
临时工1-2人
地址:吉隆朝天门烤鱼进去100米,【招聘】招:压橡筋二人,货源充足不会可学会,有衣车基础最好,要求有责任心工作认真。电话:
临时工
中15:30-21:00(半小时休息)采集5小时1人15:30-20:00(半小时休息)采集4小时1人15:30-19:00(半小时休息)采集3小时1人15:30-18:00采集2.5小时1人利嘉莹
广东惠州招打包装包扣子,一名260一天,要的,。,员工手脚麻利,做事勤快。
260元/天
临时工1-2人
招打包装包扣子,一名260一天,要的,。,员工手脚麻利,做事勤快。
兼职周结
招聘本周末兼职,员工年龄:(18~35岁)上班时间:10h100-130一天,周结工作地址:大亚湾翡翠山益田麦田怪圈游乐场联系电话:请(郭小姐)
临时工3-5人完工结算
临时工,接受加班薪资福利:综合工资14元-15元/时招工人数:5名工期10至15天,做完结清工资工作地址:博罗石湾镇江滨西路一巷一号,即是水上小学后门
收银员
5-6千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5.保持收银区域整洁有序,参与门店日常运营支持
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务业经历者优先
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
安全员/安全负责人
惠州太平岭招聘10个安全员,要求大专及以上学历,40岁以内,持有C3安全员证件,需在三个月内将证件转到公司。
电工月结电工证
招聘酒店电工维修工,薪资待遇4300-4800,包吃包住。工作地点为惠阳三和凤凰酒店。性别要求为员工。学历要求为有电工证可查。公司名称为惠阳凤凰花园酒店。
福建莆田各位,现招聘人力招聘上班:8点半到10点,兼职年龄:25~55岁时间自由轻松,有可
兼职
各位,现招聘人力招聘上班:8点半到10点,兼职年龄:25~55岁时间自由轻松,有可以了解:
小工临时工
招聘员工,男性,要求有责任心,干活沙愣快,年龄35到50之间。活好干轻巧。工资月结,一个月4500元,一天供两顿饭。招工人数一名。
临时工3-5人日结
今天下午4点惠州江北补4个名额,日结2个小时左右每人80元有想法的私信我名额有限,先到先得,财富热线
临时工
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居家手机兼职发布评论|抖音,快手,微信,兼职任务,日结轻松上手无门槛
50-100元/天
兼职手机兼职有提成20人以上日结居家兼职,线上副业,日结兼职,宝妈兼职学生兼职,抖音快手微信兼职,居家任务无门槛兼职,无押金,线上任务,手机操作
居家线上兼职,手机就能操作,时间自由,宝妈、上班族、学生都可以。
抖音,快手,微信,任务
工作内容:在抖音、快手、按要求发布素材,素材统一提供,不用自己拍摄剪辑,每天有稳定任务。
任职要求:会简单玩手机,有对应平台账号,认真完成任务即可,无经验有人带。
薪资结算:日结,多劳多得,做完核对结算,不压工资。
备注:居家线上,不用跑线下,惠城区、惠阳、仲恺、大亚湾都能做,零费用,没有押金。
临时工1-2人
WiFi项目手势采集(需要之前没有采集过的)晚(采手势)两小时左右50元21:00-23:00采集2小时1人钟丽兰45岁
美术老师
100-110元/天
美术老师1-3年学历不限手工店体验辅助陶艺师兼职线下教育
【岗位名称】陶艺师
【工作内容】
1. 熟练陶艺拉坯、修坯,能独立完成陶艺作品制作;
2. 接待到店体验顾客,手把手教学拉坯、塑形、装饰,引导客人完成陶艺创作,耐心讲解技巧;
3. 负责窑炉操作,把控烧制流程、温度,完成素烧、釉烧,做好坯体进窑、出窑、成品整理;
4. 工作室坯体养护、上釉、釉料及工具整理、陶艺区域卫生维护;
5. 维护客情,简单和客人沟通作品方案,提升体验感。
【任职要求】
1. 熟练拉坯、修坯,懂陶艺烧制,有陶艺馆实操经验优先;
2. 有耐心、善于沟通,喜欢和客人交流,会引导零基础顾客体验;
3. 熟悉窑炉使用,了解烧制风险,做事细心负责;
4. 动手能力强,审美良好,能独立创作样品;
5. 有责任心,爱护工具材料,服从门店安排。
书法教师(双休+五险一金)
6-9千/月
书法老师经验不限本科教师小学教育初中教育线下授课
书法老师(双休+五险一金)
岗位优势
生源稳定,上岗即满班,课时报酬优厚
薪酬福利
1、提供正规化、系统化的免费带薪岗前培训
2、享受公司组织的大型集体旅游(每年不少于1次)
3、享有带薪病假、产假、陪产假等国家法定休假待遇
岗位要求
1. 具备全日制本科或以上学历
2. 热爱教育事业,善于激发学生的艺术潜能与创造力
3. 了解学生心理发展特点,具备良好的沟通技巧和亲和力
4. 拥有团队协作意识,能与同事协同推进教学工作
5. 责任心强,自我驱动能力强,持续追求教学能力提升
6. 能够适应教育领域的动态变化,具备创新思维
工作职责
1. 设计并执行完整的教学方案,保障教学质量与学生课堂参与度
2. 有效组织课堂教学,维护安全、整洁的教学环境
3. 与学生及家长保持积极沟通,清晰传递课程内容与学习要求
4. 定期优化和补充教学资源,如教具、教材等
5. 参与教研会议,协力改进教学策略与学习体验
双向晋升通道
1、教研方向:初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监
2、管理方向:初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理
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