岗位职责： 1.跟进新产品试制过程，审核图纸工艺，编制BOM清单、工艺方案及相关工艺文档。 2.核定材料与工时消耗定额，优化现有产品工艺，处理生产中的质量问题。 3.参与产能布局规划，负责车间平面布置及设备设施的选型与设计。 4.设计工装夹具，制定产品组装、包装及防护方案。 5.对生产车间进行现场工艺指导，培训操作人员，监督工艺标准和文件执行情况；为各部门提供工艺技术支持。 任职资格： 1.统招本科及以上学历，机械、机电类相关专业，具备3年以上相关工作经验，有铁路行业背景者优先； 2.熟练掌握CAD、Solidworks等绘图工具；了解工艺流程设计、CNC加工设备及刀具选型，具备钣金工艺经验者优先； 3.精通加工夹具及工装设计，熟练使用常用办公软件。 福利待遇： 1、五险一金、加班补贴、带薪年假、免费午餐、免费通勤班车； 2、周末双休、节日员工福利、丰富团队活动等； 3、提供多样化培训机会，享有定期晋升发展空间。

岗位要求： 1、本科及以上学历 2、3年及以上工艺相关工作经历，或具备1年以上机械加工类工艺实操经验 3、掌握塑胶或五金（模具/冲压/电镀）等产品相关的工艺技术知识 工作职责： 在新产品导入立项后，负责样品制作及量产前的技术优化（以工程样品通知单及立项会议信息为依据） 1. 负责运输及成品包装辅助材料的开发，建立首次样品所需的包材资料并推动采购执行，完成包装方案设计与验证，编制成品包装规范；（主物料由TD输出，PM协调采购）； 2. 参与新产品的工艺方案制定、单位小时产能评估，审核制程图纸，执行实验设计（DOE）验证； 3. 主导样品制作与验证全过程，推进问题整改，解决各阶段样品交付中的技术难点； 4. 首次样品交付后，组织更新工艺流程图、特殊特性清单，审核试生产阶段的PFMEA与控制计划（CP）、作业指导书（SOP），以及半成品和成品内控图纸的修订； 5. 量产准备阶段，更新各工序作业SOP，制定限度样本标准； 6. 推动样品转量产过程中的良率提升，组织PP试产并保障顺利交付； 7. 开展新工艺、新设备、新材料的技术开发与导入应用。

1、具备三年及以上数控机械加工工作经验； 2、能够独立完成图纸审核、程序编写、设备调试及加工工艺设计； 3、机械类相关专业毕业者优先考虑；

岗位职责： 1. 生产技术支持 ：针对生产过程中机加、装配、焊接、喷涂、包装等环节出现的技术异常，开展问题分析与处理，制定预防措施，确保生产流程稳定运行。 2. 工艺文件编制 ：负责生产工艺流程图、装配作业指导书等核心工艺文档的编写与更新，监督其在现场的规范落地与执行。 3. 工装夹具优化 ：结合生产实际，协同完成工装、夹具及治具的设计改进或引进，聚焦瓶颈工序和质量短板，提升作业效率与产品一致性。 4. 新产品导入（NPI） ：作为生产方关键接口，全程参与新产品的开发与试制过程，主导可制造性评审、工艺方案准备及试产问题闭环管理，保障设计成果顺利转化为量产能力。 5. 质量问题处理 ：联合质量团队对生产中产生的不合格项进行根因分析，推动纠正与预防措施的有效实施，持续降低制程质量风险。 6. 设备与自动化 ：配合设备部门完成新设备的评估选型、到厂验收及调试工作，依据工艺需求提出现有设备优化建议，助力产线自动化水平提升。 7. 员工培训 ：组织对生产线操作人员开展新工艺、新方法及新设备的操作技能培训，确保工艺标准准确传达并有效执行。

岗位职责： 1. 负责机加工艺流程的规划、优化及落地执行，保障加工质量与生产效率； 2. 参与新设备与新技术的调研、评估及引入，推动工艺能力升级； 3. 针对生产中出现的工艺技术难题，及时分析并提供解决方案与技术支持； 4. 对机加过程进行跟踪监控，不断优化工艺参数，提升产线经济性； 5. 协同研发团队，将产品设计图纸转化为实际可操作的加工方案。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、材料成型等相关专业背景； 2. 掌握各类机加工艺方法，具备坚实的工艺理论知识； 3. 具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能独立应对工艺异常情况； 4. 具有良好的沟通协调能力，能够与各职能部门高效协作； 5. 有相关行业从业经历者优先考虑，熟练使用CAD/CAM软件者优先。

岗位职责： 1、负责产品工艺工装的设计与优化，监督生产现场工艺标准的执行情况； 2、识别生产流程中的关键瓶颈，推动持续改善措施，提升生产效率、保障产品质量、控制制造成本； 3、优化并维护作业指导书（SOP），推进产线改进、工艺设备验证与升级，落实新工艺技术的导入与应用。 任职要求： 1. 学历：本科及以上学历； 2. 年龄：*****； 3. 技能要求：熟练操作常用办公软件及三维设计工具； 4. 其他要求：了解下料、弯管、冲压、焊接、组装等机械加工工艺，具备良好的工艺异常分析与解决能力。 岗位福利： 周末双休、五险一金、餐补、学历补贴、工龄补贴、节日福利、带薪年假等

岗位职责： 1. 负责制造BOM搭建及产品工艺流程设计；承担产品下料相关文件的格式规划与编制； 2. 承担个性化定制产品的结构设计；准备配套产品报价所需的技术支持资料； 3. 参与新产品开发阶段的客户对接，组织并完成相关技术评审材料的编制； 4. 持续维护与更新产品BOM信息，确保数据准确及时； 5. 设计生产转运、物流运输、样板展示等环节所需的辅助工装及集装箱装载方案； 6. 负责技术图纸的发布管理，并提供现场生产过程中的技术支持服务 任职要求： 1. 具备机械类专业大专及以上学历； 2. 拥有3年以上工程机械结构件制造工艺相关工作经验； 3. 具备工装夹具的设计能力； 4. 熟练操作三维及二维设计制图软件； 条件优秀者可适当放宽相关要求

职责 编制产品工艺文件，核定材料消耗工艺定额。 依据工艺需求，设计工艺装备，并负责工装的验证与持续优化。 规划公司及车间的工艺平面布局图。 深入生产一线，掌握质量动态；指导并协助车间及时处理生产过程中的技术难题。 参与新产品图纸会审，承担批量试制阶段的工艺与工装设计任务，整理试制总结及相关工艺文档，参与新产品的评审鉴定。 牵头制定和修订工艺技术管理制度。 组织推进新工艺、新技术的试验研究，并推动成果的落地应用。 配合人力资源部开展员工的技术培训与教育工作。 负责本部门方针目标的分解、检查、评估与执行跟进。 完成总工程师交办的各项临时性工作。 要求 教育背景：一般需具备本科及以上学历，专业涵盖机械、电子工程、材料等相关方向。 工作经验：拥有相关行业从业经历，了解产品生产工艺及制造流程。 技能要求：具备工艺文件编制能力，能独立设计工装夹具，掌握材料定额制定方法；熟练操作AutoCAD、Office、Mintab等常用软件；具有良好的跨部门协作沟通能力。 个人素质：工作认真踏实，逻辑思维清晰；富有创新意识，具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。

一、岗位职责 1、工艺设计核心工作：承担液氢项目全流程工艺设计任务，包括调压、净化、液化等关键工序的系统设计，确保流程科学高效；同步完成泵、压缩机、换热器等设备的选型与平面布置，保障设计方案满足行业规范、标准及客户实际需求。 2、技术方案与项目推进：深度参与项目技术路线制定，提供专业级工艺技术支持，助力重大工程项目顺利实施。 3、跨部门协作与质量把控：联动设计、工程及业主单位等多方资源，确保工艺方案与各专业接口协调一致，提升整体执行效率；负责设计成果审查，避免局部设计偏差，保障工艺系统的整体性与系统性。 4、技术研究与文档输出：参与投标技术文件编制；运用CAD、HYSYS等工具开展工艺模拟计算与图纸绘制，输出完整规范的工艺技术资料。 二、任职资格 1、专业背景：本科及以上学历，化工工艺、油气储运、化工机械等相关专业； 2、经验要求：具备5年以上LNG液化或化工类项目工艺设计经验，有大型液化工程或天然气地面工程设计经历者优先考虑； 3、技能能力：熟悉工艺流程设计原理与实施方法，可独立承担全流程工艺布局（非单一环节）；精通CAD、HYSYS等设计与模拟软件操作，具备设备计算与选型能力；掌握液氢工厂设计规范等行业标准，了解天然气、氢能源及化工领域技术发展方向。 4、其他要求：具备较强的跨专业沟通能力和项目推动意识，能够快速掌握行业新兴技术并应用于实践。

岗位职责： 1、负责产品机械制造工艺的制定，持续改进生产工艺，处理工艺相关问题，确保符合产品质量标准要求。 2、编制产品的工艺技术文件；根据工艺需求，设计并验证工艺装备，推进工装的优化与完善。 3、深入生产一线，指导并协助车间及时解决生产过程中的技术难题，提供有效的工艺技术支持。 4、参与新产品图纸的审核，承担新产品的批量试制工艺及工装设计，整理试制总结及相关工艺文档。 5、牵头拟定和修订工艺技术管理制度，组织相关人员落实工艺管理措施，监督工艺纪律执行情况。 6、负责工艺技术资料的整理、立卷与归档工作。 任职资格： 1、熟悉机械设备结构，尤其具备矿山机械相关认知； 2、具备良好的沟通表达能力，熟练使用CAD、CAXA等制图软件及Office办公软件； 3、具有5年以上相关领域工作经验； 4、积极配合公司安排的其他工作任务。 绩效考核标准： 1、任务完成情况； 2、方案提交的时效性与合理性； 3、沟通协调能力、团队协作意识及执行力。

 ，明天酒店服务。用人。15一小时。 潍州路东风街交叉口。

招聘 配菜1名 学徒工2名 电话

找电焊工一名两天的活电话

汉峪金谷单位内部食堂招聘： 1.面点3名 年龄：50岁以下 性别：男女不限 工作经验：1年以上工作经验 工资4000-4500 2.特色档口3名 年龄：45岁以下 性别：男女不限 工作经验：1年以上工作经验 工资4500-5000 3.洗碗工1名 年龄：50岁以下 性别：男女不限 工作经验：1年以上工作经验 工资3800 福利待遇 1.缴纳五险，提供食宿，月休6天，法定节假日休息 2.每月15号准时发工资 联系电话：

山东荣城石岛湾 现招: 成手钢筋工若干名，大工日工资310元， 成手木工若干名，大工日工资320元，力工若干名，力工日工资270元，工人日工资200元。预计工期暂订2年， 有想干的兄弟们可以联系老板（黄老板）， 注意本工地都管住不管吃，每月发生活费3千以上。其余工资年前结算，（公司组织三级安全培训，工年龄55周岁以下，工人年龄50周岁以下，体检要在工作地点做，不要在老家做，体检报告合格及培训考试合格后即可上岗），只要你是勤劳的小蜜蜂，（每月白班10天，夜班20天），天天有活，9个小时1个工，加班另算，每月最少三十个工以上，报名时间正月十二之前

诚聘： 1. 沙迪克牧野火花机师傅，5年以上工作经验 ； 2.连接器磨床师傅，5年以上工作经验 ； 3.塑模排工艺工程师1名，5年以上工作经验 ； 4.塑模西部机慢走丝操机师傅2名，慢走丝编程1名； 公司地址：东莞市长安镇厦边银城三路40号 联系人电话：王先生 有意者请联系以上电话，工资面谈。

金银锌湿法工艺提取工程师

岗位内容： 1.参与需求分析、设计评审、保障产品质量。 2.会使用UG或其他三维制图软件，画3D图并导出2D图，熟练使用CAD制图软件出2D工程图。 3.能根据图纸进行加工工艺的编制，选用加工设备及所需刀具 4.能设计简单的工装夹具，解决生产过程中出现的问题 任职要求： 具备较强的学习能力和问题解决能力，能够胜任高压力的工作环境。

岗位职责: 一、工艺标准化与文件管理（核心基础） 1、工艺设计优化：主导皮具类产品（包装/组装/贴标等）工艺流程设计与迭代，提升生产效率与良品率。 制定/修订生产现场工艺标准操作规程（SOP），确保操作规范化。 2、技术文件管控​：编制、维护及更新作业指导书（SOP）、工艺卡、BOM表等文件，实现流程标准化、可视化。建立文件管理体系，保障产线执行统一性与可追溯性。 二、生产执行监督与持续改进（核心目标） 1、过程监控与改进：跟踪生产过程，分析异常问题，实施根本原因分析（RCA）并推动解决。 2、定期评估流程效率，提出优化方案（如瓶颈突破、资源调配），提升整体效能。 3、质量与成本管控;通过工艺优化与操作监督降低产品不良率，保障品控标准落地。 4、协同解决大促期间订单交付的工艺适配与产能瓶颈问题。 三、跨部门协作与资源整合（核心能力） 1、内外部协同​ 内部：联动工艺、质量、生产、研发部门推动标准化落地；协同供应链/仓储/运营团队保障交付。 外部：对接第三方代工厂，执行工艺审核、首件确认及量产巡检，确保品控一致性。 2、战略协同​ 跟踪主流电商平台（天猫/京东/拼多多等）新品类特性，评估新工艺可行性并推动导入。 四、人员培训与执行保障（核心落地） 1、标准化赋能：组织一线员工SOP培训，确保规范操作意识与技能达标。 监督SOP执行情况，纠正偏差行为，强化纪律性。 2、知识传递​通过可视化文件（如图文版SOP）降低理解门槛，提升执行效率。 任职要求： 1.学历不限，机械、电子、工业工程等相关专业优先 2.具备1-3年制造业或电商供应链相关工艺/制程工程师经验，熟悉小批量多批次生产特点 3.熟练使用CAD、Excel等工具，具备基础图纸识读与数据分析能力 4.具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应电商节奏快、变化多的工作场景 5.有电商自营品牌、柔性供应链或智能仓储工艺经验者优先

岗位要求 学历要求:本科及以上学历优先 工作经验: 3年及以上专业经验

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