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室内设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专独立完成施工图AutoCAD小户型加班费复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺五险一金带薪假期现场办公普通住宅独立完成效果图酷家乐
工作职责: 1. 接待业主,全面掌握其实际需求; 2. 执行房屋实地勘查与测量任务; 3. 依据客户需求,细致完成方案设计、施工图纸绘制等工作; 4. 协助客户进行材料选样并完成确认流程; 5. 解答客户关于工程预算的各类疑问; 6. 与工程部、采购部协同完成设计交底及工程变更事项; 7. 协同市场部及客户服务部,提供客户全流程服务支持。 任职资格: 家装设计师 1. 具备独立完成设计方案的专业能力; 2. 熟练操作各类设计相关软件; 3. 掌握室内装饰施工细部节点的深化设计技能; 4. 拥有现场施工实操经验; 5. 熟悉家装业务整体流程(有套餐类公司经验者优先); 6. 能够适应一定强度的工作节奏,具备良好的团队协作意识。
家装设计师
1-2.5万元/月
装修设计师1-3年大专
岗位职责: 1、根据公司的安排,负责所属客户维护、咨询、服务,和客户建立良好的关系,提高客户对公司的信任,按公司制定的责任目标同客户签约施工及设计合同; 2、根据客户需求,为客户提供装修测量、设计平面方案、图纸设计服务; 3、负责为所属客户提供选材,解决客户施工现场装修与设计问题,提高客户满意度,维护良好客户口碑,努力创造自我口碑客户; 4.有设计团队管理能力及大宅设计经验者优先。 5.遵守国家法律法规及公司各项规章制度,积极配合公司完成各阶段的工作目标任务。 任职要求: 1.室内环境设计毕业,一到三年设计装饰公司任职经历,能独立谈单,做预算。 2.有较强的方案能力,熟练掌握CAD、酷家乐。 3.有较强的视觉搭配能力。 4.熟悉家装工艺及施工流程。 5.学习能力强、热爱设计工作、有创新精神。 6.善于沟通、表达能力强、有团队精神。
室内设计专员
1.5-2万元/月
装修/室内设计10年以上本科手绘CADSketchupSU
1、独立负责大中型工程项目的硬装设计工作,承担室内设计方案制定及施工图绘制任务; 2、根据各级审核意见对设计图纸进行修改与优化; 3、配合施工现场,协助处理各类工程技术问题。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,室内设计相关专业,具备5年以上软硬装设计经验,有大型商业综合体项目经历; 2、熟练掌握设计类常用软件(如CAD、3D、PS、SU等),或具备良好的手绘表达能力; 3、熟悉国家现行各项设计规范及相关法律法规; 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 5、曾参与龙湖天街、万达广场、吾悦广场等项目设计者优先考虑
室内设计师/助理
1000-6000元/月
装修设计师经验不限大专办公室商铺复式小户型普通住宅五险一金月休四天AutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案高质量实施 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等) 2. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 具备基础建筑装饰知识,了解施工工艺、材料特性及行业规范 4. 沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性驻场或多项目并行工作节奏 5.学历不限,艺术类、环境设计、建筑学等相关专业背景更佳
装修设计师1-3年学历不限餐厅包吃住车补房补
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计,独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议,把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调,确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务,配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求: 1. 学历不限,室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限,欢迎应届毕业生及转行设计师投递,需提供个人作品集 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 4. 具备良好审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.工作地点灵活,可接受本地项目驻场或远程协作
室内设计师
1.2-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专SketchUpPS小户型复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料五险一金带薪假期现场办公熟悉施工工艺Lumion别墅客情维护普通住宅独立完成效果图办公室VRay月休四天
岗位职责: 1.与客户深入交流,准确把握需求,提供专业化的室内空间设计方案; 2.进行实地测量与考察,主导方案设计及优化调整,直至满足客户期望; 3.全程跟进项目落地执行,把控施工过程中的设计还原度与实施效果; 4.协同项目各相关方高效协作,保障设计方案的完整实现。 任职要求: 1.具备扎实的美术功底与创新思维,可独立承担设计任务并输出成果; 2.熟知室内设计全流程及常用设计工具,熟练操作CAD、酷家乐等软件; 3.拥有良好的表达与沟通技巧,具备客户服务意识,能妥善处理客户需求与反馈; 4.关注行业设计动态,对流行趋势有敏锐感知,能融合客户实际需求进行创意设计。
室内设计
1-1.5万元/月
装修/室内设计1-3年大专熟悉施工工艺SketchUp普通住宅AutoCAD良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX
岗位职责: 1、为家装客户提供全流程设计服务,全面把控最终设计成果的实现效果; 2、与客户经理协作获取客户信息,实地勘测时主导与客户的沟通,收集房屋结构、客户需求、改造意向及特殊要求等内容,输出系统性的设计思路; 3、统筹客户住宅的空间布局与功能配置,依据公司规范完成平面方案、施工图纸、效果图制作,并同步提供详尽的预算清单; 4、参与签单支持工作,协助推动客户达成签约意向; 5、按标准流程执行开工前技术交底,跟踪施工进度,对照设计图纸指导现场作业团队,明确工艺要求与执行标准,参与关键节点验收,确保设计方案落地; 6、当设计调整发生时,第一时间告知客户并协同下单人员完成材料变更流程; 7、主动协调解决服务过程中涉及设计环节的问题,作为设计端责任人,确保客户获得高效且满意的服务体验。 岗位要求: 1、大专及以上学历,室内设计或建筑类相关专业优先; 2、具备2年以上设计师实操经验,擅长与客户交流互动,能持续提供高质量的设计解决方案; 3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计软件操作; 4、熟悉家装设计流程及施工工艺知识,具备现场施工指导能力。 工作地点可选: 上海沪太店:上海市宝山区沪太路1800号百安居
装修/室内设计10年以上本科五险一金带薪假期年终奖高级设计经理周末双休室内设计经理门店设计经理美化设计室内设计
高级设计经理(行业无限制) 岗位职责 1. 全面负责DQ旗舰店的设计全流程管理,涵盖现场勘测、装修图纸绘制、材料选定、施工调整及最终交付等各阶段统筹与执行。 2. 深度参与品牌空间设计战略规划,搭建并优化设计标准化体系,确保设计方案符合品牌定位与视觉调性。 3. 主导概念方案创作,审核效果图、施工图等关键设计输出,结合消费趋势提供创意方向,平衡艺术表达与商业落地需求。 4. 统筹项目整体进度,协同施工团队与供应链资源,协调跨部门协作,及时解决技术难题与突发状况,保障项目准时高质量完成。 5. 严格控制设计成本,建立质量管控流程,减少返工与损耗;面向客户及管理层进行方案汇报,联动市场与运营团队提升品牌形象与用户感知。 任职要求 1. 本科及以上学历,优先考虑装饰设计、室内设计等相关专业背景。 2. 拥有10年以上连锁零售或知名设计机构从业经历,具备4年以上设计与施工综合管理经验,曾担任一线品牌或网红店旗舰店/特色门店的主案设计负责人。 3. 精通设计全周期运作,熟悉各类材料特性及施工工艺标准,审美能力出众,富有创新思维。 4. 具备出色的决策判断力与团队领导力,能高效应对项目变动与挑战;市场洞察力强,责任感高,适应高强度工作节奏。
设计师
5000-6000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应阶段性加班与现场协调 5.有独立完成中小型项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
其他生产营运人员月结5-10年本科表面处理工艺镀膜工艺电镀工艺抛光工艺工艺设计
岗位概述: 负责公司核心产品(如:半导体零部件、高端不锈钢制品等)的EP工艺开发、优化与稳定化生产。需要深入理解电化学原理,具备出色的实际问题解决能力,并能推动生产工艺的持续改进,以确保产品质量、提升效率并降低成本。 岗位职责: 1. 工艺开发与优化: o 负责新产品的电解抛光工艺开发,包括参数设计、DOE实验、方案验证及标准化。 o 持续优化现有EP工艺流程(如电解液配方、电流密度、电压、温度、时间等),提升产品表面质量(粗糙度、光泽度、耐腐蚀性)与一致性。 o 解决生产过程中出现的各种工艺问题,如点蚀、流纹、光亮度不足等缺陷。 2. 生产支持与稳定: o 制定和维护电解抛光工艺的作业指导书、控制计划和质量标准。 o 为生产团队提供技术培训和指导,确保操作人员严格执行工艺规程。 o 监控生产线的工艺参数稳定性,并进行SPC统计过程控制分析。 3. 新材料与新技术的应用: o 研究并评估适用于不同金属材料的电解抛光技术。 o 跟踪行业前沿技术,引入新设备、新工艺和新材料,以提升公司技术竞争力。 4. 跨部门协作: o 与质量部门协作,分析不良品产生的原因,制定并实施纠正与预防措施。 o 与设备部门协作,参与新设备的选型、安装、调试及日常维护。 o 与研发部门协作,参与新产品的可行性设计评审。 5. 成本与环保: o 负责电解液的成本控制、寿命管理及废液处理方案的评估,确保符合环保法规要求。 1. 学历与专业: • 本科及以上学历,材料科学与工程、电化学、应用化学、金属材料、机械制造等相关专业。 2. 工作经验: • 高级工程师:5年以上相关经验,有独立主导EP工艺开发项目并成功量产的经验。 • 有半导体、医疗器械、航空航天、精密仪器 等行业背景者优先。 3. 专业知识与技能: • 核心知识: o 扎实的电化学基础,极化曲线、钝化膜理论等。 o 深刻理解电解抛光机理及影响抛光质量的关键参数。 • 实践技能: o 熟练掌握电解抛光设备的操作、调试与维护。 o 能够独立设计实验,并运用数据分析工具进行工艺优化。 o 具备常见表面检测设备(如粗糙度仪、显微镜)的使用和结果分析能力。 • 材料知识: o 熟悉常见金属材料的特性,特别是奥氏体不锈钢(如304、316L)等的电解抛光特性。 4. 核心能力: • 解决问题的能力: 能够快速定位生产异常的根本原因,并制定有效的解决方案。 • 分析与学习能力: 逻辑清晰,善于分析和总结,能够快速学习新技术、新知识。 • 沟通与团队协作: 良好的沟通表达能力,能够与生产、质量、研发等多个部门有效协作。 • 责任心与质量意识: 具备高度的责任心和严谨的工作态度,对产品质量有极高的追求。 5. 加分项: • 了解自动化控制原理,能与自动化工程师进行技术交流。 • 熟悉IATF 16949等质量管理体系。 • 具备一定的英语阅读能力,能够查阅英文技术文献和标准。
上海杨浦区招贴砖、泥瓦工
450-550元/天
泥瓦工贴砖1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
上海市杨浦区招贴砖、泥瓦工
上海 杨浦区 黄兴
4月8日 08:28拨打电话
上海普陀区招建筑木工,木模
300-400元/天
木模建筑木工1-2人
上海市普陀招建筑木工,木模
上海 普陀区 万里城
4月8日 08:28拨打电话
物流运营调度主管
6000-12000元/月
运输经理/主管1-3年学历不限五险一金交通补助同城货运冷链运输单位体检
岗位职责: 1、主要负责现有合作甲方项目的运营与日常维护管理,及时应对并解决突发问题,保障项目平稳高效运行; 2、负责项目上下游账务台账的建立及对账工作,上游:与甲方核对账目,跟进应收账款进度,确保公司款项按时回笼;下游:完成司机结算对账,并及时提交至钉钉付款流程进行处理; 3、积极开拓社会司机资源,整合外部运力储备,满足业务增长带来的运力需求,同时对新进司机开展项目培训与操作指导; 任职要求: 1、具备实际开展市内配送司机资源拓展的经验,沟通能力强,具有敏锐的业务洞察力,能适应高强度的物流运营节奏; 2、拥有3年以上城市配送或物流行业从业经历,曾独立主导三方物流项目运营并成功落地者优先考虑; 3、在司机资源管理方面有广泛人脉积累,特别是掌握个体司机资源者优先录用; 4、品行良好,责任感强,服从工作安排,诚实守信,目标清晰且结果导向,具备良好的协作意识和团队精神; 薪资构成:底薪 + 绩效 + 补贴 + 项目提成,上不封顶 内部晋升通道:运营主管--运营经理--运营总监--合伙人
物流运营调度主管
6000-12000元/月
运输经理/主管1-3年学历不限五险一金交通补助同城货运冷链运输单位体检
岗位职责: 1、主要负责现有合作甲方项目的运营及日常维护管理,及时应对并解决突发问题,保障项目平稳高效运行; 2、负责项目上下游账务台账的建立与核对工作,上游:与甲方进行账目核对,跟进应收账款进度,确保公司款项按时回笼;下游:完成司机结算对账,并及时提交至钉钉付款流程; 3、开发社会司机资源,整合外部运力储备,满足业务增长的运力需求,同时对新进司机开展项目培训与操作指导; 任职要求: 1、具备实际开展市内配送司机资源拓展的经验,沟通能力强,具有敏锐的业务洞察力,能适应高强度的物流运营节奏; 2、三年以上城市配送物流领域工作经验,有独立主导第三方物流项目运营及落地实施经历者优先考虑; 3、拥有广泛的司机资源网络,或长期积累个体司机人脉者优先录用; 4、品行良好,责任感强,执行力高,诚实守信,目标清晰,注重结果,具备良好的协作意识与团队精神。 薪资构成:底薪 + 绩效 + 补贴 + 项目提成,上不封顶 内部晋升通道:运营主管--运营经理--运营总监--合伙人
室内设计师
6000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专工装设计硬装设计主管办公建筑工业建筑商业建筑
招聘:工装设计师 岗位职责 1. 承担办公空间、商业店铺、展示厅等工装类项目的设计工作,独立完成现场测量、方案构思、效果图呈现及完整施工图纸绘制。 2. 掌握工装领域消防标准、水电暖通布局、施工流程与常用材料,具备编制预算及控制成本的能力。 3. 与客户对接需求,进行方案讲解、调整优化直至确认定稿,协同完成施工交底及现场实施跟踪,保障设计效果真实还原。 4. 参与投标方案策划与标书编制,协助团队推进项目接洽及合同签订工作。 任职要求 1. 室内设计或建筑装饰相关专业背景,具备3年以上工装设计实际工作经验。 2. 熟练操作CAD、SU/3DMAX、PS、酷家乐等相关设计工具。 3. 理解工装规范、施工技术及材料市场价格,拥有成功落地的项目案例。 4. 具备良好的沟通表达能力,工作认真负责,可独立主导项目全周期执行。 5. 拥有工厂、写字楼、商铺等商业空间设计经验者优先考虑。 薪资待遇 底薪+提成+设计费用+绩效奖金,具体薪酬面议,能力突出者收入无上限。 有意者请提交个人简历及工装类作品集。
装修/室内设计5-10年本科工装设计硬装设计总监
任职要求: 1、具备8年以上国内知名设计机构方案设计从业经历,本科及以上学历,室内设计或建筑类相关专业; 2、精通五星级酒店、住宅、别墅、售楼中心、商业综合体、办公空间等大型装饰项目的设计流程与实施; 3、具备出色的方案创作能力,富有创意与空间构思能力,手绘表达熟练,具备良好的沟通协调能力; 4、可独立承担项目整体规划与方案执行,能独立完成个案设计,设计理念前卫,勇于创新突破。
室内设计专员
50-80元/时
装修/室内设计经验不限大专CAD家装设计SketchUp建模软装设计ENSCAPE渲染LUMION室内渲染室内SU建模
公司专注于互联网电商设计模式,提供专业平台、客户资源及交易支持,每日持续更新景观设计、建筑设计、园林设计、庭院设计、室内与室外效果图等项目需求,设计师直接对接客户,协商设计内容、费用及周期。 职位要求:具备良好的沟通耐心,熟练操作电脑,精通SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS等相关设计软件,品行端正,态度积极,诚实守信,富有进取心,优先考虑全职人员。 工作时间:灵活安排,无固定时段限制,办公地点自由,支持居家办公,收入按劳分配,欢迎有意者咨询联系。
苏总
2000-3000元/月
装修设计师5-10年本科
5到10年经验丰富
家装设计师
3000-8000元/月
装修设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.根据客户需求及空间条件,独立完成家居整体设计方案(含平面布局、效果图、施工图等) 2.与客户沟通设计理念,提供专业软装搭配建议及材料选型支持 3.协同施工团队进行现场交底与进度跟进,确保设计方案落地效果 4.参与项目预算编制,合理控制设计成本与客户预期 5.持续关注家居设计趋势与新材料应用,提升方案创新性与实用性 任职要求: 1.熟悉AutoCAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件,能独立完成全套施工图及效果图 2. 具备良好的空间感知力、审美能力与客户沟通表达能力 3.了解家居建材特性、施工工艺及国家相关设计规范 4. 有家装公司或设计工作室从业经验者优先 5.责任心强,具备多任务协调与项目交付能力
软装设计助理
4000-5000元/月
软装设计师经验不限本科SketchUpPSAutoCAD
1.积极进取、具备责任感,对自身有明确的标准与追求。 2.精通CAD、SketchUP、PS、酷家乐等相关设计软件。
地产中介包住生日福利五险一金经验不限学历不限新房退伍军人受理客户咨询带薪培训豪宅二者兼具实地看房提供住宿
【福利待遇】 1.关于薪资学历不限,经验不限,接受小白 新人无学历底薪10000元(无责底薪5000+2000新人首月补贴+3000绩效)+高提成32%-80% 新人本科及本科以上学历,10800元(无责底薪5800+2000新人首月补贴+3000绩效)元+高提成32%-80% 2.提成行业领先,32%-80%的提成比例,全上海难寻第二家 3.统一安排住宿,家庭式公寓配套:专人负责日常保洁、衣物清洗与熨烫;专职宿管保障居住安全与环境整洁 4.每月休息7天:实行做六休一基础上,每月固定1、2、3号连续三天休假,打造专属亲情小长假,助你走遍远方 5.完整带薪培训机制:零基础也无需担忧,只要肯努力,就能实现突破与成长 7.季度及年度员工旅游、团队建设活动、生日庆祝等丰富员工关怀项目,持续营造温暖工作氛围 【任职要求】 1.学历要求高中及以上 2.年龄为****** 3.性格开朗,积极主动,具备良好的人际沟通能力 4.心怀理想,愿意为实现目标全力以赴 公司简介: 上海六兴集团公司自2013年成立以来,始终坚守“为人类美好的安居生活作出贡献,追求全体员工物质与精神两方面幸福”的企业使命,稳步发展。现集团旗下涵盖六兴地产、六兴美化等多领域业务板块,覆盖虹口、杨浦、静安等区域,主营业务包括二手房销售、房屋美化设计等,现有员工逾800人,目前为行业内人均业绩与收入领先的企业。 我们的使命: 为人类美好的安居生活作出贡献,追求全体员工物质与精神两方面幸福 企业精神: 只要坚持学习与创新,一切皆有可能! 企业核心价值观: 仁爱、勤奋、信任、实事求是、拥有伟大的梦想、批评与自我批评
置业顾问经验不限学历不限商业房产住宅房产办公房产二手房新房公寓
我们期待你是一位阳光向上、充满活力、乐于接受新挑战的有志青年! 我们欣赏具备自我驱动力、勇于奋斗、心态积极的伙伴! 我们更希望你每天踏入这里打开电脑时,内心都是满怀期待与热情的~ --------------------------------------------------- 薪资待遇: 1、无责任底薪6000+20%~45%提成,无门槛无限制,只要开单即享提成+多重激励(带看、成交等环节均有奖励,机会多多) 2、福利不断:绩效奖金+各类现金激励+节日关怀+国内旅游/海外旅行等超值福利; 3、带薪成长:公司提供系统化免费培训,全方位提升专业技能与综合能力; 4、零负担起步:无需支付平台费用,网络端口由公司免费提供,房源与客户资源在团队内公开共享 --------------------------------------------------- 职位描述: 1、负责开发与维护房源及客户资源,做好客户接待与咨询,提供专业、全面的房产置业解决方案; 2、深入挖掘客户需求,推动二手房买卖或租赁交易达成,并全程跟进业务流程及权属过户等后续服务; 3、传递专业价值与职业素养,塑造品牌形象,致力于提供高品质、有人情味的房产流通体验; 4、敏锐洞察市场动态与竞争格局,关注行业趋势变化,具备归纳总结与分析判断能力 --------------------------------------------------- 任职资格: 1、高中及以上学历,年龄18-35岁(能力突出者可适当放宽条件) 2、具备良好的电话沟通能力、语言表达能力和销售技巧,普通话清晰流畅; 3、拥有强烈的开拓意愿和团队协作精神,学习能力强,善于沟通,具备良好协调能力; 4、具有责任心和拼搏精神,敢于面对压力,主动迎接工作中的各项挑战; 5、服务意识强,职业素养佳,认同协作价值,具备集体荣誉感; 6、欢迎渴望成长、追求高收入、富有进取心的奋斗者加入 --------------------------------------------------- 我们不仅是同事,更是并肩前行的家人,工作氛围轻松活跃,互帮互助,对新人超级友好,每月都有聚餐与团建活动! 这是一份值得长期深耕的事业,加入京远大家庭,与我们一起成长,实现高收入才是硬道理!!
工业地产经纪人
6000-7000元/月
房产销售3-5人1-3年高中
厂房,写字楼租赁
房产销售包住生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜销售额提成新房二手房
【任职要求】 1.专业不限,经验不限;年龄20-40岁。(有经验可以放宽) 2.阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值; 3.高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑; 4.良好的沟通能力,积极,乐观、开朗,良好的自驱力和进取心 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系; 3、根据客户需求,促成房屋买卖/租赁业务,为客户提供优质的购房/租房体验; 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 【薪酬福利】 1、员工宿舍 2、薪酬:综合底薪7500-8500 3、租赁提成40%(月结);买卖提成27%~56%(月结) 4、其他福利:国内外带薪旅游、部门团建、生日及节日福利等。 业绩提成: 正常干:8000-12000/月 努力干:12000-30000/月 使劲干:50000+/月(上不封顶) 【培养机制】 1、入职后,一对一带教体制,带薪培训; 2、公司提供系统完善的带薪培训,助您全面提升综合能力。 【公平晋升】 晋升公平透明,管理层从基层内部晋升,不论资排辈 晋升方向:客户经理组长/店长---区域总监---总经理
陈列搭配师
1.2-1.5万元/月
陈列设计3-5年学历不限五险一金带薪假期主案陈列师周末双休陈列指引
你要做什么 1.视觉狙击手: 负责门店新品陈列设计(包括模特造型、色彩分区、场景化组合),每周结合销售数据优化3次商品动线; 2.打造“爆款穿搭模板”(如“短西装+阔腿裤=通勤显高组合”),输出搭配指南供店员参考执行; 3.潮流翻译官: 紧跟小红书、抖音平台的穿搭趋势(如美拉德色系、极简cleanfit风格),将线上热点转化为门店橱窗展示内容; 4.制作穿搭教学短视频(公司配备剪辑支持),用于多渠道内容引流与品牌曝光; 5.数据化妆师: 针对销量排名后10的商品,通过创意搭配重构提升销售转化(例如:基础款针织衫+半裙=新套装组合); 6.跟踪陈列优化后的试穿率与连带销售变化,用数据验证视觉策略的有效性。 我们需要你 硬性要求: 年龄22-30岁(形象管理在线!需提交个人日常穿搭照片3张); 搭配作品集:提供3组原创穿搭方案(支持门店实拍或图文排版呈现); 加分项: 网感敏锐:能迅速列举近一个月小红书流行的3个穿搭关键词; 有追星经历或运营过穿搭类社交账号者优先(体现潮流敏感度); 熟练使用Canva、醒图等排版工具(不会可学,但审美必须在线)!
室内设计师
6000-8000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公办公室酒店五险一金周末双休AutoCADSketchUpPS良好的方案沟通能力
有一定方案能力,能配合主案完善设计
置业顾问社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上1-3年学历不限同行优先保底30万高薪房产房产销售二手房经纪人电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成TOC保障月薪带薪培训带薪年假提供住宿租房优惠二手房新房豪宅受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房源开发客户开发/市场拓展经验房地产行业经验销售经验房屋买卖和租赁
店长直招·徐家汇中心门店·急招20人 上海房产风口,核心地段单值高、佣金高、客源稳、搜客量足,平台大、资源全,不用辛苦找客。 - 薪资:本科5000/专科3000+高提成+开单奖励,年薪保底30万,努力干70万,上不封顶,一年顶十年。 ​ - 福利:正规缴纳五险,做六休一,带薪年假、年度旅游、定期团建、员工相亲会、节日福利、开单现金奖励。 ​ - 扶持:店长一对一带教,系统岗前培训,小白可学;有房产经验、同业优先,晋升快。 ​ - 优势:徐家汇黄金地段,客户优质、成交周期短、收入看得见,想赚钱直接来。
房产销售顾问
1-1.5万元/月
置业顾问经验不限大专房产信息维护更新销售经验房地产行业经验销售,房产销售
1.大专及以上学历,具备吃苦耐劳精神; 2.公司拥有稳定房源与客户资源,协助客户在上海安家落户,为房东匹配理想租客; 3.普通工作月薪可达15K,积极投入月薪20-30K轻而易举,勤奋拼搏月薪50K亦有可能,奖金无上限。 男怕入错行,女怕嫁错郎,选择往往比努力更重要。
置业顾问包住生日福利年终奖餐补经验不限学历不限房产信息维护更新保障月薪房屋买卖和租赁新房二手房
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设计师
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装修设计师经验不限大专
岗位职责:负责各类设计项目的方案创作与深化,根据客户需求和项目要求,运用CAD进行精确的施工图绘制,确保图纸的准确性和规范性,为施工提供可靠依据。​ 运用3dmax制作高质量的三维模型和渲染效果图,生动展现设计方案的空间效果、材质质感和灯光氛围,让客户直观感受设计成果。​ 熟练使用酷家乐软件,快速搭建家居、室内等场景的设计方案,满足客户对于个性化设计的需求,并能高效地进行方案修改和调整。​ 承担平面设计相关工作,包括但不限于宣传海报、画册、LOGO、VI系统等设计,确保平面作品具有良好的视觉效果和传播力,符合品牌形象和项目推广需求。​ 专注于广告设计工作,根据品牌定位和营销目标,创作富有吸引力的广告创意方案,涵盖线上线下各类广告物料设计,如社交媒体广告、户外广告、宣传单页、展架等,提升广告的传播效果和转化率。​ 与客户保持密切沟通,深入理解客户需求和期望,及时反馈设计进展,根据客户意见进行方案优化,确保项目顺利推进并达到客户满意。​ 配合团队其他成员,参与项目的前期策划、中期执行和后期验收等环节,共同完成项目目标。
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