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应聘者应同时具备下列条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.具有良好的政治素质、道德品行和职业素养，遵纪守法、品德优良、作风正派、诚信廉洁、勤奋敬业，不良征信记录；3.具有正常履职的身体条件和心理素质，身体健康，符合公务员考录体检标准；4.具备招聘职位要求的文化程度、专业、年龄、工作经历和其他资格条件（详见附件《浙江金汇阳光资产服务有限公司2026年人员招聘岗位信息表》），年龄、工作经历年限等计算时间均截至2025年12月31日；5.符合法律法规和政策规定的其他条件。有下列情况之一者不受理报名：（1）受过刑事处罚的；（2）处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的；（3）涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；（4）其它不宜报考的。公司专注于资产服务、特殊资产管理、资产处置与资产投资四大核心业务板块，以打造“浙中地区领先的特殊资产管理服务商”为战略目标，持续提升资源整合效率，强化专业能力建设。凭借出色的资源协同能力和深厚的项目经验，公司已成为金华市特殊资产管理领域的关键运营平台和重要市场参与者。 薪资福利:执行公司相关薪酬及福利制度，员工享受各项社会保险（五险一金）。 招工人数:2 - 4人 招聘工作按照信息发布、网络报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。信息发布平台为金华。网络报名时间为2026年1月29日—2月25日，需将《报名表》和应聘材料以附件形式打包发送至指定邮箱并将附件名称和邮件主题改为“报考岗位+姓名+学历+职称”的格式。报名需提供相关材料扫描件。笔试面试时间、地点另行通知，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。考察、体检、公示、聘用等环节有相应规定和递补规则。本公告未尽事宜由浙江金汇阳光资产服务有限公司解释。

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岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后的工作准备与收尾任务，确保运营有序进行 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作，服从安排，有团队合作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，对服务业有积极发展意愿

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岗位职责： 1.接待顾客，提供优质的客户服务； 2.负责订单点餐，确保顾客的点餐需求得到满足； 3.维护餐厅卫生，确保提供安全、卫生的用餐环境。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够有效解决顾客问题； 2.身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 3.具有良好的职业道德，无不良记录和嗜好。 薪资福利： 1.薪资3600-4500 2.包食宿； 3.每月提供2天公休假。

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