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文员经验不限学历不限有责任心
职位描述: 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、负责每日工作时段内车库车辆的盘点任务 3、负责相关系统的日常操作与维护 4、负责按时完成各类业务报表的整理与提交 5、负责及时上报监管过程中发现的异常情况 6、负责接收并落实公司下达的各项工作任务 7、负责配合公司及银行开展的巡查与检查工作 任职资格: 1、为人诚信,具备良好的责任意识 2、熟练操作电脑,掌握常用办公软件,能够独立完成EXCEL表格制作 备注: 1. 纯文职岗位,不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间9:00至17:00,周末双休,法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑。
订单专员
5000-6000元/月
文员1-3年大专订单审核订单制作订单售后处理
1、依据订单与运输计划进行现场单据开具,负责相关单据的整理与回收工作 2、根据当日实际发货情况及时完成开单操作 3、操作SAP系统,跟进系统流程直至闭环完成 4、登记并报送发货相关数据 5、对各类业务数据进行汇总整理并按时上报 6、当日发货磅单须全部回收,特殊情况需在次日10:00前完成回收,整体及时率不低于98%;数据登记准确率须达到100%
文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
所谓文员实则销售 底薪2500周一休息
文员经验不限大专信息录入
工作内容: (政府支持)办公室坐岗:抖音订单后勤岗位,以文字处理为主,专注于售后事务,全程电脑操作,无销售性质,属于文职类工作,操作简便,零经验也可胜任,适合新手入门 工作时间: 每天工作8小时 每月休息7-8天,轮班排休 任职要求: 1、年龄21-35周岁 2、身体健康状况良好 3、积极主动,具备工作热情,掌握基础电脑操作技能 4、欢迎应届毕业生报名 薪资福利: 综合收入4000-6000元 享节假日福利 + 生日礼品 + 年终奖金 + 团队建设活动
文员 财务
4000-5000元/月
文员5-10年本科弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 3.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序4..完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员经验不限本科
公司简介 贵州凯辉商业集团是中国便利店百强企业,旗下“凯辉便利”是贵州本土领先的连锁便利店品牌,采用“便利店+”模式深入服务社区与商圈,业务覆盖全省多个城市,具备健全的门店运营体系、高效的供应链管理及系统化的人才培养机制,致力于为消费者提供便捷、高效、有温度的即时零售体验。 岗位职责 1. 系统掌握门店全环节运作:包括收银操作、商品陈列、库存管控、订货验收、盘点流程、鲜食作业及设备保养等基础工作 2. 负责客户服务工作,保持店面整洁与品牌形象,优化顾客进店感受,提升满意度和回头率 3. 配合店长推进销售任务达成,落实促销活动、控制损耗、参与排班安排及日常账务核对等管理事务 4. 参与门店经营数据分析,主动提出改进措施,助力门店业绩增长 5. 按照培养方案完成各阶段考核目标,加速成长为独立运营门店的负责人或区域管理人才 任职要求 1. 2025届或2026届本科及以上学历毕业生,专业不限;条件优异的往届生可适当考虑 2. 年龄在21至26周岁之间,身体健康,品行良好,无不良从业记录 3. 认可零售行业发展方向,愿意从一线岗位起步,能适应轮班及夜班工作(后期有机会调整为固定白班) 4. 具备较强的责任意识、执行能力、沟通协调技巧,拥有良好的服务心态和抗压素质 5. 接受区域内岗位调配安排,有意向在连锁零售领域长期发展 6. 担任过学生干部、社团负责人或具备零售、服务业实习经历者优先纳入重点培养 7. 身高要求:男性需达到170cm以上 培养路径 1. 管理发展通道:管培生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域总监 2. 专业成长通道:管培生 → 职能专员 → 职能专家 3. 快速晋升机制:完成3个月门店学习后可参加店长资格认证,通过后即可独立管理门店(通常为长白班) 薪资福利 综合收入(4000-6000元)=时薪+学历补贴(0-1000元)+生活补贴(300元)+下店补贴(1000元) 1. 实行时薪制,标准时段14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择9至16小时工作时长;若工作时段包含00:00-06:00,则该时段计薪为16元/小时; 2. 国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 其他本科毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴; 4. 公司统一缴纳社保;实行上六休一制度,法定节假日上班享受加班补助; 5. 全省范围均有门店布局,工作地点将根据实际情况就近分配; 6. 在基础待遇之外,每月还可获得超额销售奖励及SOP规范执行奖励
办公室资料文员
4000-5000元/月
文员经验不限本科工程资料招投标资料企业档案
1. 负责员工入职、在职期间各类人事材料的收集、整理、归档及保管; 2. 建立并优化资料管理机制,规范档案操作流程; 3. 为各班组提供档案查询、调阅等相关支持服务; 4. 确保各项档案资料的完整、合规与安全存放; 5. 跟进、核对行政、后勤、结算等事务性文件并实现闭环管理; 6. 完成领导安排的其他相关工作任务。 注:须持有有效驾照!
办公室文员
5000-8000元/月
文员经验不限大专接受无经验小白工资简单上手快沟通无障碍缴纳五险
该岗位为公司直招,欢迎无经验者加入!! 岗位职责: 1、依据公司提供的客户需求资源,对客户提交的贷款材料进行审核,并完成系统录入及信息核实 2、无业绩压力,工作内容轻松易掌握,资深员工全程一对一指导 福利待遇: 无责任底薪5000元+提成+五险+ 节假日按规定休息,享受带薪假期;定期提供下午茶、节日礼品等福利 任职要求:年龄******,学历不限!性别不限!
文员经验不限大专通信公司
柜员岗,室内办公不外勤 我们期待积极向上、充满活力的你加入 美好生活触手可及! 月综合收入4000-6000元,办公室环境,全程室内作业 工作内容简单轻松,有专人带教,无需经验 学历不限,不看背景,人人有机会拿高薪 工作节奏灵活,累了可适当休息,无强制性任务要求 任职条件: 1. 普通话流利,掌握电脑基础操作; 2. 学历不限,工作经验不限; 3. 具备良好的服务意识,性格乐观开朗;
后勤文员
2000-6000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),简单台账对账,库存管理 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
包装工加班补贴包住工龄奖餐补高温补贴20人以上月结
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巡店员月结
七匹狼男装贵州分公司招聘直营督导 1 名 一:薪酬福利:8K—9K,(视能力而定)入职购买五险一金, 二:工作时间:朝九晚六,正常双休 三:工作地点:贵阳花果园国际中心 四:其他福利: 1,餐补(办公室8元每天,出差60一天) 2,话补150每月 3,年终奖(视经营情况而定) 4,出差实报实销 五:管辖店铺及区域 合计11 家店铺(遵义,六盘水,成都,重庆) 六:联系方式, 欢迎自荐或推荐
贵阳
5月13日 10:26拨打电话
贵州遵义你们有没有有空的师傅,有一点活,就是给房子下面贴一圈,有空的联系主家吴
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你们有没有有空的师傅,有一点活,就是给房子下面贴一圈,有空的联系主家吴
遵义
5月13日 10:25拨打电话
黔南都匀市有抹灰的师傅没有?有的话,来要两对夫妻工。联系方式,
抹灰3-5人
有抹灰的师傅没有?有的话,来都匀要两对夫妻工。联系方式,
黔南 都匀市
5月13日 10:25拨打电话
贵阳南明区招贴壁纸
200-310元/天
贴壁纸1-2人
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贵阳 南明区
5月13日 10:25拨打电话
文员经验不限学历不限弹性工作制
保定电谷源盛广场 招办公室文员 2000底薪提成双休(下午茶) 入职有老员工带 工作时间 早8:30晚5:30 不需要线下见面,只需要负责在办公室招聘就可以 公司提供账号资源,主要就是在boss上面,发布招聘信息给工厂招聘工人 ️(同微信)
文员经验不限学历不限弹性工作制
我们是一支有活力的团队,00后-90后成员占据公司总人数的80% 在这里,没有论资排辈,没有登记制度,有的是一群为了梦想,为了生活付出拼搏的年轻人; 在这里你只要肯付出,你的结果不会让自己失望; 1.综合薪资7000-8000上不封顶 2. 早9晚6 上6休1 弹射下班 3.办公室一人一桌一电脑、上班轻松自由; 4.福利多多 每日下午茶丰厚 【任职要求】: 1.年龄18-30周岁,有无经验均可, 2.普通话标准、会简单的电脑操作。 3.形象良好、自信、大方具有亲和力。 4.有责任感、具有上进心、团队协作精神。 5.要团结、诚信可靠、具有良好的表达力。 【岗位职责】: 1.为公司招聘空缺人员(普工、技工、管理、电工人员等); 2.进行薪资讲解、安排候选人入职、以及安排体检; 3.候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通(工作地点在江苏泰州)
文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中员工编号005弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历高中以上,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作 2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件 2. 具备良好的沟通表达与文字处理能力
文员经验不限学历不限
文员纯文职不打电话不销售工作职责工作内容:在家用手机处理求职者消息,大学生兼职日结兼职,无论你是宝妈,待业者,前台,公司文员,客服,都可以报名参加。邀约求职者入职,纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即可,时间自由,当天结算工资绝不拖欠,半天60-120之间,不耽误你做其他的工作
黔西南晴隆县布依族苗族自治州招工地小工/杂工
100-200元/天
小工3-6个月保险包住包吃11-20人月结班组
黔西南布依族苗族自治州晴隆县招工地小工/杂工
黔西南 晴隆县
3月30日 19:24拨打电话
小工长期包住包吃11-20人月结
黔西南安龙县长期招收小工需要11个,包吃住,180元一天,走劳务工资,每月25号报进度,第二个月10号发工资,工作地址,安龙县团结村,联系电话:
黔西南 安龙县
4月14日 13:14拨打电话
开槽小工长期3-5人日结点工
【工作地在南京】招开槽小工,200-400/天 管吃管住,工资10天结一次 不超过50岁,点工算,不外包 要长期工,长期有活干 做短期的不要考虑过来了 请看清工作地点再联系
贵阳 观山湖区
5月11日 19:16拨打电话
前台
3000-8000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接,展现企业专业形象; 2、维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体; 3、处理日常收银结账、发票开具与台账管理,确保财务流程规范准确; 4、收集整理客户反馈意见,及时向相关部门传递并跟进回访; 5、负责基础文档归档、报表制作及行政事务协助,提升前台服务效能。 任职要求: 1、形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力与亲和力; 2、具有一年以上服务行业或前台接待工作经验,熟悉基本商务礼仪; 3、责任心强、细致耐心,具备较强的服务意识与抗压能力; 4、熟练使用Office办公软件,具备基础财务操作能力者优先; 5、学历不限,有相关职业培训或证书者更佳。
前台(非销售岗)
3000-4000元/月
前台3-5年学历不限亲和力强投诉纠纷处理普通话标准适应轮班
前台:1名(非销售岗) 待遇:1个月转正,转正后2800-3000元+提成 提供住宿,晋升空间广阔,月休4天,分早晚班 1、年龄要求30岁以上(请特别注意此项),工作积极主动; 2、做事细致认真,具备良好的责任心和抗压能力; 3、有相关前台工作经历者优先考虑。 阿特隆游泳健身期待您的加入!
黔南福泉市布依族苗族自治州招工地小工/杂工
小工
黔南布依族苗族自治州福泉市招工地小工/杂工
黔南 福泉市
5月12日 14:17拨打电话
贵阳云岩区招工地小工/杂工
小工
贵阳云岩招工地小工/杂工
贵阳 云岩区
5月8日 09:33拨打电话
黔南长顺县布依族苗族自治州招工地小工/杂工
150-160元/天
小工1-2人日结个人
黔南布依族苗族自治州长顺县招工地小工/杂工
弱电学徒
工地学徒工弱电工
长期跟着我做各类项目的 安装和维修
安顺 西秀区
4月12日 19:59拨打电话
行政经理/主管
4000-7000元/月
行政经理/主管1-3年本科年龆在24--30岁之间文字功底扎实流程制度制定/优化供应商管理活动/会议组织子公司/办事处管理经验
岗位职责: 1、在行政部副总的指导下,全面开展行政部各项日常工作; 2、负责客户及供应商的接待工作,态度亲和,合理调配行政资源支持服务需求,以提升客户满意度作为核心工作目标; 3、落实行政事务的具体执行,涵盖文件(电子与纸质)的起草、制作、打印、收发及档案归档管理,传达公司各类行文指令;组织实施全员考勤、岗位责任考核、值日卫生检查及办公文化建设,并建立相应台账;配合人事HR相关工作的推进与人员信息建档;统筹管理公司固定资产、办公用品及无形资产的配置与责任划分;组织公司晨会、定期或临时会议,负责会务安排、记录及会场纪律维护,协助开展团队建设活动,推动企业文化与品牌落地;落实安全生产管理、应急预案执行及保密制度的实施与分工。 4、完成总经理及管理层交办的各项任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,工商管理、行政管理、商务文秘等相关专业,性别不限,形象良好、气质端正; 2、具备责任心,注重细节管理,强调组织协调效率,坚信责任驱动个人成长; 3、性格友善,谦逊有礼,坚持原则,积极乐观,富有团队精神; 4、勤奋踏实,在职责范围内做到不推诿、不找借口,热爱本职工作; 5、具备良好的文化素养,拥有一定的文字表达能力、专业技能特长,善于统筹协调,待人得体大方; 6、有行政管理相关工作经验者优先考虑。 岗位福利: 1、基础薪资+级别薪资+工龄工资+工作补贴+部门绩效+年终奖金+职业晋升通道及公司期权激励; 2、保底收入4000—7000元起
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