
房产经纪人
5000-25000元/月
房产销售新房销售11-20人经验不限大专电话销售网络销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成
岗位职责:
1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2.深入了解客户需求,精准匹配优质房产资源,提供专业购房/租房建议
3.维护存量客户关系,挖掘二次成交及转介绍机会,提升客户满意度与复购率
4.及时跟进市场动态与政策变化,协助客户完成交易手续及权证办理
5. 配合团队完成业绩目标,参与区域楼盘调研与竞品分析
任职要求:
1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有地产中介、二手房、新房销售等相关经验者优先
3.诚实守信,责任心强,具备较强的服务意识和契约精神
4. 熟悉本地房地产市场,能独立完成客户接待与谈判工作
5.具备基础办公软件操作能力,积极进取,愿长期在房地产行业深耕
物业租售中心
3000-4000元/月
房产销售五险一金1-2人3-5年大专门店销售基本坐班按单提成TOC新房二手房房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1. 负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配
2. 独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务
3. 维护并拓展业主与客户资源,持续更新优质房源信息库
4. 参与市场调研,及时掌握区域房价、政策及竞品动态
5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有地产中介从业经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识
4. 熟悉本地房地产市场,有社区资源或人脉者更佳
5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先
高薪招聘房产经纪人包住宿
8000-20000元/月
房产销售包住社保生日福利五险6-10人经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售区域销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
我们的工作:
1.负责全南京的房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作;
2.了解客户需求,为客户提供专业的房产咨询服务;
3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够准确理解并满足客户需求;
2、有强烈的进取心和团队合作精神,愿意接受挑战,追求个人与团队的共同发展;
3、对房地产市场有一定的了解,有志于在地产经纪行业发展;
4、熟练使用办公软件,有基本的互联网操作能力,能够高效利用线上平台开展工作;
5、具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握公司业务知识及市场动态。
我们能提供:
1.提供住宿、五险一金
2.接受无经验,新人入职有师傅一对一带教,包教包会。
3.试用期底薪6000k+提成60%+季度奖金、年终奖
4.早九晚六,周末双休,法定节假日、带薪年假!(不加班不加班不加班)
5.全南京都有分店,可以就近分配。
职位招聘5-15人
租房顾问(就近分配+接受新手+提供下午茶)
9000-14000元/月
地产中介经验不限学历不限青年公寓
不是中介,无中介费用,无需正装,不涉及推销
(属于服务类岗位,无需电话沟通,掌握基础电脑操作即可)
当前处于业务旺季,多劳多得
福利待遇
1、每月18日准时发放薪资,绝不拖欠
2、节日礼品赠送,不定期组织团队建设活动,春节享受约14天假期
薪资结构
月收入=底薪2500-4500+提成(每单300-600元)+高价房源奖励+调价奖励+跨区奖励+高价房奖励+月度优秀员工奖+日优秀员工奖+周优秀员工奖
新人综合月收入7k-8k,老员工平均综合收入1.2W-3W
工作职责
1、通过公司提供的平台发布房源信息,及时回复客户咨询
2、陪同客户实地带看房屋,由公司分配客户资源
3、协助客户完成租赁签约流程
晋升通道:内部晋升机制完善
管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人
工作时间:早9点至晚7点,中午休息1个半小时
我们为你提供
1、入职即安排新人培训,资深员工一对一指导,公司分配客户,提供操作端口
2、精准客户资源对接
3、无中介费模式,支持、季付、半年付、年付,可选整租或合租,租金范围从几百到数千不等,整体成交率达85%
工作地点
1、鼓楼区江东北路弘辉龙江里小区
2、建邺区所叶路18号振业园
3、马道街169号(武定门地铁站2号出口)
4、秦淮区海福巷90-1号报业文化创意园
5、马群街33号禾素时代22栋
6、南京市鼓楼区鲁迅园小区
年初高薪热门行业,成熟团队资源倾斜+专人指导成长!
8000-15000元/月
地产中介经验不限学历不限个人客户门店销售就近分配新人一对一带教不夹生,全程培训
工作内容:
1. 客户在线查看房源,我们负责直接带看并协助签约。
2. 无需进行地面推广、社区开拓等工作。
3. 新人平均每人每月成交3-5单,经验丰富者人均5单以上。
4. 新员工入职后,由门店经理一对一全程指导,快速上手,操作简单。
5. 所有房源为公司自有运营,交易效率高,成交周期短。
6. 薪资发放准时,每月15日按时打款,绝不拖欠。
7. 享受长达15天的带薪年假,日常节假日按法定安排休假,方便出行与家人团聚。
8. 每月组织团建活动、生日聚会,并设有开单奖励、带看奖励等多项激励,奖金丰富拿不停。
工作时间:
早九晚六 / 早十晚七
上班地址:
南京范围内就近分配
晋升空间:
初级租赁经纪人(6K-10K)— 资深租赁经纪人(10K-15K)— 团队经理(15K-30K)— 商圈经理(50K-100K)— 销售部总监(150K-200K)
租房顾问 工作灵活无加班
9000-18000元/月
地产中介经验不限学历不限房产中介房产租赁销售租房管家
早10晚6:30打卡 周末双休(可调休连休)学历不限!经验不限!有上进心想赚钱的来。
公司主营房屋租赁业务,主要负责带客户实地看房,公司提供充足房源支持,新人由经验丰富的导师全程一对一指导,导师提供精准客户资源,协助完成签约及租赁成交流程。(租房旺季成单快)
如果你是应届毕业生或无相关经验,无需担心,行业资深同事将手把手带教,快速融入工作节奏。
晋升通道:业务合伙人——储备店长——店长——区域经理——区域总监
员工福利:员工享内部租房优惠价!
工作时间灵活自由,轻松无压,无需早出晚归,不强制坐班,上手简单,零压力入职。
随时可入职,享受带薪培训,工作内容简单易懂,师傅全程陪跑,不怕没经验,只看你是否愿意加入!朝十晚六点半!!!
团队介绍:目前团队中90%为00后,年轻活力、热情开放、富有创造力。我们注重效率,以结果说话,拒绝空谈。我们倡导快乐工作,尊重个性发展,释放潜能不压抑。
公司高度重视人才培养,未来全国化布局将持续依赖优秀人才的加入与支撑,现正寻找优秀的你,期待你的到来
专注豪宅-高端房产销售-高薪高提成-新媒体拓客
1-1.5万元/月
地产中介经验不限本科房产信息维护更新保障月薪房源开发带薪培训受理客户咨询客户开发租房优惠带薪年假豪宅购房优惠实地看房房屋买卖
岗位职责:
1. 高端品质住宅代理与营销:聚焦南京及周边重点城市稀缺高端住宅项目(如独栋别墅、临江/湖景大平层、城市核心地标类物业),开展独家代理、精准推广及价值优化服务。
2. 高端物业咨询与顾问:面向高净值客户群体,提供具备国际视野的高端住宅投资规划与资产配置专业建议。
3. 高端品质住宅资产管理:为高端业主提供涵盖物业托管、租赁运营、资产养护、升级改造及个性化定制在内的全周期管理服务,保障资产持续保值增值并维持理想状态。
4. 圈层资源整合:搭建并运营连接优质开发商、金融机构、设计名家、艺术收藏圈层及高端生活服务商的资源平台,为客户提供超越房产本身的尊享生活方式支持。
任职要求:
1、年龄25-40周岁;
2、本科及以上学历优先,条件特别优秀者可适当放宽;
3、具有金融、保险、房地产或珠宝行业从业背景者优先考虑
招两名租赁经纪人!资源支持 专人指导
3000-5000元/月
地产中介生日福利经验不限大专交易手续办理房产信息维护更新新房退伍军人客户开发租房优惠豪宅二者兼具保障月薪房源开发二手房带薪培训商业地产带薪年假房屋租赁购房优惠实地看房
宝妈可周末选休!!!
【我们是谁】
2018年,瑞满庭正式启航,首批4家门店同步开业,为南京城东片区中高端房产市场注入强劲新势力;
2019年,团队规模突破150人,门店拓展至8家,成功孵化年度千万业绩门店,迅速在业内崭露头角;
截至2020年6月,员工总数超250人,门店达12家,诞生半年度千万门店,人均产出稳居行业前列。
短短两年时间,
我们脚踏实地,依靠扎实的专业能力,
坚持坦诚、仁爱、奋斗、精进的核心理念,
持续实现高速成长。
我们关注员工能力提升与职业发展,
提供系统化培训与清晰晋升通道,
助力每一位成员获得广阔成长空间。
【我们的门店】
门店坐落于地铁②号线苜蓿园站、下马坊站附近(毗邻梧桐大道、紫金山风景区、南京农业大学)。
团队以90后为主力,店长及同事年轻有活力,协作氛围融洽,互帮互助,共同成长。
目前门店拥有十名买卖经纪人,租赁端客户资源充足,上门及线上咨询量稳定,但租赁人员配置不足,无需担忧客源问题。
如有意向欢迎咨询或留言联系方式了解详情,不合适也无妨,通过沟通也可深入了解行业信息,为今后在南京安家置业积累经验!
【你需要做的是】
1. 开发客户资源,接待来访客户,提供专业的房地产购房咨询与解决方案;
2. 分析客户需求,匹配合适房源,推动商务洽谈达成交易;
3. 学习掌握房产相关政策与项目知识,熟悉楼盘动态,带客户实地看房,并建立长期良好的服务合作关系;
【我们需要你】
1. 年龄满20周岁,具备大专及以上学历(有销售经验者可适当放宽学历要求)
2. 具备基本表达能力与逻辑思维能力
3. 热衷销售工作,渴望在岗位上实现高收入突破
4. 性格外向,心态阳光,团队成员多为90后,氛围轻松友好
5. 职业发展方向倾向于销售类岗位
【我们能给你】
1. 无责任底薪+绩效工资+50%~80%高额提成
2. 入职即享商业保险与员工互助金
3. 资深导师一对一指导,定期开展专业培训与行业大咖分享课程
4. 定期组织团建活动,设立新人同期交流机制
5. 享有超长带薪年假及法定节假日
6. 节日礼品、生日福利按时发放
7. 提供国内外旅游机会,设置开单奖励,更有精英社及家属同行活动
8. 每三个月开放横向与纵向晋升通道,并结合组织发展需求提供内部转岗机会,岗位选择丰富
共计14项福利等你解锁~
门店就近分配——欢迎应届毕业生加入我们!
南京高淳区南京大型外贸服饰公司急招熟练吊挂流水线缝纫工80名。下周一开始上人!半精品质量✅
7000-8000元/月
缝纫工包吃社保20人以上月结
南京大型外贸服饰公司 急招熟练吊挂流水线缝纫工 80 名。下周一开始上人!半精品质量
✅ 大厂直招·订单稳定·长期有活干
一、招聘要求
熟练缝纫工(仅限熟手,新手勿扰)
男女不限,18-52周岁
踏实肯干、服从管理,能长期稳定上班
❌ 混日子、捣浆糊、技术不熟练者勿扰
二、薪资待遇
24元/小时,每天计薪12小时
工作时间:早8:00-晚21:00(午晚餐各扣半小时)
综合月薪7000-8000 加
每月30号发上月工资,准时不拖欠
三、
按国家规定缴个税
四、离职规则
正常离职按公司流程办理
五、工作时间
8:00-21:00,计薪12小时
每月休息2-4天(根据生产安排)
六、食宿安排
厂区内宿舍,2-4人间,水电费均摊
厂区食堂公司包吃两餐免费,早餐自理!
⚠ 重要提醒:车间内严禁提及“小时工”,违者辞退
地址~南京高淳
联系电话: 文先生
冷菜包住包吃1-2人
招聘南京新模范马路许府巷49-3号家常菜馆厨师长一名,龙虾师傅一名,冷菜一名,月休两天,包吃住,工资高,待遇好,江湖槽子勿扰!有意者186****9972高
抖音运营/可居家
3000-5000元/月
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公
一、岗位核心工作
负责公司统一提供的短视频素材,完成账号日常剪辑、文案搭配、话题标签匹配、平台定时发布全流程操作
跟进账号基础数据反馈,简单优化视频发布节奏,提升内容曝光与账号活跃度
配合团队完成账号日常维护、评论区基础互动,全程居家线上操作,无需线下到岗
二、岗位优势 & 任职要求
结算方式:薪资日结,多劳多得,
上手难度:零基础可做,全程线上一对一教学培训,操作简单易上手,时间自由灵活
任职要求:不限学历、不限经验,每天可抽出碎片化时间操作,会基础手机 / 电脑操作即可,随时可入职上岗
三、工作模式
全程居家线上办公,无地域限制,工作时间自主安排,不用外出通勤,手机、电脑均可完成全部工作内容
饮料新厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
【新年开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工 工作在苏州 组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
饮.料.厂320一天可日结+新人奖5000!免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
【年后开工新人奖5000!】
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
自由职业合伙人
2-3.5万元/月
房产销售1-2人经验不限学历不限创业自由职业网络销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成TOC客户开发
做销售,不做法拍房,是职场的一大遗憾。因为法拍房,更赚钱,比传统房地产好做,风口行业,工作更自由。
您缺的是舞台,不是缺工作,合伙人模式。
一、行业分析如下:
1、当下经济情况不好,很多老板欠债、个人断供,导致大量法拍房;法拍房比很多销售赚钱;
2、法拍房,价格低(5~7折),房子新,地段稀缺,不担心烂尾,可以快速入住;
3、教育资源丰富,很多外地的客户想来成都上学、居家;
4、法拍房属于新兴房地产,非传统的房地产,是当下的风口;
二、工作内容:
1、寻找来成都,想低价买房的客户;
2、客户邀约、谈单、选房、拍房;
3、跟进房产过户手续办理(不用亲自办理);
4、手把手教法拍知识,以及如何玩自媒体等;
5、国内大型法拍房服务集团,欢迎有志之士共同发展;
6、工作地址:成都市武侯区天府三街(花样年香年广场T2栋45楼整层)
销售专员6千-1万2
6000-8000元/月
房产销售包住社保五险6-10人经验不限学历不限区域销售门店销售基本坐班销售额提成新房二手房实地看房房屋买卖房屋租赁
宏辉地产 | 房产经纪人(应届生优先)+包住
薪资福利(无责底薪+高提成,上不封顶)
无责底薪3000元/月,新人入职即享保障,无业绩压力
个人业绩提成高达60%,多劳多得,收入完全凭努力,上不封顶
免费提供住宿,帮你解决租房难题,降低生活成本
专属网络端口支持,精准获客不缺客源,开单更轻松
师傅一对一带教,全程陪跑,新人快速上手无压力
工作内容
1负责二手房租赁、买卖全流程业务,为客户提供专业房产服务
2.承接线上咨询+上门客,精准匹配客户需求,在线介绍优质房源
3.带客户线下看房,跟进签约、过户等全流程,完成交易闭环
4.全程师傅一对一带教,从获客到开单手把手教学,快速成长
工作时间(拒绝内耗,轻松通勤)
9:30-18:00 完美避开早晚高峰
告别无效加班,工作生活平衡,节奏舒适不内卷
任职要求
应届毕业生优先,无经验也可
踏实肯干、目标感强,渴望高薪、愿意学习
沟通能力良好,有服务意识,对房产行业有热情
加入我们
这里不看学历、不看背景,只看努力和结果
给你平台、给你资源、给你保障,一起赚高薪、共成长
欢迎投递简历,开启你的房产高薪之路!
成华区自媒体房产销售提成65%-100%
1-3万元/月
房产销售社保保险年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB商业地产新房实地看房房屋买卖
提成65%-100%房地产招聘个人团队销售精英
每日划分新房客户10-20组
①早.晚.,月休4-6天
②公司提供垫佣,
③每月团建
每年(半年/年度旅游7️⃣天)
④过年放假放到腿软天左右
⑤免费教学直播短视频获客
租房管家
7000-16000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限网络销售渠道销售较多外勤按单提成
招聘租房管家,无坐班,负责带客户看房子签订合同,提成65%-150%,月收入1w+;师傅一对一带教,工作轻松自由,团队和谐。
招聘有经验地产销售
5000-10000元/月
房产销售包住五险一金1-2人1-3年学历不限
乐有家王牌销售团队期待您的加入!
薪酬福利:
底薪补贴4500-5100.超高业绩奖金核算比例55%-80%
3、岗位优势:提供宿舍,晋升速度快,没有天花板,不唯资历,不唯学历。
1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一 金
2、新人入门----老同事一对一言传身教,快速上手开单
3、晋升体制----销售专员--置业经理一-店长一 销售总监
4、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假
5、客户开发----提供有效客户资源,不派传单不贴广告
岗位以及工作内容:
网络销售:通过网络渠道,开发-手楼/二手房的房源、客源,挖掘潜在客户;
房产销售:提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,为客户提供专业的房屋买卖解决方案;
电话销售:每日完成规定的量化指标,每日电话跟进联系客户,维护客户。
销售,是个特殊的行业,地区性很强,两点很重要,-一个是公司,另一个是位置,乐有家是惠州这个行业的领跑者,无数激情青年在这里实现自己的人生梦想(买房买车),目前团队买房5人,买车6人,年薪三十万以上人员3人,20-30万年薪6人,10-20万年薪9人,如果你敢于挑战,你也一样能做到。机会难得,名额有限。
带薪培训:专业带薪房产知识培训,全面掌握房产销售技术
后期培训:老员工一对一手把手言传身教,复制成功技巧
乐有家王牌销售团队诚邀你的加入!我们不缺成功的经验,只缺少有志向及抱负的您。
青年公寓运营专员-福利优厚-欢迎新人
7000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限长租公寓短租公寓租赁管理
青年公寓生活管家|无中介+高提成!旺季冲薪7k-3w!
拒绝套路!纯服务岗不踩坑:
非中介无中介费,不推销不打电话
不用穿正装,氛围轻松无压力
基础电脑操作即可,新人友好
旺季薪资飙升,多劳多得无上限!
底薪4500+ 超高提成300-600/单
高价房/抬价/跨区/日/周/月优秀员工多重奖励叠加
新人综合7k-8k起,老员工稳定1.2W-3W+
工作内容简单易上手:
1. 公司提供系统端口,发布房源信息并回复客户咨询
2. 陪同租客实地带看房源,订单由公司精准分配
3. 协助租客完成签约流程,手续简便高效
福利齐全,安心发展:
每月18号准时发放薪资,绝不拖欠
节日礼品+不定期团建活动,春节享带薪休假约14天
入职即享培训+资深员工一对一指导,零经验也能快速成长
公司提供专属端口+高质量客户资源,成交率高达85%
租房方式灵活多样:押一付一/季付/半年付/年付均可选,整租合租均有覆盖,租金区间数百至数千元
晋升路径清晰,内部提拔机会多:
管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总
南京多家门店可选,就近安排上岗:
1. 鼓楼区:龙江里B座1614、鲁迅园小区
2. 建邺区:振业园
3. 秦淮区:马道街169号(武定门地铁口2号口)、海福巷90-1报业文化创意
4. 栖霞区:马群街33号禾素时代22栋
工作时间:早9:00-晚19:00,中午休息1.5小时,劳逸结合不内卷~
想找一份轻松高效、收入可观的工作?抓紧投递,旺季岗位名额有限!
贝系房产销售 月薪8000 就近分配
8000-12000元/月
地产中介五险一金经验不限学历不限房产信息维护更新交易手续办理房源开发新房二手房客户开发商业地产房屋租赁实地看房提供住宿房屋买卖
【贝壳是国内首家房地产上市公司,旗下涵盖链家、德祐、中环、住商、21世纪不动产、乐远、商业写字楼、商业地产、贝壳省心租资管经理等品牌,全南京2000家门店就近分配】
一、薪资待遇:收入无上限!
1、新人享有5000~5500元底薪+5%~15%业绩提成,执行力强的新人前期平均月薪8000—12000元;
2、转正后提成比例提升至35%-75%;
3、公司统一缴纳五险一金,确有住宿需求可协助安排;
4、提供免费专业培训+行业资深导师带教+带薪年假+国内外团建旅游+员工互助基金;
5、具备创新意识与开拓精神,勇于冲击高目标,有明确晋升规划者优先;
6、【门店经理平均年薪超30万 门店店董平均年薪超100万】
二、工作时间
上午9:00-下午7:00(无需加班)
周一至周四灵活调休,可累积连续休假
法定节假日正常休息(月度休息天数逐年递增),春节享15-20天长假!
三、岗位要求
1、全日制统招大专及以上学历,欢迎25届应届毕业生投递!!!
具备销售经验的社会人才【学历可放宽】
2、专业不限,对互联网、金融、房地产领域感兴趣,愿意投身地产行业发展;
3、学习能力强,心态积极,渴望与价值观端正、正直进取的团队共同成长;
5、无需相关经验,配备一对一导师指导,公司全程提供免费系统化培训。
四、工作职责
1、通过抖音、小红书等新媒体平台发布优质房源信息;
2、结合贝系大数据系统及门店到访客户资源,开展线下精准匹配;
3、依据客户需求推荐合适房源,组织实地看房并完成签约流程;
五、晋升机制:全部岗位内部晋升,无外部空降
1. 业务专精路径:经纪人→高级经纪人→超级经纪人
2. 管理发展路径:经纪人→店经理→商圈经理→营销总监→分公司总经理
六、岗位福利
1. 每日提供下午茶,带薪年假20天(每年略有浮动);
2. 每月组织2-3次大区级团建,定期开展户外旅行等集体活动;
3. 员工享受内部专属租房购房优惠,免收服务费
【就近上岗】【开单高效】【欢迎零基础】【定期组织团建出游】
【带薪培训】 【无需担心不会,专人教学专人带】 行业大咖亲自指导!!!
七、团队氛围
团队以90后、00后为主,年轻有活力,融入无障碍。每位新人都配有店长、师傅、伙伴和搭档,始终有人支持你前行!
千万级门店诚聘-名师指导-人均效能超7万+
1-1.5万元/月
地产中介生日福利五险一金年终奖1-3年学历不限新房客户开发受理客户咨询租房优惠豪宅二者兼具提供住宿保障月薪房源开发二手房带薪培训带薪年假实地看房
! ! ! 瑞满庭现诚聘同业管理精英! ! !
如果您经验深厚,长期深耕于房产领域,
如果您当前面临晋升瓶颈、收入不达预期、区域环境不佳、团队氛围沉闷或同行恶性竞争等困扰……
欢迎加入瑞满庭,您敢挑战,我们即敢回应!
【1】入职即定级,秦淮大区,成交单价高,储备干部、店长、商圈经理、新房二手双向发展任您挑选
【2】面向同行优秀人才,个人与团队双轨激励,租赁二手首单佣金全额提成,另享端口费用补贴
【3】南京最具实力的新媒体运营团队,线上精准引流,客户资源充沛,无需担忧获客难题
【4】管理层月均收入超2万元,瑞房专项奖金年度最高可达十万元以上
【5】晋升机制公开透明,支持横向拓展与纵向晋升,路径清晰:店经理—商圈经理—大区总监,多个事业部开放选择,配套系统化培训体系,助您在创收中持续成长
【6】除法定五险一金外,额外提供商业补充医疗及子女保险,实现七险一金全面覆盖,为个人与家庭提供坚实保障
【7】门店与商圈可自由选择,结合您的实际情况,专业分析各门店运营状况,协助匹配最适合的发展平台
【8】薪资按时发放,定期组织团建活动,周年礼品、健康体检等福利齐全,更有精英社成员专享全国游机会
【9】前三个月无业绩考核压力,公司全力协助您搭建专属团队
工作职责:
【1】统筹门店日常运营管理,制定目标并带领团队达成公司下达的各项任务指标
【2】负责团队组建与人才培养,落实新人带教与能力提升工作
【3】整理并维护门店周边楼盘数据信息,积极塑造良好的社区品牌口碑
【4】承担公司后备干部培养任务,输出合格的店经理与商圈经理人选
【商业招商经理】【、主城标杆项目、总部资源支持】
8000-13000元/月
地产招商3-5年本科KA大客户企业客户政府客户区域销售电话销售面销/陌拜
【工作地点】 江苏省南京市
【岗位职责】
1、招商策略执行:落实南京中华城项目的整体招商规划,推进公司下达的招商指标达成;结合项目定位(住宅配套商业/社区商业),策划区域市场营销方案及推广活动
2、商户开发与维护:挖掘南京及周边地区多业态品牌资源(涵盖零售、餐饮、生活服务、教育培训等领域),推动合作落地并维系长期稳定关系;主导商户接洽、商务磋商、合同签署、回款跟进及运营对接等全流程工作
3、市场分析调研:组织实施商业市场调研,掌握行业趋势、竞品动态及商户需求变化;搭建并更新商户资源档案,定期回访重点客户,巩固客户粘性
4、渠道管理:拓展多元化招商路径,建立与政府部门、行业协会、中介机构等外部单位的合作机制;维护现有合作渠道,保障招商协作高效顺畅
5、团队协作:配合招商主管开展团队管理工作,制定人员培训方案,提升团队业务水平;联动工程、物业等相关职能部门,保障商户顺利进场及后续运营支持
【任职要求】
1、学历与经验:本科及以上学历,市场营销、房地产管理等相关专业优先考虑;具备3年以上商业地产招商实操经验,有南京本地或大型社区商业项目经验者优先;同等条件下中共党员优先
2、专业能力:精通商业地产招商运作流程、合同要点及市场操作方式;拥有充足的商户资源积累,尤其在零售、餐饮、生活服务类品牌方面具备优势
3、核心能力:
谈判能力:具备出色的商务谈判实力,可独立完成商户沟通及签约工作;
沟通能力:语言表达清晰,人际交往能力强,擅长客户关系维护;
分析能力:具有市场洞察与研判能力,能针对性制定招商策略方案
4、素质要求:抗压性强,适应高强度工作节奏,具备强烈的责任意识与进取精神;有团队管理基础,具备目标导向思维和经营意识;熟悉南京本地商业生态与消费特征
5、优先条件:已构建成熟的商户资源网络;有成功主导社区商业或综合体项目招商案例;了解项目所在区域商业格局布局
氛围超棒-房产顾问-导师指导新人快速上手
8000-13000元/月
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新保障月薪二手房新房退伍军人带薪培训受理客户咨询租房优惠带薪年假二者兼具购房优惠实地看房
—你要做什么?
带客户走遍南京热门房源:学区房、江景房、老小区(不是贬义哈)!
靠你的沟通力+行动力,帮每位客户锁定理想之家
(别担心,我们提供系统话术培训,内向也能变外向!)
—你能收获什么?
1. 行业资深待遇:入职按同业经验定级,收入高出同行10%-20%(换工作不降薪!),首单全额提成,端口补贴、管理岗晋升通道、精英旅游福利一应俱全
2. 带教导师不画饼:一对一指导签单技巧、税费计算、规避购房风险,实打实教学!
3. 宝妈成长支持计划:暑期陪娃不耽误!弹性排班+周末轮休+专属陪伴假,家庭事业双兼顾
—宝妈特别优势:
“8:00送娃上学-10:00带客户看房-15:00接娃放学-18:00全家共进晚餐!”
(时间自主不是空话,业绩达标可申请‘暑期亲子基金’)
—我们在找这样的人
1. 有中介经验的:行业老手欢迎加入,定级薪资直接上浮!还可直通管理岗位
2. 没经验但擅长交流的:会聊天就会聊房产,带教全程辅导,学会为止!
3. 懂家庭琐事,更懂购房需求的人!”
加入我们还能获得:
每月“看房达人”奖励:奶茶券/足疗卡任选(跑盘必备能量补给!)
团队趣味早会:不搞口号式打鸡血,轻松开工每一天!
快来加入瑞满庭吧
南京玄武区临时加外援日结湖假日酒店日结点客房清扫员熟手3人13一间保底20地址:湖太平门:
客房服务员日结
临时加外援日结玄武湖假日酒店日结点客房清扫员熟手3人13一间保底20地址:玄武湖太平门:
高提成 ,租房顾问,想赚钱的来,混日子的勿扰
1-3万元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成二手房实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋租赁
专注南京浦口区域租房服务10年,公司现有400+业务精英,手上10000+套独家房源,日均成交100单。
【你要做什么】
- 通过端口(58/小红书/抖音/闲鱼)发布房源信息
- 回复客户咨询,约看房,带看,促成签约
- 维护老客户(转介绍有额外奖励)
【薪资怎么算】
-提成阶梯式:
4500以内20%
4500以上100%
- 举例:一单佣金2000元,你就拿2000元 全部属于个人业绩
【我们给你什么】
- 不用自己找房源:公司提供真实可租房源,照片视频都拍好了
- 免费获客培训:小红书爆款文案、抖音同城引流、端口发布技巧
- 老带新:师傅一对一的带教,不存在无人带,无人问的情况,一直会带到能够独立开单
- 时间自由:不坐班,不开无效会,只看结果
【谁适合来】
- 缺钱、想快速赚到第一桶金的
- 做过销售(房产、保险、电销、地推)但不想拿死工资的
- 外卖/快递/网约车司机想转行的
- 刚毕业没经验但敢拼的
【谁不适合】
- 想混底薪的
- 脸皮薄、怕被拒绝的
- 不能坚持超过1个月的
【怎么面试】
直接加微信:或 发简历后我会立刻联系你
面试形式:线下聊15分钟(不考你话术,就看你缺不缺钱)
客房服务员
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
工作时间:8:30–17:30 (房间早做完可以早下班)午休一小时吃饭。周休一天。 薪资待遇:3500(保底12间)15元/顿餐补5元/间(含续住、钟点房)社保包住。正常可到手6500左右
(岗位职责】
1. 热情友好地迎接各类客户,提供优质客房接待与入住引导;
2. 负责客房整理工作等;
3. 协助处理客房相关事宜,解答客人的设备设施使用等相关问题;
【任职要求】
- 初中及以上学历,有酒店客房或相关行业工作经验;
- 拥有良好的沟通交流能力和团队协作精神;
- 具备基本的客房服务技巧和餐饮知识;
- 能够灵活应对各种客户需求并保持高度的专业素养。
【福利待遇】
- 提供具有竞争力的基本工资加绩效奖金;
- 包含住宿补贴和员工餐补;
- 定期职业发展培训机会;
- 弹性工作时间以及带薪年假制度;优秀表现者有机会晋升至管理层。
房产销售
工作环境:
年轻人非常有活力,老员工经验丰富,相互帮助,相互学习,员工之间关系融洽,工作氛围很好,没有勾心斗角
工作内容:
1、发布抖音,小红书,视屏号,新媒体已经成为时代的主流
任职要求:
1、主观能动性强
2、思维活跃
3、有专研精神
薪资待遇:
底薪4000、 提成55-65% 超长年假 五一 国庆等各类假期正常放假
上班时间9:30上班 下午6:30下班 12点到2点午休两小时 ,从不加班 每周休一天
新人小白有老员工专人带,公司有专业运营团队
千万级门店-高提成+准时发薪,诚邀有抱负的你
7000-12000元/月
地产中介经验不限学历不限面销/陌拜 网络销售门店销售
找工作,看的是平台,更看重机遇。
我们不空谈未来,只提供:
实实在在的提成、
系统扎实的培训、
团结协作的团队氛围。
诚聘房产经纪人,
只要你渴望突破现状,
这里就是你施展才华的舞台。
!!!瑞满庭现面向行业诚招管理精英!!!
如果你深耕房产领域,经验丰富,
如果你正面临晋升瓶颈、收入停滞、区域不佳、环境压抑或恶性竞争……
欢迎加入瑞满庭,你敢挑战,我们就敢承诺!
【1】入职即定级,秦淮大区展实力,成交单价高,资源储备足,可选店长、商圈经理岗位,新房与二手房双向发展
【2】同业优秀人才,个人+团队双轨支持,租赁及二手首单佣金100%发放,并享端口费用补贴
【3】南京顶尖新媒体运营团队,线上精准引流,客户资源持续不断,无需担忧获客难题
【4】管理层月均收入超2万元,瑞房专项奖金年度最高可达十万元以上
【5】晋升机制公开透明,横向纵向多元发展路径,从店经理到商圈经理再到大区总监,多个事业部开放选择,配套完善培训体系,助你在创收中实现自我成长
【6】除五险一金外,额外提供商业补充医疗及子女保险,实现七险一金全面覆盖,保障员工与家庭双重安心
【7】门店与商圈自由选择,结合个人情况,专业分析各门店运营状况,协助匹配最适合的发展站点
【8】薪资准时发放,定期组织团建活动,周年礼品、年度体检等福利齐全,更有精英社带你畅游全国
【9】前三个自然月无业绩考核压力,公司全力支持组建专属团队
工作职责:
【1】统筹门店日常业务运营,制定目标并带领团队达成公司下达的各项任务指标
【2】负责团队搭建与管理,落实人才培养机制,指导新人快速上手
【3】整理并维护门店周边楼盘数据信息,打造专业可信的社区服务形象
【4】为公司持续输送合格的储备店经理与商圈经理人选
房产销售/房屋租赁
5000-8000元/月
地产中介经验不限大专保障月薪二手房新房退伍军人客户开发带薪培训租房优惠豪宅二者兼具实地看房楼盘驻场
【工作内容】
1、负责客户接待与咨询,提供专业的房地产置业顾问服务。
2、通过线上或面对面交流,深入了解客户当前情况与购房需求,匹配推荐合适房源。
3、陪同客户实地看房,协助进行价格谈判,推动交易达成并完成签约流程。
4、利用电话沟通方式高效对接客户,挖掘潜在需求,把握销售机会,达成个人业绩目标。
【任职资格】
(1)大专及以上学历;具备销售经验者可适度放宽学历要求
(2)年龄20~40周岁,热爱房产经纪行业,有贝壳、链家、居里、58同城等同类企业工作经验者优先,从事过金融、保险等销售服务岗位者亦欢迎加入
(3)具备良好的职业操守和优质的服务意识,执行力突出,富有团队协作精神
(4)思维灵活、语言表达清晰,拥有较强的沟通能力与人际交往技巧,易于赢得客户信任
(5)具有一定市场洞察力与判断力,注重客户体验,服务意识强
(6)责任心强,懂得感恩,能够适应阶段性工作压力
【福利待遇】
1、薪资福利:无责任底薪+绩效工资+40%~70%高比例提成
2、公司资源:依托公司平台获取线上客户线索,实现精准资源分配
3、发展空间:提供多元化晋升路径,涵盖专业岗、管理岗及跨业务发展方向,充分释放个人潜能,助力实现职业价值
4、帮你打造个人品牌:配备专业互联网短视频运营团队,支持个人IP孵化与推广
德佑房产顾问交社保 无责任底薪高提成
8000-10000元/月
地产中介社保经验不限学历不限新房客户开发受理客户咨询租房优惠二者兼具提供住宿房源开发二手房带薪培训商业地产房屋租赁购房优惠实地看房房屋买卖楼盘驻场
岗位职责-我们需要您:
1、新员工入店后,快速熟悉所在商圈,【无需奔波出行,我们的门店与商圈紧密相连】;
2、在店内通过电话与客户交流,【不知如何开口?无需顾虑,提供详尽的话术资料供您学习】;
3、逐步积累客户与房源资源,【门店系统内拥有丰富且完善的房源信息,助力您完成初期资源整合】;
4、深入掌握客户需求,实现信息的精准匹配;
5、依据客户意向,带领客户实地看房,并介绍周边配套环境;
6、参与商务洽谈,推动房产买卖及租赁业务成交,【从带看到签约,师傅全程指导,助您顺利收获首笔业绩】;
7、持续提升学习能力和个人素养,【服务对象多为高净值人群,系统的培训体系助您全面成长】;
8、为客户提供优质的服务体验,【客户满意是核心目标,良好的口碑将带来持续的转介绍机会】。
任职条件-您最好是:
1.性格开朗,积极向上,对销售工作充满热情;
2.具备良好沟通能力,表达清晰流畅;
3.富有进取心和学习意愿,敢于突破自我,追求卓越;
4.具备较强的服务意识和抗压能力。
薪资待遇-我们可以为您提供:
1、高底薪6000 提成50%起
2、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、医疗保险;
3、公平透明的晋升通道,广阔的职业发展空间;
4、系统化的培训支持;
5、标准化的人才培养模式,加速成长进程;
6、互助金;
7、强大的后台支持系统(LINK、AFA、EHR、VSS、链家QQ、homesoso、homebook等);
工作地址:全南京就近安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京酒店客房用品采购公司招聘在线招聘信息,主要招聘南京客房服务员相关人才。作为客房服务员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客房服务员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。