岗位职责: 1.主导企业财务体系的搭建与持续优化，保障财务流程高效运转； 2.维护与投资方的良好关系，提供专业的投融资策略支持； 3.具备股权改革实操经验，可制定并落地公司股权激励方案，确保执行效果； 4.跟踪日常财务运作，保证财务数据真实、准确及符合相关法规要求； 5.熟悉科技类企业研发费用管理及项目申报流程 任职要求： 1.热爱财务管理工作，具备优秀的分析判断与问题解决能力； 2.能够独立应对和处理复杂财务事务； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.适应高强度工作节奏，拥有强烈的责任感和职业操守

岗位职责： 1.统筹财务团队的日常管理与工作协调； 2.组织编制公司财务报表，实施成本管控，开展预算及决算分析； 3.主导公司税务筹划、融资安排及相关投资事务； 4.落实上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，财务管理或会计相关专业； 2.具备5年以上制造业财务领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3.具有较强的财务管理能力，精通预算管理与成本控制，具备扎实的数据核算与分析能力，熟练使用各类财务软件； 4.掌握系统的财务专业知识，熟悉国家财税法律法规，了解一般纳税人全盘账务处理流程及纳税申报操作。

工作内容： 1、主导企业财务战略的制定与实施，保障财务体系稳健运行； 2、带领财务团队完善流程管理与内控机制，提升财务管理效能； 3、深度参与公司核心经营决策，提供专业的财务分析与决策支持。 岗位要求： 1、具备深厚的财务专业背景及多年财务管理实践经验； 2、拥有优秀的团队领导力与协作意识，能有效推动团队目标达成； 3、具备卓越的沟通技巧与应变能力，可高效解决各类财务问题。

岗位职责: 1.负责公司财务体系的搭建与持续优化，保障财务流程高效顺畅运行； 2.与投资方保持密切沟通，提供专业的融资及投资策略支持； 3.具备股权改革实践经验，可主导设计并落地实施企业股权激励方案，确保方案有效推进； 4.统筹日常财务监管工作，保证财务数据真实准确、符合相关法规要求； 5.熟悉科技类企业研发费用归集及相关项目申报流程。 任职要求： 1.热爱财务管理工作，具备优秀的分析判断与问题解决能力； 2.能够独立应对和处理复杂财务事务； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.适应高强度工作节奏，责任心强，恪守职业操守。

一、岗位职责： 1.统筹财务团队运作及日常财务事务，涵盖账务处理、财务报表编制、预算规划与财务数据分析等工作。 2.主导月度、季度结账工作，保障财务结算的时效性与准确性。 3.负责年度财务报告的编制及税务申报资料的汇总与提交。 4.优化现金流管理，确保资金链稳定及资金使用效率。 5.跟踪预算执行进度，输出预算与实际支出的对比分析报告。 6.向管理层提供深度财务支持，协助开展成本管控、盈利分析及项目投资可行性评估。 二、岗位要求： 1.财务相关专业背景，具备3年以上财务管理工作经验，有互联网行业从业经历者优先考虑。 2.持有中级会计职称，曾主导过企业全盘财务工作，带领3-5人团队，服务过年营收超5000万的企业。 三、薪资待遇： 1.基本薪资+绩效奖金，综合收入7-9k，具体可面谈协商。 2.头部企业平台，团队以95后、00后为主，氛围积极活跃。 3.定期组织部门团建、聚餐、生日会、下午茶等丰富员工活动。 4.提供带薪学习与专业培训机会，助力职业成长。 5.多项节日福利覆盖全年（如端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等，另含开门红红包）。 6.缴纳六险一金，周末双休，法定节假日休假与国家规定同步。 7.年度旅游安排、年度健康体检等关怀福利。 【上班时间】周一至周五08:50—18:00，周末双休！法定节假日按国家标准执行！ 【工作地点】长沙市岳麓区协信星澜汇商业2栋4楼（临近茶子山地铁站，步行约5分钟）

岗位职责： 1、协助部长监督本部门各岗位工作执行情况，审核会计凭证及附件资料，核查业务处理进度，确保日常财务工作按时完成，协调内部及跨部门协作关系。 2、定期复核员工薪酬数据，保障薪资准时准确发放，完成薪酬相关账务的核算与处理。 3、参与公司年度资金规划，配合上级推进年度预算编制与决算工作的实施。 4、保持与政府职能部门（园区、财政、税务、工商、银行等）的良好对接，及时掌握最新政策动态，推动企业享受合法合规的政策优惠，维护公司正当权益；积极落实政策应对措施，高效完成各类项目申报任务。 5、跟进资金会计业务进展，审查对外报送财务资料的准确性与合规性，确保凭证装订前原始单据齐全、规范。 6、负责ERP系统中相关模板的配置与维护，组织系统基础数据的收集、整理、录入及更新，承担基础预算所需数据的归集与汇总工作。 7、主导工厂端成本管控与成本分析工作，为生产运营提供有价值的优化建议。 8、协助部门负责人开展团队管理工作，指导会计人员日常作业，组织并推动部门内部培训与学习活动。 9、牵头建立健全公司财务管理制度、会计政策及相关体系文件。 10、负责推动本部门质量管理体系、环境与职业健康安全管理体系的落地执行。 11、保持与各部门人员的有效沟通，促进工作协同。 12、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀者可适当放宽学历要求；金融、会计类专业优先考虑； 2、持有中级会计师或注册会计师资格者优先； 3、具备3年以上制造型企业财务管理经验者优先； 4、具备较强的沟通协调与团队管理能力，熟练掌握数据分析、问题梳理及报告撰写技能； 5、有上市公司工作经验者优先； 6、具备绩效考核体系建设能力，拥有实际团队管理经历。

岗位职责： （一）财务战略与规划 制定连锁超市整体财务策略，结合业务扩张计划（如新开门店、供应链升级）规划资金需求，确保财务资源与业务发展相匹配。 主导编制年度财务预算（营收、成本、费用、现金流），分解至各门店及部门，监控执行进度并实施动态调整，助力经营目标实现。 （二）日常财务运营管理 资金与账务管理：统筹各门店资金调配，审核采购付款、销售回款等收支事项，把控现金流量风险；督导会计团队完成账务处理，确保财务数据真实反映经营实况（如库存成本、损耗率）。 成本与库存控制：跟踪生鲜采购成本（含供应商报价、运输损耗），分析库存周转率与滞销商品损耗情况，协同采购与运营优化订货模型，减少积压与损耗支出。 （三）财务分析与决策支持 编制合并财务报表（资产负债表、利润表等），分析各门店盈利表现（毛利率、人效坪效），识别运营短板并提出改善建议（如价格调整、促销资源再分配）。 基于销售数据（如品类毛利贡献、促销投入回报）为管理层提供财务洞察，例如建议高损耗品类缩减进货，或对畅销品优化供应链成本结构。 （四）税务与合规管理 统筹总部及门店各项税务申报（增值税、企业所得税等），合理运用税收优惠政策（如农产品免税、小微企业减免）开展税务筹划，降低整体税负。 建立财务内控机制，定期检查门店收银流程、库存盘点执行情况（防范舞弊、账实不符），保障符合会计准则及相关监管要求，规避合规隐患。 （五）跨部门协作与沟通 参与供应商谈判，审核采购合同中的付款条件（账期、折扣条款），确保成本可控；与运营团队对接促销方案，测算预算与收益，评估对毛利的影响。 定期向管理层汇报财务运行状况（如现金流预警、盈利趋势），解读核心指标，为战略决策（新店拓展、供应链改进）提供数据支撑。 （六）风险管控与团队管理 构建财务风险预警体系（如设定损耗率、负债率阈值），监测市场变化（如生鲜价格上涨）对成本的冲击，制定应对预案。 带领财务团队（会计、出纳、数据分析岗），明确分工职责，组织专业培训（如税务新规、财务系统操作），提升整体工作效率。 任职要求： （一）每日工作流程 资金与数据核查：审核门店及总部收支单据（如采购付款、销售收款、费用报销），监督会计完成账务录入，确保数据准确体现各门店及部门经营状态（如库存成本、毛利率、损耗率等），排查异常收款（如短款、退款争议）。审批生鲜供应商货款、物流费用等付款申请，核对合同账期、验收单与发票一致性，防止超付或误付。 风险实时监控：查看生鲜库存损耗日报，针对损耗超标门店或环节（如叶菜类损耗＞5%）及时发出预警，要求分析原因（如保鲜措施不足、订货偏差）并整改。 （二）每周工作流程 财务数据汇总与分析：汇总各门店周度销售数据（营收、毛利率、客单价），对比预算目标，标记异常门店（如毛利率环比下降2%），联合运营排查促销力度、成本变动等因素。分析生鲜品类销售排名，识别滞销品（如周销量＜安全库存），建议调整陈列或启动促销清仓。 资金计划与协调：编制下周资金收支计划（如供应商付款、设备采购），确保现金流满足运营需要；遇大额支出（如新店装修），提前与总部财务负责人沟通资金调拨安排。 （三）月度工作流程 结账与报表编制：组织各门店完成月度结账（库存盘点、成本结转、费用摊销），保证会计期间数据准确，编制合并利润表、现金流量表，重点分析门店盈亏差异成因。 预算执行复盘：召开预算分析会议，比对实际与预算差异（如采购成本超支10%），追溯至具体品类（如肉类因市场价格上涨）或门店，提出下月成本管控举措（如引入新供应商）。 税务与合规工作：整理门店销项与进项发票，完成增值税预缴申报，利用农产品免税政策梳理可抵扣凭证，同步准备企业所得税预缴资料。 （四）季度/年度工作流程 战略规划与预算调整：季度末滚动更新年度预算，根据市场变化（如生鲜价格季节波动）修订采购成本、促销费用目标；年初牵头编制下一年度财务预算，并分解至各门店（如营收增长目标15%）。 审计与风险评估：配合内部审计抽查门店收银流程、库存盘点记录（防舞弊），年末对接外部审计机构，提供财务报表及附注材料，确保合规无误。 供应链财务优化：年度回顾供应商合作情况（采购量、账期占用、折扣水平），联合采购部门谈判，争取更优付款条件（如延长账期30天）或批量采购优惠，降低资金占用压力。 （五）跨部门协作关键流程 新品类引进决策：1.运营提出新品类（如进口水果）引入需求，财务经理测算首次进货成本、保鲜设备投入及预期毛利率。2.模拟销售场景（如日均销量≥50kg可盈利），评估对整体毛利影响，形成可行性分析报告供决策参考。 促销活动财务支持：1.运营提交促销方案（如满减、打折），财务核算促销成本（折扣金额、宣传支出）及预计增量收入，设定ROI警戒线（如≥1.5倍）。2.活动结束后对比实际收益与预算，评估效果（如某门店水果促销带动客流增长20%，但毛利下降1%，需优化折扣策略）。 （六）应急流程 生鲜价格暴涨：1.监测主要品类（如蔬菜）批发市场价格走势，当涨幅超过10%时，立即启动备选供应商询价，评估是否调整零售价转移成本。2.调整采购资金安排，优先保障高周转、高毛利商品供应，压缩滞销品库存占用。 门店突发损耗：如某门店冷库故障导致肉类变质，财务需：1.审核报损单据，协同运营确认责任归属（如设备维护疏忽），评估保险理赔可能性。2.调整该门店当月损耗预算，同时排查其他门店设备保养情况，防范类似风险蔓延。

工作职责 1.负责开发多元化资金合作渠道，涵盖银行、信托、基金等金融机构，推进合作模式协商、协议签订及系统联通等相关事宜； 2.负责公司现金流预测与预算执行监控，及时识别并预警资金流动性风险（如资金闲置、不足或外部系统变动），确保资金安全，优化资金成本，提升使用效能； 3.负责资金到账及还款流程管理，科学开展资金调配与运营数据分析； 4.协助推动公司新业务布局，探索资金匹配创新模式，并实现项目落地与收益转化； 岗位要求: 1、统招本科及以上学历，财务相关专业背景优先； 2、具备资金来源拓展实践经验者优先考虑； 3、具备较强的沟通技巧、分析判断力与组织协调能力，能独立高效完成工作任务； 4、拥有集团层面资金统筹管理经历，具备系统搭建经验者优先，具有资金计划实操经验者亦可优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司的会计核算工作，确保财务数据的准确性和及时性； 2、编制和审核各类财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表； 3、管理日常会计事务，包括但不限于收入核算、费用审核、成本核算及税务处理； 4、监督并指导团队成员，提升整体财务工作质量和效率； 5、协调内外部审计，确保符合相关财务法规及公司政策。 任职要求： 1、具备扎实的会计专业知识，熟悉会计准则及税法； 2、具有较强的财务分析能力和问题解决能力； 3、良好的团队管理能力和沟通协调能力； 4、熟练使用财务软件及办公自动化软件； 5、拥有中级会计师或以上职称者优先。

1.内帐：进销存管理，银行与软件数据闭环，对帐开票崔款等 2.外帐：多个独立公司报税及各类报表等 3.财务规划：有商贸，高新，生产等不同类型公司的规划及财务管理 4.资产管理：现有公司资产增值与保值管理 5.政府政策理解与执行

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工作内容： 1、负责日常文书事务，包括文件整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公运作高效有序； 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通能力； 2、能独立开展工作，具备高度的责任意识； 3、熟悉常用办公软件的操作与应用。

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行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络覆盖全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金等费用累积，最长支持分60期还款 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程手把手带教新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、律所法务backing：携手中国十大知名律所，以专业严谨的态度高效处理客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑达成目标 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能切实落实于日常工作中 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信添加客户，完成沟通与成交流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 国家法定节假日礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助

工作概述： 负责公司财务战略的制定、财务管理以及内部控制工作，筹集公司运营所需资金，完成企业财务计划。 工作职责： 时间分配主要职责职责描述业绩衡量标准   15 %协助总经理，制定公司财务规划、财务政策与财务制度并监督实施利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定； 制定和完善财务管理制度，监督管理各项财务制度和计划的执行情况 关注外部资金市场动态，为公司重大决策提供信息支持   10 %指导组织公司财务预算、决算根据经营目标，组织和指导各部门/分公司编制财务预算 汇总各部门/分公司预算，组织编制公司财务预算、成本计划、利润计划，根据公司经营情况，组织审核修正财务预算 监督各部门/分公司的预算执行情况，定期组织公司财务决算，组织制作公司决算报告   10 %指导组织公司成本核算负责组织审核公司各项成本的支出；负责组织对公司成本的经济活动分析   15 %指导组织公司财务分析与资金调度定期组织编制、审核财务报表，并组织年度结算；定期组织编制财务状况说明书，提供财务建议；负责制定年度与月度资金计划；按时提交财务管理工作报告 负责组织筹措资金，保证资金供应 负责税务筹划，合法纳税   15 %监督指导会计、出纳管理监督指导会计分类记账，填制传票，保证各类凭证真实、完整；监督审核各类日记账、总账、分类账填制 监督公司现金存款与出纳管理；监督公司的发票、支票管理工作   15 %负责财务监督与管理、风险控制工作监督督促货款回收与检查，组织对不良债权处置；定期组织固定资产、流动资金清查、核实 主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制 参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据   15 %指导部门内部组织管理工作及对外关系协调指导公司财务人员队伍建设，选拔、配备、评价下属人员，组织部门技能培训；负责指导属下员工制定阶段工作计划，并督促执行 负责财务室对外接待工作，组织财务室对外的形象宣传 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益   5 %总经理临时下达的任务完成总经理交办的其他工作任务 工作权限：（企业应根据实际情况填写） 权限项目权限内容 决策权权限范围内的决策权 审核权权限内的财务审批权 监督权有对各项费用开支的监督检查权；对所属下级的工作的监督、检查权 建议权对公司重大财务、人事、业务问题的建议权 用人权对直接下级人员调配、奖惩的建议权和任免的提名权 考核权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权 其它对下级之间工作争议的裁决权；在权限范围内，有代表企业对外联络的权力 工作关系： 内部协调关系直接上级：总经理 同事（同级）：其他管理高层 直接下属：财务经理审计经理 间接下属：财务部门人员审计部门人员 外部协调关系税务局、银行、财政局、合作伙伴、其它金融机构等 任职资格： 教育背景□ 会计、财务或相关专业本科以上学历。 培训经历□ 接受过战略管理、战略成本管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产品的基本知识等方面的培训。 经验□ 8年以上上市企业或者大型集团财务管理工作经验。 知识及技能□ 具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；□ 熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程；□ 参与过较大投资项目的分析、论证和决策；□ 熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；□ 具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验；□ 具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力；□ 具有较强的团队领导能力；□ 具有解决复杂问题的能力；□ 良好的口头及书面表达能力；□ 具备较好的英文听、说、读、写能力

岗位职责： 1、主导公司财务战略的规划与落地，优化财务管理机制，提高财务运营效率； 2、统筹财务计划、预算编制及执行过程的监督，保障资金高效使用与资产安全； 3、组织开展税务筹划工作，确保依法合规，控制税务风险，实现合理节税； 4、负责财务团队的管理与建设，提升团队专业水平，推进财务系统信息化进程； 5、深度参与重大投资事项决策，提供专业的财务分析与支持，助力企业战略实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、金融类相关专业； 2、具备10年以上财务管理工作经历，其中至少5年在财务总监或同等岗位任职； 3、精通国家财经法规及税收政策，拥有较强的财务管理、风险防控与决策能力； 4、具备良好的领导才能和沟通协调能力，善于推动跨部门协同作业； 5、具有鞋业或制造业领域财务管理背景者优先考虑。

岗位职责： 1、负责诊所日常财务管理工作，涵盖成本核算、预算制定及执行过程的监督与控制； 2、按时编制各类财务报表并开展分析工作，为诊所运营决策提供精准的数据依据； 3、持续优化财务操作流程，提升工作效率与资金运作效能； 4、对接内外部财务相关事务，保障诊所各项财务活动符合法规要求； 5、参与诊所重要经济事项的讨论与决策，输出专业财务视角建议，有效防范财务风险。 任职要求： 1、财务、会计或相近专业本科及以上学历； 2、具备扎实的财务专业知识，熟练掌握国家财经政策及相关会计准则； 3、具有3年以上财务管理工作经验，有医疗机构从业经历者优先考虑； 4、具备出色的财务数据分析能力，能高效处理复杂财务数据并提出可行性建议； 5、具备良好的沟通协作能力与团队管理能力，能在高强度工作环境中稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1、主导诊所财务战略的制定与实施，确保财务发展方向与机构整体战略协同推进； 2、构建并持续优化财务管理体系，涵盖会计核算、成本管控、预算编制等核心环节； 3、带领财务团队开展工作，提升专业水平，精简流程，增强整体运作效率； 4、开展财务数据深度分析，为管理决策提供有力支持，参与重大经营事项的风险研判； 5、保持与银行、税务等外部单位的良好对接，保障机构合法合规运行。 任职要求： 1、财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历，持有高级职称者优先考虑； 2、具备五年以上财务管理工作经验，有医疗行业从业经历者优先； 3、精通国家财务、税务、审计等领域法规政策，具备较强的内部控制意识； 4、拥有良好的团队领导能力与管理实践，能有效推动团队完成既定目标； 5、具备卓越的沟通协调能力，能在多变环境中保持清晰判断并作出合理决策。

岗位职责 1.统筹公司财务战略规划，搭建适配农牧行业的财务管控体系，覆盖、种猪繁育成本、育肥出栏核算、饲料原料采购全链条，确保财务数据精准反映各业务板块经营状况。 2.主导成本管控与分析，重点优化种猪折旧、饲料配方成本、防疫费用等核心支出，通过数据驱动生产端降本（如饲料损耗率、种猪产仔率成本优化）。 3.负责资金规划与风险防控，应对生猪价格波动、饲料原料涨价等行业周期性风险，保障企业现金流稳定；对接投融资事宜，支撑养殖场扩建、设备升级等业务发展需求。 4.统筹税务筹划，深度运用农牧行业税收优惠政策（如养殖免税、农机补贴等），合规降低企业税负；协调审计、税务等外部关系，确保财务工作合法合规。 5.带领财务团队完成预算编制、财务报表出具、财务分析等日常工作，推动ERP财务系统（如SAP、金蝶）高效应用，提升财务决策效率。 任职要求 1.学历与行业经验：本科及以上学历，财务、会计、审计相关专业；5年以上农牧/养殖行业财务高管经验，熟悉种猪繁育、饲料生产、生猪育肥全链条成本核算逻辑，有规模化养殖场财务管控经验者优先。 2.专业能力：精通企业会计准则与农牧行业财务法规，能独立搭建养殖企业成本核算体系；具备扎实的资金管理、税务筹划能力，有成功应对行业周期性风险或投融资项目落地经验者优先。 3.管理协作：具备团队管理能力，能带领10人以上财务团队高效工作；可跨部门协作（生产、采购、养殖端），从财务视角提出经营优化建议，推动业务与财务深度融合。 4.职业素养：抗压能力强，能适应农牧企业周期性工作节奏；严守财务职业操守，原则性强；熟练使用ERP财务系统及Excel、PPT等数据工具，具备数据可视化分析能力。 薪资福利 1.基本工资15000-25000/月，绩效奖金 2.缴纳五险、节日福利、生活福利 3.提供行业培训机会，助力个人职业发展； 4.包食宿（住宿环境舒适，食堂菜品丰富）

1、为客户提供专业的财务咨询支持，运用财税知识及时解答客户疑问； 2、积极跟进客户需求，维护客户关系，推动续费及税务相关产品的推广工作； 3、在线跟进客户订单进展，协助客户解决财税及工商运营流程中的各类问题； 【任职要求】 1、具备销售经验或良好沟通能力，中专及以上学历； 2、不满足于基础会计岗位，希望向专业化的财税咨询领域深入发展； 3、性格外向，具备较强的表达与沟通技巧； 4、热爱销售工作，积极进取，服务意识佳，责任心强； 靠近地铁 薪资待遇： 1、综合月薪5K-9K以上， 2、享春节带薪休假及节日福利； 3、公司配备微波炉、冰箱，保障员工午餐便利。

一、岗位职责 1、客户日常维护 处理客户的账务核算、税务申报及财务报表编制等基础财税事务； 定期与客户对接，掌握其经营动态与财税需求，给予专业指导； 及时回应客户财税咨询，协助解决账务、税务相关问题。 2、客户关系管理 定期开展客户回访，调研服务满意度，汇总反馈信息； 建立并更新客户档案，留存服务记录与个性化需求； 妥善处理客户投诉，联动内部资源推动问题闭环，优化服务体验。 3、增值服务推广 结合客户实际需求，推介代账公司配套服务（如税务筹划、财务分析、审计支持等）； 协同销售团队推进客户续约与服务升级，达成业务目标。 二、任职要求 1、教育背景 财务、会计、税务等相关专业大专及以上学历。 2、工作经验 具备2年以上财务或税务领域从业经验，有代账行业经历者优先； 熟悉中小型企业账务操作及税务申报流程。 3、年龄要求 25至35周岁之间。 4、沟通能力 具备较强的沟通表达能力，能与客户建立良好互动关系； 能够准确、专业地解答各类财税疑问。 5、服务意识 具有强烈的服务导向意识，能主动识别并响应客户需求； 耐心细致，善于应对客户异议，维护企业专业形象。 三、薪资与职业发展 1、薪资结构 底薪5000元+签单提成 福利：五险、节日福利等 2、职业发展路径 纵向晋升：会计顾问→会计主管→会计经理；多元化发展方向均可支持

1. 日常账务处理：整理报销单据、录入凭证，核对收支明细，确保账务准确合规。 2. 资金与票据管理：保管现金、银行票据，办理存取款、转账业务，登记资金台账。 3. 报表辅助编制：整理财务基础数据，协助出具月度/季度收支报表、台账汇总表。 4. 往来账核对：对接客户/供应商，核对应收应付款项，跟进款项结算进度。 5. 资料归档保管：整理财务凭证、报表、合同等资料，按规范分类归档留存。 6. 配合协同工作：协助财务主管完成税务申报辅助、审计资料准备及其他日常财务事务。

工作内容： 1、全面负责企业会计事务，涵盖票据申领、发票管控及各类会计报表的编制与上报； 2、执行日常现金与银行收支操作，完成记账凭证录入、银行账户核对，以及原始单据的审核与归档管理； 3、参与税务申报流程，配合开展与银行、税务等外部单位的沟通与协调工作。 岗位要求： 1、熟悉常用办公软件使用，确保财务资料的高效整理与文档处理； 2、掌握税务基础知识，能准确理解和运用相关税收政策法规； 3、具备独立开展会计工作的能力，包含固定资产及低值易耗品的台账登记与日常管理。

岗位职责： 1、深入了解公司运营模式，根据业务发展需要提供财务、税务及账务等全方位支持。 2、协同各业务条线开展工作，参与业务会议，助力业务流程的优化与建设，提升整体运作效率。 3、及时响应业务项目推进需求，对项目实施全过程的事前规划、事中监控及事后评估进行跟进管理。 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2.拥有3年以上财务管理工作经历，精通财务报表的编制与分析，具备独立分析和解决复杂财务问题的能力。 3.具备较强的沟通协调能力及团队合作意识。

岗位职责： 1、熟练操作会计软件，掌握金蝶、用友等ERP系统中出入库管理（存货核算）模块的应用 2、依据公司业务范围、适用税种税率、记账规范及经营实际，独立设立核算账套，分类整理原始单据，进行凭证录入、账务处理及财务报表编制等相关工作 3、完成上级交办的其他工作任务，严格遵守公司各项管理制度 任职要求： 1、会计、财务、审计或相关专业大专及以上学历 2、具备两年以上会计岗位工作经验 3、持有初级会计职称或中级会计职称证书

【诚聘】 本公司招聘熟练会计1名，有合适的大家帮忙介绍一下，到时候直接联系我，谢谢[玫瑰]许会计 要求：能独立完成企业做账报税问题； 1.三年以上会计工作经验，有代账行业经验者优先； 2.大专以上学历，会计专业； ​3.态度端正，积极肯干，能吃苦耐劳，品德兼优； ​()

【招聘】华易公司招聘电商坐班会计具体要求：需从事电商会计行业二年从业主管会计，有会计证，年龄在25岁到45岁，地址在濂溪区红星美凯龙A区。上班时间8:30—5:30，双休，前三个月底薪4000元，。 彭：

深圳农贸市场招聘出纳2名，薪资4000元/月，每周单休，有兴趣的可直接电话联系：万

岗位职责： 1、针对不同行业客户进行画像分析，并结合行业特性设计匹配的财务服务方案； 2、与企业负责人及内部管理团队协作，深入理解财务需求并提供有效支持； 3、联动服务中心，承接企业财务相关诉求，掌握并分析财务报表数据； 4、全面管理代账业务流程，指导团队成员按客户需求高效完成账务处理； 5、定期组织团队开展培训与考核，推动能力提升并甄选优秀人才。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业；28-37岁； 2、熟悉全盘账务处理，具备5年以上财务工作经验，能清晰梳理财务流程并推动执行； 3、有1-2年团队管理经历； 4、责任心强，具备良好的沟通技巧、逻辑思维能力和抗压能力； 5、持有中级会计职称或以上者优先。 此岗位无需承担业务拓展工作！！！