
服装导购月结
【招聘单位】:友佳服饰
【招聘岗位】:营业员
【工作要求】:年龄18-40即可
【薪资待遇】:面议
【联系电话】:
【工作地址】:丰收城幸福购物广场
服装店销售
5000-9000元/月
服装导购社保月结大专及以上全职阶梯式提成销售额提成门店销售基本坐班
PlanetarySystem(行星系统)是一个充满天体深邃美学的设计师服装品牌买手店,灵感来源于宇宙的自然之美。含有200个设计师品牌,横跨多种风格。于2019年创立于米兰,现于有上海有三处分址,门店环境前卫,同事关系融洽。
岗位职责:
1.根据品牌通过扎实的专业知识和对时尚的把握达成销售指标;
2.负责商品和店铺的维护和陈列;
3.完成货品的新品陈列,熨烫,防损等日常营业工作;
4.发布新媒体账号(包括店铺朋友圈、小红书),配合团队完成团队指标。
提成2-4%两万以下无两万以上到十五万提成从2-4%曲线递增,如业绩九万百三提成2700,十五万提成六千。
岗位要求
1.形象佳、开朗乐观、积极勤奋、善于表达沟通及团队合作;
2.对服装行业感兴趣,有一定的时尚触觉,有自我审美,懂得穿搭;
3.具有品牌服饰、或奢侈品相关零售行业的销售经验优先;
4.海外经验者或者艺术设计专业优先考虑;
5.性格开朗,有良好的服务意识和团队意识。
服装销售,服装店店长,
1-1.5万元/月
服装导购月结初中及以上全职销售额提成直销门店销售区域销售基本坐班
要有工作经验,有团队精神,有解决问题的反应能力,基本工资8000元/月,提成、奖金/福利另算,年纪要求35岁-55岁、女性、男性勿扰,联系方式”陆生
服装导购包住
招聘:导购3人
地点:服务区
工时:跟随商场时间
要求:有销售鞋子衣服类经验
年龄:25到45岁之间
档期:长期
待遇:200提2
班次:天天上
电话:
备注外地包住
服装导购年终奖社保
时尚搭配师
任职要求:
40岁(内)身高158cm+爱美爱时尚擅长穿搭
亲和力强沟通表达能力较好
薪资待遇:
1、收入稳定,保底6k~上不封顶
2、购买社保
3、节假日慰问金、
年终奖丰富的团建活动等多种福
店员
DYMONLATRY招聘长期销售啦~
【门店】:上海浦东海地美达商场(佛罗伦萨小镇边上)
【薪酬待遇】:
店员:底薪6K+做一休一+五险一金等其他各项福利。
❗【任职要求】:
店员:35岁以内,形象好,积极高效完成每周小红书作业,有稳定零售门店相关经验(轻奢、大女装、鞋服箱包)
☎联系电话:(,➕V备注来意,准备好简历)
兼职服装导购
300-800元/天
服装导购社保周结需要经验兼职销售额提成按单提成招商加盟面销/陌拜门店销售
岗位职责:
1.负责门店服装商品的陈列、整理及日常维护,保持店铺整洁美观,提升顾客购物体验
2.根据客户需求提供专业穿搭建议,完成销售目标,提升客户满意度与复购率
3.熟悉当季主推款式及面料特性,准确传达产品卖点,促进成交
4.协助完成收银、库存盘点及货品交接工作,确保运营流程顺畅
5.积极参与门店促销活动执行,主动邀约顾客,提升店铺人气与业绩
任职要求:
1.对服装行业有热情,具备良好的审美能力和时尚敏感度
2.具备良好的沟通能力和服务意识,性格开朗,亲和力强
3.能适应轮班制工作安排,有较强的责任心和团队协作精神
4.有零售或服装销售经验者优先,无经验可提供带薪培训
5.学历不限,愿意长期在零售行业发展者更佳
/导购
5000-10000元/月
服装导购五险社保月结初中及以上全职销售额提成门店销售基本坐班
海澜之家闵行区莘浜路店,现诚聘以下岗位:
营业员3名:基本工资3600+岗位等级工资(200元/月)+个提;
全年收入6-8万,收入上不封顶
工作时间:两班倒,每班6.5-7小时
福利待遇:每月带薪休假4天,
岗位要求:
营业员:18-30周岁,高中专以上学历和有相关经验的优先,形象端正,身体健康,语言表达能力好,态度积极。
店长/领班:18-30周岁,高中专以上学历,具备一定的团队管理能力,较好的语言表达和沟通能力,有相关工作经验者优先。
服装导购
高奢潮牌服饰特卖招兼职
1.招聘导购15人
2.工作时间:跟随商场时间
3日期:-
4.薪资:日薪220+提成
5.形象好气质佳,有销售经验。
6.有主人翁意识,灵活热情,品行端正,具备良好的沟通技巧。
7.要求45岁以内,拒绝低头族
有意者可电话联系
电话:(同步)
地址:上海市静安区静安寺久光
服装导购
AIMEEWQ 小怪兽
【薪资】底薪➕提成➕激励奖励
【班次】做一休一
⚠【要求】35岁以下,形象气质佳,有服装销售经验,拒绝低头族
☎【联系方式】(,戳私聊)
仓库管理员1-2人
库房管理员
,年龄60岁以内,工作认真负责,文聘:初中以上。出入库产品收发登记核对,确保账物相符,库房产品日常管理等
薪资福利:单休,,工资面议
招工人数:1名
工作时间:早7点30分-下午4点30分
工作地址:浦东路与福州街交汇
啤酒厂过年补助3000+320一天可日结+包吃住+五险一金/长白班
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!啤酒厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工:30/小时,,月薪保底8000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000
【工作岗位】啤酒厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市潍坊
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服装导购社保初中及以上
招聘
海澜之家(导购)
岗位性质: 全职
薪资待遇: 底薪 2400+ 提成 +社保
我们期待这样的你
· 硬性要求:
· 年龄18-28岁,学历初中及以上。
· 形象端正,举止大方,有亲和力,热爱零售行业。
· 具备良好的沟通表达能力和服务意识。
· 能适应零售业轮班制(早/晚班)及周末、节假日工作。
· 优先考虑:
· 有服装、化妆品、珠宝、电子产品等零售行业销售经验者优先。
· 无经验但充满热情、学习能力强的转行人士,我们提供完善带教!
应聘方式
如果你对我们的岗位感兴趣,请通过以下方式联系我们:()
服装导购
休闲服装
招聘:特卖导购员
档期:2.5-3.5(留年)
人数:1 名
工作时间:商场同步
工资待遇:200/天+2 点提+补贴+大单奖(过年3天3薪)
工作地址:宝安欢乐港湾
要求:销售熟手,积极主动,责任心强,性格开朗,有耐心,服务态度好,控场能力强。
鸽王、低头族、、冰美人、新手勿扰!
电话:()
六安金安区三楼秦西厢 任职资格:1⃣工作素质:目标明确、执行力强2⃣经验积累:商场品牌女装
4000-8000元/月
服装导购社保月结
金安三楼秦西厢
任职资格:
1⃣工作素质:目标明确、执行力强
2⃣经验积累:商场品牌女装销售经验1年以上,具有较强的沟通能力及服务意识
3⃣年龄28-40 岁之间,,身高1.60米以上,身材匀称 期待你的加入
福利待遇
1、薪资:底薪+满勤+五险+达成奖励+提成
店员 :月薪 4000~8000+
上不封顶
2、法定假日三薪,加班补助
班时:早晚倒班 月休4天
联系电话:
服装导购年终奖
老意法 三楼招聘
穿版销售小姐姐2名
身高160-165左右,会打扮 能穿版,有责任心 有团队精神 长期稳定 底薪➕提成➕年终奖 店里福利待遇好 提升空间大 氛围和睦
联系电话☎(同步)
井号
上海特产雪花膏销售
7000-10000元/月
营业员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责店铺内商品的日常销售工作,积极与客户沟通,提供优质服务;
2、维护店内商品陈列,确保商品展示吸引顾客,提升销售业绩;
3、参与店铺促销活动策划与执行,推动销售增长;
4、定期盘点库存,确保商品信息的准确性,协助货品管理。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够积极主动地与顾客互动;
2、有销售相关工作经验者优先,但欢迎对销售工作有热情的新人;
3、熟悉零售行业基本操作,了解商品陈列和销售技巧;
4、有最基础的英语能力(如数字表达等);
5、能够承受一定工作压力,对工作结果有责任心。
工作地址在:上海市黄浦区福民街76号旅游纪念品店(启豫酒店城隍庙店隔壁)
欢迎直接到店面谈
销售代表
8000-9000元/月
销售月结
一、岗位职责
产品销售与服务:负责店内华为,vivo,oppo,荣耀手机、配件及智能产品的销售工作,热情接待顾客,精准匹配顾客需求与产品,提供专业购机咨询、真机演示及售后指引。
店面运营维护:管理柜台产品陈列、补货及店面环境,确保产品展示规范、环境整洁美观,维护品牌高端形象。
业务能力提升:积极参加公司产品知识培训及销售技巧学习(前期配备资深师傅一对一“传帮带”),快速掌握业务流程,持续提升专业能力。
客户关系管理:建立良好客户关系,促进二次复购与转介绍,提升客户满意度与品牌忠诚度。
二、任职要求
学历与专业:高中(含)以上学历,专业不限。
职业素养:性格活泼、善于沟通,具备服务意识与销售热情,敢于挑战高薪;具备逻辑思维能力,能准确理解顾客需求并提供合理解决方案。
经验与稳定性:欢迎有社会阅历、处事成熟者加入(有销售经验者优先);需具备责任心与团队协作能力,能稳定从事销售工作。
三、薪资福利
薪资结构:无责任底薪+提成,综合薪资6000-20000元/月(上不封顶,多劳多得)。
福利保障:
休息制度:每天8小时,月休4天,自由调休;
员工关怀:生日福利、节日礼品、员工内购优惠(享华为全系产品内部价);
培训体系:系统化产品知识与销售技巧培训,资深师傅带教,快速成长。
四、晋升通道
销售顾问→销售组长→储备店长→店长→区域经理
晋升周期:表现优异者,2个月可晋升为销售组长,半年可晋升为店长,2年可晋升为区域经理。
成长支持:公司提供管理能力培训、团队运营指导,助力员工从专业销售向管理岗位转型。
五、工作地点
周浦、宝山、曹路、惠南、青浦、普陀、静安、嘉定(就近分配,可协调调整)
迎宾员营业员
招聘:营业员
薪资:4000-5000元/月
【不油滋祖肉滋勒招聘】
迎宾喊宾,销售&试吃推荐,收银付货,以及相关店铺运营辅助性工作
【任职要求】
1、有较强的责任心、较强目标感、积极乐观、执行力强
2、有良好的沟能力、亲和力、形象良好
3、想挣钱、有零售销售工作经验者优先,接受无经验,工资待遇好
4年龄20-40
【工作时间】
8小时工作制,月休四天周一至周四
【工作福利】
五险+雇主责任险+免费工装+免费培训
?电话180****2798
营业员
55岁以下,会做生意,积极主动,有耐心,需要健康证,非矫情鸽子。做六休一,进行试吃活动,会卖货
薪资福利:180/天
急招长期工
,号()
店员/营业员(做一休一)
4000-9000元/月
珠宝销售月结高中及以上兼职全职销售额提成门店销售基本坐班
我们正在寻找热情细心的店员加入我们的团队!如果你对首饰行业充满兴趣,期待在时尚领域展现自我,欢迎加入我们!
职位要求:
年龄在18-30岁,有亲和力,善于沟通;
有一定首饰或零售行业工作经验者优先,但也欢迎应届毕业生和实习生踊跃申请;
注重细节,有良好的审美和客户服务意识;
具备团队合作精神,能适应轮班工作制。
工作内容:
做一休一。
1负责顾客咨询、接待,了解顾客需求,提供良好的顾客服务;2、负责整理店铺商品陈列及店铺补货调整,确保店面环境舒适、整洁;3、熟悉掌握岗位知识和服务标准;4、熟悉店铺日常工作流程及店铺营运制度,明确销售指标,确保个人销售任务达成并与团队协同完成门店日常销售任务;5、做好货品销售记录、盘点等工作。
我们提供岗前培训,友善的工作环境,以及良好的职业发展机会!
做一休一,入职享受无责任保底4000/月,基本工资+提成+业绩奖励+加班工资+线上提成+班次业绩,待遇从优,上不封顶.
上海其他各区店铺相继开业中,入职后如表现优秀,可晋升为区域管理人员,享有管理岗奖金和其他福利待遇。如果你对这个职位感兴趣,请尽快联系我们哦。
店长
女装品牌
导购 : 2名 店长1名
工作地点: 北效
任职要求:
• 年龄25-45岁(有电脑基础)
• 形象好,没有玻璃心,较好的沟通能力和销售能力。
• 热爱女装行业,有销售经验者优先;有责任心(早/晚倒班)
薪资待遇:
• 薪资:底薪 + 提成 + 综合平均月薪收入5000-8000上不封顶,能力越强,收入越高;
•福利:带薪
联系人:曹女士, 联系电话:
工作时间:面议
兼职
尊贵视力奢品眼镜招聘长期兼职
1.年龄40岁以内
2.通班(同商场营业时间)
3.薪资190/天 个提2%
4.工作地点:南门合生汇
联系电话:
促销员
上海公馆德隆店招长期促销员,35-45之间,干过快消品优先,(大庆路附近的),卖货沟通能力强,工资面议,联系
店助
6000-9000元/月
储备店长五险一金年终奖加班补贴高中及以上
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、物资管理、服务质量监控及运营数据分析,确保门店高效运转
2.参与新店筹备与老店优化工作,执行品牌标准化流程,提升顾客满意度与门店业绩
3.学习并掌握外卖运营、数字化管理系统操作及值班管理流程,逐步承担门店管理职责
4.按计划参加晋升考试,通过考核后向助理-店长-区域经理等管理岗位发展,实现职业成长
任职要求:
1.高中及以上学历,年龄22-36周岁,具备餐饮连锁企业管理工作经验者优先
2.无不良嗜好,无纹身,能适应轮班制工作安排
3.熟练使用Word、Excel、PPT等基础办公软件,具备基本电脑操作能力
4.学习能力强,工作认真踏实,具有良好的沟通协调能力和服务意识
5.热爱餐饮行业,愿意在公司平台上长期发展,接受3-6个月培养期及定期晋升考核
栏目概述
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