招聘工程员、绿化员和监控室中控员。 工程员月薪3400元，月休四天，需持有电工证。 绿化员月薪2200元，每月发放300元社保补贴，提供包吃福利，月休四天。 监控室中控员月薪4500元，购买社保，提供包吃福利，月休三天，需持有监控中级证书。 工作地址位于青羊区黄田坝成飞片区。

工程员岗位，月薪3400元，每月发放300元社保补贴，上门服务可适当收取服务费，月休四天，需持有电工证。 绿化员岗位，月薪2200元，每月发放300元社保补贴，提供包吃福利，月休四天。 工作地址位于青羊区黄田坝成飞片区。

火车北站附近招聘高压运行人员3名，综合维修人员1名；东站招聘高压运行人员4名，综合维修人员4名。要求持相应岗位证件。配电运行岗位税前工资5000元，综合维修岗位税前工资4600元，入职购买社保，不提供住宿。

火车北站附近招聘高压运行人员3名，综合维修人员1名；东站招聘高压运行人员4名，综合维修人员4名。要求持相应岗位证件。配电运行岗位税前工资为5000元，综合维修岗位税前工资为4600元，入职即购买社保，不提供住宿。有意者可报名。

因业务需要，寻找几位住高新区大源或附近的机电综合安装维修兼职工人师傅，长期跟随公司做机电安装维修保养工作，要求你身体健康、注重安全有责任心、做事认真靠谱，懂水电、机械、金属结构、电子电路、程控智控、制冷空调、消防系统中的一种，有相关安装维修保养经验。最好经过专业学习培训，有电工证、焊工证、制冷证、高处作业证，熟练车辆驾驶（手动），可短时间出差。

招聘工程维修工，电工1名，要求60岁以下，身体健康，性格沉稳，服从上级领导合理工作安排，热爱工作，能独立处理工程维修工作，持有高压或低压电工证，本地失地农民可办理就业创业证者优先考虑。 综合薪资为3100元/月，另加生日福利、过节福利及年终奖，购买社保。 上班时间为早8点至晚5点，寒暑假期间轮休，学校提供工作餐，周末、节假日及寒暑假时间自理。 工作地点位于天骄校区。

长期的，有工作经验，年纪在45以下，大部分工种要懂，能独立完成任务，微

J38LJ0143 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

工程员岗位，月薪3400元，月休四天，需持有电工证。 绿化员岗位，月薪2200元，每月发放300元社保补贴，提供包吃福利，月休四天。 工作地址位于青羊区黄田坝成飞片区。

工作内容： 1.工期巡检，日度、月度检查 2.入户维修，业主家里灯、电或者漏水等情况上门维护 工作要求： 岗位要求：20-40岁，持电工证、具有物业工程维修1年以上工作经验，至少熟悉强电、弱电、给排水、机电、万能工1-2项（有特别精通的可放开要求），沟通良好，具有合作意识。 岗位待遇： 基本工资4600-5150元/月，抢单激励500-1000元/月,月休6天，提供工作餐，买社保。

成都市锦江区招工地小工/杂工

招聘瓦工师傅，负责铺设80X80规格的地砖，工价为每平方米40元。有意者请联系。

成都市双流区招管道/通风保温

成都市双流区招有3套厕所门

家装师傅有空的联系。

【招聘职位】：综合维修班长【工作地点】：申通温州转运中心场内【岗位职责】负责组织实施申通厂区内水电设施维护、修理与零星改造，包括电气线路的检查、水管的维修及更换等工作；确保厂区内的水电系统正常运行，及时处理突发故障。【任职要求】1.具备3-5年的物业综合维修工工作经验；2.熟悉电气安装、水电维修等相关工作；3.持有电工证及工程相关资格证书（持有高压、低压优先考虑）；4.能够看懂电路图和施工图纸；5.具备良好的沟通能力和团队组织协作能力；6.身体健康，能适应工厂环境下的工作环境7：综合能力卓越者可适当降低要求【福利待遇】1.薪资：月薪5000-6500元；2.全勤200饭卡4503.缴纳社保联系人：陈少林

河畔明天两个匠人搞维修，现金300元

市自来水公司招聘抄表员和维修工若干名。 维修工要求：40岁以内，身体健康，身高165以上，初中以上文化，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。 抄表员要求：男女不限，初中以上文化，必须会电脑，身高160以上，身体健康，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。 以上两个工作岗位将分配到抚顺四个区，按个人住址就近安排。 维修工工资为3500-6000元，周末双休，工作时间早8晚4，有食堂。 抄表员工作轻松自由，每周到所在所打卡一次即可，工资3500元。 以上两个工作均为三方合同、派遣合同，缴纳五险，合同两年一签，两年后可续签，可工作至退休。表现优秀者有机会转为正式员工，正式员工享有五险一金，并可提干。

工程维修高中以上学历薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:忠县忠州街道新华支路19号附14号（狮子堡公交站下行100米伟航物业）

急招：南京马群地铁站附近城驻场维保员薪资：面谈，40岁以下，有中级维保证书，2年以上维保经验，上六休一，五险一金电话：毛女士

职位描述 1、熟练操作AutoCAD，准确领会设计师意图，跟进并完成施工图绘制任务，参与制图过程并协助审核设计图纸； 2、针对方案设计的可行性、合理性和完整性提供专业建议，配合开展施工图技术交底工作； 3、对设计效果的实现及施工图成果的质量承担相应责任； 4、具备良好的团队协作意识，能够有效沟通与协调各方工作。 任职要求 1、具有两年以上酒店或大型装饰工程类施工图项目工作经验； 2、室内设计相关专业背景，大专及以上学历； 3、了解施工现场建造流程，掌握室内外施工图绘制规范与要求； 4、具备较强的沟通表达能力，富有责任心和团队合作精神； 5、必要时可接受驻场作业安排。

装修各个环节的工人，带价钱联系我，保量大，可以长期合作 来优质师傅

岗位职责: 1.根据客户需求和项目目标，进行创意思维和设计方案的开发。 2.编制详细设计创意⽂案，确保设计理念和功能要求准确传达。 3.与客户和团队成员沟通，确保设计过程的顺畅。 4.利⽤专业设计软件进⾏设计作品的制作，确保符合行业标准。 5.对设计方案进⾏评审，提出改进意见，并根据客户反馈进行

入职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、不限经验，热爱生活，善于学习和总结分析； 3、做事认真、细心、负责，能够专心学习技术； 4、有良好的工作态度和团队合作精神； 5、优秀的应往届毕业生可适当放宽条件； 6、有制图软件者优先 岗位职责: 1、前期参与策划和设计工作; 2、协助设计师跟进设计的最终表现效果; 3、参与文字创意、流程设计等工作; 4、参与协调设计人员完成项目制作实现; 5、协助进行市场调研、需求分析等,根据用户使用提出分析报告。

岗位要求： 1. 熟练使用Office办公软件，精通Arcgis、AutoCAD、Cass等制图工具的操作与应用。 2. 具备土地整治、高标准农田建设、土地复垦等项目的方案设计、预算编制、变更处理、竣工资料整理及入库能力；熟悉村庄规划、农业产业规划及增减挂钩项目从立项到施工设计、变更、预算及竣工资料编制的全流程工作。 3. 具备较强的沟通表达能力，工作认真负责，主动性强，诚实守信，爱岗敬业，能适应一定强度的工作压力。 4. 责任心强，积极主动，具备良好的服务意识和团队合作精神。 5. 学历及专业条件：本科及以上学历，土地资源管理、农田水利、地理信息系统、遥感或相关专业背景。 6. 文字表达能力良好，具备较强的文字撰写与汇报展示能力，可独立完成报告文本及图件成果的编制。 7. 有2年以上高标准农田建设或土地整理项目工作经验者优先考虑。 薪资构成：基本工资+岗位工资+工龄工资+学历工资+全勤奖金+绩效奖金+项目奖励，六险（含社保与意外险），生日福利，节日津贴，支持考取相关技术等级证书及职称评定。 底薪范围：6000-12000元。 职位福利：节日福利、社保与商业保险、全勤奖、年度多次调薪机会

公司简介： 世外乡村集团是中国领先的度假式居家康养服务运营商，致力于打造“医养+旅居+地产”三位一体的高品质康养生态。旗下拥有赤水天鹅堡、雅安海子山、云南勐赫小镇等标杆项目。涉及业态：地产开发、酒店、物业、商贸、旅游、其他农业。 薪酬：具有行业竞争力的薪酬体系，薪资范围8K-15K。 福利：入职购买五险一金、节日福利、带薪年假、专业培训等。 发展：集团化平台发展空间，清晰的职业晋升路径，参与大型文旅地产项目全周期运营的宝贵经验。 岗位职责： 1、基于公司已有客户资源，积极对接客户需求，精准推荐契合“自然康养、休闲度假”场景的软装产品（包括功能型家具、智能软装、软装套餐等）。 2、深入洞察客户的个性化需求，协同设计团队制定专属软装解决方案，清晰展示产品优势、匹配价值及预算配置，推动方案顺利实施。 3、全程跟进销售流程：涵盖客户沟通、合同签署、回款跟踪及售后协调，确保业绩指标完成；建立并维护客户档案，定期开展关系维护，提升复购与转介绍比例。 4、整理客户意见、市场趋势及竞品动态（如产品类别、定价策略、推广方式等），及时反馈至相关部门，为产品迭代与销售策略优化提供依据。 5、协助组织营销活动（如项目说明会、软装体验展等），承担产品讲解、现场答疑等工作，拓宽产品知名度与销售渠道。 6、达成月度、季度及年度销售任务，并完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、室内设计、商务管理等相关专业优先考虑。 2、具备3-5年以上软装销售经验，有文旅地产、康养项目、高端民宿或家居软装领域从业背景者优先，熟悉软装品类（家具、灯具、饰品、智能软装等）特性及市场行情。 3、具备出色的客户沟通与谈判能力，擅长挖掘需求、推介方案，能高效转化内部客户资源。 4、市场嗅觉敏锐，表达清晰流畅，抗压能力强，目标导向明确，可接受项目地长期出差及阶段性业绩冲刺。 5、掌握基础软装知识，理解空间需求与产品搭配逻辑，能配合设计团队推进方案交流。 6、具备良好的职业操守与服务意识，重视客户长期关系维护。 7、该岗位需长期驻点项目现场，频繁出差。

【别墅大宅设计师】 1、统招大专及以上学历，室内设计相关专业优先，年龄28岁以上； 2、具备8年以上整装行业家装设计工作经验； 3、拥有丰富的大型住宅及别墅项目案例，性格踏实诚恳； 另： 【部门招聘吕苼设计师一名】 1.需具备5年及以上独立设计经验 2.有整装公司工作经历者优先 本部门为公司资深团队，现有八位设计师（6:2），业绩稳定，项目资源充足，现扩招两人！ 欢迎符合要求的设计精英前来交流 我们是公司内业绩领先的成熟团队，单源充沛，唯缺一位出色的你

岗位职责： 1、负责方案设计与样品选择，准确落实客户的设计需求，掌握硬装与软装的协调关系，精通色彩搭配，积极与客户沟通，结合实地环境进行风格定位，依据整体风格为客户定制布艺、墙纸、家具等软装配饰方案，具体内容涵盖家具、灯具、地毯、挂画及装饰品的整体搭配设计； 2、根据客户的实际需要，提供专业的设计建议，量身打造契合其家居装修风格与审美取向的软装陈列方案，持续关注行业最新软装流行趋势，并据此为客户提供合理化推荐； 任职条件 1、室内设计、环境艺术设计、家居产品设计等相关设计专业背景，大专及以上学历，熟练运用PS、PPT、CAD、SU、酷家乐等常用设计工具；大专及以上学历，设计类相关专业； 2、熟悉各类家具的风格特点、尺寸规范及材质工艺； 3、具备良好的审美素养和扎实的专业基础； 4、有2年以上相同岗位工作经验者优先考虑； 5、品行端正，具备团队协作精神，工作态度严谨，执行力强； 福利待遇： 1、薪资范围：4000-10000元/月 2、薪资结构：底薪+提成+奖金 3、福利待遇：入职即购社保+生日福利+节日福利+其他奖励+员工聚会+团建拓展等 4、休假：月休8天+带薪年假+带薪国家法定节假日

【岗位职责】 1. 针对装修私人别墅及平墅业主提供室内整体设计； 2. 根据客户需要完成设计各阶段方案直至客户满意； 3. 负责把控整体设计效果及设计落地； 4. 负责现场指导相关人员，交付客户验收； 5. 对项目的最后效果进行调整及实景作品拍摄。 【岗位要求】 1. 设计或室内设计等相关专业本科学历，十年以上室内设计相关工作经验；八年以上高端私宅设计经验，有成功实景作品。 2. 熟悉高端家居配饰专业知识； 3. 具备较高艺术修养与设计水平；对高端生活方式有独到见解，项目运作管理经验者优先。 4. 有较强的沟通及谈判能力，有创新意识，有成功的高端客户服务经验； 5. 有良好的团队合作精神与配合能力。 【福利待遇】 1. 无责底薪+高提成+开单激励等； 2. 入职五险一金，入职即享岗位培训，带教； 3. 清晰的晋升路线(专员主管经理)，能力突出者可快速晋升； 4. 五险一金、节假日礼物、生日会、员工旅游、带薪年假、5A级办公环境、福利体检等。

招设计师