岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供有效建议 4.参与团队协作，配合相关部门推进销售流程和客户服务工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有团队合作精神，愿意接受新知识和新挑战 4.学历和经验不限，公司将为您提供必要的培训与成长支持

薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 发薪日:15日 社保类型:杭州社保五险，公积金 提成方式:销售额提成; 工作地方：就近安排 职位详情 (一)我们欢迎: 1、大专及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁及以上; 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力; (二)工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求; 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房; 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续; (三)薪酬福利: 1.培训:特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升:每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，1个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入:试用期间底薪高提成45%-65%的业务提成 4.福利:五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活; (四)你将获得: 1、优越的薪酬福利; 2、快速成长(公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等); 3、公平公正的晋升机会; 4、健康积极的工作氛围 不管你之前有无经验,都可以做的。!如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实! 【欢迎您的加入】 只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单

需要上面推销沟通

求职福利： 1.年龄在18到28周岁之间 2试用期无责底薪5200＋奖金＋绩效，转正底 薪+提成＋奖金+佳宿＋其他福利，综合薪资7000+ 3.人性化管理，正常工作拿7千，认真做拿上万每个月都有小福利，目标奖、带薪培训、手把手培训教会优秀员工奖、冠军奖金 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐、提供广阔的发展空间和晋升平台等 4.最最最最最最最最重要的是公司免费提供宿舍高档小区2-3人间拎包入住！！！！！！！！ 岗位职责： 负责杭州市内及周边地区，新客户的开发，老客户的维护 短途出差（省内），短期出差(1周左右），出差时间可调控 费用公司全报，优秀者优先转管理层 心动不如行动吧！期待你的加入！！！ 公司地址：杭州市临平区临平地铁口九洲大厦304

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

7.5小时工作制+工作自由不加班+底薪4500-8000 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及销售执行工作 2.维护客户关系，保持高效沟通与长期合作 3.达成既定销售指标，持续提升客户满意水平 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售实战技巧 2.工作态度积极，能适应一定的业绩压力 3.具有团队意识，善于与同事协同推进工作

要求工作经验丰富，精通面销地推等线下推广

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和开拓新业务的潜力 2、能快速应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作

对接各种团餐业务

招聘: 年后初六需要的！ 临时工5-6人，净水机器安装需要打杂，工作环境很好，伙食比在家强，住宿有空调！工作地址在杭州，工资待遇联系我，私聊！ 电话☎:

现在四季青老意法要一个泥工

杭州淳安千岛湖有橱柜需要安装，还有部分需要收尾。有不回家过年的师傅联系我，

招聘：餐厅经理 工作地点：杭州高校招待所 薪资待遇：月薪 9000 元起，缴纳社保，包吃包住，福利完善 岗位职责： 全面负责餐厅日常运营、人员管理、食品安全、服务质量及校内接待保障。 任职要求： 有餐饮管理相关经验，责任心强，熟悉餐厅运营流程，沟通与管理能力良好。 有意者请联系：()

招初二到初 七客房兼职数名，30—34 一间不等，有空的联系我

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

岗位职责： 1、开拓汽车毫米波雷达芯片产品的市场应用需求。 2、承接销售目标，推进销售进程，达成既定业绩任务。 3、对接客户商务合作，定期进行客户走访，及时汇报项目动态。 4、构建并维护客户间的长期信赖关系，保障订单执行质量与盈利水平。 5、熟悉公司产品、服务及设备相关技术内容，为客户提供专业可行的技术方案。 任职要求： 1、具备3年以上汽车芯片、传感器模组或汽车电子领域销售经验。 2、掌握成熟的市场推广方法，具备良好的客户运营能力及主动拓展意识。 3、熟练使用常规办公软件及数据处理工具。 4、遵纪守法，服从公司管理规范，适应出差安排。 工作地点可选择：杭州、上海、南京、深圳、广州、北京

岗位职责: 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通邀约客户，进行面谈并推动签约完成。 2、工作主动耐心，具备坚定的执行力和责任心，能将本职工作视为长期发展的事业方向。 3、性格积极外向，热爱销售岗位，拥有良好的抗压能力及端正的工作态度。 4、具备销售经验者优先考虑。 任职要求: 1、年龄*******，工作经验不限，欢迎应届毕业生加入； 2、目标感强，能承受工作压力，追求富有挑战性的生活方式； 3、热爱销售行业，希望提升自我、保持乐观心态，勇于接受压力与挑战； 4、愿意在实践中快速提升专业水平，与团队协作实现共同目标。 薪酬福利： 1、底薪6000+高提成+业绩奖金+现金奖励+现金福利+生日福利+入职缴纳社保 可包住 全杭州就近安排 2、一年4次晋升机会，5次调薪机会，提供广阔的发展平台，晋升机制公开透明，梦想有多大，舞台就有多大。 3、公司免费提供优质客户资源，无需自主开发，无需外出跑动。 只要你敢想敢闯，始终怀抱梦想，请加入我们！公司将提供系统化培训，实行师徒制、老带新模式，助力你成长成才！ 上班时间早九晚五 节假日正常放假

岗位职责： 1.通过积极开拓市场，向企业家群体推广高端演讲类培训课程； 2.负责现场客户接待与服务，激活存量客户并持续跟进，促进复购或推荐新客户； 3.协助客户解决学习过程中的实际问题，深入挖掘客户需求，提供长期价值支持。 任职资格: 1.热衷教育行业，具备强烈成长意愿，追求事业长远发展； 2.大专及以上学历，目标明确，抗压能力强，具备良好的沟通表达能力； 3.1年以上销售工作经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑（需有销售相关实践经历）。 你将收获： 1.一个坚持长期发展的事业平台，从事富有意义且具使命感的工作； 2.完善的系统化培训体系，免费学习高端演讲课程，提升个人核心沟通表达能力； 3.专注服务企业家领域13年，管理体系成熟规范，入职即享社保及各项员工福利； 4.无责任底薪+高比例业绩提成+丰厚奖金+与优秀企业家及行业领军企业深度交流机会； 5.优众教育为细分行业领先品牌，提供透明公正的晋升通道，助力打造具有竞争力的职业履历。

招聘:促销 【用人时间】 1、临安天华世纪城 连档2.7-（15天） 工资：150元/天➕提成 （需要两人8.00-17.00和12.30-21.30） 月结银行卡 【工作内容】促销，试吃 积极主动会卖货 要求：会卖货！会卖货！会卖货 2、运河联华 档期 每周末六日 工资:150＋提成 上班时间（11.00-20.00） 3、庆春联华 档期 2月7.8.14.15.21.2 工资:150＋提成 上班时间（11.00-20.00） 联系电话:

主要工作职责： 1、依据品牌发展战略，推进全国范围内的渠道拓展与市场布局，优化渠道结构，拟定销售策略及业务发展方案； 2、开展客户挖掘与开拓，规划客户区域布局，参与并支持其渠道合作谈判； 3、主导新门店选址的调研、评估与筛选，组织实施外部市场分析及投资可行性判断； 4、维护外部合作关系，深化客户情感链接，推动品牌形象建设与传播； 5、保障销售目标的实现，统筹销售费用的规划与有效管控； 6、结合公司长期发展目标，推动销售团队组织建设，实施团队目标与绩效管理，助力整体销售任务达成。 任职要求： 1、具备3年以上同类型少淑女装品牌从业经历； 2、拥有丰富的渠道资源积累，熟悉各类销售渠道及资源配置； 3、具备良好的沟通能力、抗压能力和逻辑分析能力； 4、至少3年线下加盟及直营渠道开发管理经验，具备成功拓展与运营案例； 5、能适应出差安排； 6、重点覆盖南方市场

0经验可带，接受小白跨行 工作详情:整理客户资料信息以及了解客户需求，邀约客户。办公室坐班，线上协助同事成单。 薪资待遇: 小白底薪7100+提成有经验底薪8100+提成，综合薪资稳定15K起 入职五险，不定期团建下午茶 详情私聊，我随时在线哦

3C数码及潮玩渠道销售经理，欢迎能人加人团队！有能力有销售经验的大学生也可以考虑！经验丰富且能力强的薪资可以面谈 一、岗位职责： （一）客户与渠道拓展 1. 主要销售产品：乐森编程手办机器人、噜咔博士拍学机适合电教、母婴等潮玩类产品 2.新客户发掘与关系搭建：借助线上线下多种渠道，主动发掘潜在的3C数码潮品店、电教或玩具类目产品客户。线上通过社交媒体、行业论坛、电商平台等搜索线索；线下参加行业展会、交流会、地推活动，锁定客户并深入沟通，充分了解其需求，逐步建立稳定的合作关系。 3.销售渠道开拓与优化：制定区域代理商拓展规划，积极寻找优质代理商、经销商和零售商，扩充销售网络。定期评估渠道合作伙伴的表现，淘汰不合格者，引入更具竞争力的合作伙伴，持续优化渠道结构，提升销售效能。 （二）销售业务执行 1. 销售目标达成：依据公司销售计划，将目标细化到季度、月度和区域，制定个性化销售策略并严格执行。密切关注销售数据，及时调整策略，确保销售任务顺利完成，不断提升产品市场份额。 2. 促销活动策划与实施：策划并执行市场推广和渠道促销计划，如新品发布会、节日促销、特定专属活动等。协调各方资源，推动活动落地，实时跟踪活动效果，根据反馈进行优化，吸引客户购买，提高品牌知名度。 （三）客户服务与需求管理 1. 客户需求洞察与匹配：深入了解客户对3C数码潮品、电教或玩具类目产品的需求，结合公司产品特点和优势，为客户提供专业的产品推荐和解决方案。关注客户使用体验，收集反馈信息，及时传递给公司相关部门，助力产品优化和新品研发。 2. 客户关系维护与提升：定期回访客户，解答客户疑问，处理售后问题，确保客户满意度。通过提供优质服务，增强客户粘性，促进客户重复购买和口碑传播，为业务持续增长奠定基础。 （四）市场信息收集与分析 1. 市场动态监测：收集并分析行业动态、竞争对手信息、消费者趋势等市场数据，关注新品发布、价格变动、营销策略等信息，为公司决策提供依据。 2. 销售数据统计与分析：定期统计和分析销售数据，包括销售额、销售量、渠道分布、客户类型等，挖掘数据价值，找出销售过程中的问题和机会，为销售策略调整提供数据支持。 （五）达人资源整合（加分项） 1.达人合作对接：利用自有达人资源（如数码测评 KOL、亲子母婴博主、玩具开箱达人），策划线下渠道与达人的联动活动，为渠道引流并提升产品种草效率。 2.内容转化支持：协调达人产出线下渠道相关的种草内容，引导粉丝消费，追踪达人合作 ROI 并优化策略。 （六）团队协作与管理 1. 内部沟通与协作：与公司内部各部门保持密切沟通，及时反馈客户需求和市场信息，协调解决销售过程中出现的问题，保障业务顺利进行。 2. 团队培训与指导：对销售团队成员进行培训，分享销售经验和技巧，提升团队整体业务水平。指导团队成员开展工作，帮助解决问题，促进团队成员成长。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先。 2. 有2-3年及以上销售经验，有3C数码潮品、玩具类销售经验者优先。 3. 熟悉渠道销售流程和模式，如经销商、代理商、电商平台等，具备较强的销售技巧和谈判能力。 4. 具备良好的沟通和团队协作能力，能承受工作压力。 5. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据分析能力。 三、加分项 1. 有丰富的渠道资源和客户网络，有地推、电话销售、网络销售经验者优先。 2. 熟悉并具备电商平台分销经验者优先录取 3. 积极上进，有想法和创新精神，有赚钱的欲望和动力。 四、发展方向：能力强者，可以优先培养成为渠道部门销售主管，后续独立组建一个团队。 五、薪资待遇：基础工资+绩效工资+月度提成奖金+月度专项额外奖励+年底奖金包+晋升涨薪 六、福利待遇：带薪年假、五险、节日福利、定期团建，培训发展机会等。

所有人的理想是不上班！但是你要赚钱养家，要生活！ 伯乐需要千里马，千里马也需要遇到伯乐！！！ 职位详情： 不地推不陌拜不要愁去哪儿找客户不用起早贪黑的工作。 不要经验，不要学历，只要你来踏实认真干就能赚钱。 公司资源稳定，渠道消化能力强，正规完善不用担心！！ 年龄要求：18-33岁（统提提点高起最高可51%） 工作内容轻松，不复杂有人带新人综合10000-45000+上不封顶 保险福利：缴纳五险

鸭货店店员，收银

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业参与投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能设备，企业员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可享受销售返利。 业务逻辑清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户拓展压力小，成单效率高。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效5K起，当前在职销售人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月收入稳定在15K-25K 每月提供交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 负责杭州区域，外勤制灵活打卡，优先考虑具备本地生活TO-B推广经验者 【晋升发展】 入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 晋升路径清晰明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，职级提升后补贴与提成叠加享受 BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月，每次晋升均享相应补贴