大专及以上学历，机电工程、电气工程及其自动化、机械电子工程、自动化等相关专业。 3年以上机电一体化系统设计或项目实施相关工作经验（应届生或初级岗位可调整）。 精通机械传动、气动液压、传感器技术及电气控制原理。 具备良好的图纸识读和绘制能力，熟练使用至少一种主流CAD和电气设计软件。 较强的现场动手能力、故障诊断和解决问题能力。 良好的团队协作精神、沟通能力和项目管理意识。 能适应出差及现场工作。

岗位职责： 1.参与机电一体化系统的方案设计与开发实施，确保项目按期保质交付； 2.承担机电设备的安装、调试及日常维护，保障运行稳定性； 3.协助处理生产现场的技术问题，持续提升作业效率； 4.关注行业前沿技术动态，提出可行性改进方案以优化系统性能； 5.与多部门协同配合，推动项目各阶段顺利衔接。 任职要求： 1.具备机电一体化、自动化或相近专业学历背景； 2.熟悉机电系统的设计与调试流程，掌握扎实的机械与电气基础知识； 3.动手能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力； 4.具备良好的沟通协调能力及团队意识，能适应高效工作节奏； 5.拥有同类项目实践经验者可优先录用。

按照图纸完成设备组装，需具备识图能力，熟练使用基础安装工具（如扳手、电动工具等），熟悉各类标准件（如紧固件、轴承、电机），掌握电路知识，能适应出差进行现场安装。

一、我们的信息简介： 1、研发能力：深耕专业技术研发近20年，是行业内唯一获评专精特新与高新技术企业双重资质的单位，产品通过欧盟CE认证、国家强制性3C认证及权威机构检测报告； 2、客户群体：服务超万家制造类企业，覆盖汽车、船舶、电子、电器、航空、航天、煤矿等多个领域，众多行业领军企业均为我们长期合作的伙伴。 3、产品竞争：当同行聚焦价格战时，我们专注提升性能与技术参数，坚持高价值输出，保障产品售价优势，员工收入更有支撑，目前产品市场占有率稳居60%以上。 二、我们提供什么？ 1、安心保障：无责任底薪4000元 + 高额提成 + 专项激励奖金，为你提供稳定基础，专注开拓客户无需顾虑。 2、丰厚回报：能力达标者，入职第一年综合年薪普遍在15-20万之间。我们坚信，优秀人才理应获得对等回报。 3、轻松变现：客户复购意愿强、转介绍率高！意味着你的客户资源可持续创造收益，业绩持续增长，工作越做越高效。 4、事业通道：独具特色的晋升机制，凡工龄满两年、熟悉标准业务流程及企业文化者，均可晋升为区域负责人，组建并带领团队，享受团队年终分红，年收入可达30-60万！从销售骨干到管理核心，我们为你规划清晰发展路径。 三、工作职责： 1. 负责指定区域内企业客户的开发与维护，为客户匹配专业的焊接设备解决方案。 2. 借助公司强大的品牌影响力和产品竞争力，与客户建立持久、稳固的合作关系。 3. 处理客户咨询，开展商务洽谈，完成合同签订及回款流程。 4. 定期跟进老客户，激发复购与推荐需求，最大化客户生命周期价值。 5.（晋升后）承担区域团队的组建与管理工作，带领团队达成销售目标。 四、岗位要求： 1. 学历要求中专及以上，需具备强烈的赚钱动力和出色的沟通表达能力。 2. 年龄不超过25周岁。 3. 有销售经验或机械加工行业背景者优先考虑，无经验但学习意愿强、富有拼搏精神者同样欢迎！公司将提供系统的产品知识、技术原理与销售技能培训。 4. 具备良好的抗压能力与客户服务意识，性格积极乐观，责任心强。 5. 渴望成长，并愿意通过踏实付出赢得可观回报。 五、你将获得（除了钱以外的）： 系统培训：从产品原理到实战谈判，由资深导师全程指导，助你快速上手。 广阔平台：作为国内领先的焊接设备制造商，为你提供坚实背书与发展空间。 团队氛围：人际关系简单和谐，汇聚一群目标一致、并肩作战的伙伴，只为结果全力以赴。 标准福利：五险、节日福利、定期团建活动等一应俱全。 如果你厌倦了底薪微薄、出单靠运气；反感内耗严重、付出难被认可；受够了晋升无门、派系纷争；又想摆脱“从零起步”的重复推销，寻找一份有品牌支撑、可积累、能长期发展的事业——只要肯吃苦、愿奋斗，这里就是值得你投入的优质平台。 愿每一位勇敢而坚韧的人，都不被生活辜负！

岗位职责： 1.协助开展全国项目中机电类工作的组织与实施 （涵盖空调暖通、强电系统、消防控制系统、电梯扶梯、照明设施、节能管理、高低压设备、定期维护、日常检修、项目执行及机电专业培训等内容） 2.编制设备维修计划及相关预算明细。 3.配合推进各项工作流程落地，参与业务流程的搭建与持续优化。 职位要求： 1.年龄在35至50周岁之间。 2.能够根据全国项目需求配合出差安排。 3.熟悉常用办公软件操作。 4.拥有写字楼或商业综合体运营阶段相关技术领域工作经验。 5.具备较强的现场组织与沟通协调能力。

（一）工作职责 1、主动投入生产任务，确保按时完成，并认真执行工序间的互检环节。 2、严格执行操作规程，做到文明作业，自觉遵守公司各项管理制度。 3、积极面对工作中出现的问题或质量缺陷，及时反馈并参与改进。 4、负责故障车辆的检修工作，熟练掌握车辆保养与维修技能。（熟悉通用各车型者优先考虑） （二）任职要求 1、具备高中或以上学历，户籍不限。 2、精通汽车电气系统的维护与修理，熟悉整车电路结构，故障排查能力强。 3、能看懂英文版电路图纸，具有基本的计算机操作能力。 4、具备良好的团队协作精神和职业责任感，能适应高强度工作。 5、有通用体系星级服务经验者，持有驾驶证者优先录用。 6、必须持有有效的低压电工证！

岗位职责： 1、配合完成部门基础性机电设计任务，如绘制施工图纸、节点详图等相关图件。 2、协助处理设计团队日常行政及事务性工作。 3、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制本科或硕士在读，专业为电气自动化、建筑设备（暖通）等相关方向； 2、具备基本AutoCad操作能力，熟练使用MicrosoftOffice系列软件，包括Word、Excel、PowerPoint； 3、每周至少到岗3天，实习周期可连续3个月及以上。 实习时间：9:00-18:00（含1小时午休） 实习待遇： 【本科】每月前10个出勤日按120元/天发放，自第11日起按150元/天计算。 【硕士】每月前10个出勤日按150元/天发放，自第11日起按200元/天计算。

要求会设计，会安装，安装几个往复电机，并连接电路

岗位职责: 1. 负责保障数据中心供配电设备（包括UPS、发电机、蓄电池）、暖通空调系统、弱电及自动化系统的正常运行； 2. 根据既定评估标准，对项目现场机电类内容（侧重消防与暖通方向）开展数据收集与评估工作； 3. 配合评估经理完成相关评估文档的编制与整理。 任职要求: 学历背景：大专及以上学历，机电一体化、暖通、消防等相关专业优先； 工作经验：具备3年以上数据中心机电系统设计、施工或运维经验，须完整参与过至少1个数据中心建设项目；具有5年以上经验或项目管理经验者优先考虑； 职业证书：拥有一级注册消防工程师、注册安全工程师、一级建造师（机电类）或中级以上职称者优先； 综合素养：工作认真负责，抗压能力强，能适应全国范围内频繁出差。

要求： 1、机电一体化相关专业本科及以上； 2、能设计/调参电机运动； 3、熟悉任一常见协议（如CANopen/EtherCAT/Ethernet-IP/Modbus等）； 4、熟悉任一常见结构设计软件（Solidwork、Pro-E等）。 职责： 1、设计电机运动与执行控制，确定控制回路与传感闭环策略； 2、参与设计结构件； 3、设计工业通讯与I/O方案（现场总线/以太工业网I/O）； 4、设计符合可制造性与可维护性（治具、线束、标准件选型）与安全/EHS合规。

岗位职责： 1）负责制定产品技术方案、处理售后服务、客户投诉，协助销售工程师拜访客户、技术交流。 2）负责新产品的研制、试用。 3）负责销售工程师培训以及本部门新员工入职培训。 4）负责产品检验和包装。 5）负责编撰密封产品技术资料、样本和产品使用说明。 6）会同物流部确定供货渠道，开发新供应商以及主要供应商的技术交流 岗位要求 1、本科学历，高分子材料橡胶专业、材料化学、化工机械（过程装备与控制工程）；熟悉橡胶配方设计、生产工艺、材料测试和制品设计；能够使用有限元分析软件者优先； 2、一年左右工作经验； 3、熟练使用OFFICE办公软件和CAD制图软件，三维制图软件熟练者优先考虑； 4、工作细致，认真负责，有责任心，有团队合作精神； 5、良好的英文阅读及沟通能力； 6、能够适应外地出差。

上海市嘉定区招空调安装/维修、管道/通风保温、铁皮/白铁保温、水电、水暖安装/维修

职责： 1、负责全国范围内公司人事背调及SaaS软件产品的渠道体系搭建与代理商拓展，依据公司及部门销售目标，推进渠道网络建设，开发区域及行业级代理资源； 2、参与招商策略的制定与落地执行，主动寻访目标客户，开展项目招商洽谈，确保完成既定招商指标； 3、统筹各类招商活动的策划与实施，对潜在商机进行咨询引导、持续跟进、商务谈判及签约推动，并协助已签约客户实现项目顺利落地； 4、系统化记录并归档客户信息，定期拜访与维护客户关系，提升合作粘性； 5、持续调研市场变化趋势，动态优化产品与服务配置，结合实际执行情况和市场反馈，提出切实可行的改进建议，助力吸引更多优质合作伙伴； 6、在招商与渠道扩展过程中，及时收集市场动向及合作方需求，向公司提供有价值的市场应对建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备相关渠道资源者条件可适当放宽；有人力资源、OA系统等TOB平台型企业招商经验者优先考虑； 2、三年以上同类岗位工作经历，具备TOB领域招商实操经验；或拥有面向C端的社群运营、微商项目招商与管理经验亦可； 3、市场洞察力强，具备优秀的分析判断与企业拓展能力； 4、具备良好的组织协调、沟通表达能力，为人诚信、踏实肯干、工作积极主动； 5、品行端正，能承受工作压力，具备出色的市场开拓与渠道发展能力；性格热情，乐于人际交往，渴望挑战高收入，追求成长，期待脱颖而出！

岗位职责： 负责公司在冶金、有色金属冶炼、火力/水力发电、大型锻压设备、流体机械（泵/压缩机/阀门）、化工及石化等重工行业的工业密封产品销售； 开拓并维护重点客户关系，包括但不限于：冶金有色企业，设计院，OEM厂商。 完成销售目标，管理应收账款，定期提交客户报告。 任职要求 基本条件 学历：机械工程、过程装备与控制工程、材料科学、化工机械、能源动力、自动化等相关工科专业； 经验：3年以上工业品销售经验 有冶金（钢铁/有色冶炼），电力（火电/水电/核电设备或运维），大型锻压/重型机械，化工/石化流程工业流体机械销售经验者优先。

浦东合庆镇招炒锅师傅一名，两人烧莱，工资10000。月休两天，有宿舍，工资准点。联系电话.

要求有风电项目工作经验，能吃苦。

电气安装调试，软件调试，机械安装

岗位职责： 1.负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障诊断与处理，保障系统稳定高效运行 2. 参与机电工程项目方案设计、技术交底及施工图纸审核，提出优化建议 3. 编制设备操作规程、维保计划及应急预案，定期开展巡检与预防性维护 4. 配合项目验收，整理技术资料并完成竣工文档归档 5. 协同电气、自动化等专业开展跨系统联调与集成测试 任职要求： 1.学历不限，机电工程、自动化、机械电子等相关专业优先 2.具备机电类相关工作经验，熟悉PLC、变频器、低压配电及常用传感器原理与应用 3.持有电工证（低压/高压）或机电类职业资格证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力，能适应短期出差或项目驻场 5.责任心强，具备安全意识和规范作业习惯

岗位名称：机电工程师；电工。 岗位要求：1.高中及以上年龄3050岁；2.主要负责车间设备设施的维修和保养，保障设备正常运作；3.保障公司内各类电气设备的正常使用，熟练基本的办公软件；4.有高压电工证优先。 薪资待遇：面议。

岗位职责 1、负责微型泵阀结构设计、性能优化及仿真验证，确保符合小家电应用需求。 2、研究核心部件材料，优化生产工艺，解决量产问题。 3、主导研发全流程，协调生产、品质及供应商，确保项目按时交付。 4、协助客户需求分析，解决生产及售后技术问题。 5、跟踪行业趋势，推动微型化、低功耗等创新设计。 任职要求 1、本科以上学历，精通CAD/CAE工具； 2、熟悉工作原理、流体力学及微型化设计难点； 3、具备小家电零部件量产经验者优先； 4、较强的跨部门协作及抗压能力。

普工！普工！ 奉城新开电子厂 面试可以看车间 长白班！不体检➕坐着干活 免费工作餐 可借支 年龄：18-40岁以下，12小时，坐着上班，空调车间 工作内容:活简单（接线，打螺丝，焊包装，组装，） 工资：20块/小时➕全勤200元+多功能补贴150元 3个月 20.5 元/小时 6 个月 21/小时 包工作餐两顿，每天12小时，。综合6500-7500➕ 备注:，，，，）。

上海叉车谦文员 会配载会组车，装过厢车的优先，吃苦耐劳。会配载会组车 薪资福利:面议 工作地址:上海市闵行区剑川路2066号

叉车工(仓库物料员) 36元/小时.月7000-8000元 根据清单下架物料.清点.拆包装.配送 40岁以下

招聘：设备维修工 薪资：8000~10000元/月 职位描述： 1、负责公司生产设备、设施的维修维护和保养工作； <br /> 2.做好工厂内设备设施运行情况的巡视检查，发现隐患，及时处理； <br /> 3.负责备品备件计划提报、领取发放和保管工作；<br /> 4. 与维修技术人员保持技术沟通并指导相关维修工作； <br /> 5.指导和培训现场设备操作人员正确使用及保养设备； <br /> 6.提出设备改进建议，降低设备故障率，提高设备利用率； <br /> 7.按照设备预防性维护保养计划，开展设备保养工作；降低设备故障率和设备原因造成的质量问题；<br /> 8.完成上级领导交办的其他任务； 任职要求： 1.中专及以上学历，机电或机械相关专业佳； <br /> 2.二年以上机电设备维修或维修主管相关工作经验，电线电缆设备维修管理相关工作经验优先； <br /> 3.熟悉自动控制原理、三相变频马达传动等； <br /> 3.有较强的吃苦耐劳精神，执行力和责任心强。有一定的机械、电气设备故障排除能力。<br />

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罗店开发区机箱厂2026年诚聘 文员3000-5000 激光学徒3000-7000 折弯学徒3000-7000 普工5000-8000 班组长8000-12000 上养老 有经验优先 电话

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上海宝山修理厂招机修师傅一名

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