岗位单休！！介意勿投！！ 岗位职责： 您将主要负责胡子大厨品牌旗下门店（新店及改造店）的CAD图纸绘制、深化及相关管理工作，具体包括： 1.调研市场优质设计案例，与团队协作共创品牌新型空间模型。 2.协同品牌部同事梳理设计功能模块，深入分析设计细节，拆解功能单元，优化工作流程SOP。 3.配合外部设计师推进项目设计，确保设计理念与实际需求精准对接； 4.参与设计相关会议，关注审核要点，保障图纸按时高质量交付。 5.与项目执行团队紧密配合，提供技术支持参数，确保方案可实施且准确落地； 6.对整体设计流程进行跟踪与管理，保障设计成果有效执行； 7.协助门店软装布置及品牌物料在现场的落地执行； 8.完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，室内设计、环境艺术或相关专业背景； 2.软件技能：熟练掌握AUTOCAD，具备PS操作能力； 3.具备1年以上相关工作经验。

岗位职责： 1、负责定金客户的量房及合同转化工作； 2、完成客户首次量房或首次到店的沟通对接； 3、协同客户经理完成到店定金收取及后续签约推进； 4、执行上级交办的其他工作任务； 5、具备良好的职业素养与敬业态度 岗位要求： 1、具有3-5年室内设计相关工作经验； 2、服务对象为小红书平台的高质客户群体，需具备契合年轻客群的沟通方式与设计审美（重点）； 3、熟练掌握CAD、SketchUp、酷家乐、Enscape等设计软件，思维灵活，擅长平面布局与创意表达； 4、具备手绘功底，可使用手写板或电子设备进行平面方案绘制； 5、执行力出色； 6、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识

岗位职责： 1.遵循设计标准为客户制定设计方案并提供配套支持服务； 2.根据客户实际需求，完成全套设计服务（包括现场量房、平面布局规划、施工图纸绘制），推动客户与公司达成合作； 3.协助客户进行材料挑选及软装搭配，解决装修过程中的设计难题，协调相关工程衔接，提升客户体验； 4.按时前往工地进行技术交底和阶段性验收，确保项目进度顺利推进并满足客户期望； 5.完成上级主管安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，美术或室内设计类相关专业背景； 2.了解当前主流装饰材料的市场趋势，掌握施工工艺流程，熟悉常用装饰材料性能特点； 3.具备10年以上设计师从业经验，其中至少5年专注于别墅及大户型住宅设计； 4.具备良好的人际沟通能力与商务洽谈技巧，反应敏捷，善于应对各类客户需求； 5.精通AutoCAD、3dmax、Photoshop等设计软件，拥有较强的设计创意能力和手绘表达水平； 6.有上海地区别墅项目设计经验或曾在本地知名装饰设计企业任职者优先考虑； 7.具备出色的协调沟通能力、计划组织与执行能力，工作责任心强，富有团队协作精神和服务意识； 本岗位长期招聘，接受项目合作模式（需到岗办公），具体细节面议

本岗位长期招聘，支持项目合作模式（需坐班），具体细节可进一步沟通 岗位职责： 1.遵循设计标准，为客户提供建筑装饰设计方案及配套服务； 2.根据客户实际需求，完成全套设计流程（包括现场量房、平面布局规划、施工图纸绘制等），推动客户与公司达成合作； 3.协助客户进行材料选样、软装搭配，解答装修设计相关问题，并协调各类配套工程施工，提升客户体验； 4.按时前往工地现场进行技术交底和阶段性验收，确保项目进度推进顺利并满足客户要求； 5.完成上级主管安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，室内设计或美术相关专业背景； 2.了解当前主流装饰材料市场趋势，掌握施工工艺流程，熟悉常用材料性能特点； 3.具备10年以上室内设计从业经验，其中至少5年专注于别墅或大户型住宅设计； 4.具备良好的人际沟通能力、商务谈判技巧及应变反应能力； 5.精通AutoCAD、3dmax、Photoshop等设计软件，拥有较强的设计创意能力和手绘表达水平； 6.有上海地区别墅项目设计经验，或曾在本地知名装饰设计企业任职者优先考虑； 7.具备出色的协调沟通能力、计划执行能力，责任心强，工作积极主动，富有团队协作精神和服务意识； 新办公地址：仙乐斯广场装修中，9月盛装开业！

1、独立负责大中型工程项目的硬装设计工作，承担室内设计方案制定及施工图绘制任务； 2、根据各级审核意见对设计图纸进行修改与优化； 3、配合施工现场，协助处理各类工程技术问题。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，室内设计相关专业，具备5年以上软硬装设计经验，有大型商业综合体项目经历； 2、熟练掌握设计类常用软件（如CAD、3D、PS、SU等），或具备良好的手绘表达能力； 3、熟悉国家现行各项设计规范及相关法律法规； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5、曾参与龙湖天街、万达广场、吾悦广场等项目设计者优先考虑

岗位职责： 1、负责装饰项目的施工图深化设计，确保设计图纸的准确性和可实施性； 2、与项目团队紧密合作，理解项目需求，完成从初步设计到施工图的深化工作； 3、参与施工现场的技术交底，解决施工过程中的技术问题，保证设计质量； 4、跟踪项目进度，及时调整设计图纸以适应现场变化，确保项目顺利进行。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计或建筑学等相关专业背景； 2、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计软件； 3、具有较强的施工图深化设计能力和细节把控能力； 4、良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调各方资源； 5、对装饰材料和施工工艺有一定了解，能根据项目需求提出合理建议。 6、熟悉酒店等大型工装项目。

岗位职责： 1、负责定金客户的量房及合同转化工作； 2、完成客户首次量房或首次到店的沟通对接； 3、协同客户经理完成到店定金收取及后续签约推进； 4、落实上级交办的其他工作任务； 5、具备良好的职业素养与敬业精神 岗位要求： 1、具备3-5年室内设计相关工作经验； 2、服务对象为小红书平台的高品质年轻客群，需具备与其匹配的沟通方式与设计审美（重点）； 3、熟练掌握CAD、SketchUp、酷家乐、Enscape等设计软件，设计思维灵活，具有优秀的平面布局与创意表达能力； 4、具备手绘功底，可使用手写板或电子设备完成平面方案绘制； 5、执行力突出； 6、拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识

该岗位帮设计师招聘，日常工作为配合设计师为主（设计师个人学徒）。非公司正式员工，但设计师会全力带教，如果没办法接受学习的勿扰。公司可以提供发展平台内部晋升设计师。 岗位职责： 1.协助设计师完成方案图纸或施工图纸的绘制； 2.协助设计师负责现场施工维护； 3.协助设计师负责项目设计文件的整理归档； 4.协助设计师完成公司交待的相关工作。 任职资格： 1、室内设计或建筑设计等相关专业； 2、熟悉家装业务流程，熟练量房、放图、施工图绘制； 3、工作态度认真严谨，能承受一定的工作压力，责任心强，并有团队合作精神； 4、熟练AutoCAD绘图工具

1、独立负责大中型工程项目的硬装设计工作，承担室内方案设计及施工图绘制任务； 2、根据各级审核意见对设计图纸进行修改与优化； 3、配合施工现场，协助处理各类工程技术问题。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，室内设计相关专业，具备5年以上软硬装设计经验，有大型商业综合体项目经历； 2、熟练掌握设计常用软件（如CAD、3D、PS、SU等）或具备手绘表达能力； 3、熟悉国家现行各项设计规范及相关法律法规； 4、具有较强的沟通协调能力，具备良好的团队协作意识； 5、曾参与龙湖天街、万达广场、吾悦广场等项目设计者优先考虑

1、在门店负责人指导下，独立承担装修意向客户的沟通、现场测量、方案设计、费用预算及合同签订等工作； 2、依据公司统一的设计规范，完成设计方案及施工图纸的绘制； 3、全程跟进所负责项目，确保各环节有序推进； 4、为客户提供装修主材选购的陪同服务，协助完成材料选配； 5、定期赴施工现场巡查，核实施工进展与图纸要求的符合性，针对现场实际情况及时进行设计优化调整，协同项目经理保障工程进度、材料使用及最终效果的落地实现；

上午八点到的联系。招力工，清理建筑垃圾，八小时240。日结。

钟点工： 黄浦区翠湖五期钟点工，下午16:00一20:00，做六休一，45/小时，烧饭好吃，卫生干净，45岁以下 联系裴老师

上海市黄浦区招氩弧焊

黄浦青年创业园工地明天需要一个塔吊司机顶班，260九小时，加班25，包吃。电话唐

全季民广场酒店（直营店） 招人啦！ 需要岗位： 服务经理1名 （经理证优先） 福利待遇：五险一金，月度奖金，年终奖，包吃住，0⃣通勤 联系方式：涂☎（） 地址：上海市黄浦区西藏中路 500 号

从业装饰装修10余年。原合伙设计师因家庭原因离职。现寻找一位能长期合作的室内设计师。得有经验，设计成果能确保落地实施。可全职工作，也可以兼职合作，。能稳定长期合作的联系

干过万达精装的优选

世界500强品牌的全国连锁店装修 全面负责设计工作与部门管理 要求五年以上强相关工作经验 熟练使用各种最新设计软件

任职要求： 1、工作态度端正，能吃苦，懂得职业精神。 2、具备独立完成工作项目前期勘察、项目方案设计及洽淡设计方案的讲解能力。 3、能熟练操作CAD、Photoshop(PS)、3DMAX、AdobeIIIustrator(AI)、AdobeInDesign(ID)、LIGHTSCAPE等设计绘图软件。 4、专业性强，工作条理有序，有敏锐的思维和设计理念，具备制作施工图及平面设计的能力。 5、沟通能力强，有责任心，富有团队精神。 6、具有相关专业学历，欢迎优秀应届毕业生。 7、能接受出差，会驾驶。 8、有银行办公楼、网点设计工作经验优先。

实习空间设计师 岗位职责 1.协助空间设计方案的绘制、建模与效果图制作。 2.配合团队对接客户需求，跟进设计落地细节。 3.整理设计资料与素材，确保归档规范。 任职要求 1.设计相关专业在读，限实习期在校生。 2.掌握CAD、SU等基础设计软件，审美佳。 3.细心负责，学习能力强，具备团队协作精神。 薪资待遇 1.实习期底薪1500元/月；转正后分级底薪：成手3000元/月、主管4000元/月、总监5000元/月。 2.月度绩效奖金1000元，达标即享。 3.销售额项目提点，收入空间可观。 加分项 -有空间设计实习案例或手绘能力者优先 -熟悉3D建模软件者优先

岗位职责: 1、参与风口行业相关的健康项目，与团队共同推进项目进展 2、保持与客户的良好沟通，确保服务质量和客户满意度 3.该岗位主要负责邀约老客户领取礼品，给有需求的客户提供服务让客户入住我们的养老家园等一些后端增值服务。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方资源 2.能够准确理解客户需求，提供个性化的健康规划方案 3.年龄26-50、大专及以上学历、在当地住居住一年以上 行业经验:接受无经验、公司会进行培训 工作时间：上班时间:8:30-17:00，周末双休 法定节假日正常放假、时间弹性自由、每个月卡打满12天即可。

岗位职责： 1.客户预约与咨询管理：依据门诊主管的统筹安排，通过电话及线上渠道开展客户诊前预约邀约工作，确保客户信息真实准确，及时回应客户关于口腔健康知识及就诊流程的基础咨询，提高客户到诊积极性。 2.现场接待与服务优化：负责到访客户的接待任务，以专业、亲切的服务态度为客户营造优质的就诊体验，涵盖就诊引导、疑问解答、流程协调等内容，提升客户满意度，推动咨询客户顺利转化为诊疗客户。 3.客户关系维护与跟进：搭建并完善客户关系管理体系，定期开展客户回访，掌握其口腔健康动态，提供针对性的健康管理建议和复诊提示，增强客户信任感与忠诚度，助力长期关系建立与口碑推广。 4.数据收集与分析：系统整理客户反馈意见及市场活动相关数据，进行初步归纳与分析，为门诊运营优化、服务升级及营销方案制定提供有效数据支撑。 5.跨部门协作：与医疗团队、客服岗位、市场职能等保持高效联动，保障客户从初询至治疗各环节衔接顺畅，协同提升门诊整体服务效能与运营水平。 6.完成上级交办的其他工作：积极适应岗位动态需求，按时高质量完成主管布置的其他相关事务。 岗位要求： 1.具备医疗、口腔或教育领域销售经验者优先考虑； 2.拥有客户服务或销售类岗位从业经历者优先录用； 3.具备良好的沟通表达能力，能承受一定工作压力，目标意识强，注重结果达成； 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬福利体系（六险一金，多项补贴）。 2.系统化的带薪培训及清晰的职业成长路径。 3.融洽的工作氛围，支持个人发展与团队协同并重。 4.晋升通道：运营专员→资深运营专员→运营主管→高级运营主管→店长 上班时间： 做五休二（周一至周五灵活安排两天休息，周末需出勤） 每日实行8小时排班制（早班9:00-18:00中班12:30-20:30） 极橙儿童齿科，期待您的加入！

轻松愉快的工作氛围，真诚招聘，公司直招！（优质资源+高提成）真实透明，坐班办公，月入三万不是梦！ 薪资构成：底薪9500【无责任底薪，无需上门，到岗即发】+绩效3000，奖金1K-1W+提成15%-50% 普通做月薪三万，用心做五万，拼搏做十万以上上不封顶！！！ 下午茶丰富，咖啡、奶茶、水果、小零食全天供应，每月团建活动吃喝玩乐全覆盖！！！ 新员工享入职培训，专业零基础带薪学习，还有老员工一对一指导帮扶 [任职要求] 1.年龄18-35岁 2.不限经验、不限学历，资深同事手把手带教！ 3.具备良好的沟通表达能力 4.有责任心，态度积极，对销售岗位充满热情 [岗位职责] 1.使用公司提供的精准客户资源（度小满客户），通过电话回访确认客户资质，匹配银行产品，邀约客户并提供专业咨询服务（初期由主管带教） 2.新人享有系统化培训机制，助力快速上手成长 [职场优势] 1.地理位置优越，坐落于外滩金融中心，地铁直达南京路步行街！ 2.办公环境舒适，福利体系健全，奖励拿到手软 3.公司提供优质资源，无需外出跑动也能高效创收，实力企业诚邀优秀人才加入！福利好！提成高！ [员工福利] 1、每周四固定安排下午茶，雪糕可乐免费畅享，水果零食不定期供应 2、每年组织1～2次全国范围带薪旅游！ 3、每月月底固定开展团队建设聚餐！ 4、每月举办员工生日会！

［公司优势］ 当天可安排住宿 1.资源优质：客户转化率高，成单便捷，上手速度快。 2.团队年轻：全员90后，团队氛围轻松，上下级沟通顺畅。 3.收入可观：用心投入即可获得高回报，月薪普遍突破30K+。 4.晋升透明：大平台管理体系完善，主管岗位内部晋升，机会均等。 •任职要求： 1.热爱销售工作，愿意长期深耕该领域； 2.性格开朗，沟通表达流畅，具备良好亲和力； 3.有责任心，能承受工作压力； 4.经验不限，能力优先； 工作内容： 依托公司提供的精准客户资源，负责线上审核客户提交的资料，并通过电话进行信息核实、邀约对接，为客户推荐匹配方案，完成客户开发与后续维护（无需自行拓客，不打骚扰电话）。 欢迎零基础新人加入，入职即享主管一对一指导！ 主管协助谈单，提供系统化业务培训，助力员工持续成长 薪资待遇： 1.无责任底薪9000元+高额提成15%-45%+奖金3000-30000元，月均收入3万元； 2.享受15天起带薪年假+年终奖+入职专业培训+五险+固定下午茶+每年3次国内外季度旅游+生日会（含红包及礼品）+定期团建； 3.晋升路径：销售经理→团队主管→团队区长→分公司负责人 公司毗邻地铁，1/2/8号线直达，交通便捷，福利优厚，接受新手小白 办公环境优越，团队业绩表现稳居行业前列

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家开放包容、充满活力的平台型企业；这里朝气蓬勃，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，现诚邀优秀人才加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、绩效奖金2000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深或星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、全面福利体系：五险一金、生日福利、节日礼品、专业培训，能力越强、付出越多，回报越丰厚 6、完善培训机制：新人配备一对一导师帮扶，快速适应工作节奏；定期开展陪访指导与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理岗发展 7、晋升通道清晰：职业路径为（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、多样团队活动：组织烧烤、旅游等团建活动，营造轻松愉悦的团队氛围 9、工作时间：上午9:00-下午18:30，中午休息1.5小时，法定节假日正常休假，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售卖机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进合作 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【职位要求】 1、年龄20—35岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱欲望，拥有良好的协调能力与责任心，能适应高强度、高挑战的工作节奏 2、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

一经录用提供免费住宿！可开具实习证明！ 1、薪资待遇：底薪8000元+高额提成＋绩效奖金＋补贴＋福利＋年终奖，综合月收入8000—15000元，上不封顶。 2、对表现优秀、能力出众、工作积极的员工，提供公平、公正、公开的晋升通道，并享有2-3次免费国内或国外旅游机会 3、公司提供免费住宿，环境舒适，家电配套齐全，配备高速wifi！ 工作职责： 负责省内市场产品的推广与销售，开发新客户资源，定期拜访并维护现有客户关系 任职要求： 年龄18-26岁，性格外向，积极乐观，热爱销售工作 注：本公司直招，非中介！ 年轻人青睐的旅游式办公模式

岗位职责： 1、维护品牌关系，建立长期稳定的合作纽带； 2、深入理解品牌需求，制定定制化营销方案，并推动合作落地； 3、落实公司营销方针与政策，确保业绩目标的实现； 4、快速识别问题，持续调整并优化策略与执行计划； 5、及时响应品牌方的投诉、反馈及建议，提升商户满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年及以上相关工作经验，职业素养良好，视野开阔，有管理经验者优先； 2、拥有2年及以上销售或运营经验，具有餐饮、面对面销售、O2O行业背景者优先； 3、性格亲和，具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力； 4、热爱销售岗位，工作踏实敬业，积极主动，富有责任心与进取心； 5、抗压能力强，能独立承担单一品牌的销售与推广任务。 福利待遇： 1、薪资：底薪+绩效奖金+餐补+交通补贴； 2、福利：五险一金+补充商业保险、带薪休假、司龄假/全薪病假、各类节日福利； 3、成长空间：清晰的职业发展路径、系统的培训体系、团队协作交流机制，每年提供2次晋升机会。

[公司优势] 1.平台资源丰富，拥有稳定的客户流量与多元化的业务对接渠道。 2.公司持续投入线上推广，客户咨询源源不断，平均每分钟都有新线索接入；（无需盲目外呼消耗精力） 3.新员工享受带薪系统培训，最快三天即可完成首单转化，提成比例高达40%，远超传统行业水平； 4.组织架构完整，各部门协同高效，全力支持业务团队达成每一笔成交； 5.行业特性优势明显：市场向好时客户需资金扩大经营，行情波动时更需资金周转； 6.近两年公司规模快速扩张，具备广阔的职业成长空间，注重长期发展！员工稳定性强，入职筛选严格，优质岗位匹配优秀人才！ [薪资待遇] 新人初期月薪1-3w之间，后期收入可实现月入数万至十几万，顶尖者可达40万以上。 ①无责任底薪5700-7700+提成（15%-45%）+绩效奖金1W-3W，人均综合月薪3w+，表现优异者最高月入63万； ②每月安排团队建设活动，包含别墅聚会；每周三提供精致下午茶； ③奖金体系涵盖日奖与月奖，日奖包括客户上门奖励与成单奖励，另设“小鸡腿”红包激励，单个红包金额起步88元。 [岗位职责] 1.负责接待通过线上平台主动提交申请的客户；工作构成以75%电话沟通为主，25%为面谈跟进； 2.分析客户需求及实际情况，制定个性化解决方案； 3.开展客户邀约工作，提供专业服务体验，推动二次合作达成。 [任职资格] 1.年龄*****，具备销售相关工作经验； 2.普通话流利，具备良好的表达能力和执行力，学习能力强，思维条理清晰； 3.工作态度积极，能承受一定压力，责任心强，恪守职业道德； 4.具备团队协作意识，能够与同事良好配合，营造和谐工作氛围； 5.有电销、保险、催收、教育培训类销售经验者优先录用

岗位职责: 1.负责仓库资源的市场推广及销售工作 2.与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并匹配相应产品与服务方案 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售实战经验 2.可独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.富有团队协作精神，能与团队共同推进目标达成 4.服务意识良好，具备较强的责任心和抗压能力 5.有1年以上社区拓展相关工作经验者优先

大客户服务顾问 我们需要你做： 1.开发并维护医美领域的目标客户群体，建立长期稳定的客户关系； 2.为客户提供专属的一对一咨询支持； 3.承担公司业务的推广与销售任务； 4.主动参与各类专业培训，持续提升职业素养与服务能力； 5.不要求具备行业背景，入职后将享受系统化的带薪培训。 我们需要你有： 1.年龄在26岁以上，持有大专或以上学历； 2.在本地居住满3年以上； 3.热爱美丽、时尚，乐于分享，积极学习，勇于迎接挑战，向往美好生活方式； 4.对医美行业抱有热情，期望与团队一同进步，实现长远发展； 福利待遇： 1.工作时间：9:00-18:00（弹性安排），周末双休； 2.薪酬福利：底薪+绩效奖金+五险一金+法定节假日+定期团建+轻松融洽的工作环境+年轻活力且高颜值的同事团队； 3.爱美特权：享受员工内部优惠及免费项目体验机会； 4.发展通道：提供个性化精英培养方案和丰富培训资源，助力成长为团队核心； 5.公司支持：入职即参与为期两周的新员工专业培训及成长计划； 6.办公位置：位于人民广场繁华商圈，临近地铁8号线大世界站/地铁1、2、8号线人民广场站； 成长培训： 1.伊美尔企业大学定期推出线上课程，方便随时学习提升； 2.每周组织专业能力与销售技巧的带薪培训； 3.每月安排各院区专家医生进行专业知识面授与答疑； 4.每月开展集团营销活动的直播讲解与现场解析； 5.量身定制职业发展规划，助力实现个人成长目标。 无论你是否接触过医美行业，只要你愿意尝试、热爱这份事业，并敢于面对挑战，伊美尔集团求美事业部期待你的加入！