7.5小时工作制+工作自由不加班+底薪4500-8000 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及销售执行工作 2.维护客户关系，保持高效沟通与长期合作 3.达成既定销售指标，持续提升客户满意水平 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售实战技巧 2.工作态度积极，能适应一定的业绩压力 3.具有团队意识，善于与同事协同推进工作

岗位职责： 1.您将负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户并维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，为产品优化提供有效建议 4.参与团队协作，配合相关部门推进销售流程和客户服务工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有团队合作精神，愿意接受新知识和新挑战 4.学历和经验不限，公司将为您提供必要的培训与成长支持

1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

你是不是正在找一份能发挥你沟通特长的工作？ 我们团队正在寻找一位像你这样有过销售经验、懂得如何与人沟通的伙伴，一起做点有意思的事——帮大家轻松租到心仪的手机！ 在这里，你不再是机械地回答问题的客服，而是专业的手机租赁顾问​。你的主要任务是： ️​在线“种草”与沟通​：通过电话和在线聊天，像朋友一样为客户解答关于手机租赁的各种疑问，把你的销售经验用在帮客户找到最合适的方案上。 ​全程贴心跟进​：从客户下单到顺利收到手机，你将全程跟进，处理各种小插曲，​确保每个订单都完美交付。这不仅是服务，更是建立信任的过程。 回报直接可见​：​底薪+提成，你的努力直接反映在收入上。综合月薪5000-10000元不是上限，​业绩越好，收入越高，真正上不封顶！ ​成长不设限​：我们提供系统的产品知识培训​，让你快速成为手机租赁专家。​工作表现直接与薪资调整和晋升机会挂钩，成长路径清晰！ ​弹性工作时间​：我们有两个班次可选（早9:30-晚6:00或下午1:00-晚10:00），​月休4天（调休）​，努力工作的同时也能兼顾生活。 如果你做过销售，喜欢和人打交道，并且渴望一份收入有想象力的工作，别犹豫！

1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

招聘：杭州千岛湖修元阁科技有限公司 本地外地均可，无经验有专业人员培训

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和开拓新业务的潜力 2、能快速应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作

要求工作经验丰富，精通面销地推等线下推广

点击我私信我 2.20 区；春风动力招聘 ➕入职送被褥四件套 男女不限 愿意做包进 可预支+宿舍近+五险一金+长白班+厂区食堂++外住补贴 上班时间： 操作工、检验员8:00-17:00加班21:00长白班 焊工、喷漆工8:00-20:00，两班倒（半月倒班一次） 岗位要求: 1.操作工:男女不限18-48岁，（长白班/两班倒看个人意愿）初中及以上学历，需要有工厂组装装配经验。 2.焊工、喷漆工:18-48岁，初中及以上学历。有工作经验优先，不会可学。 3.检验员:18-40岁以内，大专学历及以上学历，需要有检验工厂经验 4.叉车工:18-46岁，需要有证 薪资： 操作工:6000-8000+ 技术工种7000-9000+ 吃住：餐补260元/月，外住房补240元一个月，免费住宿，水电平摊，每月20日发薪 工作地址： 面试时间：12:30厂门口面试 厂区人事联系电话；

杭州上城区招一个摆摊兼职有空的联系我

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湖南永州祁阳回梁山后八轮自卸车两台求司机，随时提车 浙江杭州桐庐回梁山16米骨架集装箱一台随时挂 梁山到二连浩特牵引头一台求司机配挂，随时提车 江西鹰潭10米三线六轴低平板一台随时挂，超牌 广东珠海38方水泥罐一台，随时挂 梁山到安徽淮南8.5米平板后翻无轮胎 云南磨憨13米箱式侧翻三台，随时挂 新疆库车13米标车侧翻一台，随时挂 新疆塔城9.7米后翻三台随时挂或求大板背走

年后需要一位冷菜中工6500。 同

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

招聘：兼职 服务员：20~40岁 ＜做年货商品茶叶售卖＞做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130＋餐补30=160天（＋奖金），工作时间早9点﹣9点，2月13~3月3号 邱先生（微信同号）

招聘： 兼职 服务员：20~40岁 〈做年货商品茶叶售卖〉做过销售、促销、服装、超市，保险有卖货经验，性格积极乐观主动，工资130+餐补30=160天（+奖金），工作时间早9点-9点，2月13~3月3号

了解共享充电宝行业 产品优势： 1。产品是5倍超级快充，30分钟充至80%，市面上90%的都是慢充，这是风口! 2。产品颜值高，AI智能机柜更省电! 3。免费商家抖音推广!客户使用一次给客户带来几十次的抖音曝光，无形的增加了产品的竞争优势!为客户带来便利的同时，还能为商家带来流量和曝光! 4.3C，保险，防水等各项性能检测均为优良标准300台设备月入20000+团队分成差架构分红业绩分红 工作3-6个月，实现50000+的管道收益结束离职和求职之间循环往复!做一次自己的主人!欢迎有眼光的你加入!

岗位职责： 1、持续精进专业能力，提升业务水平，达成个人业绩指标，助力团队目标实现； 2、负责接待到店客户，结合客户装修需求，提供个性化产品方案（衣柜、家具、木门、软装等），推动成交达成； 3、维护日常客户关系，妥善处理客户疑问与反馈； 4、负责展厅内产品陈列、保养、清洁及整理工作，确保展品状态良好； 5、配合组长、店长完成门店各项运营事务； 6、执行公司及上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄22-40岁，形象端正，具备1年以上销售经验者优先； 2、学习能力突出的应届毕业生（大专、本科）亦可录用；（公司设有专业商学院，培养卓越销售顾问） 3、积极主动，服务意识强；具备优秀的沟通表达能力、思维条理性和抗压能力

工作内容： 1、对接公司分配的客户资源，通过电话及线上沟通完成签约流程； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客源； 3、该岗位为销售类职位，不涉及保险、金融投资类产品，主要以电话沟通为主，网络面谈为辅； 4、对销售有热情，反应灵敏，具备良好的语言表达能力； 5、具备较强的执行能力、协调能力以及团队合作意识； 6、不限经验，欢迎应届毕业生加入（提供带薪培训，由专业主管一对一指导） 我们团队汇聚了一批充满活力、能力出众的年轻人，办公氛围轻松融洽，自由度较高，工作中可适当聊天、听音乐、享用零食和下午茶。我们期待有强烈赚钱意愿的青年人才加入我们的队伍，凭借自身努力实现高品质、高品位、高水平的生活目标。不惧你是否零基础或来自工厂一线，只要你踏实肯干、静心投入，付出终将收获回报，从此刻开始，为未来奋力拼搏吧！ 薪金待遇： 1、基本薪资+业绩提成+年终奖金+五险一金+额外奖励； 2、2023年销售人员月均收入达8000元以上，表现优异者月薪可达15000元以上； 我们坚信，人才是企业最核心的资产，成功入职后您将享有： （1）清晰的晋升通道：每年开展晋升与调薪评估； （2）系统的培训体系：涵盖岗前培训及进阶提升课程； （3）优越的地理位置：交通便利，精英聚集； （4）舒适的办公空间：环境整洁、设施完善； （5）完善的管理制度： 工作时间： 夏令时：上午8:30-下午18:00，午休两小时 冬令时：上午8:30-下午17:30，午休一个半小时 周末双休，法定节假日正常休息

手懒不爱打字有兴趣电话沟通 公司背景：正规合法培训公司，全国性业务范围，300多加分子公司，本信息为杭州分公司招聘。 工作职责：打电话开发客户卖门票/入场卷，邀约见面 学历：大专以上 资历：不要老油条、可接受备孕、孕后回归、残疾（除聋哑）等

一手房销售，二手房买卖

1、工作内容： 开发市场客户资源，拓展公司业务板块，达成公司既定业绩目标； 执行市场调研工作，收集行业动态及竞争对手产品信息； 维护客户关系并提供接待服务支持； 负责业务接洽、产品报价以及打样进度的跟进与协调； 跟进货款回收事宜； 陪同客户进行工厂审核，并协调处理交期、库存及产品质量异常问题。 2、任职条件： 性别不限，形象良好，品行优良，无不良从业记录； 年龄****以下，具备大专或以上学历，持有C类驾驶证； 具有两年以上销售相关工作经验，具备良好的团队协作意识与市场开拓能力； 拥有较强的客户维护能力、公关技巧、沟通表达及语言陈述能力； 有同行业经验或具备稳定客户资源、社会人脉者优先考虑。 3、销售提成制度，年综合收入6万-30万元。

核心职责： 开拓管理： 主动挖掘并拓展线上优质分销商及团长资源，持续维护并深化现有合作渠道关系。 销售达成： 制定切实可行的分销方案并落地执行，助力合作方实现销售业绩与回款目标。 运营支持： 提供产品知识培训、活动政策解读及日常运营协助，及时响应并解决合作过程中的各类问题。 数据分析： 跟踪销售表现与市场变化，基于数据反馈调整优化分销策略，提升整体运营效率。 任职要求： 具备3-5年电商销售或渠道运营工作经验，有美妆类目从业背景者优先考虑。 熟悉主流电商平台运作模式，尤其精通兴趣电商平台及分销机制。 目标导向明确，拥有良好的沟通协调能力与数据洞察力。 抗压能力强，工作积极主动，能适应高强度、快节奏的工作环境。

岗位职责： 1、公司提供精准稳定的客户资源及流量支持 2、通过电话与客户进行一对一沟通对接 3、配备标准化沟通话术 4、在企业微信私域平台完成客户接待、外呼联系、产品推介及销售转化 公司统一提供工作手机及电脑设备。 【任职要求】需具备同行业相关经验 - 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够细致耐心地回应客户问题 - 了解社交媒体的运营与日常管理 - 熟练操作常用办公软件及社交工具，如Excel、Word、微信、QQ等 - 拥有较强的学习能力，能迅速掌握新知识与技能 - 工作积极主动，具备良好的团队协作能力 - 目标感强，渴望通过努力获得更高收入者优先沟通 - 提供晋升通道，定期内部选拔主管、经理、总监岗位 工作时间：9:00-18:00，午休1小时 薪资待遇：底薪4000元+1000元补贴+阶梯提成（3%-10%）+社保 入职即享专业系统培训

--无责底薪6000+提成45%！新人无需担心！每月收入准时到账 --月薪完全不设上限！多劳多得，轻松突破万元大关！ --超赞工作氛围！年轻团队汇聚，95后00后为主，同事幽默风趣，日常欢乐不断，上班像追剧一样有趣！ --下午茶福利拉满！每周四固定安排茶饮投喂，奶茶自由轻松实现 --入职即享带薪培训！全程指导教学，零经验也能快速上手，迅速成长为销售精英！ --工作内容：通过电话接听与拨打，完成客户资料审核，轻松沟通就能获得收益！ --时间合理：早九晚六，告别加班熬夜，守护你的发际线！ --这个冬天，加入我们，边快乐边赚钱，畅享奶茶自由生活！

技能要求: 地推销售，面销 [公司介绍]: 1. 聚焦线下碎片化场景与企业员工实际需求，依托顺丰在物流、供应链及运营领域的领先优势，构建多层次、高效率的新零售服务网络，提供多元化场景解决方案，助力优化企业员工福利体系，打造定制化、一体化的员工福利服务平台。 2. 业务已覆盖全国32个地区，累计服务企业客户超50000家，拥有600*人专业服务团队，正持续推进城市深度布局，业务团队与整体规模持续扩张。 [岗位职责] 1. 负责智能货柜的市场推广，面向写字楼、物业、园区、工厂等目标场景开展业务合作拓展； 2. 制定客户拜访计划，高效执行并达成公司下达的拓展指标； 3. 开拓新型合作渠道，探索创新推广模式，提升用户覆盖范围； 4. 负责合同签约后的设备激活跟进及客户关系维护工作。 [职位要求] 1. 大专及以上学历，踏实肯干，对未来职业发展有清晰目标，具备进取心，愿意拼搏； 2. 有无人货架从业经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先考虑！拥有地推、市场销售或推广经验者优先，沟通表达流畅，逻辑清晰，具备较强的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可投递）； 3. 学习能力强，保持空杯心态，乐于接受新知识； 4. 具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性的工作节奏。 [岗位优势] 1. 工作时间：享受法定节假日 2. 薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金 3. 工作氛围：团队协作紧密，互帮互助，共同成长 4. 管理风格：互联网企业运作模式，扁平化管理机制 5. 培训辅导：实行老带新制度，师徒制培养，组内培训与公司级培训相结合，优秀员工可参与管理专项培训 6. 销售激励：每月设立固定销售激励奖金池，能力突出、勤奋努力者收入上不封顶 7. 发展空间：晋升机制公开透明，团队处于快速扩张期，管理岗位空缺多，晋升机会丰富

招聘-店内服务代表（品牌：佳贝，伊利，飞鹤） 1、有销售工作经验，奶粉行业销售经验及育儿经验的优先，没有经验爱学习的我们也欢迎，因为我们有专业强大的学习平台 2、学习能力强，有上进心，责任心强，口齿伶俐，待人亲和 3、做一休一，做六休一根据门店而定 福利待遇： 入职即购买五险，定期集体培训，生日福利，节日福利，带薪年假等。 工作地点： 杭州亚奥万象天地 期待您的加入