上手期）：综合底薪+受理量（绩效）提奖综合到手5-7k受理量根据按照月度为维度，平均每天受理的电话量以及电话质量作为评估标准，预估综合薪资在7K-8K左右，随着时间的推移和经验的沉淀，后期薪资可以达到9K左右。入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）3、享受年终奖、忠诚奖(按入职月份计算)、生活补贴、星级补贴等多项福利。4、享有国家相关节日福利及带薪年假、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假期，每年定期组织集体活动，如旅游、聚餐、生日会等。四、工作地点：北京市朝阳区安贞新华金融大厦2层225

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企业直招招聘保安2名，，身高170，55岁以下，工资 3400 元，餐补 400 元，上一休一，包住。工作地址:磁器口后街游客服务站附近联系人：雷老师

北京市海淀区招保安55岁以下双休3600元，包吃住，免费四季服装，50岁以下3800元一4000元单休，包吃住，免费四季服装，联系电话李先生

招聘安全员白班巡视岗:3人工资:4800年龄:20--35岁，净身高175以要求:体型匀称，需开无犯罪证明。以上岗位管吃住，住宿离项目走路5分钟，24小时热水供应。地址：北京西城区有研大厦联系电话杜经理