岗位职责： 1.主导室内设计方案的规划与创意设计，确保方案满足客户期望并符合公司执行标准。 2.制作施工图文件，提出材料选型与配色方案，并跟进现场施工以保障设计落地效果。 3.与客户保持顺畅交流，深入理解其装修需求，提供专业且可行的设计建议与服务支持。 4.全程监控项目进度，及时处理实施过程中的设计相关问题，保障项目按时保质交付。 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、3DMax等常用室内设计工具软件。 2.拥有良好的艺术审美与空间布局能力，可独立承担完整项目设计任务。 3.具备出色的沟通技巧与服务意识，能精准把握客户需求并有效落实于设计中。 4.具备团队协作能力，能在多任务环境下稳定输出高质量工作成果。

室内设计师是将客户需求转化为实际空间的过程，核心在于沟通与理解，准确把握客户期望，在有限的空间、时间、技术、工艺、材料科学及成本等约束条件下，打造兼具实用性与美学价值的空间方案，并获得客户的认可。主要工作职责包括：参与装饰工程项目的设计管理，提供专业设计建议；负责装修施工质量把控及招投标流程管理；参与方案设计、初步设计与施工图设计的审核工作；编制项目设计计划与设计任务书；对项目实施全过程跟踪与监督；协助材料部门完成装修项目所需材料的确认；配合项目经理推进项目进度安排与执行

要求如下 会做cad 跟进客户沟通 跟进工地进度

会量房，打框，辅助设计师量房返图

室内装修设计师

职位描述 1，装修建材的室内空间设计； 2，销售订单的设计，方案沟通； 3，意向客户的方案对接，合同签订； 4，具有设计相关的专业均可 5，性格外向，逻辑思维清晰 6，薪资多元化组合，享受设计提成，单品奖励，回款激励，活动奖励等，具体面议

行业经验:具备两年及以上相关领域工作经历 岗位经验:熟悉常用绘图工具软件操作 岗位福利:相关待遇详情可面议

1、从事门窗设计3年以上，精通各种系列门窗栏杆等的设计 2、精通浙江省各类门窗的技术规范要求，设计规范要求 3、具有良好的职业道德和较强的团队沟通协调能力 4、薪资具体面议 5、有想法，责任心强，想成长

招聘室内设计师2名，具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识， 能够独立与客户交流并按时完成整体设计方案与预算编制， 有相关工作经历者优先考虑

测量、图纸修改，现场监管

明天上午谁有时间，半天活在第六空间联系电话

台州市临海市招空调安装/维修

台州市临海市招空调安装/一台

台州市椒江区招工地力工、拆除/运渣

台州市温岭市招电焊工台州市温岭市招工地电焊工330一天有焊工证的包住不包吃，每月最低四千生活费，工程能做到年底钱也全部结清，干的好明年继续做，浑水摸鱼的，做的只能按照小工计算价格，240，做几天结束，

室内外装修设计师

20岁以上，无经验限制

20岁以上，经验者优先

完成公司交代任务，设计师可谈合作

岗位职责: 1、具备从设计构思到项目实施全过程的实战经验，且有个人独立完成的代表性案例； 2、富有创新意识，拥有成熟的设计理念与积累，能为商业空间、办公环境、会所、酒店及高端私人住宅等专业领域提供具有创意性的设计方案； 3、能够准确把握客户实际需求，高效整合资源并快速应对方案设计中的各类问题； 4、可牵头协调跨部门协作，处理相关技术难点，具备良好的分析与归纳能力； 任职要求: 1、建筑学、环境艺术或室内设计等相关专业本科及以上学历；（条件优异者可适当放宽） 2、2年以上在设计机构或专注方案设计的公司从事方案设计工作的经历； 3、熟练掌握设计类相关软件，熟知制图标准与规范，深入了解各类施工工艺流程，具备快速审图及技术交底能力； 4、责任心强，工作效率高，能适应一定强度的工作压力，具备出色的团队合作精神

职位描述 工作内容 1、依据家装室内设计项目需求，完成相关平面视觉方案的设计与呈现； 2、按照公司品牌品质标准，把控品牌宣传过程中各类视觉元素的统一性与规范性； 3、统筹管理推广类设计工作及物料供应合作资源。 任职要求 1、具备认真负责的工作作风和良好的团队合作意识，有较强的执行力与职业素养； 2、能准确领会工作指令，思维活跃，富有创意能力。

招聘房产经纪人，男女不限，年龄16-28岁 一、薪资情况 月收入：底薪5000–提成上不封顶，提成比例60-150% 二、公司福利 1、工作时间：早上8:00开完晨会，其余时间自由安排 2、休假制度：享受法定节假日、年假及每周三固定休息 3、团队福利：每季度及年度组织国内外旅游活动 4、现金激励：表现优异者每月额外奖励2000元以上 三、公司平台支持 1、平台资源丰富，房源覆盖全台州，数量充足 2、客户资源稳定且量大，专注提升业绩即可 3、公司以员工创收为核心目标，提供最大利益支持 1.主营租赁市场，专注一室、两室、一室一厅户型，市场需求旺盛。公司统一提供房源，无需自行找房，房源信息清晰标注，全部配备密码锁，遍布台州各个区域。 2.接受零经验人员，新人由资深员工带教，业绩共享、收益分成，公司提供免费住宿。 3.晋升机制完善且公开透明，无空降岗位，所有晋升均凭个人能力，发展空间广阔。 4.每月举办例会及聚餐，定期开展季度旅游及其他丰富多彩的团队建设活动。 另设多项奖励：房源开发奖、多单租赁奖、端口使用奖、新人成长奖、进步奖、交通补贴等

带客户看房，熟悉房源信息 年龄要求：18-30岁 我们是一家拥有20多年行业经验的房屋租赁企业 业务覆盖全区域，房源充足无需担忧，客户获取有稳定渠道，客源不断 无论是否有相关经验，新人也无需担心，公司安排专人带教，全程免费传授实战技巧 1.主要工作内容包括带客户实地看房，掌握房源详情，拍摄房屋照片并进行展示，协助完成租赁成交 2.任务无硬性门槛，销售岗位收入靠主动性和执行力，不怕辛苦，有毅力，能持续投入即可突破自我 3.特别说明：拒绝频繁中断、不稳定的人员，我们需要的是长期合作、共同奋斗的伙伴 4.薪资待遇：5000-25000元，提成高达50%，上不封顶，激励丰厚 5.工作时间灵活，每天早晨参会后其余时间可自主安排，主要任务为验房、发布房源、线上沟通客户、带看服务 6.客户来源多元化：来自小红书、闲鱼、抖音、快手、微博等平台，台州各区均有房源，主做一室、两室、一室一厅户型，公司统一提供智能密码锁管理的优质房源 7.不限经验，新人入职由资深师傅带领，业绩共享，公司提供免费住宿支持 8.晋升体系完善且公开透明，无空降干部，所有晋升机会均凭实力争取，发展空间广阔 9.学历不限 10.每月组织例会与聚餐，每季度安排团建旅游，含国内及出国旅行，团队氛围积极活跃 11.多项奖励机制：房源更新奖、端口使用奖、新人成长奖、进步显著奖、交通补贴等 所属公司：菁屋租房

岗位职责: 1.引导客户实地考察并评估公寓项目，确保客户全面了解房源信息； 2.熟练掌握各类公寓资源，为客户提供建设性的置业与投资方案； 3.通过多元化渠道挖掘潜在客户，主动开展沟通与关系维护； 4.策划并参与线下推广活动，有效增强客户参与意愿及转化效率； 5.积极出席团队例会，交流市场趋势与客户意见。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与协作意识，能与客户建立长期信任关系； 2.熟悉房地产行业基本情况，具备敏锐的市场洞察力； 3.拥有较强的学习能力与进取心，能够迅速吸收新信息并应用； 4.热爱销售工作，能在高强度环境下保持稳定积极心态； 5.乐于迎接挑战，对完成业绩指标具有强烈信心与目标感。

工作时间灵活，每天早上8:30参加完早会后，其余时间可自行安排，下班无需打卡！ 上班主要任务包括：验房、发布房源信息、与客户沟通、线下带看客户。 专注租赁市场，只做一室户型出租，市场需求稳定。公司统一提供房源，无需个人找房，房源信息清晰明确，覆盖台州各个区域。 不限经验，新人入职由老员工带教，业绩共享、收益分成，公司提供住宿支持。 晋升体系完善且公开透明，无空降岗位，所有晋升均凭实力获得，发展空间广阔。 每月组织月度会议及聚餐，每季度安排团队旅游，不定期开展各类团建活动。 设有房源激励、多租多得奖励、端口使用奖励、新人成长奖、进步奖等十余项奖励机制。

岗位职责： 1、根据部门整体销售目标，有序推进项目楼盘的销售执行工作； 2、按照公司管理规范，完成客户接待、沟通洽谈、合同签署及后续服务跟进； 3、主动挖掘潜在客户资源，持续扩大目标客户群体。 招聘职位要求： 1.大专及以上学历，需具备台州本地楼盘销售经历，销售业绩突出者优先； 2.仪表端正，语言表达清晰，具备良好的沟通能力，工作踏实肯干； 3.具有较强的责任心和团队协作精神；

工作时间：8:30-17:30 工资:5000-20000上不封顶 提成50% 工作内容 工作时间自由，早上开完会其他时间自由安排， 主要内容就是拍摄房源视频，发帖子，聊客户， 带客户。 2.客户来源:58同城，安居客，小红书，咸鱼，抖 音，快手等。 3,台州，各区都有房源，市场好，一室，一室 一厅，两室一厅，三室一厅。 4，房源租赁公司会提供房源，3000+套房源， 不用自己找房，都是智能密码锁。 5，有无经验都可以，新人前期有老人带，一直 带到会为止，公司提供免费宿舍。 6，晋升机制成熟、透明。无空降，所有职位都 是靠能力争取，晋升空间大。 7，年龄16-40岁 8，学历无限制 员工福利 新人奖伯乐奖开单奖励好师傅奖每月2-3次小 组聚餐公司国内外团建

农村自建房别墅的销售于推广人员，底薪加提成，

岗位职责: 1.参与室内设计项目前期调研及概念方案的构思与制定； 2.协助主创设计师完成各项具体设计任务的执行； 3.参与现场实地测量及与客户的交流对接工作； 4.配合进行装饰材料的筛选与性能评估； 5.参与项目施工实施阶段，保障设计方案的有效落地。 任职要求： 1.热爱室内设计行业，具备优秀的审美能力与创新思维； 2.具备良好的沟通协调能力，能准确理解设计意图； 3.拥有较强的项目推进能力和时间规划意识； 4.熟练操作AutoCAD、SketchUp等相关设计工具； 5.具备积极的团队协作态度，能在高强度环境下稳定输出高质量成果。

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