上海奉贤酒店客房设计工程师招聘
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装修设计师长期1-2人月结
本公司招室内设计师助理,基本软件要会,比如CAD绘图,酷家乐做效果图,办公软件等上班8:30-18:00,做六休一,底薪+住宿,其它行业勿扰,谢谢
现场深化对接图纸
8000-10000元/月
装修设计师长期1-2人月结全职
我们是从事不锈钢和玻璃行业需要一名设计现场对接图纸和工程进度把控,有意向的和我联系
装修设计师长期1-2人月结全职
家庭装修室内没计师
装修设计师
上海静安区急招聘全职设计师,有意者许联系招聘人数:3-4人工期:长期
上海 静安区
9月22日 09:19拨打电话
装修设计师长期1-2人
装修公司合同,无投资
装修设计师长期3-5人月结
专业金属装饰工程类的深化制图
深化设计师
6000-10000元/月
装修设计师长期1-2人月结
本公司为别墅装修公司需要驻场深化设计师欢迎有深化经验的加入
装饰工程设计师
10000-15000元/月
装修设计师长期1-2人月结全职
2年以上工作经验,包住
装修设计师长期1-2人月结
会量房,出方案,浦东外高桥附近
工程会计装修设计师
招聘:施工图深化设计(兼现场台账)薪资:6000-8000元/月一、职位详情:1、配合项目负责人做好深化设计工作,负责项目节点图和竣工图的制作;2、跟踪施工现场进行图纸整改,配合业主解决施工中的问题;3、对国家设计规范有一定了解,并运用在设计过程中;解决施工现场的问题,善于与施工方沟通,了解材料及预算方面的知识;4、负责施工台账整理,应做到真实、准确、完整,以便作为后续工程管理及验收的依据;5、施工项目所涉及的相关报销整理,账实一致,留存相关原始签字单据,按期统一提交公司报审批流程。二、任职要求:1、大专及以上学历,室内设计等相关专业;2、具有2~3年以上工装类设计项目经验,熟悉施工工艺;3、有较强的沟通协调能力,具有较强的团队合作精神,对工作有责任心;4、熟练使用CAD等软件进行图纸分解,具备独立完成施工深化设计;5、按照项目要求,接受外地出差
上海
11月22日 17:31拨打电话
小工通风安装1-2个月3-5人完工结算
上海市金山区招专业安装通风管道小工月结,人走账清
力工1-4天1-2人日结
上海市浦东新区招工地力工
上海 浦东新区 曹路
11月28日 07:20拨打电话
开槽完工结算
上海市金山区招开槽家装槽子很少费用500
上海 金山区 石化
11月28日 07:20拨打电话
叉车工
明天用台3.5T叉车,有附近的联系我现金结算,叉几盘电缆卸车。
上海
11月28日 07:20拨打电话
小工力工1-4天1-2人完工结算
上海市黄浦区招小工/力工/杂工,现在去尽量8点到,打扫卫生,打杂,临时增加2人。260元
上海 黄浦区 城隍庙
11月28日 07:20拨打电话
装修设计师
招聘:新泰市居之悦装饰诚聘设计师,实习设计师,想学设计师的诚聘:设计师,实习设计师,想学设计师的要求: 人品端正 有责任心 工作用心努力 踏实肯干。 工资:只要你敢想,我就敢给 底薪+提成地址:新泰市东周路南段路西为民装饰城1楼(居之悦装饰)电话/:
泰安 新泰市
11月28日 07:19拨打电话
业务经理
招聘:新泰市居之悦装饰诚聘设计师,实习设计师,市场业务经理诚聘:设计师,实习设计师,想学设计师的要求: 人品端正 有责任心 工作用心努力 踏实肯干。 工资: 底薪+提成地址:新泰市东周路南段路西为民装饰城1楼(居之悦装饰)电话/:诚聘:市场业务经理,时间自由。要求: 人品端正 有责任心 工作用心努力 踏实肯干。 工资: 底薪+提成地址:新泰市东周路南段路西为民装饰城1楼(居之悦装饰)电话/:【
泰安 新泰市
11月28日 07:18拨打电话
装修设计师3-5人月结
【造镜设计装饰】·诚聘✅业务员5⃣名,营销策划运营1⃣名✅男女不限,有同类型经验优先♈设计师1⃣名,定制设计师3⃣名♈23-30岁,有2-3年设计经验优先➡薪资底薪➕提成,具体面议/微闽台商贸成三环路路北南排西头
邯郸
11月28日 07:17拨打电话
装修设计师
招聘设计师,男女不限,正常班,4天公休。喜欢设计沟通能力强,小白可教!电话同V:地址:开发区鼎信装饰城——小尼宅配全屋定制
沧州
11月28日 03:07拨打电话
装修设计师月结
居里饰界装饰 诚聘【室内设计师】需有经验,主设计及CAD,效果图渲染效果控制;朝九晚六,月休4天,薪资看能力具体面谈。福利:饭补或工作餐,年终奖地址:澄海区文冠路合华阳光12号店联系:
汕头 澄海区
11月28日 01:04拨打电话
物业维修工
万科物业直招:1、物业前台,主要工作:物业费、停车费等小区费用的、系统录入;每日所收款项对账,日常结算;来访业主的接待及引导;报刊、传真、快递等收发工作等。:大专及以上学历、40岁以下、沟通能力佳、会电脑操作。薪资福利:5500-5900、法定加班按3倍加班费计算,交、带薪年假、过节费、每年定期体检、公司提供住宿。2、物业维修工,主要入户维修和小区公共区域维修保养。48岁以下,持电工证。税后综合到手5600—10000,法定加班按3倍加班费、交,做五休二,公司提供住宿,高温补贴,过节费,带薪年休假、定期体检3、保安,40岁以下,税后综合到手5600—7000,交,公司提供住宿,法定假3倍加班费,高温补贴,过节费,岗位津贴,带薪年休假。**以上岗位招工地点:上海浦东康桥、御桥、航头、周浦、临港、新场、金桥,杨浦、高行、吴径镇、浦江镇。联系电话
上海 浦东新区
9月2日 08:44拨打电话
物业工程主管
6000-10000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
1.精通物业管理,熟知工程设备2.掌握施工安全基本知识,对现场开展安全检查3.至少3年以上相关工作经验4.做五休二5.薪资面议
房产销售年终奖生日福利包住月结经验不限学历不限全职销售额提成阶梯式提成区域销售门店销售基本坐班个人
赢禾地产聚集了五湖四海的伙伴,我们懂你的不易、懂你的辛苦我们为你提供住宿,宿舍还可以做饭,公司也有厨房也能做饭,设备俱全。本公司直招不是中介,需要面试直接投递,面试通过即安排住宿。【薪资待遇]有无经验均可、带薪培训无责底薪:5000元+提成+奖金高额提成:30%-75%(买卖+租赁)各种奖励:现金奖、精英奖、优秀员工奖综合收入:月薪18000元-30000元不等【福利待遇]工作时间:早09:00-晚21:00(不开会)用餐休息2小时(中+晚)/天夏天长达4小时/天。享有4天休假1月,及国定春节带薪长假月度团队聚餐、季度旅游、优秀员工旅游、境内外旅游【工作职责]1、做好网络的维护,实时更新房源信息2、根据客户需求匹配资源,带顾客实地看房3、运用专业知识解决顾客购房疑问4、参与合同谈判,促成交易达成招收标准)1、年龄为二十岁到四十岁,有经验者超龄也可先面试沟通2、有良好的沟通能力、表达能力、思维敏捷、活泼开朗3、肯吃苦,能抗压,想奋斗,有良好客户服务意识4、做事认真诚恳;高度的的团队精神。
房产销售生日福利五险一金年终奖包吃月结经验不限全职销售额提成阶梯式提成渠道销售直销门店销售区域销售网络销售基本坐班企业个人政府/团体
薪资福利:1、试用期:无责底薪3000元1、待遇:底薪+提成20%-70%,收入无上限(平均收入10000元-30000元不等);3、五险一金+吃国宴+国内外旅游等;4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥;5、一对一辅导体系+专业拓展培训帮你成长;6、完善透明的晋升机制帮你筑梦,完成职场飞跃;职位晋升:链家地产全销售团队没有空降兵,今天的销售人员,明天的高层管理者的后备人选。两个发展方向:1、业务路线:经纪人-高级经纪人-百万经纪人2、管理路线:店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理
其他物业人员
日常接待、停车费充值、物业费催收。
上海 宝山区
9月21日 10:24拨打电话
物业招商管理包住高温补贴年终奖月结全职兼职销售额提成按单提成阶梯式提成区域销售代理商销售门店销售较多外勤个人企业
步行街商业招商服务、客户接待介绍、租赁谈判跟进、客户维护,客户开发、合同制作、资源拓展、沿街店铺日常巡视管理,装修介绍.代理注册公司营业执照办理(代理公安门牌号办理指导)
物业招商管理社保包住月结高中及以上中专及以上大专及以上本科及以上兼职假期工全职渠道销售门店销售较多外勤
古北新区(黄金城道步行街.商业招商中心、客户接待、介绍适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、沿街商铺日常巡视管理等工作:
月收入过万不是梦
5000-10000元/月
房产销售月结需要经验全职兼职销售额提成回款提成门店销售电话销售网络销售基本坐班企业
招聘招聘资源充足!!房产经纪人!!租售都可以!!!【招聘条件】️1、品行端正,男女不限;️2、对销售行业感兴趣,热爱销售行业者️3、为人正直诚实不内向肯吃苦。4:吃里扒外两面三刀走开!!!只要你肯努力就行,没有级别之分!!!上班时间是绝对自由的提成可以私聊我看房公司专车免费!!!志同道合!!!
物业维修工月结
招聘:物业维修(设备巡检)薪资:5000-6000元/月岗位职责:1) 负责项目物业内所有水、电设备设施系统的维护和管理;2) 协调供应商的现场安装、维护整改工作,保证设备设施的正常使用;3) 负责设备设施的巡检及保养维护,做好维修记录;4) 做好岗位交接班工作,完成上级领导交办的其它工作。任职要求:1) 中技以上学历,持高低压电工上岗证;2) 2年以上大型小区及商业综合体物业维修经验,具有各类水电设备设施的维修保养经验;3) 有一定沟通能力,执行力强,具有团队合作精神,责任心强,吃苦耐劳。
上海
11月26日 18:24拨打电话
装修设计师
办公综合体室内外装饰装修项目设计施工图,效果图
上海 奉贤区
9月21日 14:41拨打电话
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成高社发[2019]12号