招聘运保部总监，薪资为1万-1.2万。 岗位职责包括： 1. 设施设备运维与预防性维护：全面负责酒店建筑本体、机电系统（暖通、给排水、强弱电、消防、电梯等）及客房、餐饮、会议等全业态设施的运行管理。建立设备台账与巡检体系，制定并执行预防性维护计划，确保设施设备完好率与安全稳定运行，减少停机对经营的影响。 2. 能源管理与成本控制：制定酒店年度能源预算，建立能耗监测与节能目标，通过技术手段优化水电油气消耗，降低运营成本。同时负责工程部成本控制，包括维修物料、外包服务及人力成本的审核与管理。 3. 工程项目与资本性支出管理：统筹酒店重大维修、翻新改造及节能优化项目的全过程，包括方案评估、预算编制、供应商管理、施工监督及验收。参与制定并管理五年资本计划，确保资金有效分配并符合业主与集团标准。 4. 安全与合规管理：确保酒店运营符合消防、安监、特种设备等法律法规要求，定期开展安全隐患排查与消防检查。若兼管安保职能，还需负责制定安全运营手册、应急预案，组建危机管理小组，统筹VIP安保、监控系统及门禁管理。 5. 团队建设与跨部门协作：负责工程团队的培训、排班，培养技术骨干与继任者。与酒店运营各部门保持密切沟通，快速响应工程需求，保障宾客体验与运营连续性。

维修工，2工作地址:江宁区秣陵街道苏源大道8号保税区门口集合22元/小时，低压岗位补贴：500-800元/月，高压岗位补贴：1200-1800元/月，综合工资7200～8000元/月低压岗位补贴：500-800元/月，高压岗位补贴：1200-1800元/月维修高低压电工证

物业公司直招：1、高压白班电工1名，做六休一，(可以拼班，限2名)8：30-18：30联系方式：蔡工作地址:挹江门社区卫生服务中心

南京市六合区招强电

招聘高压值班电工，班次为15日、18日，工作时间从早7点到次日7点。月薪3500元。工作地点位于双龙街气象学院。

南京市招强电

南京市浦口区顶山街道珍珠路招聘高压值班电工，休息48小时，月薪3500元至3800元，提供交社保证明。有意者可报名。

诚聘工程高配值班电工岗位职责:1、工程维护部日常管理和维修;2、高配房、蒸汽锅炉房等设施设备巡查维护；3、在岗期间发生的问题及时上报或处理;4、服从领导安排的其他维修事项;任职资格:1、55周岁以下，2年以上综合物业维修工作经验;2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;3、持有高、低压证。4、工资面议联系电话：工作地址：南京市栖霞区龙潭综辉路41号

电动自行车和汽车充电桩的日常维保，不定期安装工作

诚聘配电站房兼职值班员。任职条件：年龄60周岁及以下，持有高压电工特种作业操作证，本岗位为兼职岗位，要求应聘者有单位缴纳社保或已退休。岗位情况：工作地点在溧水开发区，招聘人数1人。排班规则为每3天值2个班，每个班在岗8小时，值班时段为第一天16:00至24:00，第二天08:00至16:00，第三天休息，共48小时。薪资待遇为4000元/月。伙食安排提供午餐和晚餐，每餐18元。

博世汽车（叉车工）要求40岁以下薪资26元/小时，当天若排8小时班次的加3元/小时补贴需要叉车证，免费工作餐每月20号发薪资（可以预支）地址：南京栖霞区润阳路洋洋:政策：15天800

南京常发广场负一楼有一家服装店需要进行开荒保洁，面积约1800平方米。有意者可电话联系。

JDL京东物流-南京片区接货仓招聘正式工职位：分拣员/装车员；负责码货、装车，工作简单一、薪资待遇：1、薪资构成：基本工资＋绩效+补贴（税后6500-8000左右），小夜班有15/天夜班补贴；2、入职即京东正式员工、社保公积金入职即缴餐补、防寒防暑补贴、工龄补贴、带薪年假等，提供员工宿舍；3、9–21；中班12-24；跳班：8-1217-24，大促忙的时候需配合加班；二、岗位要求：1、25-47岁，需要体检报告（血压、血常规、辩色力）；2、吃苦耐劳，人品端正，具备基础安全意识，遵守作业流程规范，货损风险。3、工作地点：溧水亚一京东园区，句容郭庄京东园区；对接人：孙主管联系人：

急急南京雨花客厅，客户找小时工，工作时间10：30-12：30，工资2000单休，要求阿姨干净利落，能随时接单，年龄50岁以下。

后天七点半需要1名固化大工，薪资按周结算。工作地址位于鼓楼区金山桥街道经济开发区杨山路。

陕西西安、榆林、延安、商洛、汉中供电局招聘智能电网运维人员。 招聘要求：年龄20-30岁，大专学历，熟练使用办公软件，持有高压电工证（条件优秀无证人员也可报名）。 待遇：缴纳五险一金，提供住宿，根据项目规定双休或单休，节假日正常休息，交通补贴、夜班补贴、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、高温补贴、带薪培训等均有，具体以企业规定为准。 工作内容：负责国家电网电力数据治理、维护等工作。 工作地点：陕西西安、榆林、延安、商洛、汉中。

康桥办公园区招聘电工一名，要求持有高压证，年龄55岁以下，身体健康。工作内容包括日常设备房巡检、办公区域故障设备维修更换、配电房检查等。做五休二，每天工作8小时。待遇为到手工资4700元，缴纳上海社保，提供住宿，不提供工作餐。有意者可报名。

机关单位招聘大厦白班电工1人，要求60岁以下，学历不限。岗位要求持有高、低压电工证，有变电所倒闸工作经验者优先，懂弱电者优先。薪资为2600元。工作时间早8晚5，每周休息一天。福利待遇包括工装、免费早餐和午餐。工作地点位于沈阳市和平区三好街。

海淀区东升科技园附近招聘强电领班1人，要求具备相关证书（如高低压证等），有工程相关工作经验，年龄在50岁以下。工作内容为协助主管人员管理写字楼内的维修工作及设备维护保养。薪资6000元加饭补20元/天，转正后6500元加饭补20元/天。工作时间8:30-17:30，月休4天，包住。面试地点位于北京市海淀区东升科技园。

赵场中车招聘高压电工，要求持证上岗，年龄18至40岁，能接受站班和两班倒工作制。薪资为5000至6000元左右。

招聘水电维修员1名，要求年龄在18至50周岁之间，身体健康，无不良嗜好，具备良好的思想品德和职业操守，爱岗敬业，工作认真负责。 岗位职责包括：承担全校供配电线路、室外路灯及亮化灯具、楼内照明、开关、插座、吊扇以及所有相关电气管线和配电设备的日常维修与维护；承担全校供水管线、供水设施及卫生洁具的日常维修与维护；定期对辖区水电设备及管线进行检查检修，发现隐患及时排除解决；参与校内水电应急抢修。 任职要求： 1. 持有低压电工特种作业操作证，证书在有效期内，可核验；实操经验扎实。 2. 具备物业/学校后勤水电维修经验优先，熟悉老旧建筑线路、管线维修处理。 3. 掌握强电维修、给排水抢修基础技能，能排查常见水电故障，看懂基础电气简图。 4. 安全意识强，做事踏实，有服务意识，善于和师生沟通。 5. 能够接受值班、应急随叫随到；身体条件可胜任登高、体力维修作业。 6. 无不良记录，遵守校园管理制度。 薪资福利：由劳务派遣公司与派遣人员签订聘用合同，缴纳社会保险和公积金，薪资待遇按照《后勤保障部非事业编员工薪酬体系》确定。每年提供免费体检及专业技术培训。具体薪资待遇4000-5000元。 该岗位聘用方式为劳务派遣，报名截止日期为2026年10月10日，工作地址位于南航明故宫校区。

南京市雨花台区招水电、桥架/支架安装、开槽/切割

本景区因日常运维需要，现招聘景区电工1 名，负责景区内线路、照明、设备及设施的日常检修、维护与安全保障，工作环境舒适、氛围简单。 岗位职责 负责景区公共区域、办公区、游乐 / 景观设施的电路、照明、配电箱、水泵等日常巡检与故障维修； 做好设备维护记录，及时排查安全隐患，保障用电安全； 配合景区日常运营、活动保障，完成临时交办的电气相关工作。 任职要求 持有电工证，熟悉强电 / 弱电基础，有景区、物业、园区电工经验优先； 动手能力强，责任心强，服从安排，能独立处理日常维修； 可接受退休返聘，身体健康、能胜任日常巡检维修即可。 薪资与工作时间 薪资：月薪 4000 元 工时：每天 8 小时，上六休一 工作地点：本景区内

南京市江宁区招水电、给排水

南京市六合区120kw直流桩，现场检测维修

南京市江宁区招水电、电焊、工地小工/杂工

岗位职责： 1. 负责金属结构件的划线、下料、成型、装配及矫正等铆接作业 2. 按图纸和技术要求完成钣金件的折弯、冲压、切割、焊接配合等工序 3. 使用钻床、剪板机、折弯机等设备进行精密加工与调试 4. 配合焊工完成构件组对，确保尺寸精度与形位公差符合标准 5. 做好工装夹具维护及作业区域5S管理，保障安全生产 任职要求： 1. 具备铆工/钣金工相关工作经验，能独立识图并按工艺要求操作 2. 熟悉常用金属材料特性及加工工艺，掌握基本测量工具使用方法 3. 工作认真负责，具备较强动手能力与质量意识 4. 有特种作业操作证或相关职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应制造业现场作业环境

南京招电工，需持低压电工证，50岁以下

南京市雨花台区招二保焊/气焊，钢结构安装/打板，铆工/钣金工，水电，电焊

会plc接线 根据图纸配盘