招聘 岗位:燃气设施安检员 性别:男女不限 年龄:男50岁下、女45岁以下 文化程度:不限 工作内容:负责居民室内燃气设施安全检查、燃气相关延伸产品的推广销售工作 工作要求:能够熟练使用智能手机，能够吃苦耐劳且有较强的沟通能力，服从统一安排，身体健康，有过相关工作经验者或退伍军人优先录用。 待遇:计件工资7000-10000元

岗位职责： 1. 负责绿化区域的苗木种植、修剪、施肥、浇水及病虫害防治等日常养护工作 2. 按照绿化设计方案进行乔木、灌木、草坪等植物的栽植与补种 3. 定期巡查绿地状况，及时上报并处理枯死、倒伏、缺株等问题 4. 配合季节性绿化任务，如春季补植、秋季清园、冬季防寒等专项作业 5. 保持作业工具及现场整洁，遵守安全操作规范，确保施工安全 任职要求： 1. 学历不限，热爱园林绿化工作，责任心强，吃苦耐劳 2. 有绿化种植或养护相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，能适应户外作业环境，具备基本体力劳动能力 4. 具备基础植物识别能力，了解常见绿化苗木习性者更佳 5. 遵守工作纪律，服从现场管理安排，具备团队协作意识

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一、岗位职责： 1、负责项目对应专业相关的施工图及效果图设计工作； 2、参与图纸会审、技术交底以及工程变更相关工作； 3、独立完成本专业方案设计与施工图绘制，并协调与其他专业的配合关系； 4、参与方案可行性研究及初步设计文件的编制； 5、完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，园林景观设计类相关专业； 2、踏实稳重，责任心强，具备吃苦耐劳精神； 3、具有良好的沟通能力与组织协调能力，能够适应省内出差进行现场勘查； 4、熟练使用相关办公软件，熟悉行业相关法律法规及设计规范。 三、福利待遇： 1、五险一金、午餐补助、节日福利、双休、公司团建。

吉林长春小区诚聘绿化工人 ，65周岁以下，身体健康，能服从上级领导安排的绿化工作！ 工作时间： 早7：00一晚16：00 每个月有四天休息！ 不供饭！ 每个月有四天休息！ 工资：2400元一2600元 多路公交车和一号线地铁 三号线轻轨都能到达！ 工作地点：卫星广场付近

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‌经验年限‌：5年以上精品文旅或商业地产景观设计经验，需1年以上独立主创项目经验及3个以上大型项目完整流程经验‌ 专业范围：环境艺术设计、园林、风景园林、景观设计、城市规划等相关专业‌ 软件技能：精通AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop、InDesign等设计软件及MSOffice/WPS办公软件‌ 设计能力：具备较高的美学修养和创新能力，能独立分析项目特点并提出创新设计风格‌。 熟悉景观设计理论、植物配置、材料选择及景观构造，符合市场和客户需求‌。 需具备手绘能力、小型项目汇报能力及方案文本排版呈现能力‌。 沟通协调：能独立与客户交流确定方案方向，进行有效汇报，并解决专业技术问题；具备团队协作和跨学科合作能力‌。‌ 职业态度‌：热爱景观设计，责任心强，吃苦耐劳，适应出差或异地项目派遣‌

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招聘：自习室管理员 ✅ 工作：前台接待、卫生管理、秩序维护、物品整理 ✅ 要求：认真负责，有耐心，善于沟通 ✅ 福利：环境安静，工作轻松，节假日礼物，适合备考同学 地址：西湖名苑上岸自习室 ☎ 联系： 工作时间:晚5.00-晚12.00

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1、整理项目所需资料，开展现场实地踏勘，为设计单位提供前期技术资料准备。 2、协调各相关部门，完成资料的咨询解答及相关筹备工作。 3、主导景观项目方案设计与整体规划，结合客户需求及项目特性，提出具有创新性的设计思路。 4、协助推进关键设计节点的汇报与沟通工作。 5、负责概念方案、深化方案、扩初设计及图纸审查，对接施工图设计相关事宜。 6、独立承担景观方案设计任务。 7、按计划时间节点完成各阶段景观方案设计工作。 8、完成上级安排的其他相关设计事务。 【任职资格】 ◆ 风景园林、景观设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历 ◆ 5-10年园林景观设计领域工作经验，具备公开景观或温泉项目经验者优先 ◆ 工作态度严谨，具备较强的责任意识 ◆ 具备良好的艺术鉴赏力 ◆ 手绘能力突出，具备扎实的美术基础 ◆ 热爱景观设计行业，拥有独到的设计构思能力和持续不断的创意追求 ◆ 熟练操作专业设计软件 ◆ 品行良好，敬业负责，工作细致踏实，具备吃苦耐劳精神 公司福利： 1、双休工作制：工作时间 08:30-12:00，13:30-18:00； 2、完善的社会保障：缴纳五险（医疗、养老、工伤、失业、生育）； 3、具竞争力的薪酬体系：岗位工资+年终奖金+各类补贴，激励不断； 4、舒适的办公场所：位于现代化科技园区，毗邻“百度”，环境宜人；时尚办公空间，团队氛围融洽，汇聚80、90后活力群体； 5、广阔的成长空间：“专业+管理”双通道发展路径；既提供施展才华的舞台，也营造温暖归属感；提供多样培训与考察机会，持续提升综合能力，助力职业晋升； 6、多彩的员工生活：定期组织团建活动、生日会、年度体检、集体旅游，节日惊喜连连； 7、健全的休假机制：享受带薪年假、法定节假日等； 8、其他关怀福利：生日礼金、节日津贴，实习期及试用期员工可享免费住宿 职位福利：绩效奖金、通讯补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、周末双休、弹性工作

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