要求： 1.18到50周岁，初中以上文化，无案底 2.能干一点点体力活（工作中涉及装卸，商品三四十斤左右） 3.最少干满一个月，长期工优先 上班时间21:00-7:00 工作内容：分货-装车-跟车送货（实际上班6到7小时）其余时间坐车上[呲牙] 薪资： 1.在职大于一个月，工时标准为20/小时 2.在职少于一个月， 3. 4. 住宿：1.需要住宿10/天2.水电均摊 结算模式：1. 2.次月底结算上月剩余薪资 仓库位置：杭州宇杭物流园 面试时间：晚上20：30，合适可以安排宿舍直接干

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工作内容 负责电商订单商品的检查、分类、核对清单； 对商品进行规范包装、贴单、加固防护； 配合扫码入库、出库流水线操作； 保持工作区域整洁，协助库存盘点。 机器压缩打包

下班日结~~~ 临平申通快递小件日结~~ 仓库带手机 薪资工资： 分拣18元/小时，每天12小时18*12合计216元每天 装卸20元每小时~，每天12小时20*12合计240元每天 ， 人员要求：18-55。。手脚无残疾。有案底可接收， 工作内容：少量装卸，分拣，扫描，

杭州化妆品小件仓，招聘打包人员，做到年底结清工资或者过年不回家做到年后都可以安排，长白班，不体检，周周结290元/天，豪华酒店式公寓住宿4人间。社会工、寒假工都可以安排，免费送被子4件套+介绍朋友有红包。入职不收取任何费用，保证工资真实，没有任何套路。 【企业优势】： 1、过年要不要回家可自由选择，可以做到年底结清工资，也可以不回家，做到年后。 2、每周可以预支1000元生活费，。 3、长白班，不体检，工作简单轻松，主要做化妆品打包。 4、社会工、寒假工都可以安排，免费送被子4件套+介绍朋友有红包，一起来的可以安排一个宿舍。 1、招聘要求：男女不限，18-45岁内。不限学历，不限经验。 2、工作内容：长白班，主要做化妆品打包，工作简单轻松，一看就会。 3、工资待遇：290元/天，每周可以预支1000元生活费，离职可以人走帐清。做到年前结清工资或者过年不回家做到年后都可以安排。 4、免费豪华酒店公寓式住宿4人间，空调、卫生间、热水器、阳台、WIFI等，一应俱选。

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下沙高价周期工来啦[庆祝][庆祝][庆祝]【下沙生鲜周期工分拣、打包员30人，25-27元/小时】带人给现金红包 过年不回家的寒假工或社会工，，18-50岁，无案底。提供住宿(费用均摊)。 上班时间:13:00-1:00 【工期】1月21日到3月5日(周期工阶段）符合做六休一原则的，做到工期结束的补1元/小时。 1月21日到2-15日（周期工阶段） 1月21日-2月15日工价24元/小时 2月16日-2月22日工价26元/小时。 2月23日到3月5日工价24元/小时 注意：要求做六休一，特殊需求和主管请假，必须做到周期结束，中途擅自离岗或随意请假或，不算周期工。 符合周期工标准的额外加1元/小时，一周后，可预支一次工资，剩余工资在工期结束后三天内结完。 地址:下沙和达物流园。

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岗位名称：食品仓分拣员； 岗位要求：1.年龄在1846周岁之间；2.性别不限；3.初中及以上学历。 薪资待遇：食品仓分拣员薪资分为保底和计件两部分。首月全勤保底薪资为6000元，次月起转为计件工资。综合月薪在800010000元左右。每月30号发放工资，且提供食宿补贴，包括满月餐补300元和提供住宿200元/月，水电平摊。

日薪220280/天，岗位自选 马驹桥蔬菜/水果（包装/分拣/净菜）岗位自选 年龄：1845岁，男女不限 后每天可以预支，周六日不预支，15号补齐剩余工资。 ………………………… 日配分拣：(0-5度) 《三班倒》保护期内：每小时22元+补助和计件工资+补助取高发放。 保护期后： 底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补+8元冷藏补助。 综合薪资：7000~10000 白班：6:00~18:00 中班：13:00~24:00 夜班：1:30~13:30 每天会有1到2小时左右加班 工作内容：分拣牛奶，面包，鸡蛋，豆腐等。 ……………………………… 果蔬分拣：(9~12度) 果蔬仓《三班倒 保护期内 . 每小时22元+补期 计件工资+补助取高发放。 保护期后:底薪2090元+10元饭补+10元房补+10元夜补。综合薪资：7000~10000+ 库房温度：5-12度 白班：6:00~18:00 中班：13:00~24:00 夜班：1:30~13:30 每天会有1到2小时左右加班工作内容：分拣西瓜，柚子等水果 ……………………………… 新人保护期：（分拣） 1.15日(包含15日)之前入职的，入职当月适用此规则； 2.15日(不含15日)之后入职的，人职当月及次月均适用此规则：[如果员工在保护期内离职，则不再享受新人保护，按实际计件工资发薪] ……………………………… 净菜岗位：(9-12度) 薪资待遇：20一小时+700绩效奖+10元饭补+10元房补+10元夜补 +8元冷藏补助。

岗位:打包，拣货 上班时间:长白班，中间休息时间2小时，忙时需要加班 年龄:18-45包住不包吃 体检:不用体检，查征信、不能有案底 薪资待遇:小时工19元每小时，工期是2月14 借支:每周借支300-500元 入职流程:当天安排住宿，第二天上班

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

【岗位职责】 1.负责救援拖车队伍的日常运营与调度安排，保障救援任务按时高效完成。 2.制订并落实团队工作计划及安全管理制度，监督成员严格执行作业规范。 3.定期核查车辆运行状况，统筹维修与保养工作，确保所有救援车辆随时处于可用状态。 4.妥善处理客户反馈与意见，持续提升服务质量与客户体验。 5.与相关协作部门保持密切联系，协调资源支持，保障救援流程顺畅推进。 【任职要求】 1.具备不少于2年救援拖车行业从业经验，其中至少1年为管理岗工作经验。 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识，能有效组织团队开展工作。 3.熟悉各类救援拖车设备的操作规程及相关安全标准。 4.具备较强的应急处置能力，可在突发情况下快速判断并做出决策。 5.能接受下班后电话待命安排（如休息可转接调度中心），具备应对紧急事件的响应能力。

招聘：废品综合负责人 招聘普工一名 ，具体要求如下：有责任心，工作时间6:30至18:30，去公司和仓库，收货，销售，统计，装卸分拣废品，工作环境良好，工作不累， ，2名（包吃住，工资4500至5000）初中以上学历，会电脑基础操作，形象好，身高1.5米以上，服从管理，身体健康，会做饭 驾驶证 懂管理者，。试用期15天 联系电话：

周结，周结，汽车配件 一周起做 招聘岗位: 普工 主要工作内容: 装配，拆卸，组装，打螺丝，清洗 要求:18-40岁 工作时间:8:30-17:30，要加班，单休 薪资待遇：22元/小时，不包吃 工作地点:南公河路 报名联系

新建大型新能源厂区，招十几个过年不回家的工人，寒假工，跨年工，短期工。月保底10000，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！

免费三餐+免费体检+坐班 全新厂区全新宿舍,不需要认识字母,工资企业直接发,入职缴纳杭州五险杭州桐庐电子厂,18-40周岁，底薪2260,岗贴450,全勤150,夜班补贴35元/晚,考核奖金0-700,产能奖金0-2500元,加班费1.5-2-3倍工资,房补贴100元/月,综合工资6000-7000元/月。

日结工（寒假工）社会工 日结白班210元晚班230元缺口 第五天发第四天以此类推 接受寒假工 做到2/13号左右年后可以返岗 白班220元晚班240元 吃住非常好（4人间） 工作时间:面议

岗位职责: 1.负责快递运营的日常统筹与流程优化 2.管控配送环节，保障服务标准落实 3.梳理业务数据，制定并推动优化措施 任职要求： 1.具备优秀的沟通与组织协调能力 2.执行力强，能合理安排工作时间，高效完成指令 3.富有团队协作意识，适应高强度工作节奏 4.有快递员从业经历者优先考虑

电子厂直招 生产路由器服务器及交换机，[玫瑰]不穿无尘服，不过安检门，恒温车间[太阳] 【小时工】23元/时，夜班补贴30，月综合6500-7500元 【正式工】底薪(2490-2800)+绩效300+夜补30/班+加班费，月综合6000-8000元 【岗位】老厂:插件，CPU,分板，QC，包装 新厂：SMT，，操作工，AOI目检，维修技术员 【年龄】男女不限，16-45周岁，身体健康 【要求】接受倒班，站班，识字母，无纹身 【时间】8:00-8:00，一个月倒一次 【发薪日】每月15号 【吃住】吃住在厂区，包吃三餐，宿舍4-6人间，独卫，空调，热水器，水电平摊 【其他】，3个月内体检单可用

电商云仓负责人主要承担以下岗位职责： 1.仓库规划与布局：统筹云仓整体空间设计，合理划分存储区、分拣区、包装区等功能区域，提升仓储空间使用效率与作业流畅性，确保货物存放安全、取用便捷。 2.库存管理：实时掌握库存动态，制定科学的库存控制策略，涵盖补货安排、滞销品清理等内容，保障账实相符，组织定期盘点与数据复盘，联动采购与销售团队，预防断货或库存积压。 3.人员管理：负责仓库团队的招聘选拔、技能培训、排班调度及绩效评估，清晰界定各岗位职责与操作标准，推动员工积极性与执行力提升，妥善解决人员问题，维护积极协作的工作环境。 4.作业流程优化：建立健全出入库、分拣、打包、出货等各环节操作流程，推动仓储管理系统和技术工具的应用，提升作业自动化与信息集成水平，持续识别瓶颈并实施改进，降低运营成本与差错率。 5.物流配送协调：对接快递及第三方物流服务商，筛选优质合作方，优化运输线路与费用结构，跟踪配送执行情况，及时处理异常件和客户反馈，保障订单高效准确交付。 6.数据管理与分析：系统采集并分析仓储运营关键指标，如库存周转率、订单处理时效、发货正确率等，基于数据洞察调整管理策略，为公司决策提供有力的物流仓储数据支撑，并协助维护客户关系。