西安盛源家服家政服务有限公司 招聘岗位：家政派单老师5位 工作时间：早九晚六，月休四天(可调休) 薪资待遇：初始底薪3000无责+绩效月综合平均薪资5-6k后薪资增长模式为阶梯式，底薪+绩效同步增长 招聘要求：无工作经验者20-30大专及以上学历，有工作经验(不限行业)者年龄25-40，男女不限 公司包食宿有社保 位置西安市大明宫西 有感兴趣的+

工作认真，有经验者，年龄不限，男女不限，从事过汽车销售的都可以，还有跑江湖的，没事闲溜达的，通通都可以过来

西安～北郊 ———————————— 招聘～销售•若干名 底薪：4500＋300全勤＋提成 上班10小时月休3天 有无资源均可 要求：形象好，情商好 ———————————————— （没有上班的同事尽快加入） 让我们一起努力挣钱!!!

岗位职责： 1.负责建筑行业资质代办、安许证、建造师注册、八大员、技工证等咨询服务的客户开发与需求对接 2. 通过电话、线上平台及线下渠道主动拓展工程类企业客户，精准传递公司专业服务价值 3.全程跟进客户需求，协调内部技术团队高效完成资料整理、申报及进度反馈，提升客户满意度与复购率 4.维护老客户关系，挖掘资质升级、业绩包装、工程师评审等深度合作机会 5.及时收集市场反馈与竞品动态，协助优化销售策略与服务方案 任职要求： 1.学历不限，有建筑行业销售、资质代办、教育培训或工程类客户服务经验者优先 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备较强亲和力与抗压能力 3. 熟悉建筑业基本政策或有相关资源者可适当放宽经验要求 4.责任心强，目标感明确，能适应阶段性业务冲刺节奏 5. 接受在西安本地办公，认同“诚信为本、实力为先”的服务理念

主要就是销售酒水，每个月到手1到2

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营专利申请代理、商标注册、版权登记、高新技术企业认定等业务。集团现有员工500余人，旗下拥有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理所、陕西十佳代理所，具备三家资质备案代理所资格，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于行业领先的大平台企业。公司自主研发智易宝系统，岗位工作通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外勤，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户办理专利相关服务，提供专业化的知识产权咨询与解决方案； 2、充分利用公司配备的系统与资源对接客户，准确把握客户需求，及时回应各类疑问； 3、工作细致认真，具备较强的沟通协调能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、品行端正、诚实守信，作风务实稳重，富有团队协作精神； 3、有耐心、责任心强，注重细节，善于沟通协调，服务意识突出。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日照常休息。 3、团队活动：每周、每月、每季度举行表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动。 4、福利齐全：取暖补贴、高温津贴及其他节日关怀福利一应俱全。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期依据个人实际能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）

光伏业务员

西安鑫杰商贸 有限公司：主要经营各大品牌的冷冻产品！以及各大品牌冰淇淋！由于业务发展需要，现招聘销售代表2 名: 工作内容 1.主要负责客户拜访、开发、维护， 2.公司产品价、政策宣贯， 3.超市门店拜访，促销员管理。 有无经验均可，要求有责任心，能吃苦，善于沟通，有亲和力。 联系电话:张经理:

装修销售，主要从事接单工作

{不刷KPI了解清楚再面试哦} 公司直聘，不收取任何费用 中国联通官方合作 5G推广 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松融洽！接受零经验入职！ 公司自主招聘，全程无收费，无需加班，每周日固定休息，法定节假日正常休假 工作时间：早8:30~18:30，中午休息2小时（12:00~14:00） 薪资福利: 5000+（含）高提成（含）补贴（含）月度奖金（含）百日冲刺奖励（含）晋升管理奖金加免费 公寓住宿， 综合收入8000-15000以上，上不封顶 2、公司提供带薪岗前培训，不限经验，晋升机制公开透明，每1~3个月进行一次晋升评定 3、缴纳五险一金，享受旅游福利，法定假期，生日津贴，定期组织团建、聚餐，发放年终奖金 任职要求; 1、具备进取意识，品行端正，学习能力突出； 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格外向，心态积极向上 3、工作认真负责，听从调度，责任感强 公司所有晋升及奖励机制均公开透明，鼓励新人快速成长！ 招聘要求： 1、******，能力突出者条件可适度放宽，经验不限，综合素质达标即可 2、欢迎应届毕业生、退伍军人报名 3、有进取心，态度积极，学习能力强

高薪诚聘 300薪资每天月薪8000＋想拿高工资的来（在招人数8人） 可周结 40/每小时 日结薪资300+ 周结薪资1500+ 工作自由提供车住就近安排上班 有意向请点击立刻沟通!!!收到会及时回复!!! 有信用卡逾期和案底者勿扰

:18岁-50岁，会骑电动车即可外卖送餐员;0元入职，可预支【工资待遇]:底薪5000+提成7-12/单。综合8000-1.2w以上 [新人奖励]:新人入职奖励补贴3000-5100元 [工作区域]:全西安可以就近安排站点 [住宿条件]:提供吃住，住宿有空调，洗衣机，24小时热水，独立卫生间阳台 [职位描述]:送餐员/外卖/骑手/驻店骑手/外卖配送/外卖骑手/超市配送/肯德基配送/骑手/高新人奖励/就近分配/外卖员站点附近3公里商圈招短期工/长期工/日结工/兼职/全职/驻店工/学生工/短期兼职/长期兼职

月薪资：7000-9000元/月 日薪资：300-500 周薪资：1500-3000 可兼职可长期 可预支工资 人走账清 工作时间8小时 提供住宿没有押金 年龄要求：需成年 有意向请点击立即沟通！！！收到会及时回复

年纪18-53,提供食宿 无门槛，不限学历 身体健康 搬运家具建材体育器材之类的 薪资6000-10000，多劳多得

岗位职责： 1、严格遵守工业现场施工图纸及安装要求，配合完成仪表安装配套的管道焊接、法兰焊接、定位打孔等作业，保证焊接质量； 2、配合现场施工人员完成仪表安装的辅助工作，包括管材切割、构件组对、焊点打磨、尺寸校正等，保障施工进度； 3、服从现场负责人的工作安排与调度。 任职要求： 1、持有有效的焊工证（特种作业操作证），熟悉常用焊接方法； 2、能看懂简单的机械图纸，有仪表安装配套焊接经验者优先； 3、服从我公司人员安排，保证质量，高效完成工作； 4、能配合出差，适用弹性工作时间。 工作时间： 不定期外包焊接工作，须出差（全国），每次10天左右。 薪资待遇：面谈

跑业务，也可以合作，详细电话聊

机场免税店、便利店、文具店、特产店、奢侈品店、餐饮店、服装店各个品牌店销售柜员岗位，无责底薪5500+销售业绩提成，，福利待遇优厚，五天八小时工作制双休。机场包餐或者餐食补贴、机场大巴免费使用。销售业绩上不封顶、提成优厚，机场客流稳定、商贸销售提成收入丰厚。

招聘：运营负责人 薪资：5000-15000元/月 岗位职责： 负责黄金珠宝电商店铺整体规划、运营管理与业绩目标达成； 统筹公司产品线上、线下店铺推广、活动策划、直播运营、流量转化提升； 分析行业数据与竞品动态，制定营销与产品策略； 管理运营团队，协调客服、仓储、设计等部门高效配合； 对接平台资源，完成月度、季度、年度销售目标。 任职要求： 两年以上黄金 / 珠宝 / 饰品类目电商运营管理经验； 熟悉天猫 / / 京东等平台规则与推广玩法； 目标感强，抗压能力强，有操盘店铺成功案例； 具备团队管理、数据分析、活动策划能力。 底薪 5000-15000 + 提成 + 分红 + 奖金 综合薪资： 12000-30000

任职要求： 1.年龄19-26 不限经验不限学历。 室内打字聊天写字楼 正常班制 全职工作， 由组长教带 小白轻松上手 氛围超梅无压力（可吃零食 刷手机边听音乐边上班）， 2.綜合薪资不封顶 晋升空间大 可带团队创业，每天工作八小时 冬暖夏凉你来不来 反正我们是朝九晚七 周末固定休息 节假日带薪休假还有不定期旅游職 公司单身的小哥哥小姐姐好多哦 来做我同事我宠你哦 【福利待遇】 1、基本工资+高额提成（上不封顶）+全勤奖+绩效构成 薪资高于同行业平均水平 2、节日慰问：公司在女生节、端午节、中秋节、冬至等各种重大节日礼品或活动； 3、员工活动：每月为当月生日员工举办生日party ，员工生日当天有生日礼物； 4、假期规定：享受国家规定的带薪假期； 5、晋升通道：基础员工-精英-代理组长-组长-代理主管-主管-孵化老板-创业老板，每个阶段都有固定晋升标准，清晰透明没有任何天花板 6、在职员工可享有带薪年假 7、公费旅游带薪旅游不在话下

岗位：地推专员 上班时间：9：00-20：00 薪资待遇：保底100元/天+1元/人+2元/单 例：当日邀约60人收益 = 100 + 60 + 60 x 2 = 280 元/天 工作内容：负责邀请小象超市新用户入群+预售宣传，售卖优惠券等。 岗位要求：做过销售，有挣钱欲望，会骑电动车或者会开车，自带车优先，服从安排，全职需要服从调动。机灵踏实、细心负责、有地推工作经验者优先，男女不限，18-50岁，做过可以放宽年龄。

岗位职责及任职要求： 1. 负责公司自主开发生产产品的市场推广，拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售区域，能适应省外出差； 2. 维护现有客户关系，推动与老客户的长期稳定合作； 3. 承担项目方案制定、报价工作，推进项目顺利签约，跟进订单执行、交付及回款等合同全流程事务； 4. 协调售后团队完成设备的安装、调试及相关售后服务支持； 5. 熟练使用PPT、Excel、Word等常用办公软件； 薪酬：试用期4000元/月+业绩提成，转正: 5000元/月+高额业绩提成 职位福利：五险一金、免费班车、包住、带薪年假、周末双休

公司自己招人，工资保底3600+提成（无责保底）月休4天，早8晚6，需要初中以上文化， 年龄30-45岁。

我们是美团外卖运营商，拥有自有品牌，现面向全国招募优秀的BD经理，寻找优质门店作为供货商，助力品牌实现全国布局！ 由于订单来源于美团用户，但无法在全国建立仓储体系，因此需要广泛合作优质的夫妻生鲜店、中型超市，由其承接顾客订单的商品供应。 我们按供货价与供应商结算。 具备便利店拓展经验者优先； 持有C1D驾照，自带车或摩托车者优先； 有厂家铺货经验者优先； 期望获得长期稳定提成者优先； 能接受全国出差、追求生活改善的奋斗者优先。 岗位职责： 1、负责全国范围内的生鲜超市及菜市场供货商开发，开展拜访与合作洽谈。 2、开拓市场，完成既定任务目标，挖掘并维护优质供货资源，落实年度销售计划，通过策略优化提升市场份额。 3、与供货商保持紧密沟通，及时掌握需求动态，提供专业、热情、周到、满意的服务支持。 任职要求： 1、有地推、O2O销售或社区团购相关经验者优先，持有C1D驾照者优先。 2、吃苦耐劳，乐于学习，不惧挑战，热爱出行。 3、性格外向，善于交流，愿意出差，可走遍全国。 4、目标明确，结果导向强，勇于自我突破。 5、不限性别，具备专科、中专或高中及以上学历。 6、具备积极进取意识、良好的客户服务理念、出色的沟通能力；富有团队精神，品行端正，做事有原则。 岗位福利： 报销往返交通费用，出差享补贴，薪酬结构为底薪+业绩提成+出差补贴+全国旅行业务机会

想寻找高薪稳定工作的小伙伴看过来！ 真诚招募！应届生欢迎！有无经验均可 ~ 提供一对一专业培训 ~ 开单轻松 ~ 不限性别，沟通能力强、踏实肯干，具备强烈赚钱意愿、对销售充满热情 ~ 底薪+提成！付出越多回报越高~收入上不封顶~绝不会越做越少~ 出租率高~ 同行业最低300-900元/间~ 工作时间：上午9:30上班打卡，每周二固定休息，节假日按国家规定休假 岗位职责： 1、仅负责房屋租赁业务！ 2、公司提供优质房源，通过平台发布信息，带领客户看房并协助签约； 线上线下结合操作； 3、工作内容简单易上手（需主动学习掌握哦～） 底薪+提成(4400)~ 可加价出租哦~ 加价部分提成高达800~ 工作地点：西安10余家门店，根据居住地就近分配 ~ 工作轻松，时间灵活！无需地推！无需电话推销！ 每月安排聚餐团建，节日发放专属福利~ 设有全勤奖励~福利丰富~

岗位职责： 能够独立或协同开展销售终端的拓展工作，达成上级布置的销售目标。 负责管辖区域内门店的日常维护，包括政策传达、销售培训、业务推进及售后支持等相关事务。 策划并落实所辖区域门店的市场推广活动，协助门店提升我司产品的销售表现。 定期向公司反馈辖区市场动态与分析数据，涵盖竞品信息、代理渠道、主流销售渠道、消费习惯及市场反应等内容。 配合公司进行品牌宣传、新品推广及其他交办事项的执行落地。 岗位要求： 1、有志于在销售领域长期发展； 2、具备婴童行业营销背景者优先录用； 3、责任心强，吃苦耐劳，性格积极乐观，具备良好的沟通能力与团队协作精神。 4、薪酬福利：底薪+提成+补贴（六险一金） 备注：需长期驻点陕西省 欢迎有志投身母婴化妆品行业的应届及往届毕业生加入，共同开启职业梦想，也期待拥有行业经验的专业人才携手共进，拓展职业发展空间。 职位福利：六险一金、带薪年假、节日福利、交通补助、话费补贴

泰康集团陕西分公司﹣﹣建立高端医养社区一《秦园》落地西安市高新区，健康财富规划师 HWP 项⽬新启动，计划招聘50人 泰康⼤健康体系搭建，⾯向社会⾼端引进，对人员要求：熟知泰康养老社区对接标准，熟知公司不同理财产品组合要求，会讲解泰康战略和长寿方案，维护跟踪公司高客，带领高客参观体验全国泰康各个园区，搭建社区体验官组织架构，管理辅导新进体验官团队合作能力，个人综合能力提升，计划安排每天工作内容，督促跟踪总结团队每日工作完成进度。 一、养老社区体验官：泰康之家养老社区目前在全国布局26城29个项目，已开业12地13个社区，高品质医养连锁国内实力品牌，从国外进 CCRC 可持续照护模式，现面向社会招募"社区体验官"，体验社区 四川成都泰康之家蜀园。参加项目：蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所（养老产业、医疗行业、地产、银行、证券、保险行业等优先） 岗位职责 1﹣线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区通过体验式营销促成签单2﹣贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3﹣组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发 4﹣移动云 app 多元营销平台确保绩效达成。 5、销售团队的管理经营，完成公司给 KPI ，达成部门的业绩指标。 养老社区简介： 1﹣全国27个城市30家园区布局，可以实现旅居养老2﹣社区四个服务区域：活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3﹣社区文化产品：居民理事会、俱乐部、老年大学爱心基金、时间银行。 4﹣五位一体：温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇 1﹣薪资范围：35000-65000／月2﹣有责底薪：16000-80000／月 3﹣薪资构成：底薪＋提成＋季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理奖 4﹣企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 5﹣公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制： 3个月晋升管理岗，享受管理津贴 任职要求： 1、年龄：25-50岁2、学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专（能力优资源优） 3、过往收入：12万／年及以上（需提供收入证明或银行流水） 4、从业背景：有多年过金融、医疗、银行、企业高管、房地产、教培行业等领域的专业人士，优先考虑 有多年过金融、医疗、银行、企业高管、房地 产、教培行业等领域的专业人士，优先考虑。 5、需要总公司初试，复试！ 二、人事招聘专员 负责协助营业区开展人才招募，邀约面试以及结果告知，通知面试通过人员参加岗前培训班，协助办理入职上岗手续，以及 领导交办的其他事务。（人事、行政岗位等工作者优先） 三、管理干部：搭建和管理团队，负责团队业务培训以及规划新人晋升路径，严格执行泰康人寿《基本法》晋升政策，辅助团队管理人员晋升主管、高管、部经理、总监等职位。对个人无业绩考核无要求，侧重管理团队组织发展，个人晋升指标按照《基本法》执行。（有管理经验、带团队者优先） 四、 HWP 健康财富规划师，由泰康与湖北武汉大学联手打造，资质获得国家认可批准，依托大健康产业体系，服务中高净值人群全生命周期全财富周期的全新职业，比肩医生、律师的新职业，健康财富规划师＝保险顾问＋全科医生＋理财专家。（企业主、金融、证券、信托理财、保险、房地产行业等优先考虑） 五、保险业务员：寿险业务员，可销售公司渠道在售所有产品，包括各理财型保险、重疾险、门诊险、意外险、医疗险、住院险、车险等。（金融、证券、保险行业等优先考虑） 六、讲师：传道授业解惑，有完善的培训体系及成长路线，进师成长：见习讲师．﹣一星级进师﹣﹣二星级进师一﹣三星级进师﹣﹣四星级﹣﹣五星

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，提供专利申请代理、商标注册、版权登记等专业服务。集团旗下拥有铭泽代理事务所，团队规模超500人，在陕西地区知识产权行业位列前三，属于大型知名服务平台，自主研发智易宝系统，技术实力雄厚。 岗位内容： 通过电话、微信、QQ等方式与客户沟通，介绍公司相关服务内容，增强客户合作意愿，全程无需外出，公司配备部分客户资源，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专利相关服务，制定专业的知识产权服务方案； 2、充分利用公司平台及资源与客户取得联系，准确把握客户需求，及时回应咨询； 3、持续跟进客户委托业务的办理进展，并同步反馈至客户； 4、按部门安排完成既定工作指标与任务要求。 职位要求： 1、具备较强的沟通表达能力； 2、品行端正、诚实守信，工作认真负责，具备良好的协作意识； 3、耐心细致，拥有良好的协调能力与客户服务意识。 薪资待遇： 1、收入结构：底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合月入8K-15K） 2、休假制度：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定假期照常休息。 3、团队福利：每周、每月、每季度组织总结表彰会并发放实物奖励；定期开展员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动。 4、额外补贴：取暖费、高温津贴等各类福利齐全。 发展空间： 员工→主管→经理→总监（晋升周期依据个人实际能力而定） 工作时间： 8:30-12:00 14:00-17:40，午间休息2小时。（不加班！不加班！不加班！）五险齐全，法定节假日正常放假。

长期小时工320一天，开年红包3000元 月薪:9360以上 一工作时间一 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间 -伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位：普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 4、工作地址：安徽省---芜湖市 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

公司成立于2005年，至今已稳健发展20年，全国拥有三百多家分公司，六千多位同事，团队充满活力，以90后、00后为主力军，沟通轻松自在，氛围积极融洽，智华传奇期待您的加入！ 【岗位职责】 1、通过电话或微信与客户高效沟通，挖掘客户需求，把握销售机会并达成业绩目标； 2、公司提供优质客户资源，无需自行外出拓客； 3、跟进意向客户，协助邀约面谈，面谈由经理主导，您只需负责客户预约，同时可跟随学习提升实战能力； 4、定期回访合作客户，维护长期稳定关系，持续挖掘客户潜在需求，提升客户价值。 【福利礼包，请查收】 1、无责任底薪4700元+高额提成，综合收入10k-20k； 2、工作时间：上午9:00-18:00，月休四天，享受法定节假日及超长年假； 3、岗前带薪培训，配备一对一指导，快速上手无压力； 4、生日惊喜、不定期下午茶、丰富有趣的团建活动； 5、年度国内外旅游、免费健康体检。 【任职要求】 1、年龄*****，男女不限，性格外向，热情大方，善于沟通； 2、经验不限，但需热爱销售工作，对教育培训行业有兴趣，具备抗压能力，勤奋踏实，积极进取； 3、做事有毅力，渴望高收入，有目标感和事业心； 4、若无月入过万的目标，建议暂不投递。 【晋升通道】 1、专业销售路径：初级销售顾问—中级销售顾问—高级销售顾问—主管—部门经理； 2、讲师管理路径：中级销售顾问—课程主持人—新员工培训师—内训讲师； 3、晋升机制：连续两个月达成业绩目标，即可参与内部晋升竞聘。 【心动提示】 只要你敢拼，我就敢给；只要你肯努力，晋升和收入统统不设上限！

岗位职责： 负责与有家政服务需求的客户进行对接，精准匹配合适的家政服务人员。 岗位要求： 具备良好的沟通能力，有销售相关经验者优先考虑。 年轻化团队＋带薪年假＋暖心下午茶＋丰富团建＋多样激励 全国连锁家政互联网平台，诚邀你的加入