熟手优先，工资2000+

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及基础养护，确保洗车质量达标、客户满意 2. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与安全操作 3.协助引导车辆进出、有序停放，维持洗车工位整洁与作业秩序 4. 主动响应客户需求，提供简单咨询与增值服务建议（如打蜡、吸尘等） 5.配合店长完成日常盘点、物料申领及基础台账记录 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半封闭环境下的体力劳动 2.具备基本沟通能力，服务意识良好，无不良从业记录 3. 有洗车、汽车美容相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，身体健康，能接受排班制工作安排 5.遵守操作规范，注重安全与卫生，服从团队管理

月薪2000-4000，管三顿吃，月休2天

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常信息 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常保养与安全操作 4.保持洗车工位整洁有序，配合完成区域卫生及物料整理 5.主动服务客户，解答基础咨询，提升客户满意度 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验要求，有洗车或服务业经历者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.遵守操作规范，具备基本安全意识和团队协作精神 5.学历不限，年龄18-50周岁

任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强 2. 无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3. 身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5. 学历不限，初中及以上文化程度 上班时间： 8:00-7:00，月休四天，节假日期间调休，15号发薪，餐补，住宿补贴 薪资面议根据个人情况

洗车工招聘 本店急招洗车工2名，长期、临时岗位均可，灵活适配你的需求。 薪资待遇：底薪1800元+洗车提成，洗得多赚得多，上不封顶。 工作福利：免费提供午餐，不用为吃饭操心。 岗位要求：做事踏实肯干，细心负责，能吃苦耐劳，有无相关经验均可，新手可教。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听电话，准确传达信息，做好记录与转达工作 3. 收发快递、信件及文件，确保及时、无误 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议准备等 5.配合完成公司交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务 2.按标准制作茶饮，保障出品质量与客户体验 3.保持前台环境干净整洁，树立良好的职业形象 任职要求: 1.身高165(含)以上 2.具备优秀的沟通能力及主动服务意识 3.工作高效，具有较强的协作能力与集体观念 4.热衷于工作优化，积极学习并掌握新技能

提前招麦冬1000名工人 地点：绵阳 工期：能干4个月 工作：种麦冬、抖麦冬、摘麦冬 要求：身体健康，男女不限，民族不限，年龄不限，没有什么要求，能吃苦就行，最好干过农活 工资待遇：计件，多劳多得 种麦冬一亩1000元 抖麦冬一亩700元 摘麦冬一斤0.5元 包吃住、不扣1分钱，工资10天发一次，绝不拖欠，真实可靠，一天能挣100多到260、一个月平均4000~6000，看个人慢与快，没有找到更高工资的看过来，想找稳定活的看过来，现在可以开始报名！

招聘要求：驾龄满三年，无毒驾，无酒驾，无一次性扣十二分，无犯罪记录 工作内容：只管开车接送客户，月休四天 工作时间：8-10小时 薪资待遇：基本收入7600+提成+奖励，综合收入9000-12000元，买社保，提供住宿（吃住有补贴）

园艺山芯片厂招聘普工 新皂和园艺山厂区都可以安排 公司主要生产手机5G电子产品 新员工入职稳岗奖励2000元 5678月每个月500 （以上奖励每月标准出勤260h，且，每月奖励发放时需在职） 招聘岗位:操作工 招聘要求:男女不限，20—43岁，能接受倒班和无尘服，机台操作必须认识26个英文字母，（无色弱，无拘留记录，身体健康，无），有相关工作经验，高中以上学历，不要学生工 上班时间:早8：30到晚20：30，夜班晚20：30到早8：30，上六休一 半月一倒班 薪资待遇:底薪+绩效（0--1200）+全勤60+夜班补贴15+平时加班工资（1.5倍）+周末加班工资（2倍），餐补8元/餐（白班补贴2餐，夜班补贴1餐），餐补根据上班考勤体现在工资里。综合薪资6000—8000/月 福利:免费有住宿（），平摊水电费，有食堂， 上班地址:园艺山 面试时间：下午两点准时面试。

白班198元，夜班246元一天 经开区电子厂，男女不限，18-40岁 综合工资5500-6500，有厂车 面试通过当天可办住宿，食堂白班，夜班包吃

职位要求： 1、基本电脑数控（CNC）操作 2、对数据、尺寸有一定的知敏度 3、适应工厂生产节奏，有工厂生产协作经验 4、有比较强的责任心，对质量标准执行到位 5、不限经验，不限男女，适应计件制，有多劳多得意向者优先。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及消毒杀菌等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常问题 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5. 配合店长完成客户接待、需求沟通及基础服务咨询 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应站立作业及户外工作环境，身体健康、吃苦耐劳 3. 无经验者可提供带教培训，有洗车或汽车美容经验者优先 4. 遵守劳动纪律，服从工作安排，具备团队协作精神 5.学历不限，年龄18-50周岁，持有效身份证件

岗位职责： 1.负责车辆内外清洁、打蜡、吸尘等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈异常问题 3. 规范使用洗车设备及清洁耗材，做好日常维护与登记 4.保持工作区域整洁有序，落实安全操作规范 5. 配合团队完成高峰期车辆调度与服务保障 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应重复性劳动 2.无经验要求，有洗车或服务行业经历者优先 3.身体健康，服从安排，具备基础沟通能力 4.接受地下室工作环境（冬暖夏凉，免风吹日晒） 5. 遵守规章制度，注重服务细节与客户体验

做两顿饭，打扫卫生，洗车

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洗、打蜡、吸尘等基础保养工作 2. 按照标准流程操作洗车设备，确保洗车质量与效率 3. 协助检查车辆状况，及时反馈异常问题 4.保持洗车区域整洁有序，定期维护清洁工具与设备 5.配合店长完成日常运营支持及其他临时性任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及体力劳动环境 2.具备良好的服务意识和沟通能力 3.有洗车或汽车美容相关经验者优先 4. 学历不限，接受无经验者带薪培训 5.遵守规章制度，责任心强，团队协作意识好

江苏乾顺散装油罐车清洗服务中心现向社会招收洗车工数名，工资4000块钱保底，洗一辆车子40元，上不封顶，多劳多得，不会没事，可以教的，只要不怕苦，不怕累，包吃包住，年龄，20至45周岁，欢迎您的加入

会电脑，做表格，接待客户

会使用办公软件，会沟通协调，具备吃苦耐劳的精神，

1：统招本科及以上学历，985、211院校优先； 2：专业不限，性别不限，理工科背景者优先考虑； 3：具备扎实的专业基础，优秀的沟通表达能力，积极向上，作风踏实，富有团队协作意识及较强的心理抗压能力。 4：有志于在制造领域长期发展。 5：英语水平需达四级及以上。 6：应届或往届毕业生均可报名。 集团中层管理人才储备计划

整理资料

修理汽油车

肯干 有责任心 想挣钱的 岗位职责 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修 2. 按照技术标准完成保养、故障排除及零部件更换工作 3. 使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.做好维修记录与客户沟通，确保服务透明、响应及时 5. 配合团队完成车间日常管理及安全规范执行 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 具备基本电路识图与工具使用能力 4.工作认真负责，有较强的服务意识和学习意愿 5.持有汽车维修工职业资格证书者优先

岗位职责 1. 负责考勤数据汇总与管理，开展薪酬计算、社保公积金申报及员工福利执行工作，每月整理各团队考勤记录，结合打卡信息核查异常出勤情况（如迟到、早退、旷工、请假休假）及加班时长，编制《月度加班统计表》《节日加班统计表》《带薪年休假明细表》《工资发放明细表》等相关资料； 2. 办理员工招聘录用、入职手续、离职流程、转正审核、岗位调动等全周期人事事务，并完成档案归集与更新，按月提报人员变动情况； 3. 协助拟定并组织实施部门培训方案，跟进绩效考核进程及员工职业发展规划落实； 4. 贯彻执行国家劳动法律法规，协调处理员工关系事项，识别并规避用工过程中的合规风险； 5. 编写相关工作报告，包括出差情况、节假日加班安排、新员工到岗等信息汇总； 6. 承担部门人力数据的收集、统计、分析及报表制作任务，为管理决策提供数据支持； 学历要求：专科及以上学历； （1） 熟悉《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》以及地方性劳动政策法规； （2） 掌握薪酬结构设计、绩效管理、培训运营等人力资源核心模块基础知识； （3） 熟练操作Office办公软件，具备良好的数据处理与分析能力； （4） 具备较强的文字表达能力，可独立起草人事管理制度、通知、公告等行政文书； （5） 拥有良好的沟通协调技巧，能够有效应对员工咨询与劳动争议处理；

岗位职责 一、车辆过磅计量与数据统计 1. 负责粮食入库、出库、内部转运车辆的过磅作业，严格按照厂区过磅流程操作地磅系统，核对车辆车牌、货物品类、供货/购货单位信息，杜绝重复过磅、空车未去皮、数据篡改等问题。 2. 实时登记纸质过磅单与电子磅单，每日核对地磅系统数据、车辆称重影像、货物实物三者一致性，统计每日粮食收购量、出库量、损耗量，每日下班前提交当日收发存日报表。 3. 定期巡检地磅设备外观、称重灵敏度，发现设备漂移、数据异常第一时间上报后勤维修，同步暂停过磅作业并做好异常台账备注，留存异常称重记录备查。 二、购销发票开具与票据统计归档 1. 根据粮食购销合同、过磅结算单、质检结果，准确开具增值税普通/专用发票，核对粮食单价、数量、含税金额、购货方开票信息，杜绝抬头错误、数量差额、税率误用等开票失误。 2. 整理进项、销项粮食票据，包含过磅单、质检单、入库单、出库单、发票记账联，按照月度、客户分类装订归档，同步录入财务票据统计台账，做到一票一单一一对应。 3. 配合财务部门完成月度、季度粮食购销数据对账，核对开票金额与系统收发数据差额，梳理差额原因并出具数据说明，协助完成税务申报基础数据提报。 三、协助粮食质量检验辅助工作 1. 粮食车辆过磅完成后，协助进行车辆扦样，按照国标要求对小麦、玉米、稻谷等原粮进行多点抽样，做好样品编号、车辆信息绑定，避免样品混淆。 2. 协助完成粮食基础指标辅助检测：包括水分仪读数记录、杂质筛分拣称重、容重器数据登记，如实填写原始质检记录表，不得私自修改检测数据。 四、其他日常统计工作 1. 负责厂区粮食收发所有原始单据、电子数据的备份，定期清理系统冗余数据； 2. 配合上级完成粮食库存盘点，实地核对库存数量与系统统计数据差异； 3. 完成部门安排的其他临时性数据统计、单据核对工作。 任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，财务、统计、粮食工程、仓储管理相关专业优先，有无经验均可，有粮食厂区、饲料厂从业经验优先录用； 2. 技能：熟练使用Office办公软件，尤其是Excel数据透视表、函数求和，能独立制作数据统计表；会使用开票系统，有增值税发票独立开具经验；具有初级会计及以上职称 3. 素养：为人细心严谨、原则性强，严守数据保密要求，杜绝人情过磅、虚开发票，能适应粮食收购旺季早晚轮班、节假日临时加班。

朝九晚六 周末双休 节假日按法定休假 综合薪资5000以上 岗位主要负责公司现有客户相关问题的对接与处理 可选方向包括：财税顾问、招商专员、经理助理

薪资待遇： 底薪2500+充卡提成+奖励（营业额达到五万奖励200，7万奖励500，10万奖励1000，13万奖励1500，15万奖励2000 综合工资3500-6000 底薪3500+充卡提成+奖励（如上↑）12：00-00：00【单休】 任职要求： 身高158以上，形象气质佳，具备良好的沟通意识与沟通表达能力 责任心强，工作积极主动，耐心热情接待客人，工作态度端正 工作内容： 抖音直播作品发布，（每天3条作品引流，3个小时直播宣传） 配合门店日常运营管理，（美团，大众点评，抖音，高德） 店内日常物资采购，查缺补漏及时补货 负责到店客人的全程接待工作 负责前台收银做账及每日营业额报表数据整理 工作时间： 中午12:00-00:00，12小时工作制，上一休一，自行调休。

高县恒远兴城超磅健身招聘前台，年龄在22至35之间，形象大方得体，有良好的沟通能力，底薪餐补全勤提成，联系人:王先生，