快手主播经纪人（只招不带） 工作内容： 1.通过社交、直播、语聊等渠道，负责虚拟主播或真人主播的招募工作，仅承担招聘职责，主播后续由运营团队带教 2.利用小红书搭建账号矩阵进行引流招募，通过QQ、微信及其他社交平台加入行业社群，优先挖掘有直播经验的主播资源 3.在抖音、快手、B站、花椒、六间房、映客等主流直播平台中，主动联系并招募具备经验的主播 4.在戏鲸、TT语音、YY语音等语聊平台上，开展主播人才搜寻与引进 任职要求： 1.熟悉语音直播、虚拟直播、娱乐直播等领域，对多种直播形态具备基本认知和理解 2.了解各大直播平台主播生态、用户特征、运营玩法及流量机制者优先考虑 3.拥有主播、运营相关背景或同类岗位经验者优先，具备销售或人力资源工作经验亦可适配 4.具备良好的沟通能力，情绪管理稳定，抗压性强，性格开朗外向者更佳 5.年龄建议25岁左右，有同岗经验者可放宽年龄限制 6.大专及以上学历 薪资待遇： 1.试岗期7天（80元/天+提成），试用期15-30天（底薪4K+提成）；提成标准：虚拟主播100元/人，娱乐主播200元/人 2.转正后底薪8k-30k（依据recruitment成绩核定）＋主播流水分成1% 3.每月提供2-6k招募经费（凭票报销，额度根据实际招聘表现动态调整） 4.每季度统一调薪，涨幅只增不减（以招募成果为评定依据） 5.每年2月份享受整月带薪假期（配合平台年度策略调整，全员安心休假） 公司福利： 1.零食饮料无限量供应（限办公区域食用，不可外带） 2.不定期组织团建活动（聚餐频率高，火锅随时安排） 工作时间： 1.每日工作时段：13:00-22:00 2.中间设有休息段：18:00-20:00 3.每月休息6天，可自行灵活安排

满18

1.工作内容：主要承担人员招募与面试组织相关工作。 2.工作时间：上午九点至下午六点，周末实行大小周休息制度。 3.薪资：首月实习期享受无责任底薪4000元并叠加提成；转正后无责任底薪提升至5000元，另计提成。 4.每月十五日准时发放薪资。 5.公司办公面积达6000平，环境舒适，氛围活跃，是年轻人理想的职场聚集地！

完成招聘计划可休息6天，未完成则休息4天。 一、岗位职责: 1、依据公司当月人力需求推进招聘工作，确保招聘目标达成并对结果负责 2、制定招聘策略与执行方案，配合上级完成整体招聘任务 3、负责招聘渠道的日常运营与维护，发布职位信息，完成简历筛选与初步沟通 4、管理员工人事档案，办理员工入职、离职等相关手续 5、完成上级交办的其他临时性工作任务 二、任职要求: 1、大专及以上学历，年龄20~33岁，具备1-2年人力资源招聘相关工作经验 2、能熟练操作电脑及常用办公软件 3、熟悉各类招聘渠道，具备资源整合能力，拥有较强的判断力与分析力 4、具备良好的问题解决意识，沟通表达顺畅，协作能力强 5、工作态度积极，责任心强，作风严谨，能够适应一定工作压力 三、薪资福利: 1、试用期底薪4000元+到面奖励+入职奖励+上客奖励+新员工转正奖励+实时现金激励，综合收入6K-7K 转正后浮动底薪4500-7000元+到面奖励+入职奖励+上客奖励+新员工转正奖励+实时现金激励，综合薪资7K+，上不封顶 2、每月举办员工生日会，发放小礼品，提供下午茶，定期组织团建活动，享受15天带薪春节假期 上班时间：8:50-18:30，午休两小时

人事招人，包吃住

岗位职责： 1.负责语音厅主播、运营、厅管等岗位的招聘工作，包含招聘规划实施、渠道管理与拓展、招聘数据统计分析，以及校园招聘/俱乐部类大型招聘项目落地； 2.熟练使用直聘、小红书、抖音等主流招聘平台开展人才寻访与引进； 3.指导新入职主播顺利通过首月适应期，提供必要的支持与辅导； 4.协助完成人力资源相关其他事务性工作。 职位要求： 1.对娱乐直播行业具备强烈兴趣； 2.本科及以上学历，对人力资源工作有热情，期望在该领域持续深耕发展； 3.具备数据敏感度，拥有较好的逻辑思维及数据分析能力； 4.性格开朗，积极主动，擅长人际交流与沟通； 5.有责任感，品行端正，执行力强，能适应一定工作压力； 关于公司： 1.小而美的初创团队，工作氛围轻松融洽，人际关系简单； 2.工作时间：上午10点至下午6点，周末双休； 3.享有三节福利及每周下午茶福利； 4.春节享受15天超长假期（因老板需回国过年）

职位要求:有人事经验者优先考虑 1、完善招聘渠道，发布招聘信息，筛选简历，邀约面试； 2、负责安排应聘人员的面试工作； 3、完成招聘任务目标；并按时将招聘数据整理汇报上级领导； 4、负责员工入职培训及配合其他培训工作； 5、完成领导交代的其他工作。 【薪酬福利】底薪3000+200全勤奖+100入职奖+ 1000入职提成 上班时间午12晚七，不加班

招聘人事包吃包住月休4天

负责招聘公司所缺岗位接待面试办理入职离职

1.负责各大招聘平台的使用 2.负责人员接待 3.负责人员面试以及简单培训

工作内容 1、负责销售系统内部的派单及货物调配工作 2、配合销售团队完成客户配送相关事宜 3、负责上下样产品的订单处理及进度跟踪 4、每日更新销售数据，维护往来台账信息 5、负责国家补贴中以旧换新相关台账管理，跟进销售提供明细数据，上传发票并提交财务核对等配套工作 要求 1、具备较快的打字速度，熟练使用电子表格等办公软件 2、有跟单文员相关工作经验者优先考虑 3、大专及以上学历，稳定性好，沟通能力佳，服从管理，责任心强 待遇 薪资3500-4000元，具体可面议，后期业务熟悉后将增加工作职责，薪资同步上调。享受旅游团建、节日福利。 上班时间9:00-18:00，单休

岗位职责:1.根据订单准确无误的分拣商品；2.到货后及时录入系统和上架；3.接听电话，处理客户购买前、购买中、购买后的各种客户问题和咨询；4.维护门店货物整齐和清洁；5.店长交待的其他事情

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关人事事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核支持工作 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事服务支持 6.处理日常内勤工作、业务报表的制作、单据的打印与收发 7.管理合同印章，负责印章的盖印及登记管理 任职要求： 1.大专及以上，人力资源、行政管理或财会专业优先 2.有人力资源经验者和财务经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和责任心 4.工作细致耐心，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.具备基本的劳动法律法规常识，能适应快节奏的工作环境

主要职责： 1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方，联系并建立好经销合作关系 2、与经销商维持合作关系，收集意向客户信息促成交易，做好售后 3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单 要求： E人，心思细腻，所以我们希望您 待遇：底薪+提层

1、岗位职责：肉类精分割师（切配、打包、售卖）； 2、薪资待遇：综合5800-7000（面议）； 3、任职要求：会肉类精分割、打包、售卖；能够长期稳定工作； 4、上班时间：5:30~15:30； 5、食宿安排；包住宿，吃饭每日餐补 备注：不会精分割的勿扰

高薪急聘人事行政专员薪资上不封顶+福利拉满！ 岗位职责 1. 负责人事全流程，包括招聘配置、入离职办理、员工关系维护及考勤绩效核算，搭建高效人事管理体系 ​ 2. 统筹行政日常事务，涵盖办公物资采购、办公环境维护、会议接待及行政费用管控，保障公司运营顺畅 ​ 3. 协助组织公司团建、年会等各类活动，营造积极向上的企业文化，提升员工归属感 ​ 4. 整理归档人事行政相关文件，制定并完善人事行政管理制度，推动制度落地执行 任职要求 1. 1-3年人事行政相关工作经验，熟悉人事行政工作全流程，有中小型企业同岗经验优先 ​ 2. 具备优秀的沟通协调能力，做事细心严谨，能高效处理多线程工作，抗压能力强 ​ 3. 熟练使用办公软件，了解劳动法规，能独立完成基础人事报表制作与行政方案规划 ​ 4. 有责任心、服务意识强，具备良好的职业素养和团队协作精神 薪资福利 高薪来袭：月薪8k-15k，能力突出者薪资无上限，另有季度奖金+年终分红 福利爆棚：五险一金+带薪年假+节日大礼包+定期体检，入职即享全福利 成长无忧：完善的培训体系+清晰的晋升通道，助力个人能力快速提升 办公舒心：交通便利+宽敞明亮办公环境+和谐团队氛围，拒绝内卷轻松工作 我们不画饼，只给实打实的高薪与福利！只要你有能力、有热情，就来加入我们，一起并肩前行！

负责协助处理员工关系 薪酬福利 组织发展 培训 招聘、入职离职办理手续等工作时间8:30-16:30 中午午休11:30-13:30，午休2个小时，每天工作6小时，时间少，双休，法定节日休 团队年轻化很好相处，，同事之间都能成为很好的朋友，每周五还有各种好玩的活动，公司每月都有团建聚餐活动，每月都有伙伴生日会。 公司的福利很好，一直都有各种礼物奖励，例如新人入职的烤箱，锅，电风扇等等 工作氛围很好，大公司发展情景好，央企平台，发展空间大，绝对公平公正。 社会小白，下岗工人，跨行工作都没有关系，没有经验没关系，只要有一颗上进的心，有师傅领导一对一培训辅导，你想拥有一份轻松开心的工作，就赶紧加入吧!公司提供绝对大的平台!

全日制大专以上学历可投 甲方公司，跨境电商行业发展前景好，晋升方向：交付专家orHRBP 岗位薪资结构为底薪4-6k（经验丰富者可谈）+招聘提成，综合5-10k 【岗位职责】 1、对接所负责岗位的招聘需求，熟练使用 筛选合适候选人，负责简历的初步筛选； 2、邀约及面试跟进，新员工入职及培训及到岗跟踪全流程； 4、负责招聘员工试用期管理，包括但不限于业绩跟进、日常面谈、优化面谈等； 5、节日活动策划，协助行政进行活动安排和礼品采购。 【任职要求】 1、学历要求大专及以上，至少有6个月招聘经验； 2、了解招聘流程，能够运用招聘软件； 3、目标导向，有较强的责任心和抗压能力。 【福利待遇】 1、工作时间：大小周工作制； 大周:周一到周五：早上9:00-12:00,13:30-18:30； 小周:周一至周六：早上9:00-12:00,13:30-18:30。 2、五险一金，节日福利法定正常放假，并享有带薪年假； 3、公司每年集体旅游，内部不定期的各种团建活动，季度聚餐等公司福利； 4、公司不定期给员工提供专业培训，帮助自我提升； 5、公平的晋级通道，开阔的发展空间； 6、公司是95后氛围，在这里你还是你，或者是更好的你，我们不限制你的发展。

工作内容： 负责新人的邀约面试培训入职转正离职手续等 工作时间：上午8:10-1100 下午2:30-5:00 周末双休+法定节假日休 团队协作，经验不限欢迎宝妈方便照顾孩子 要求：年满25周岁细心，善沟通，可以长期干的优先。

每天专职负责招聘工作，底薪4000元加提成及社保，享受双休待遇，入职即缴纳五险。 工作时间为周一至周五上午8:40-11:30，下午13:30-17:00， 公司环境轻松融洽，事务轻松，福利待遇优厚！

【兼职人力招聘专员可居家不坐班】成都周边区县均可 【职位亮点】 高额回报：面试就奖10元/人，成功入职再奖200-1000元/人，收入上不封顶！ 时间自由：纯线上操作，利用朋友圈、社群就能做，不坐班不打卡。 零费用：无需任何费用，有人脉就能做，我们提供全程培训和招聘工具。 平台保障：所有岗位真实可靠，奖励按时发放，微信提现。 【岗位职责】 通过线上渠道（微信、朋友圈、社群等）分享微信招聘小程序认证的蓝领招聘岗位（如工厂工人、快递员、服务员等）。 为身边正在找工作的朋友、同乡、同学匹配和推荐合适的就业机会。 协助求职者选完成预约面试报名，并跟进入职情况。 维护与候选人之间的关系，传递真实、可靠的岗位信息。 【任职要求】 人脉资源广，身边有较多蓝领求职者资源（例如：自己是人力资源从业者、社群管理员、分销行业等）。 乐于沟通，有责任心，愿意为朋友提供靠谱的求职帮助。 熟悉智能手机的基本操作，会使用微信等社交软件。 无学历和经验要求，我们每周有现场培训交流会和线上培训教程，包教包会。 【薪酬福利】 面试奖励：推荐的人选按时参加面试，符合面试岗位要求，即可获得10元/人的奖励（只要到面就行）。 稳岗奖励：推荐的人选通过试用期稳定入职，即可获得200-1000元/人的高额奖励（具体结算时间与金额按平台发布的代招岗位佣金政策而定）。 结算方式：线上平台自动统计，按结算时间自动发放，可直接提现到微信/银行卡。 【工作详情】 工作性质：兼职、副业、自由职业。 工作时间：随时随地，完全弹性。 工作地点：不限地点，全程线上操作。 期待善于沟通、有资源的您加入我们！

浙江50万抱杆立塔需单证高空2位，年龄55岁以内，需要2人，确定能来干的来电，，

成都俊峰物业急招电工一名 要求持有高压电工证 上班地址为：成都市青羊区青华路20号，有工作餐，生日福利，节日福利等

招聘 保洁员3名：62岁以下，68岁以下，有高端物业服务经验，工资2800元/月。月休4-5天，包吃包住。 礼宾队员：30-55岁，身高175cm以上或城镇失业人员，退伍军，持保安证优先，月休4-5天，待遇4200/月，包吃包住。 电工1名：30-55岁，身高172cm以上，持有效的高、低压电工作业证，有一年以上高端项目或别墅类项目住宅物业经验，待遇5000/月，月休4-5天，包吃包住。 工作地点：青羊区朗诗金沙城西北150米 联系电话：鄢老师

成都青林时代科技有限公司招聘 工作内容：对高铁区间网内网外视频监控终端、线路进行日常巡检，故障维修 要求：高中、职高以上文化程度，年龄45岁以下，持电工证、登高证优先 工作地址：宜宾、珙县 联系方式

宜宾市长宁县招装修木工、工地小工/杂工、家具安装、木门安装、桥架/支架安装

办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！ 工作内容 1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求； 2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶； -作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活； -地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便； -额外福利：五险一金齐全，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice； -清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先； 2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情； 3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等 可接受25届实习生（26届暂时不接受） 每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到： 社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利） 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资： 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

【我们能给你的】 1、行业前景：处于高速发展阶段，政策扶持力度强，拥有重塑行业格局的潜力； 2、公司平台：已完成三家一线机构投资，年均增长达100%，规划未来十年布局全国50城1000校； 3、团队调性：充满活力的年轻集体，才华横溢的伙伴随时即兴发挥，工作日常堪比精彩纷呈的综艺现场； 4、工作氛围：推行扁平化管理，不设“总”称谓，也无“哥/姐”称呼，积极热情是我们的常态； 5、日常福利：转正即享带薪年假、节日关怀、生日礼遇、各类节庆惊喜小礼物； 6、日常活动：定期组织团建、年度外出旅行、读书分享会及多样化的素质拓展项目； 7、专业培训：提供新人培训、岗前训练、第壹大学系列成长营等，助力快速融入岗位，提升学习效率与成长速度； 8、内部福利：亲友可优惠参与舞蹈课程（街舞、中国舞等），享受多重专属折扣。 【我们需要你】 1、负责目标岗位的简历筛选、初面电话沟通及面试邀约工作； 2、完成每日个人工作数据汇总统计并提交日报； 3、维护个人招聘台账信息记录。 【我们期待这样的你】 1、25届或26届毕业生，大学期间具备较丰富的学生组织或社团实践经验； 2、性格外向阳光，乐于人际交往，具备良好的语言表达能力； 3、具备明确目标意识，做事有方向感。 【工作时间】 1、周末单双休，月薪3000 2、10:00-12:00,13:30-18:30

招聘：司磅员 司磅员 四川遂宁

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