岗位职责： 1.负责维护写字楼园区的秩序与安全 2.及时响应并处理突发安全事件，确保快速恢复正常运营 3.高峰时段站岗：早峰（8:00-9:30）、午峰（12:00-13:30）、晚峰（17:30-18:30） 任职要求： 1.年龄要求25至45岁，170cm以上 2.持有健康证和犯罪证明 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与园区内人员进行有效交流 4.持有保安证或退伍军人优先考虑 薪资福利： 1.综合薪资5500元（含500餐补＋500绩效） 2.6-10月享高温补贴 3.法定节假日在岗津贴150元/天 4.两班倒：7：00至19：00，月休4天 5.包住不包吃（水电费平摊）

广州白云机场航站楼保安员（日结） 240元/班+男女不限+工资日结 招聘岗位: 防爆检查员+护卫巡逻员 一，工作内容: 1、负责广州白云国际机场内的安全检查工作，包括对旅客及其行李进行防爆检测，确保机场区域的安全; 2、参与机场内日常巡逻，及时发现并处理可疑情况，保障机场运营的安全稳定; 3、配合相关部门进行应急处置，参与突发事件的现场处理和秩序维护; 4、定期接受专业培训，提升自身业务能力和应急处理能力; 5、负责完成上级交办的其他相关工作。 二，任职条件: 1、年龄在 18-40岁 2、男女不限，身高:170cm， 3、品行端爾正，遵纪守法，无违反国家政策、法律法规的行为和不良表现记录。 4、身体健康，五官端正，无重听，无口吃，无色盲，无色弱， 三，工资待遇； 1，240元/班，12小时，包住提供吃，入职凭工作证，吃饭便宜8-10元/餐，工资日结，工期最少2月底，！ 2、上下班坐机场大巴空港2路 3、免费提供工作服，离职需要交回 准备材料: 身份证+无犯罪记录证明+食品级健康证（没有的入职后免费体检）

8小时天河160～190/每天包吃住要安保20人，夸年安保，不用保安证 1、维持秩序等等，事多，案底，黑名单，打酱油，头发长，纹身的勿扰 2、身高180以上8小时190/每天，包吃一餐工作餐包住 3、身高175以上8小时160/每天，包吃一餐工作餐包住 4、除夕至正月初7总计8天额外每天补贴50/每天，中途有吃饭休息时间 5、至少要求做30天以上，具体工期以现场为准， 6、地址：广州天河车陂南地铁站A出口出来几百米 7、自备全黑色鞋或者皮鞋，明天下午集合，准备开始上班，具体报名后在另行通知 9、做的联系招聘部微信

年龄：18—48， 工资：3700 ，月休：4天（可调休） 两班倒，包吃住水电 不需要保安证，工作服会发不用买，没身高要求，不用保安证，限一人

招有经验长期工，，工资4600，12小时制两班倒，包住不包吃，空调岗位，全部坐岗，事情少工作简单，欢迎志同道合的兄弟合作！

4800包吃包住法定节假日三倍，男40岁以下。身高170以上。女35以下，身高160以上，广州的黄埔，深圳均能安排

广州市增城区招聘小区保安员数名，门岗、收费岗，男女均可，男性20~50岁以内，净身高165以上，女性18~45岁以内，净身高158以上，12小时工作制，175一天，（吃饭有饭堂350一个月，）包住，包吃，水电费平摊，宿舍空调热水器硬件设施齐全。另招一名持中级证监控员，待遇面议。

保安公司直招，增城区凤凰城酒店 周一至周五面试；09:00-11:00,14:00-17:00。18～40岁，身高1.70以上，形象气质佳，入职后需要办理健康证，月休4天，根据现场调休，能做到年后，也可长期；上班8:00—20:00，半个月夜班，白班；福利待遇：法定假日上班2倍工资，包白天三餐，包住，两人一间宿舍。工作服以及床上用品公司发放，每月的20号前发放上个月工资，工资4800-5200元

保安 招白夜交替，12天夜班后面全是白班，就是谁休息换谁一个月倒一次班。保安工资5400，月休四天加班317，法定节假日475，提供吃住，早餐三块，午餐四块，晚餐打包免费，坐岗，晚上固定一趟巡查，岗位轻松，岗位礼貌用语，有意向可以咨询联系人：徐先生 过年这个月至少7500到8000左右 年龄18到40岁之间

18—50岁，男女不限，工作轻松自由，月休息4天，月薪4000包吃包住

广州市从化区招建筑木工

广州市番禺区招装修木工

广州市增城区招工地搬铝合窗玻璃

广州南沙招塔吊司机带班300一天 带3-4天

招B2环卫压缩车司机地址：广东·广州市·黄埔区薪资：6000-7500一天正常工作量是2车货（线上装货），第3车算加班（线上加班70元/车，中转50元/车），1月做到12月满一年可以拿多2100一个年终奖励，额外工龄每一年加50两年加100加至500封顶；有意者电话联系：

保安岗位薪资及考勤说明 工作安排：每日工作 12 小时，实行两班倒，计薪周期按 26 天制核算。 薪资构成： 月满勤（26 天）底薪：3200 元 夜班补贴：15 元 / 晚，按实际夜班次数发放 满勤情况下，综合收入约 3300 元左右 非满勤薪资：当月实际上班天数不足 26 天，按「3200÷26× 实际上班天数 + 夜班补贴」计算。 试用期：试用期共计 10 天，期间薪资统一按 107 元 / 天发放，依实际出勤天数结算。

包吃包住，月薪四千。公司免费买保险，要求：年龄17-35周岁，身高170以上，文化程度不限，无明显纹身，无犯罪记录，有提升空间，做的好可以提拔班长，队长！

招聘长期工厂保安: 工作要求:必须服从管理包住不包吃。 节假日福利都有工作非常轻松。 试用期5300。转正5500。 年龄要求:45岁以下持有保安证、退伍证优先录取。可以交社保。

2.17号滕王阁直招安保维持秩序保护现场烟花和无人机，在内场近距离观看无人机表演和烟花

上班时间】：长白班（08:00-20:00） 【薪资待遇】：日结180/天，不包吃住； 月结：月休4天，月工资5400 元 【岗位要求】：年龄18至35岁，身高180以上（无犯罪记录，无纹） 主要负责巡逻，管控进出车辆等工作

地铁安检！包吃住！坐岗！长白!280元/天！可接受新手，短期工，临时工，长期均可！ 就近分配！自选站点！当天可安排住宿！！！免费被褥！免费工服！ [工作内容] 1、在站内通过仪器对进站旅客进行安全检查，坐岗看热成像（可以自选） 2、维持站内秩序，辅助站长的日常工作 免费宿舍，卫生间等配套设施齐全 免费食堂，每天提供早中晚3顿饭， 法定节假日三倍工资免费乘坐交通， 晋升空间:检查员-班长-中队长-大队长，全部从检查员队伍中选拔，一经提干，待遇优厚!

直招 保安队伍         因公司发展需要现广州火车站站前路购物商城对外招聘名要求如下： 岗位硬件岁以下，净身高7️⃣cm以上，五官端正，交流正常，身体健康（无纹身），仪容仪表合格（不留长发与长甲），服从管理，有团队荣誉感，无犯罪记录！ 福利待遇月薪，月休天，班制，包吃（中晚餐）包住（①住工作场所，零矩离。②水电免费），每月号准时发放工资，您合格有意向者均可录用合作共事[握手] 热线何队 ️ （微信同步） 注 即到可即办理入职，欢迎积极加入我们团队 注本广告长期有效，望收藏备用（望相互转告为谢）[抱拳] 注寒假工干够20天以上，表现良好优秀者，可获得“人走帐清”。 免检

广东广州花都区招聘A2货车司机及副驾，薪资范围70009000元/月，需压工资，工作时间灵活，，需有经验驾驶高速，雇佣副驾一名，下车时工资即刻结清。

目前，火锅店大量招服务员和收台阿姨，新的烤肉店也要招，有意者可直接到店面试

帮忙传菜，空闲帮忙备点配菜，协助收银

广州市越秀区航务大厦招聘中控员:一、身体健康、年龄55岁以下！二、工资7000～7500元（根据岗位和时间定工资）免费提供服装！三、必须持有中级消防证书、工资按时发放（绝对靠谱）有经验者优先！报名热线:刘（微信同步）

餐饮服务，上餐，点菜，咨客

广式餐厅点兼职，16岁小伙伴福利～ 包吃包住 在线面试哦，不用到门店~ （没有放假的可以先面试，放假后可以直接上班） 【薪酬】深圳139元天，广州佛山128元天 【满勤补贴】1-2月期间累计出勤满20天，且春节初一到初七均正常出勤的，可获得200元满勤补贴 【日期】每周休1天，初一到初七必须上班。 （只可以只做到年初八2月24日，2月25日初九可离职） 【时间】工作6天休息1天、每天10小时(含吃饭休息时间)，须服从排班排休 【结算】月结(本人银行卡)，1月份薪资2月14日发， 【福利】包住宿+包4餐（早中晚餐宵夜），有热水wifi独立卫生间， 【要求】身份证满16-40周岁，（洗碗工不超50岁不超55岁） 【内容】 岗位① 楼面（服务）：引导入座扫码点餐、迎客接待、续水冲茶、收台摆台巡台（部分门店有招迎宾咨客） 岗位② 传菜（配送）：上菜、备酱料、打包、收拾餐具 岗位③ 后勤（洗碗）：更换餐车、补充餐具、拖地、洗茶具餐具（主要是手洗，然后洗碗机过一遍再消毒） 【工作地点】 广州：天河、越秀、荔湾、海珠、白云、番禺、花都、黄埔、南沙 深圳：福田、南山、罗湖、宝安、龙华 佛山：禅城、南海

希望你善于解决问题，服务态度好，有礼貌、团队意识、主动 一、招聘岗位 前厅服务员、前厅收银员 二、职位要求 1、18-35周岁，学历不限； 2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3、无不良嗜好和记录。 三、薪资标准 全勤综合工资4000-7000元／月，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工。包食宿，公司提供3餐，员工宿舍为环境优越的店面附近小区，步行不超10分钟。 四、福利待遇 1、符合条件员工可享受带薪年休假，逐年递增； 2、； 3、达到一定条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4、退役军人转正优先、定级定岗优先，八一建军节发放慰问金； 5、评为优秀员工可享额外奖金； 6、工龄工资递增。 五、发展途径 公司有专门针对优秀员工的内部晋升通道，高级员工和资深高级员工将有机会跨部门、跨区域、跨城市工作学习提高。可选择专业发展路径和管理发展路径。 专业发展路径：初级员工——中级员工——高级员工——资深高级员工。其中，资深高级员工已享受经理级别待遇。 管理发展途径：初级员工——组长——区域主管——经理——店长

韩式拌饭出餐，前厅打包，收台，要求通岗